版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025年全國保密教育線上培訓(xùn)考試試題及答案解析一、單項選擇題(共20題,每題2分,共40分)1.根據(jù)2023年修訂的《中華人民共和國保守國家秘密法》,國家秘密的保密期限已滿的,()。A.自行解密B.由原定密機關(guān)延長保密期C.需經(jīng)上級機關(guān)批準(zhǔn)解密D.由保密行政管理部門公告解密答案:A解析:《保密法》第二十條規(guī)定,國家秘密的保密期限已滿的,自行解密。機關(guān)、單位應(yīng)當(dāng)定期審核所確定的國家秘密,對在保密期限內(nèi)因保密事項范圍調(diào)整不再作為國家秘密的,或者公開后不會損害國家安全和利益的,應(yīng)當(dāng)及時解密。2.下列關(guān)于涉密計算機使用的說法中,正確的是()。A.涉密計算機可以連接互聯(lián)網(wǎng),但需安裝防火墻B.涉密計算機的移動存儲介質(zhì)可與非涉密計算機交叉使用C.涉密計算機應(yīng)設(shè)置8位以上復(fù)雜開機密碼,并定期更換D.涉密計算機的維修可由非涉密維修人員現(xiàn)場操作答案:C解析:《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》第十三條明確,涉密計算機必須與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離,禁止使用無線鍵盤、無線鼠標(biāo)等無線設(shè)備;移動存儲介質(zhì)需“專盤專用”,嚴(yán)禁交叉使用;維修涉密計算機需由本單位涉密維修人員或經(jīng)保密審查的單位進行,現(xiàn)場需全程監(jiān)督。3.某機關(guān)工作人員王某因工作需要知悉絕密級國家秘密,其保密期限一般不超過()。A.5年B.10年C.20年D.30年答案:D解析:《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》第十四條規(guī)定,國家秘密的保密期限,除另有規(guī)定外,絕密級不超過30年,機密級不超過20年,秘密級不超過10年。4.下列行為中,不屬于違規(guī)記錄、存儲國家秘密的是()。A.用個人手機拍攝涉密文件內(nèi)容B.將涉密文件掃描后存儲于個人云盤C.在單位涉密計算機上建立加密文件夾存儲涉密資料D.用私人筆記本記錄涉密會議討論細節(jié)答案:C解析:《保密法》第二十四條規(guī)定,禁止在非涉密計算機、非涉密存儲設(shè)備中存儲、處理國家秘密;禁止使用非涉密移動存儲介質(zhì)存儲國家秘密。單位涉密計算機是經(jīng)批準(zhǔn)用于處理涉密信息的設(shè)備,建立加密文件夾存儲屬于合規(guī)操作。5.某單位新入職的涉密人員張某,應(yīng)當(dāng)在()內(nèi)完成保密教育培訓(xùn)。A.1個月B.3個月C.6個月D.12個月答案:B解析:《涉密人員保密管理辦法》第十條規(guī)定,新入職涉密人員應(yīng)當(dāng)在3個月內(nèi)完成初任保密教育培訓(xùn),培訓(xùn)時間不少于16學(xué)時;在崗涉密人員每年接受保密教育培訓(xùn)時間不少于8學(xué)時。6.涉外活動中,下列做法正確的是()。A.攜帶涉密文件參加國際學(xué)術(shù)研討會B.與境外合作方洽談時使用單位內(nèi)部涉密會議室C.向境外合作方提供非涉密但需保密的商業(yè)信息前,報經(jīng)單位保密委員會審批D.在涉外電子郵件中提及“某項目正在研發(fā)中”(該項目為秘密級)答案:C解析:《涉外保密管理規(guī)定》第七條明確,涉外活動中禁止攜帶涉密載體;涉密場所未經(jīng)批準(zhǔn)不得用于涉外活動;向境外提供敏感信息(即使非國家秘密)需履行內(nèi)部審批程序;不得在非保密通信中涉及國家秘密。7.某單位發(fā)現(xiàn)涉密計算機中惡意程序感染,正確的處置流程是()。A.立即斷開網(wǎng)絡(luò),使用單位殺毒軟件清除B.斷開網(wǎng)絡(luò)后,聯(lián)系保密行政管理部門指定的檢測機構(gòu)處理C.自行重裝操作系統(tǒng),覆蓋感染區(qū)域D.格式化硬盤后重新使用答案:B解析:《涉密信息系統(tǒng)運行管理規(guī)定》第二十一條要求,涉密信息系統(tǒng)發(fā)生惡意程序感染、網(wǎng)絡(luò)攻擊等事件時,應(yīng)立即斷開網(wǎng)絡(luò),保留現(xiàn)場,并報告本單位保密工作機構(gòu);需由保密行政管理部門授權(quán)的測評機構(gòu)進行檢測和處理,禁止自行操作。8.下列關(guān)于國家秘密標(biāo)志的說法,錯誤的是()。A.秘密級文件應(yīng)標(biāo)注“秘密★10年”B.派生定密的文件需標(biāo)注原產(chǎn)生機關(guān)的名稱C.無法標(biāo)注密級的設(shè)備,需在設(shè)備檔案中記錄密級D.標(biāo)注位置應(yīng)在文件首頁左上角答案:B解析:《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》第二十二條規(guī)定,派生定密的機關(guān)、單位應(yīng)當(dāng)在國家秘密載體上標(biāo)注派生密級和保密期限,不需要標(biāo)注原產(chǎn)生機關(guān)名稱;原產(chǎn)生機關(guān)名稱僅在引用原密件時需注明。9.某單位工作人員李某將一份秘密級文件通過普通快遞寄往下屬單位,該行為違反了()。A.《保密法》第二十五條“禁止通過普通郵政傳遞國家秘密載體”B.《保密法》第二十六條“禁止在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)傳遞國家秘密”C.《保密法》第二十七條“禁止非法復(fù)制、記錄、存儲國家秘密”D.《保密法》第二十八條“禁止在私人交往中涉及國家秘密”答案:A解析:《保密法》第二十五條明確規(guī)定,禁止通過普通郵政、快遞等無保密措施的渠道傳遞國家秘密載體;傳遞國家秘密載體應(yīng)通過機要交通、機要通信或指派專人傳遞。10.下列哪類人員不屬于核心涉密人員?()A.參與絕密級國家秘密研制的技術(shù)骨干B.經(jīng)常接觸機密級國家秘密的部門負責(zé)人C.負責(zé)絕密級文件管理的專職保密員D.參與國家級戰(zhàn)略規(guī)劃制定的核心研究人員答案:B解析:《涉密人員分類管理辦法》第五條規(guī)定,核心涉密人員是指接觸、知悉、管理絕密級國家秘密,或者頻繁接觸、知悉大量機密級國家秘密,一旦泄密將造成特別嚴(yán)重損害的人員。經(jīng)常接觸機密級但未達到“大量”或“核心”標(biāo)準(zhǔn)的,屬于重要涉密人員。11.某單位對涉密會議進行保密管理,下列措施中不必要的是()。A.對與會人員進行身份核驗B.對會議場所進行信號屏蔽C.允許使用手機拍攝會議資料D.指定專人管理會議文件答案:C解析:《涉密會議管理規(guī)定》第八條要求,涉密會議禁止使用手機、照相機等無線設(shè)備拍攝、記錄會議內(nèi)容;需對會場進行電磁屏蔽檢測,對參會人員進行身份登記,會議文件由專人保管、清退。12.定密責(zé)任人的職責(zé)不包括()。A.審核批準(zhǔn)本機關(guān)產(chǎn)生的國家秘密的密級、保密期限和知悉范圍B.對本機關(guān)已定密事項進行年度審核C.決定是否公開涉及國家秘密的信息D.對派生定密事項進行確認(rèn)答案:C解析:《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》第九條規(guī)定,定密責(zé)任人的職責(zé)包括:審核批準(zhǔn)本機關(guān)、本單位產(chǎn)生的國家秘密的密級、保密期限和知悉范圍;對本機關(guān)、本單位產(chǎn)生的尚在保密期限內(nèi)的國家秘密進行審核,作出是否變更或者解除的決定;對是否屬于國家秘密和屬于何種密級不明確的事項先行擬定密級,并按照規(guī)定的程序報保密行政管理部門確定。決定信息公開屬于信息公開審查職責(zé),由專門機構(gòu)負責(zé)。13.下列關(guān)于涉密載體銷毀的說法,正確的是()。A.秘密級載體可由使用部門自行焚燒B.銷毀前需登記造冊,經(jīng)單位保密工作機構(gòu)審批C.銷毀后無需記錄,由經(jīng)辦人簽字即可D.委托外部單位銷毀時,只需口頭告知對方密級答案:B解析:《涉密載體銷毀管理規(guī)定》第四條規(guī)定,銷毀涉密載體必須嚴(yán)格履行清點、登記手續(xù),經(jīng)本單位保密工作機構(gòu)審核批準(zhǔn);禁止自行銷毀,需送保密行政管理部門指定的銷毀機構(gòu)處理;銷毀后應(yīng)形成銷毀記錄,由監(jiān)銷人、經(jīng)辦人簽字存檔。14.某企業(yè)因業(yè)務(wù)需要,需將一份機密級文件復(fù)制給合作單位,正確的做法是()。A.直接復(fù)制并標(biāo)注“復(fù)制件”B.經(jīng)原定密機關(guān)、單位批準(zhǔn)后復(fù)制,并標(biāo)注原密級、保密期限C.復(fù)制后降低密級為秘密級D.口頭征得原定密機關(guān)同意后復(fù)制答案:B解析:《保密法》第二十一條規(guī)定,復(fù)制國家秘密載體或者摘錄、引用、匯編屬于國家秘密的內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定報批,不得擅自改變原件的密級、保密期限和知悉范圍。復(fù)制件應(yīng)當(dāng)加蓋復(fù)制機關(guān)、單位戳記,并視同原件管理。15.下列行為中,可能構(gòu)成故意泄露國家秘密罪的是()。A.因疏忽將涉密文件遺落在公共場合B.為顯示工作成績,向親友透露“某重點項目已通過驗收”(該項目為秘密級)C.誤將涉密文件通過電子郵件發(fā)送給非知悉范圍人員D.在互聯(lián)網(wǎng)論壇發(fā)布“某技術(shù)突破”文章(未標(biāo)明密級,但實際為機密級)答案:B解析:根據(jù)《刑法》第三百九十八條,故意泄露國家秘密罪需主觀上存在故意,即明知是國家秘密而故意泄露。選項B中,行為人明知項目為秘密級仍向親友透露,屬于故意;選項A、C為過失,選項D需證明行為人“明知”或“應(yīng)當(dāng)知道”為國家秘密。16.某單位使用非涉密辦公自動化設(shè)備處理內(nèi)部敏感信息,下列措施中錯誤的是()。A.設(shè)備專機專用,禁止連接互聯(lián)網(wǎng)B.在設(shè)備顯著位置標(biāo)注“內(nèi)部敏感”C.定期清除設(shè)備存儲的臨時文件D.使用設(shè)備自帶的無線傳輸功能傳輸文件答案:D解析:非涉密設(shè)備處理內(nèi)部敏感信息時,需禁止使用無線傳輸功能(如WiFi、藍牙),防止信息被截收;其他措施(專機專用、標(biāo)注標(biāo)識、清除臨時文件)均為合規(guī)要求。17.涉密人員離崗離職時,應(yīng)當(dāng)()。A.提前30日書面通知原單位B.與原單位簽訂保密承諾書,接受脫密期管理C.帶走個人工作筆記作為紀(jì)念D.無需移交所保管的涉密載體答案:B解析:《涉密人員保密管理辦法》第十五條規(guī)定,涉密人員離崗離職前,應(yīng)當(dāng)清退所保管的涉密載體,簽訂保密承諾書,接受脫密期管理(核心涉密人員脫密期35年,重要涉密人員23年,一般涉密人員12年)。18.下列關(guān)于國家秘密知悉范圍的說法,錯誤的是()。A.知悉范圍應(yīng)限定到具體人員B.確需擴大知悉范圍的,應(yīng)經(jīng)原定密機關(guān)批準(zhǔn)C.絕密級國家秘密的知悉范圍可限定至某一級別以上人員D.知悉范圍以外的人員,因工作需要知悉的,應(yīng)經(jīng)過審查批準(zhǔn)答案:C解析:《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》第十六條規(guī)定,國家秘密的知悉范圍,應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要限定到具體人員;不能限定到具體人員的,限定到機關(guān)、單位,由機關(guān)、單位限定到具體人員。絕密級國家秘密的知悉范圍必須限定到具體人員,不得僅限定到級別。19.某單位發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上出現(xiàn)本單位涉密文件內(nèi)容,正確的處置流程是()。A.立即聯(lián)系網(wǎng)站刪除,無需報告B.報告本單位保密工作機構(gòu),由其組織核查并向保密行政管理部門報告C.自行調(diào)查泄密責(zé)任人,處理后再上報D.通知全體員工不得轉(zhuǎn)發(fā),等待上級指示答案:B解析:《泄密案件報告和查處辦法》第五條規(guī)定,發(fā)現(xiàn)國家秘密泄露或可能泄露時,應(yīng)當(dāng)立即采取補救措施,并在24小時內(nèi)向同級保密行政管理部門和上級主管部門報告;保密工作機構(gòu)負責(zé)組織核查和后續(xù)處置。20.下列關(guān)于手機使用的保密要求,錯誤的是()。A.禁止在涉密場所使用手機B.禁止用手機談?wù)搰颐孛蹸.涉密人員手機可連接公共WiFiD.禁止用手機拍攝涉密會議場景答案:C解析:《手機使用保密管理規(guī)定》第三條明確,涉密人員使用手機禁止連接公共WiFi、藍牙等無線信號;禁止在非保密場所談?wù)搰颐孛?;禁止在涉密場所攜帶手機(確需帶入的需關(guān)閉電源)。二、多項選擇題(共10題,每題3分,共30分。每題至少有2個正確選項,多選、錯選、漏選均不得分)1.下列屬于國家秘密的是()。A.尚未公布的國務(wù)院關(guān)于某重大改革的決策草案B.某軍工企業(yè)研發(fā)的新型導(dǎo)彈技術(shù)參數(shù)C.某高校課題組發(fā)表的公開論文D.某稅務(wù)局?jǐn)M出臺的稅收優(yōu)惠政策(已征求意見)答案:AB解析:國家秘密是關(guān)系國家安全和利益,依照法定程序確定,在一定時間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項。選項A屬于“國民經(jīng)濟和社會發(fā)展中的秘密事項”,選項B屬于“科學(xué)技術(shù)中的秘密事項”;選項C已公開,選項D未確定是否屬于國家秘密。2.涉密人員應(yīng)當(dāng)遵守的保密義務(wù)包括()。A.嚴(yán)格遵守保密法律法規(guī)和單位保密制度B.不得在社交媒體發(fā)布涉及工作的信息C.定期報告?zhèn)€人重大事項(如因私出國)D.離職后永久不得從事與原涉密業(yè)務(wù)相關(guān)的工作答案:ABC解析:《涉密人員保密管理辦法》第八條規(guī)定,涉密人員需遵守保密制度,不得在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞國家秘密;因私出國(境)需經(jīng)批準(zhǔn)并報告;離職后在脫密期內(nèi)不得從事與原涉密業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作,但脫密期結(jié)束后可依法從業(yè)。3.下列關(guān)于定密的說法,正確的是()。A.機關(guān)、單位負責(zé)人及其指定的人員為定密責(zé)任人B.定密應(yīng)當(dāng)依據(jù)保密事項范圍進行C.對是否屬于國家秘密不明確的事項,可先擬定密級并報保密行政管理部門確定D.派生定密無需履行定密程序答案:ABC解析:《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》第六條規(guī)定,機關(guān)、單位負責(zé)人為本機關(guān)、本單位的定密責(zé)任人,根據(jù)工作需要可以指定其他人員為定密責(zé)任人;定密必須依據(jù)保密事項范圍;對不明確事項,擬定密級后報保密行政管理部門確定;派生定密需履行定密程序,標(biāo)注密級和保密期限。4.涉密計算機禁止使用的設(shè)備包括()。A.無線鍵盤B.藍牙鼠標(biāo)C.外接硬盤D.有線網(wǎng)絡(luò)接口答案:AB解析:《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》第十二條規(guī)定,涉密計算機禁止使用無線鍵盤、無線鼠標(biāo)、藍牙適配器等無線設(shè)備;可使用符合保密要求的外接存儲設(shè)備(需專盤專用);有線網(wǎng)絡(luò)接口需與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離,僅連接內(nèi)部涉密網(wǎng)絡(luò)。5.涉外活動中,禁止的行為有()。A.未經(jīng)批準(zhǔn)與境外人員談?wù)搰颐孛蹷.接受境外機構(gòu)贈送的電子設(shè)備C.在境外酒店使用自帶的涉密U盤D.向境外合作方提供非涉密但敏感的內(nèi)部數(shù)據(jù)答案:ABCD解析:《涉外保密管理規(guī)定》第九條明確,涉外活動中禁止在非保密場所談?wù)搰颐孛?;禁止接受境外機構(gòu)贈送的電子設(shè)備(可能植入竊聽裝置);禁止攜帶涉密載體出境;向境外提供敏感數(shù)據(jù)需履行審批程序。6.下列屬于違規(guī)存儲國家秘密的情形有()。A.將涉密文件存放在個人辦公桌抽屜B.在單位保密柜中分類存放不同密級文件C.將涉密資料掃描后存儲于單位非涉密服務(wù)器D.用移動硬盤備份涉密文件后,將硬盤存放在家中答案:ACD解析:涉密文件需存放在符合保密要求的保險柜中(個人抽屜不符合);非涉密服務(wù)器禁止存儲涉密信息;移動硬盤屬于涉密載體,需存放在單位保密場所,不得私自帶回家。7.保密宣傳教育的重點對象包括()。A.新入職公務(wù)員B.涉密崗位工作人員C.單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員D.臨時借用的后勤人員答案:ABCD解析:《保密宣傳教育規(guī)定》第三條指出,保密教育需覆蓋全體人員,重點包括領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員、新入職人員、借調(diào)/聘用人員等,確保全員掌握基本保密知識。8.發(fā)現(xiàn)涉密載體丟失后,正確的處理措施有()。A.立即報告本單位保密工作機構(gòu)B.組織內(nèi)部查找,24小時內(nèi)未找到再上報C.配合保密行政管理部門開展調(diào)查D.隱瞞不報,自行處理答案:AC解析:《涉密載體管理規(guī)定》第十七條要求,發(fā)現(xiàn)涉密載體丟失或被盜,應(yīng)當(dāng)立即報告本單位保密工作機構(gòu)和當(dāng)?shù)乇C苄姓芾聿块T,同時采取措施查找;不得隱瞞不報,否則將追究責(zé)任。9.下列關(guān)于保密要害部門、部位的說法,正確的是()。A.需確定保密要害部門、部位的具體名稱和范圍B.應(yīng)配備必要的技術(shù)防護設(shè)備(如監(jiān)控、門禁)C.非工作人員進入需審批登記D.可與其他部門合并辦公答案:ABC解析:《保密要害部門部位管理規(guī)定》第五條規(guī)定,保密要害部門、部位應(yīng)實行嚴(yán)格的封閉管理,與其他部門物理隔離;需安裝防盜、報警、視頻監(jiān)控等設(shè)備;非工作人員進入需審批并登記。10.下列行為中,可能導(dǎo)致泄密的有()。A.在朋友圈分享“今天加班完成重要項目方案”(方案為秘密級)B.使用單位非涉密打印機打印涉密文件C.將涉密筆記本電腦帶回家中處理工作D.在會議室討論涉密事項時,未關(guān)閉門窗答案:ABCD解析:社交媒體分享敏感信息可能暴露涉密項目;非涉密打印機禁止處理涉密文件;涉密設(shè)備需在單位保密場所使用;討論涉密事項需在封閉、無竊聽風(fēng)險的場所進行。三、判斷題(共10題,每題1分,共10分。正確填“√”,錯誤填“×”)1.國家秘密的密級分為“絕密”“機密”“秘密”“內(nèi)部”四級。()答案:×解析:國家秘密的密級僅分為絕密、機密、秘密三級,“內(nèi)部”不屬于國家秘密等級。2.涉密人員因私出國(境),只需向單位人事部門報告,無需經(jīng)保密工作機構(gòu)審批。()答案:×解析:《涉密人員保密管理辦法》第十三條規(guī)定,涉密人員因私出國(境)需經(jīng)所在單位保密工作機構(gòu)審查,報單位負責(zé)人批準(zhǔn)。3.復(fù)制絕密級國家秘密載體,需經(jīng)原定密機關(guān)、單位或其上級機關(guān)批準(zhǔn)。()答案:√解析:《保密法》第二十一條規(guī)定,復(fù)制絕密級載體需經(jīng)原定密機關(guān)或其上級機關(guān)批準(zhǔn)。4.非涉密網(wǎng)絡(luò)可以存儲、處理工作秘密,但不得存儲國家秘密。()答案:√解析:工作秘密不屬于國家秘密,但需按照單位內(nèi)部規(guī)定管理;非涉密網(wǎng)絡(luò)禁止處理國家秘密。5.涉密會議的錄音、錄像資料無需標(biāo)注密級,按一般資料管理即可。()答案:×解析:《涉密會議管理規(guī)定》第十條規(guī)定,涉密會議的錄音、錄像資料視同涉密文件管理,需標(biāo)注密級、保密期限,由專人保管。6.定密責(zé)任人可以是機關(guān)、單位的普通工作人員,只需經(jīng)培訓(xùn)即可。()答案:×解析:《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》第六條規(guī)定,定密責(zé)任人應(yīng)為機關(guān)、單位負責(zé)人或其指定的內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責(zé)人,普通工作人員不得擔(dān)任。7.手機關(guān)機后,仍可能被遠程激活竊聽。()答案:√解析:部分手機存在“休眠竊聽”技術(shù),關(guān)機后若未取出電池(或使用不可拆卸電池),仍可能被遠程激活,因此涉密場所需禁止攜帶手機或要求取出電池。8.某單位將一份秘密級文件轉(zhuǎn)發(fā)至下屬單位,可直接降低密級為“內(nèi)部”。()答案:×解析:轉(zhuǎn)發(fā)涉密文件時,不得擅自變更密級、保密期限和知悉范圍,需按原密級管理。9.涉密人員脫密期內(nèi),因工作需要可回原單位查閱涉密資料。()答案:×解析:脫密期內(nèi),涉密人員不得接觸原工作中知悉的國家秘密,也不得擅自回原單位查閱涉密資料。10.互聯(lián)網(wǎng)群組(如工作群)中可以傳遞非涉密但需保密的內(nèi)部信息。()答案:×解析:《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)管理辦法》規(guī)定,互聯(lián)網(wǎng)群組屬于公共信息網(wǎng)絡(luò),禁止傳遞任何需保密的信息(包括工作秘密),需通過內(nèi)部保密系統(tǒng)傳輸。四、案例分析題(共2題,每題10分,共20分)案例1:2024年11月,某科研院所工程師趙某(重要涉密人員)因參與某國家級科技項目(機密級)研發(fā),需經(jīng)常攜
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年河北滄州醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校選聘博士2名考試參考題庫附答案
- 2025廣東廣州南沙人力資源發(fā)展有限公司招聘編外工作人員1人備考題庫附答案
- 2025年南陽唐河縣屬國有企業(yè)招聘工作人員13名考試備考題庫附答案
- 2025年黃石市市直和城區(qū)國有企事業(yè)單位人才引進162人模擬試卷附答案
- 2025廣東廣州市南沙東涌中學(xué)招收編外高中語文、數(shù)學(xué)教師2人考試題庫附答案
- 2025廣東廣州市從化區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位招聘事業(yè)編制工作人員7人(第二次)考試備考題庫附答案
- 2025廣東汕頭市市屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)下半年招聘工作人員132人(公共基礎(chǔ)知識)測試題附答案
- 2026中央統(tǒng)戰(zhàn)部直屬事業(yè)單位高校畢業(yè)生招聘34人筆試備考試題及答案解析
- 2025貴州畢城開發(fā)集團有限公司第十三屆貴州人才博覽會部分崗位取消筆試參考題庫及答案解析
- 2025秋人教版道德與法治八年級上冊2.1人的社會化教學(xué)設(shè)計
- 2026年度內(nèi)蒙古自治區(qū)行政執(zhí)法人員專場招收備考題庫完整答案詳解
- 安全保密管理專題培訓(xùn)課件
- 農(nóng)產(chǎn)品采購合同2025年協(xié)議
- 2025年江蘇省公務(wù)員錄用考試行測題A類答案及解析
- 道路危險貨物運輸企業(yè)安全隱患排查與治理制度
- 京東物流合同范本
- 養(yǎng)老機構(gòu)安全生產(chǎn)責(zé)任制清單
- 《紅巖》中考試題(解析版)-2026年中考語文名著復(fù)習(xí)核心知識梳理與專項訓(xùn)練
- 非洲鼓基礎(chǔ)知識培訓(xùn)課件
- 2026-2031中國釀酒設(shè)備行業(yè)市場現(xiàn)狀調(diào)查及投資前景研判報告
- KET考試必背核心短語(按場景分類)
評論
0/150
提交評論