2025餐廳勞務(wù)合同模板合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：本合同由以下雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：甲方（用人單位）：名稱(chēng)：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：出生日期：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：第一條合同期限本合同為年期限的勞動(dòng)合同，自年月日起至年月日止。其中，試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。乙方的工作地點(diǎn)為：。乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，認(rèn)真完成assigned的工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元。乙方的獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲乙雙方約定，勞動(dòng)報(bào)酬每月支付時(shí)間為日。乙方的加班工資計(jì)算基數(shù)為基本工資，具體加班工資按照國(guó)家《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間和休息休假甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí)工時(shí)）。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)小時(shí)。乙方的休息日為，國(guó)家法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)安排乙方補(bǔ)休或支付加班工資。第五條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家規(guī)定的衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)。乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，避免因違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)危害。甲方定期為乙方安排職業(yè)健康檢查，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方代扣代繳。甲方為乙方提供福利待遇，包括。乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和工傷保險(xiǎn)待遇。第七條其他約定乙方在甲方工作期間，甲方提供培訓(xùn)，乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守培訓(xùn)內(nèi)容。乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。乙方在甲方工作期間，不得從事任何兼職工作或在其他單位擔(dān)任職務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和職務(wù)。第八條合同的變更、解除與終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的，甲方可以解除本合同。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或者出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定的情形，甲方可以解除本合同。本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同終止。解除或終止勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理相關(guān)手續(xù)，并支付應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（如有）。第九條違約責(zé)任任何一方違反本合同的約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償由此造成的損失。第十條其他條款本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表