第=PAGE1*2-11頁(yè)（共=NUMPAGES1*22頁(yè)）PAGE公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)(8篇)公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第1篇本承諾書(shū)依據(jù)__________文件制定1.總則1.1制定依據(jù)為維護(hù)公司商業(yè)秘密安全，規(guī)范員工及相關(guān)方的行為，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部管理制度，制定本承諾書(shū)。1.2適用對(duì)象本承諾書(shū)適用于公司全體員工、臨時(shí)工作人員、實(shí)習(xí)生、外包服務(wù)商、合作方及所有接觸公司商業(yè)秘密的自然人和單位。2.核心承諾2.1禁止行為（1）不得以任何形式泄露、披露、使用或允許他人使用公司商業(yè)秘密，包括但不限于口頭、書(shū)面、電子、網(wǎng)絡(luò)等途徑。（2）不得竊取、刺探、收買(mǎi)或以其他不正當(dāng)手段獲取公司商業(yè)秘密。（3）不得將公司商業(yè)秘密用于個(gè)人目的或第三方利益。（4）離職或終止合作關(guān)系后，仍需嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密，并在離職后持續(xù)履行保密義務(wù)。（5）不得違反公司規(guī)定，擅自復(fù)制、傳播或存儲(chǔ)涉及商業(yè)秘密的文件、數(shù)據(jù)、資料等。2.2強(qiáng)制要求（1）員工應(yīng)簽署本承諾書(shū)，并接受公司保密培訓(xùn)，增強(qiáng)保密意識(shí)。（2）涉及商業(yè)秘密的文件、資料應(yīng)標(biāo)記“保密”字樣，并按公司規(guī)定管理。（3）離職時(shí)，須向公司完整歸還所有涉密文件、資料及電子設(shè)備，并配合完成保密審計(jì)。（4）如發(fā)覺(jué)他人違反保密規(guī)定，應(yīng)及時(shí)向公司報(bào)告，并采取合理措施防止泄密擴(kuò)大。3.實(shí)施機(jī)制3.1監(jiān)督主體__________部門(mén)負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，保證本承諾書(shū)有效執(zhí)行。3.2檢查頻次公司定期或不定期對(duì)員工及合作方的保密行為進(jìn)行檢查，包括但不限于文件審計(jì)、設(shè)備檢測(cè)、行為調(diào)查等。4.法律責(zé)任4.1違約情形（1）泄露、披露或使用公司商業(yè)秘密，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損害。（2）違反離職保密義務(wù)，擅自使用或泄露公司商業(yè)秘密。（3）因個(gè)人疏忽或故意行為導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露。（4）配合他人進(jìn)行商業(yè)秘密竊取或非法獲取行為。4.2處罰標(biāo)準(zhǔn)違約將處以__________元至__________元罰款，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重者，公司將解除勞動(dòng)合同或終止合作關(guān)系，并保留追究其民事或刑事責(zé)任的權(quán)利。5.附則本承諾書(shū)自簽署之日起生效，與公司勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等文件具有同等法律效力。本承諾書(shū)一式兩份，公司和承諾人各執(zhí)一份。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第2篇合同編號(hào)：__________一、總則1.1鑒于承諾人_（承諾人姓名）_（身份信息，如員工/合作伙伴等）在_（公司名稱(chēng)）_（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）擔(dān)任_（職位/角色）_，并可能接觸到公司的商業(yè)秘密信息，為維護(hù)公司的合法權(quán)益，保障公司商業(yè)秘密的安全，根據(jù)《_________反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《_________勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及公司制定的《公司守秘管理規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“規(guī)定”），承諾人特此作出如下承諾：1.2承諾人充分理解并鄭重確認(rèn)，本承諾書(shū)是承諾人自愿作出的，是承諾人真實(shí)意思表示的體現(xiàn)，承諾人自愿接受本承諾書(shū)所載內(nèi)容的全部約束。1.3承諾人明確，商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息，包括但不限于：技術(shù)方案、工藝流程、產(chǎn)品配方、設(shè)計(jì)圖紙、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、客戶(hù)名單、營(yíng)銷(xiāo)策略、財(cái)務(wù)信息、管理訣竅等。二、保密信息的定義與范圍2.1承諾人確認(rèn)，本承諾書(shū)中的“保密信息”是指公司擁有的，或公司掌握的、有義務(wù)保密的，符合商業(yè)秘密定義的信息，以及尚未公開(kāi)但具有商業(yè)價(jià)值的信息。2.2保密信息的具體范圍包括但不限于：2.2.1技術(shù)信息：包括但不限于產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、測(cè)試等技術(shù)資料，以及與技術(shù)研發(fā)相關(guān)的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、技術(shù)方案、工藝流程、設(shè)備參數(shù)、技術(shù)訣竅等；2.2.2經(jīng)營(yíng)信息：包括但不限于公司戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略、客戶(hù)名單、供應(yīng)商信息、價(jià)格體系、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理文件、會(huì)議紀(jì)要、合同文本等；2.2.3管理信息：包括但不限于公司組織架構(gòu)、人員信息、人力資源政策、薪酬福利體系、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等；2.2.4其他信息：包括但不限于公司對(duì)外合作信息、知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息、招標(biāo)投標(biāo)信息、法律法規(guī)要求保密的其他信息等。2.3承諾人承諾，在履行職責(zé)或與公司合作過(guò)程中，所接觸到的任何信息，無(wú)論其是否被明確標(biāo)識(shí)為“保密信息”，承諾人均應(yīng)按照本承諾書(shū)的要求進(jìn)行保密處理。三、保密義務(wù)3.1未經(jīng)公司書(shū)面許可，承諾人不得以任何方式泄露、披露、使用或允許他人使用其知悉的保密信息。3.2承諾人承諾采取一切合理的措施，保證保密信息的安全，防止保密信息泄露、遺失或被未經(jīng)授權(quán)的人接觸。3.3承諾人承諾，僅在其履行職責(zé)或與公司合作所必需的范圍內(nèi)使用保密信息，不得將保密信息用于任何與公司無(wú)關(guān)的目的。3.4承諾人承諾，不得將保密信息用于為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。3.5承諾人承諾，不得以任何方式侵犯公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專(zhuān)利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。3.6承諾人承諾，在離職或終止與公司合作關(guān)系后，仍然負(fù)有保密義務(wù)，并應(yīng)按照本承諾書(shū)的規(guī)定，返還或銷(xiāo)毀所有包含保密信息的資料。3.7承諾人承諾，在離職或終止與公司合作關(guān)系后，不得利用其在公司任職期間所掌握的信息，從事與公司競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)或損害公司利益的活動(dòng)。3.8承諾人承諾，在離職或終止與公司合作關(guān)系后，如仍與公司保持業(yè)務(wù)往來(lái)，應(yīng)繼續(xù)遵守本承諾書(shū)的規(guī)定，并接受公司的監(jiān)督。3.9承諾人承諾，如發(fā)覺(jué)任何第三方侵犯公司商業(yè)秘密的行為，應(yīng)立即向公司報(bào)告，并協(xié)助公司采取必要的措施維護(hù)公司權(quán)益。3.10承諾人承諾，如因違反本承諾書(shū)的規(guī)定，給公司造成損失的，承諾人愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償責(zé)任、刑事責(zé)任等。四、保密期限4.1承諾人確認(rèn)，本承諾書(shū)中的保密期限自承諾人知悉保密信息之日起計(jì)算，直至保密信息公開(kāi)之日止。4.2對(duì)于構(gòu)成商業(yè)秘密的保密信息，保密期限自承諾人知悉保密信息之日起，至該保密信息公開(kāi)之日止，但公司有權(quán)要求承諾人在離職或終止與公司合作關(guān)系后繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至該保密信息公開(kāi)之日止。4.3對(duì)于非構(gòu)成商業(yè)秘密但公司要求保密的信息，保密期限由公司與承諾人另行約定。五、競(jìng)業(yè)限制5.1承諾人確認(rèn)，在離職或終止與公司合作關(guān)系后，如擔(dān)任與公司構(gòu)成直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位的職務(wù)，或自行創(chuàng)辦與公司構(gòu)成直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位，應(yīng)遵守本承諾書(shū)中的競(jìng)業(yè)限制條款。5.2競(jìng)業(yè)限制期限由公司與承諾人另行約定，競(jìng)業(yè)限制范圍由公司與承諾人另行約定。5.3在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，承諾人應(yīng)按照約定向公司支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。5.4如承諾人違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向公司支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、保密協(xié)議的變更與解除6.1本承諾書(shū)的變更或解除，應(yīng)經(jīng)公司與承諾人協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。6.2如承諾人違反本承諾書(shū)的規(guī)定，公司有權(quán)單方解除本承諾書(shū)，并追究承諾人的違約責(zé)任。七、違約責(zé)任7.1承諾人承諾，如違反本承諾書(shū)的規(guī)定，給公司造成損失的，承諾人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.2賠償責(zé)任的范圍包括但不限于：公司的直接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)用、訴訟費(fèi)用等。7.3如承諾人的違約行為構(gòu)成犯罪的，應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任。八、適用法律與爭(zhēng)議解決8.1本承諾書(shū)的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決，均適用_________法律。8.2因本承諾書(shū)引起的或與本承諾書(shū)有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向公司所在地人民法院提起訴訟。九、其他9.1本承諾書(shū)一式兩份，公司與承諾人各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.2本承諾書(shū)自承諾人簽字或蓋章之日起生效。9.3本承諾書(shū)未盡事宜，由公司與承諾人另行協(xié)商解決。承諾人（簽字）：__________簽訂日期：__________公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第3篇合同編號(hào)：__________一、承諾事項(xiàng)定義1.1本單位承諾__________事項(xiàng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格遵循法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。1.2本單位承諾對(duì)涉及的商業(yè)秘密信息采取嚴(yán)格的保密措施，保證其不被泄露、篡改或?yàn)E用。1.3本單位承諾僅將商業(yè)秘密信息用于合同約定的目的，不得用于任何非法或不當(dāng)用途。二、實(shí)施準(zhǔn)則2.1本單位承諾建立健全內(nèi)部保密管理制度，明確責(zé)任主體，定期開(kāi)展保密教育培訓(xùn)。2.2本單位承諾對(duì)接觸商業(yè)秘密信息的員工進(jìn)行背景審查，并簽訂保密協(xié)議，明確其保密義務(wù)。2.3本單位承諾采取技術(shù)手段和管理措施，保證商業(yè)秘密信息的安全存儲(chǔ)、傳輸和使用。2.4本單位承諾發(fā)覺(jué)商業(yè)秘密信息泄露時(shí)，立即采取補(bǔ)救措施，并配合相關(guān)調(diào)查。三、違約責(zé)任3.1本單位承諾如違反本協(xié)議約定，泄露、篡改或?yàn)E用商業(yè)秘密信息，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2本單位承諾賠償因違約行為給守秘人造成的全部損失，包括直接損失和間接損失。3.3本單位承諾接受守秘人的監(jiān)督，并積極配合其進(jìn)行整改，消除違約影響。四、生效條款4.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律約束力。4.2本協(xié)議的解除或終止不影響其保密義務(wù)的持續(xù)履行。4.3本協(xié)議的解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用_________法律。特此鄭重承諾。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第4篇守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)一、基本規(guī)范1.甲方與乙方依據(jù)《_________反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《_________民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，本著誠(chéng)信、審慎、負(fù)責(zé)任的原則，就守秘管理事宜達(dá)成一致，并作出如下承諾。2.乙方系甲方的員工/合作伙伴/第三方服務(wù)提供方（根據(jù)實(shí)際情況選擇），在履行與甲方簽訂的勞動(dòng)合同/合作協(xié)議/服務(wù)協(xié)議期間及之后，均應(yīng)嚴(yán)格遵守本承諾書(shū)所列各項(xiàng)規(guī)定，保證甲方商業(yè)秘密的安全。3.乙方充分理解并確認(rèn)，商業(yè)秘密是甲方核心資產(chǎn)的重要組成部分，泄露商業(yè)秘密可能給甲方造成不可彌補(bǔ)的經(jīng)濟(jì)損失及聲譽(yù)損害，乙方有義務(wù)采取一切合理措施防止泄密事件發(fā)生。二、具體義務(wù)1.乙方承諾，在知曉、獲取或掌握甲方商業(yè)秘密（包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)信息、管理信息等）后，必須嚴(yán)格限定知悉范圍，僅向因工作需要知悉的商業(yè)秘密的甲方內(nèi)部人員傳達(dá)，并保證接收人同樣承擔(dān)相應(yīng)的保密義務(wù)。2.乙方承諾，未經(jīng)甲方書(shū)面明確授權(quán)，不得以任何方式（包括但不限于口頭、書(shū)面、電子、圖形、圖像、影像、網(wǎng)絡(luò)傳輸、存儲(chǔ)介質(zhì)等）向任何第三方泄露、披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。3.乙方承諾，對(duì)于從甲方獲取的商業(yè)秘密載體（如文件、資料、樣品、數(shù)據(jù)等），應(yīng)采取妥善保管措施，設(shè)置物理或電子加密防護(hù)，防止遺失、被盜或被無(wú)關(guān)人員接觸。離職或調(diào)崗時(shí)，應(yīng)按甲方要求及時(shí)歸還所有包含商業(yè)秘密的載體及存儲(chǔ)介質(zhì)。4.乙方承諾，在履行與甲方相關(guān)職責(zé)的過(guò)程中，不得擅自復(fù)制、留存或以任何形式備份甲方的商業(yè)秘密信息，工作完成后或不再需要時(shí)，應(yīng)立即按照甲方規(guī)定銷(xiāo)毀或返還。5.乙方承諾，在參與甲方項(xiàng)目或使用甲方資源時(shí)，不得將甲方的商業(yè)秘密用于任何與甲方約定用途不符的場(chǎng)合，或用于乙方自身或其他任何第三方。6.乙方承諾，在離職后（無(wú)論因何種原因），仍負(fù)有持續(xù)保密義務(wù)。在離職生效后__________年內(nèi)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得直接或間接地利用在甲方任職期間所獲取的商業(yè)秘密從事與甲方相同或類(lèi)似業(yè)務(wù)，也不得直接或間接地披露給任何與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或可能利用該商業(yè)秘密損害甲方利益的單位或個(gè)人。7.乙方承諾，若乙方從其他途徑獲悉與甲方商業(yè)秘密相同或相似的信息，亦應(yīng)向甲方如實(shí)報(bào)告，并不得擅自使用。8.乙方承諾，若發(fā)生或預(yù)見(jiàn)到商業(yè)秘密泄露風(fēng)險(xiǎn)或?qū)嶋H泄露事件，應(yīng)立即采取一切必要措施控制損害范圍，并第一時(shí)間通知甲方，配合甲方的調(diào)查處理。三、責(zé)任與后果1.乙方承諾，充分認(rèn)識(shí)到違反本承諾書(shū)可能導(dǎo)致的嚴(yán)重法律后果和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，包括但不限于承擔(dān)違約責(zé)任、賠償責(zé)任，并可能被甲方解除勞動(dòng)合同/合作關(guān)系。2.乙方承諾，若因乙方違反本承諾書(shū)的規(guī)定，導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括直接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等，且甲方保留追究乙方進(jìn)一步賠償責(zé)任的權(quán)利。3.乙方承諾，若乙方違反本承諾書(shū)的規(guī)定構(gòu)成犯罪的，應(yīng)主動(dòng)向司法機(jī)關(guān)自首，并配合甲方的相關(guān)法律訴訟活動(dòng)。4.甲方保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%，即甲方將建立健全商業(yè)秘密保護(hù)制度，定期對(duì)員工/合作伙伴/服務(wù)提供方進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)，并監(jiān)督本承諾書(shū)的執(zhí)行情況。四、其他1.本承諾書(shū)是甲乙雙方簽訂的相關(guān)協(xié)議的補(bǔ)充部分，與相關(guān)協(xié)議具有同等法律效力。2.本承諾書(shū)未盡事宜，依照國(guó)家法律法規(guī)及雙方簽訂的相關(guān)協(xié)議執(zhí)行。3.本承諾書(shū)自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律約束力，長(zhǎng)期有效。4.本承諾書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾人（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第5篇為規(guī)范__________行為，特制定本承諾書(shū)。承諾人系__________公司的員工或相關(guān)合作方，基于對(duì)公司商業(yè)秘密保護(hù)的重視，鄭重作出如下承諾：一、基本原則1.承諾人充分認(rèn)識(shí)到商業(yè)秘密保護(hù)對(duì)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力及行業(yè)秩序的重要意義，承諾嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司內(nèi)部管理制度，保證所知悉的任何商業(yè)秘密均得到妥善保護(hù)。2.承諾人承諾僅將知悉的商業(yè)秘密用于公司授權(quán)的業(yè)務(wù)范圍，不得以任何形式泄露、披露或擅自使用于第三方，或用于個(gè)人目的。3.承諾人承諾在離職、轉(zhuǎn)崗或合作終止后，仍負(fù)有持續(xù)保密義務(wù)，且不得利用離職前掌握的商業(yè)秘密從事與公司利益沖突的活動(dòng)。4.承諾人承諾對(duì)接觸到的商業(yè)秘密采取合理的安全措施，包括但不限于加密存儲(chǔ)、限制訪(fǎng)問(wèn)權(quán)限、不在非工作場(chǎng)所討論等，防止意外泄露。5.承諾人承諾若發(fā)覺(jué)任何違反保密規(guī)定的行為，及時(shí)向公司相關(guān)部門(mén)報(bào)告，并積極配合調(diào)查處理。二、具體承諾1.承諾人承諾對(duì)公司內(nèi)部標(biāo)注為“商業(yè)秘密”的文件、數(shù)據(jù)、技術(shù)方案、客戶(hù)信息等均予以嚴(yán)格保密，不得復(fù)制、傳播或擅自對(duì)外提供。2.承諾人承諾在對(duì)外合作、公開(kāi)演講或?qū)W術(shù)交流中，未經(jīng)公司書(shū)面許可，不得披露任何涉及商業(yè)秘密的內(nèi)容，包括但不限于產(chǎn)品參數(shù)、成本結(jié)構(gòu)、營(yíng)銷(xiāo)策略等。3.承諾人承諾對(duì)通過(guò)電子、紙質(zhì)或其他形式獲取的商業(yè)秘密信息，設(shè)置訪(fǎng)問(wèn)權(quán)限或物理隔離，保證僅授權(quán)人員可接觸。4.承諾人承諾在處理涉密信息時(shí)，使用公司提供的加密工具或安全傳輸渠道，避免信息在傳輸過(guò)程中被截獲或篡改。5.承諾人承諾離職或合作終止后，按照公司要求返還所有載有商業(yè)秘密的資料，包括但不限于電子文檔、紙質(zhì)文件、存儲(chǔ)設(shè)備等，并簽署相關(guān)解除保密協(xié)議。三、監(jiān)督機(jī)制1.承諾人承諾接受公司對(duì)保密義務(wù)的監(jiān)督，包括但不限于定期審查、背景調(diào)查等，并積極配合相關(guān)檢查工作。2.承諾人承諾若因違反保密規(guī)定給公司造成損失，愿承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括經(jīng)濟(jì)賠償、紀(jì)律處分等。3.承諾人承諾在簽署本承諾書(shū)時(shí)，已充分理解并同意其效力，且承諾書(shū)內(nèi)容與公司實(shí)際保密制度具有同等約束力。4.承諾人承諾若因職務(wù)需要對(duì)外披露商業(yè)秘密，必須經(jīng)公司授權(quán)部門(mén)書(shū)面批準(zhǔn)，并記錄披露內(nèi)容、范圍及理由。5.承諾人承諾__________部門(mén)負(fù)責(zé)本承諾的落實(shí)，并定期對(duì)承諾執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估與改進(jìn)。承諾人簽名：________________________簽訂日期：________________________公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第6篇關(guān)于__________項(xiàng)目的承諾本承諾旨在明確公司及全體參與人員在__________項(xiàng)目中所應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)，保證項(xiàng)目信息的安全性。承諾內(nèi)容分階段表述一、前期準(zhǔn)備1.必須建立完善的保密制度，明確項(xiàng)目信息范圍及保密等級(jí)。2.必須對(duì)參與項(xiàng)目人員進(jìn)行保密教育培訓(xùn)，保證其充分認(rèn)識(shí)保密責(zé)任。3.必須簽署保密協(xié)議，所有接觸項(xiàng)目信息的人員均需書(shū)面承諾履行保密義務(wù)。4.嚴(yán)禁在項(xiàng)目啟動(dòng)前泄露任何項(xiàng)目相關(guān)預(yù)備信息。5.嚴(yán)禁將項(xiàng)目信息用于非授權(quán)用途。二、實(shí)施過(guò)程1.必須對(duì)項(xiàng)目文件、數(shù)據(jù)及資料采取嚴(yán)格的物理及網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)措施。2.必須限定項(xiàng)目信息知悉范圍，僅授權(quán)人員可接觸核心信息。3.必須建立項(xiàng)目信息使用登記制度，記錄信息調(diào)取及復(fù)制情況。4.嚴(yán)禁以任何形式向無(wú)關(guān)第三方披露項(xiàng)目信息。5.嚴(yán)禁在公共場(chǎng)合或非安全區(qū)域討論項(xiàng)目?jī)?nèi)容。6.嚴(yán)禁將個(gè)人設(shè)備用于存儲(chǔ)或處理項(xiàng)目信息，必須使用公司指定設(shè)備。三、后期評(píng)估1.必須在項(xiàng)目結(jié)束后進(jìn)行保密自查，保證所有項(xiàng)目資料按規(guī)定歸檔或銷(xiāo)毀。2.必須對(duì)項(xiàng)目信息進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控，防止泄露風(fēng)險(xiǎn)。3.必須配合相關(guān)部門(mén)對(duì)項(xiàng)目保密情況進(jìn)行審計(jì)。4.嚴(yán)禁擅自處置未按規(guī)定銷(xiāo)毀的項(xiàng)目資料。5.嚴(yán)禁將項(xiàng)目成果用于未授權(quán)的商業(yè)活動(dòng)。本承諾自__________年__月__日起生效。承諾人簽名：____________________簽訂日期：__________年__月__日公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第7篇根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.基本規(guī)則與說(shuō)明1.1本承諾書(shū)由公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)"公司"）與員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)"員工"）共同簽署，旨在明確員工對(duì)公司商業(yè)秘密的保密義務(wù)及責(zé)任。1.2員工在任職期間及離職后，均須嚴(yán)格遵守本承諾書(shū)約定，不得泄露、使用或允許他人使用公司商業(yè)秘密。1.3本承諾書(shū)所稱(chēng)"商業(yè)秘密"指公司擁有的、具備商業(yè)價(jià)值且采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、客戶(hù)信息等，具體范圍包括但不限于__________（如產(chǎn)品配方、生產(chǎn)流程、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)策略等）。1.4員工應(yīng)妥善保管涉及商業(yè)秘密的文件、資料及數(shù)據(jù)，防止非授權(quán)人員接觸。2.權(quán)利與義務(wù)2.1員工承諾在履行職務(wù)過(guò)程中，僅因工作需要接觸商業(yè)秘密，且僅限于必要范圍內(nèi)使用。2.2員工不得以任何形式（包括口頭、書(shū)面、電子載體等）向第三方披露商業(yè)秘密，尤其不得違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議或與第三方簽訂侵犯公司權(quán)益的協(xié)議。2.3公司有權(quán)對(duì)員工是否遵守本承諾書(shū)進(jìn)行監(jiān)督，員工應(yīng)積極配合相關(guān)調(diào)查或檢查。2.4若員工離職，應(yīng)在離職前將所有載有商業(yè)秘密的資料、設(shè)備等歸還公司，并保證離職后不再以任何方式使用或泄露商業(yè)秘密。2.5員工離職后，若其工作內(nèi)容仍涉及商業(yè)秘密，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，具體期限及范圍以公司規(guī)定或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議為準(zhǔn)。3.違約責(zé)任3.1員工違反本承諾書(shū)約定，泄露、使用或允許他人使用商業(yè)秘密，公司有權(quán)要求員工立即停止違約行為，并可根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度給予警告、降薪、解除勞動(dòng)合同等處分。3.2若員工違約行為導(dǎo)致公司遭受經(jīng)濟(jì)損失，員工應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括直接損失與合理維權(quán)費(fèi)用。3.3對(duì)于故意泄露商業(yè)秘密并謀取不正當(dāng)利益的員工，公司有權(quán)追究其法律責(zé)任，包括但不限于要求返還非法所得、提起訴訟等。3.4本承諾書(shū)產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)優(yōu)先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。4.補(bǔ)充約定4.1本承諾書(shū)自簽署之日起生效，與公司內(nèi)部規(guī)章制度共同構(gòu)成員工保密義務(wù)的完整體系。4.2公司有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整商業(yè)秘密范圍或保密措施，員工應(yīng)同步遵守更新后的要求。4.3本承諾書(shū)內(nèi)容不影響法律法規(guī)規(guī)定的強(qiáng)制保密義務(wù)，員工在法律允許范圍內(nèi)可履行相關(guān)職責(zé)。4.4若本承諾書(shū)與__________協(xié)議合同存在沖突，以協(xié)議合同為準(zhǔn)。4.5本承諾書(shū)一式兩份，公司及員工各執(zhí)一份，具有同等法律效力。公司（蓋章）：____________________員工（簽字）：____________________簽署日期：____________________公司守秘管理規(guī)定遵守承諾書(shū)第8篇承諾方：姓名：________________________部門(mén)：________________________職位：________________________聯(lián)系方式：________________________一、承諾依據(jù)鑒于承諾方在履行職務(wù)過(guò)