監(jiān)事報(bào)告寫作注意事項(xiàng)及模板監(jiān)事報(bào)告作為公司治理結(jié)構(gòu)中不可或缺的一環(huán)，是監(jiān)事會(huì)履行監(jiān)督職責(zé)、向股東（大）會(huì)匯報(bào)工作的正式文件。其撰寫質(zhì)量直接關(guān)系到監(jiān)事會(huì)監(jiān)督職能的有效發(fā)揮，以及股東對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理狀況的了解和判斷。一份專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、詳實(shí)的監(jiān)事報(bào)告，不僅能夠體現(xiàn)監(jiān)事會(huì)的履職能力，更能為公司的規(guī)范運(yùn)作和健康發(fā)展提供有力保障。本文旨在探討監(jiān)事報(bào)告寫作中的關(guān)鍵注意事項(xiàng)，并提供一個(gè)具有實(shí)用價(jià)值的報(bào)告模板，以期為相關(guān)從業(yè)者提供參考。一、監(jiān)事報(bào)告寫作注意事項(xiàng)（一）嚴(yán)守合規(guī)底線，確保報(bào)告的合法性與規(guī)范性監(jiān)事報(bào)告的首要前提是符合國(guó)家法律法規(guī)、公司章程以及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定。在撰寫前，需仔細(xì)研讀《公司法》等相關(guān)法律條文及規(guī)范性文件，明確監(jiān)事會(huì)的職責(zé)權(quán)限和報(bào)告的法定內(nèi)容。報(bào)告的格式、簽署程序等也應(yīng)嚴(yán)格遵循規(guī)定，確保其法律效力和合規(guī)性。任何與現(xiàn)行法規(guī)或公司章程相抵觸的表述或內(nèi)容，都應(yīng)堅(jiān)決避免。（二）立足監(jiān)督職責(zé)，突出報(bào)告的客觀性與獨(dú)立性監(jiān)事會(huì)的核心職責(zé)在于監(jiān)督，因此報(bào)告必須站在獨(dú)立、客觀的立場(chǎng)上，真實(shí)反映監(jiān)督情況。要以事實(shí)為依據(jù)，不偏袒、不隱瞞，如實(shí)揭示公司在經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)運(yùn)作、內(nèi)部控制等方面存在的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)。避免使用模糊、模棱兩可的語(yǔ)言，更不能摻雜個(gè)人情感或主觀臆斷。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)直言不諱，不回避矛盾，確保報(bào)告的監(jiān)督職能得到充分體現(xiàn)。（三）聚焦核心內(nèi)容，保證報(bào)告的準(zhǔn)確性與完整性監(jiān)事報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)緊緊圍繞監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督范圍展開(kāi)，重點(diǎn)包括對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果的監(jiān)督情況，對(duì)董事、高級(jí)管理人員履職行為的監(jiān)督情況，以及公司內(nèi)部控制制度的建立與執(zhí)行情況等。報(bào)告所涉及的數(shù)據(jù)、事實(shí)必須經(jīng)過(guò)認(rèn)真核實(shí)，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。對(duì)于重要事項(xiàng)，應(yīng)詳細(xì)闡述，不得遺漏。同時(shí)，要避免寫入與監(jiān)督職責(zé)無(wú)關(guān)的冗余信息，確保報(bào)告內(nèi)容精煉、重點(diǎn)突出。（四）注重語(yǔ)言表達(dá)，力求報(bào)告的專業(yè)性與簡(jiǎn)潔性監(jiān)事報(bào)告作為正式的法律文件和信息披露載體，語(yǔ)言表達(dá)應(yīng)力求專業(yè)、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)。應(yīng)恰當(dāng)使用法律術(shù)語(yǔ)和財(cái)會(huì)術(shù)語(yǔ)，確保表述的準(zhǔn)確性和嚴(yán)肅性。同時(shí)，要避免使用過(guò)于晦澀或生僻的詞匯，力求文字簡(jiǎn)潔明了，邏輯清晰，便于閱讀者理解。結(jié)構(gòu)上應(yīng)層次分明，段落清晰，觀點(diǎn)明確。（五）強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，提升報(bào)告的建設(shè)性與前瞻性監(jiān)事報(bào)告不僅要指出問(wèn)題，更要針對(duì)問(wèn)題提出具有建設(shè)性的改進(jìn)建議。建議應(yīng)具有針對(duì)性和可操作性，能夠?yàn)楣靖倪M(jìn)管理、防范風(fēng)險(xiǎn)提供有益參考。此外，報(bào)告還應(yīng)適當(dāng)關(guān)注公司未來(lái)發(fā)展中可能面臨的潛在風(fēng)險(xiǎn)，體現(xiàn)一定的前瞻性，為公司的穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)貢獻(xiàn)智慧。二、監(jiān)事報(bào)告模板[公司全稱]第[X]屆監(jiān)事會(huì)第[X]次會(huì)議決議暨監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告致：[公司全稱]全體股東（引言部分）[公司全稱]（以下簡(jiǎn)稱“公司”）第[X]屆監(jiān)事會(huì)第[X]次會(huì)議于[XXXX年XX月XX日]在[會(huì)議地點(diǎn)]召開(kāi)。本次會(huì)議應(yīng)到監(jiān)事[X]名，實(shí)到監(jiān)事[X]名，會(huì)議的召集、召開(kāi)程序符合《中華人民共和國(guó)公司法》（以下簡(jiǎn)稱“《公司法》”）及《[公司全稱]章程》（以下簡(jiǎn)稱“《公司章程》”）的有關(guān)規(guī)定，會(huì)議合法有效。與會(huì)監(jiān)事認(rèn)真履行了《公司法》及《公司章程》賦予的職責(zé)，對(duì)公司[報(bào)告期，如：XXXX年度]的經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)狀況、董事及高級(jí)管理人員履職情況等進(jìn)行了全面監(jiān)督。現(xiàn)將監(jiān)事會(huì)履職情況及相關(guān)監(jiān)督意見(jiàn)報(bào)告如下：（一）報(bào)告期內(nèi)監(jiān)事會(huì)工作概況簡(jiǎn)要概述報(bào)告期內(nèi)監(jiān)事會(huì)的工作情況，包括但不限于召開(kāi)監(jiān)事會(huì)會(huì)議的次數(shù)、審議的主要議題、通過(guò)的決議，以及監(jiān)事會(huì)通過(guò)其他方式（如列席董事會(huì)會(huì)議、查閱文件、實(shí)地考察等）履行監(jiān)督職責(zé)的情況。（二）對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)督情況1.監(jiān)事會(huì)對(duì)公司[報(bào)告期，如：XXXX年度]的財(cái)務(wù)報(bào)告（包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動(dòng)表及附注）進(jìn)行了認(rèn)真審核。認(rèn)為公司財(cái)務(wù)報(bào)告的編制和審議程序符合法律、行政法規(guī)、《公司章程》和公司內(nèi)部管理制度的各項(xiàng)規(guī)定。2.財(cái)務(wù)報(bào)告的內(nèi)容和格式符合中國(guó)證監(jiān)會(huì)和證券交易所的各項(xiàng)規(guī)定，能夠真實(shí)、公允地反映公司報(bào)告期內(nèi)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。3.監(jiān)事會(huì)未發(fā)現(xiàn)公司財(cái)務(wù)部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所在財(cái)務(wù)報(bào)告編制和審計(jì)過(guò)程中存在違反國(guó)家法律法規(guī)、《公司章程》及公司內(nèi)部管理制度的行為。*（如適用，可提及聘請(qǐng)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所名稱及審計(jì)意見(jiàn)類型）*（三）對(duì)公司董事、高級(jí)管理人員履職情況的監(jiān)督意見(jiàn)1.報(bào)告期內(nèi)，監(jiān)事會(huì)通過(guò)列席董事會(huì)會(huì)議、審閱相關(guān)文件等方式，對(duì)公司董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行了監(jiān)督。2.認(rèn)為公司董事、高級(jí)管理人員在履職過(guò)程中，能夠遵守國(guó)家法律法規(guī)、《公司章程》及公司各項(xiàng)規(guī)章制度，勤勉盡責(zé)，努力維護(hù)公司和全體股東的合法權(quán)益。3.未發(fā)現(xiàn)董事、高級(jí)管理人員在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)有違反法律、行政法規(guī)、《公司章程》或損害公司及股東利益的行為。*（如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，應(yīng)具體列明事實(shí)、性質(zhì)及處理建議）*（四）對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理及內(nèi)部控制的監(jiān)督情況1.監(jiān)事會(huì)對(duì)公司報(bào)告期內(nèi)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行了監(jiān)督，認(rèn)為公司經(jīng)營(yíng)決策程序基本規(guī)范，經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和市場(chǎng)需求，能夠積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，努力提升經(jīng)營(yíng)效益。2.監(jiān)事會(huì)關(guān)注了公司內(nèi)部控制制度的建立、健全和執(zhí)行情況。認(rèn)為公司已建立了較為完善的內(nèi)部控制體系，內(nèi)控制度在總體上能夠得到有效執(zhí)行，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理的風(fēng)險(xiǎn)控制起到了積極作用。*（如發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制存在薄弱環(huán)節(jié)或執(zhí)行不到位的情況，應(yīng)具體指出并提出改進(jìn)建議）*（五）對(duì)公司重大事項(xiàng)的監(jiān)督情況1.報(bào)告期內(nèi)，公司發(fā)生的[如：重大投資、重大資產(chǎn)重組、關(guān)聯(lián)交易、對(duì)外擔(dān)保、募集資金使用等]重大事項(xiàng)，監(jiān)事會(huì)均按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了監(jiān)督。2.認(rèn)為上述重大事項(xiàng)的決策程序符合法律法規(guī)及《公司章程》的規(guī)定，信息披露及時(shí)、準(zhǔn)確、完整，未發(fā)現(xiàn)存在損害公司及中小股東利益的情形。*（針對(duì)具體重大事項(xiàng)，可分別闡述監(jiān)督意見(jiàn)）*（六）監(jiān)事會(huì)認(rèn)為需要說(shuō)明的其他事項(xiàng)*（本部分為可選，如報(bào)告期內(nèi)發(fā)生對(duì)公司有重大影響的其他事項(xiàng)，監(jiān)事會(huì)認(rèn)為有必要向股東報(bào)告的，可在此闡述）*（七）存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)建議1.存在的主要問(wèn)題：（實(shí)事求是地指出公司在經(jīng)營(yíng)管理、內(nèi)部控制、信息披露等方面存在的不足之處或潛在風(fēng)險(xiǎn)，問(wèn)題應(yīng)具體、明確，避免空泛。）2.改進(jìn)建議：（針對(duì)上述問(wèn)題，提出具有建設(shè)性、可操作性的改進(jìn)建議，以促進(jìn)公司規(guī)范運(yùn)作和持續(xù)健康發(fā)展。）（八）結(jié)論性意見(jiàn)綜上所述，報(bào)告期內(nèi)，監(jiān)事會(huì)勤勉盡責(zé)地履行了法定及《公司章程》賦予的監(jiān)督職責(zé)。公司整體運(yùn)作規(guī)范，經(jīng)營(yíng)狀況良好，財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)可靠，董事及高級(jí)管理人員履職勤勉。監(jiān)事會(huì)將繼續(xù)嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和《公司章程》的要求，認(rèn)真履行監(jiān)督職能，維護(hù)公司及全體股東特別是中小股東的合法權(quán)益，促進(jìn)公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。[公司全稱]監(jiān)事會(huì)[XXXX年XX月XX日]（落款需由全體監(jiān)事簽字，并加蓋公司監(jiān)事會(huì)印章）三、結(jié)語(yǔ)監(jiān)事報(bào)告的撰寫是