租賃企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)范本一、總則為進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，確保租賃業(yè)務(wù)安全、穩(wěn)定、有序開(kāi)展，保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本責(zé)任書(shū)。本責(zé)任書(shū)適用于企業(yè)各級(jí)管理人員及全體從業(yè)人員。安全生產(chǎn)工作堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實(shí)行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)在崗、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，構(gòu)建全員參與、層層負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。二、責(zé)任目標(biāo)1.事故控制目標(biāo)：杜絕重特大安全生產(chǎn)責(zé)任事故；遏制較大安全生產(chǎn)責(zé)任事故；減少一般安全生產(chǎn)責(zé)任事故。具體為：*不發(fā)生造成人員死亡的生產(chǎn)安全責(zé)任事故。*不發(fā)生造成重大財(cái)產(chǎn)損失的生產(chǎn)安全責(zé)任事故。*輕傷事故頻率控制在行業(yè)較低水平。2.安全管理目標(biāo)：建立健全并有效落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度；安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)覆蓋率達(dá)100%；特種作業(yè)人員持證上崗率100%；安全檢查、隱患排查治理常態(tài)化、制度化。3.隱患排查治理目標(biāo)：對(duì)排查出的安全隱患，整改率達(dá)到100%；對(duì)重大安全隱患，做到整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五到位”。4.應(yīng)急管理目標(biāo)：完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案并定期組織演練；確保應(yīng)急救援物資配備到位、有效。三、責(zé)任內(nèi)容與要求（一）企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任1.全面負(fù)責(zé)：對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。2.制度建設(shè)：組織制定和完善本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案，并督促落實(shí)。3.資源保障：保證本企業(yè)安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，確保安全設(shè)施、設(shè)備、器材等符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。4.機(jī)構(gòu)與人員：設(shè)立或明確安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員，并確保其履行職責(zé)。5.教育培訓(xùn)：組織開(kāi)展全員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，確保從業(yè)人員具備必要的安全知識(shí)和操作技能。6.檢查整改：定期組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)消除安全隱患；對(duì)重大隱患親自督辦。7.事故處理：發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，立即組織搶救，按規(guī)定上報(bào)并配合調(diào)查處理。8.文化建設(shè)：組織營(yíng)造“人人講安全、事事為安全、時(shí)時(shí)想安全、處處要安全”的安全生產(chǎn)氛圍。（二）分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人責(zé)任1.直接負(fù)責(zé)：協(xié)助主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本企業(yè)安全生產(chǎn)日常管理工作，對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.貫徹落實(shí)：組織實(shí)施國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策及企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度。3.監(jiān)督檢查：具體組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查、巡查和隱患排查治理工作，督促各部門落實(shí)整改措施。4.培訓(xùn)演練：組織實(shí)施安全生產(chǎn)宣傳教育、培訓(xùn)和應(yīng)急救援演練。5.管理提升：組織開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和安全技術(shù)研究、推廣應(yīng)用。6.報(bào)告匯報(bào)：定期向主要負(fù)責(zé)人報(bào)告安全生產(chǎn)工作情況，對(duì)重大問(wèn)題及時(shí)提出處理意見(jiàn)和建議。（三）各部門負(fù)責(zé)人責(zé)任1.部門負(fù)責(zé)：對(duì)本部門（或分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域）的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接管理責(zé)任。2.制度執(zhí)行：組織本部門人員學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.日常管理：負(fù)責(zé)本部門（或分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域）的日常安全管理、檢查和隱患排查，及時(shí)整改或上報(bào)發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題。4.教育培訓(xùn)：組織本部門人員參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和操作技能。5.設(shè)備管理：負(fù)責(zé)本部門（或分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域）租賃設(shè)備、設(shè)施的安全管理，確保其處于良好運(yùn)行狀態(tài)。6.應(yīng)急處置：發(fā)生安全事故或險(xiǎn)情時(shí)，立即組織搶救和報(bào)告，并配合事故調(diào)查。（四）從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任1.遵章守紀(jì)：嚴(yán)格遵守本企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理。2.學(xué)習(xí)培訓(xùn)：積極參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全知識(shí)和技能，熟悉本崗位存在的危險(xiǎn)因素及防范措施。3.正確操作：正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品、消防器材和安全設(shè)施、設(shè)備。4.隱患報(bào)告：發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素，應(yīng)立即向現(xiàn)場(chǎng)管理人員或本部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。5.應(yīng)急參與：熟悉本崗位應(yīng)急處置程序，積極參與應(yīng)急救援演練和事故搶險(xiǎn)。6.拒絕違章：有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。四、責(zé)任考核與獎(jiǎng)懲1.企業(yè)將安全生產(chǎn)責(zé)任履行情況納入年度考核范圍，考核結(jié)果與部門及個(gè)人的評(píng)優(yōu)評(píng)先、績(jī)效薪酬掛鉤。2.對(duì)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)、在安全生產(chǎn)工作中取得顯著成績(jī)或避免、減少事故損失的部門和個(gè)人，企業(yè)將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3.對(duì)未認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)、違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或因工作失職、瀆職導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，企業(yè)將根據(jù)事故性質(zhì)、情節(jié)輕重和造成的后果，對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰、降職撤職等處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體獎(jiǎng)懲辦法參照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、附則1.本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效，有效期為一年。2.本責(zé)任書(shū)一式兩份，責(zé)任方和企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門各執(zhí)一份。3.責(zé)任書(shū)未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4