2025年能源管理師職業(yè)資格考試備考題庫及答案解析單位所屬部門：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1.能源管理師在制定能源管理方案時，應(yīng)首先考慮的因素是（）A.能源價格走勢B.企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃C.法律法規(guī)要求D.技術(shù)可行性答案：C解析：法律法規(guī)要求是制定能源管理方案的基礎(chǔ)和前提，任何能源管理活動都必須在法律框架內(nèi)進(jìn)行。只有在滿足法律法規(guī)要求的前提下，才能考慮能源價格、生產(chǎn)計(jì)劃和技術(shù)可行性等因素。2.以下哪項(xiàng)不屬于能源審計(jì)的主要目的（）A.識別能源浪費(fèi)環(huán)節(jié)B.評估能源使用效率C.制定節(jié)能措施D.直接進(jìn)行節(jié)能改造答案：D解析：能源審計(jì)的主要目的是識別能源浪費(fèi)環(huán)節(jié)、評估能源使用效率，并提出制定節(jié)能措施的建議。直接進(jìn)行節(jié)能改造超出了能源審計(jì)的范疇，通常需要另外的工程設(shè)計(jì)和實(shí)施階段。3.能源管理師在推動企業(yè)節(jié)能減排時，通常優(yōu)先采用的方法是（）A.投資高成本節(jié)能設(shè)備B.優(yōu)化用能工藝流程C.提高員工節(jié)能意識D.完全依賴政府補(bǔ)貼答案：B解析：優(yōu)化用能工藝流程通常具有投資回報(bào)率高、實(shí)施周期短的特點(diǎn)，是推動企業(yè)節(jié)能減排的常用且有效的方法。雖然投資高成本節(jié)能設(shè)備可能效果顯著，但初期投入大；提高員工節(jié)能意識是基礎(chǔ)工作，但效果較慢；完全依賴政府補(bǔ)貼不可持續(xù)。4.在進(jìn)行能源成本核算時，以下哪項(xiàng)是必須考慮的因素（）A.設(shè)備折舊費(fèi)用B.營業(yè)外收支C.員工福利支出D.資產(chǎn)租賃費(fèi)用答案：A解析：能源成本核算主要關(guān)注與能源消耗直接相關(guān)的費(fèi)用。設(shè)備折舊費(fèi)用是設(shè)備使用成本的一部分，與能源消耗有間接關(guān)系，但通常需要納入綜合能源成本進(jìn)行分析。營業(yè)外收支、員工福利支出與能源成本核算關(guān)系不大。資產(chǎn)租賃費(fèi)用中可能包含與能源使用相關(guān)的部分，但設(shè)備折舊是更直接的考慮因素。5.企業(yè)建立能源管理信息系統(tǒng)的主要目的是（）A.提高能源數(shù)據(jù)收集效率B.增強(qiáng)能源管理決策能力C.美化辦公環(huán)境D.減少系統(tǒng)維護(hù)人員答案：B解析：建立能源管理信息系統(tǒng)的核心目的是通過系統(tǒng)化的數(shù)據(jù)收集、分析和應(yīng)用，為能源管理決策提供科學(xué)依據(jù)，從而提高能源使用效率和管理水平。提高數(shù)據(jù)收集效率是系統(tǒng)功能之一，但最終目的是服務(wù)于決策。6.以下哪種能源屬于可再生能源（）A.煤炭B.石油C.天然氣D.風(fēng)能答案：D解析：可再生能源是指在使用過程中可以再生、永續(xù)利用的能源。風(fēng)能屬于可再生能源，而煤炭、石油、天然氣都是化石燃料，屬于不可再生能源。7.標(biāo)準(zhǔn)的制定和修訂通常需要經(jīng)過哪些環(huán)節(jié)（）（多選）A.起草B.征求意見C.復(fù)審D.發(fā)布答案：ABCD解析：標(biāo)準(zhǔn)的制定和修訂是一個完整的過程，通常包括起草、征求意見、復(fù)審和發(fā)布等環(huán)節(jié)，確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性、適用性和權(quán)威性。8.能源管理師在開展能源審計(jì)時，通常需要收集哪些信息（）（多選）A.能源消耗數(shù)據(jù)B.設(shè)備運(yùn)行參數(shù)C.生產(chǎn)工藝流程D.財(cái)務(wù)成本信息答案：ABCD解析：全面的能源審計(jì)需要收集能源消耗數(shù)據(jù)、設(shè)備運(yùn)行參數(shù)、生產(chǎn)工藝流程和財(cái)務(wù)成本信息等多方面數(shù)據(jù)，以便全面分析能源使用狀況。9.企業(yè)實(shí)施節(jié)能措施后，效果評估的主要指標(biāo)是（）A.投資回報(bào)率B.能源消耗量C.節(jié)能率D.員工滿意度答案：C解析：節(jié)能措施的效果評估主要關(guān)注其節(jié)能成效，即節(jié)能率，即實(shí)施節(jié)能措施前后能源消耗量的變化比例。投資回報(bào)率是經(jīng)濟(jì)性評估指標(biāo)，員工滿意度是綜合性管理指標(biāo)，雖然也重要，但不是節(jié)能效果評估的主要指標(biāo)。10.在進(jìn)行能源效率評估時，常用的方法不包括（）A.能源平衡分析B.技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析C.層次分析法D.環(huán)境影響評價答案：D解析：能源效率評估常用的方法包括能源平衡分析、技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析和層次分析法等，旨在量化評估能源使用效率。環(huán)境影響評價主要關(guān)注項(xiàng)目或活動對環(huán)境的影響，與能源效率評估的直接目標(biāo)不同。11.能源管理師在分析企業(yè)能源數(shù)據(jù)時，主要關(guān)注點(diǎn)的目的是（）A.了解歷史能源使用情況B.發(fā)現(xiàn)能源浪費(fèi)的潛在環(huán)節(jié)C.計(jì)算設(shè)備運(yùn)行成本D.編制能源預(yù)算報(bào)表答案：B解析：分析企業(yè)能源數(shù)據(jù)的核心目的是通過挖掘數(shù)據(jù)背后的信息，發(fā)現(xiàn)能源浪費(fèi)的潛在環(huán)節(jié)和問題，為制定節(jié)能措施提供依據(jù)。了解歷史使用情況、計(jì)算運(yùn)行成本和編制預(yù)算是數(shù)據(jù)分析過程中的具體任務(wù)或結(jié)果，但根本目的在于發(fā)現(xiàn)改進(jìn)機(jī)會。12.在能源管理中，"能源基準(zhǔn)"通常指的是（）A.能源消耗的歷史最高值B.行業(yè)平均能源消耗水平C.企業(yè)設(shè)定的能源消耗目標(biāo)值D.能源消耗的最低可能值答案：C解析：能源基準(zhǔn)是指企業(yè)在特定時期內(nèi)設(shè)定的能源消耗水平或目標(biāo)值，用于衡量和比較實(shí)際的能源績效，是評估節(jié)能效果的重要參考。它通常是企業(yè)內(nèi)部制定的，而非外部給定的最高、平均或最低值。13.企業(yè)內(nèi)部能源管理制度體系的核心是（）A.能源計(jì)量管理制度B.能源審計(jì)管理制度C.能源績效考核制度D.能源節(jié)約獎勵制度答案：B解析：能源管理制度體系旨在規(guī)范企業(yè)能源管理行為。能源審計(jì)是識別能源問題、評估節(jié)能潛力的關(guān)鍵手段，相關(guān)的管理制度（如審計(jì)計(jì)劃、程序、報(bào)告等）構(gòu)成了體系的核心，為其他管理活動提供依據(jù)。14.對于企業(yè)來說，能源成本構(gòu)成中通常占比最大的是（）A.能源采購成本B.設(shè)備折舊成本C.運(yùn)營維護(hù)成本D.稅費(fèi)成本答案：A解析：對于大多數(shù)企業(yè)而言，能源費(fèi)用是其運(yùn)營成本的重要組成部分，其中能源采購成本（購買電力、燃?xì)?、燃油等的費(fèi)用）通常是占比最大的一部分，遠(yuǎn)高于設(shè)備折舊、運(yùn)營維護(hù)或稅費(fèi)成本。15.在評估不同節(jié)能技術(shù)方案的經(jīng)濟(jì)性時，常用的靜態(tài)評估方法不包括（）A.投資回收期法B.凈現(xiàn)值法C.絕對節(jié)約成本法D.增量投資收益率法答案：B解析：靜態(tài)評估方法是指在計(jì)算時不考慮資金時間價值的方法。投資回收期法、絕對節(jié)約成本法和增量投資收益率法都屬于靜態(tài)評估方法。凈現(xiàn)值法（NPV）需要將未來現(xiàn)金流折現(xiàn)到當(dāng)前時點(diǎn)，考慮了資金的時間價值，屬于動態(tài)評估方法。16.企業(yè)開展能源管理培訓(xùn)的主要目的是（）A.提高員工操作技能B.增強(qiáng)全員節(jié)能意識C.培養(yǎng)專業(yè)能源管理人員D.完成年度培訓(xùn)計(jì)劃答案：B解析：能源管理培訓(xùn)的目的是讓企業(yè)所有員工了解能源管理的重要性，掌握基本的節(jié)能知識和方法，從而在日常工作中自覺參與到節(jié)能活動中，形成全員參與的節(jié)能文化。培養(yǎng)專業(yè)人才是培訓(xùn)的一個方面，但主要目的在于提升整體節(jié)能意識。17.以下哪項(xiàng)活動不屬于合同能源管理（CEM）模式下的常見合作方式（）A.節(jié)能服務(wù)公司提供全部投資B.企業(yè)支付節(jié)能改造費(fèi)用C.雙方共同投資并分享效益D.節(jié)能服務(wù)公司單方面承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)答案：D解析：合同能源管理（CEM）模式的核心是節(jié)能服務(wù)公司（ESCO）提供資金、技術(shù)、管理，與企業(yè)簽訂節(jié)能服務(wù)合同，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、共享效益。ESCO通常承擔(dān)主要投資和實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)，而非單方面承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)可以通過支付節(jié)能效益費(fèi)、按節(jié)能量付費(fèi)或一次性支付費(fèi)用等方式合作。18.企業(yè)進(jìn)行能源審計(jì)后，編制節(jié)能建議書時，應(yīng)重點(diǎn)說明的內(nèi)容是（）A.審計(jì)過程和方法B.節(jié)能潛力評估結(jié)果C.節(jié)能技術(shù)路線圖D.審計(jì)報(bào)告撰寫要求答案：B解析：節(jié)能建議書的核心目的是向企業(yè)提出具體的節(jié)能措施建議，因此重點(diǎn)應(yīng)放在對能源審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題和節(jié)能潛力進(jìn)行清晰的闡述和評估上，說明通過哪些措施可以達(dá)到節(jié)能效果。技術(shù)路線圖是建議的具體內(nèi)容，但潛力評估是提出建議的前提和基礎(chǔ)。19.在標(biāo)準(zhǔn)化的能源管理流程中，能源績效監(jiān)測是哪個環(huán)節(jié)的延續(xù)（）A.能源審計(jì)B.目標(biāo)設(shè)定C.實(shí)施節(jié)能措施D.效果評估答案：D解析：標(biāo)準(zhǔn)的能源管理流程通常包括目標(biāo)設(shè)定、實(shí)施節(jié)能措施、能源績效監(jiān)測和效果評估等步驟。能源績效監(jiān)測是對實(shí)施節(jié)能措施后能源消耗和行為變化的持續(xù)跟蹤和記錄，是效果評估環(huán)節(jié)的前置工作，為評估節(jié)能成效提供實(shí)時數(shù)據(jù)支持。20.對于使用多種能源類型的企業(yè)，進(jìn)行能源結(jié)構(gòu)優(yōu)化時，主要考慮的因素是（）A.能源價格差異B.能源供應(yīng)可靠性C.能源環(huán)境效益D.以上都是答案：D解析：能源結(jié)構(gòu)優(yōu)化是一個綜合性的決策過程，需要考慮經(jīng)濟(jì)性（如能源價格差異）、安全可靠性（如供應(yīng)穩(wěn)定性）和環(huán)境效益（如碳排放、污染物排放）等多方面因素。單一因素往往不足以做出最優(yōu)決策。二、多選題1.能源管理師在企業(yè)中扮演的角色可能包括哪些方面（）A.能源數(shù)據(jù)收集與分析B.節(jié)能技術(shù)方案評估C.能源管理制度的制定與執(zhí)行D.能源成本控制E.企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督答案：ABCD解析：能源管理師的核心職責(zé)是圍繞企業(yè)的能源消耗進(jìn)行管理，涵蓋能源數(shù)據(jù)的收集與分析、節(jié)能技術(shù)方案的評估與選擇、能源管理相關(guān)制度的建立與執(zhí)行，以及能源成本的核算與控制等方面。安全生產(chǎn)監(jiān)督通常屬于安全管理部門的職責(zé)。2.企業(yè)開展能源審計(jì)時，需要收集和查閱的信息通常包括哪些（）A.能源計(jì)量器具數(shù)據(jù)B.設(shè)備運(yùn)行記錄C.生產(chǎn)工藝流程圖D.能源費(fèi)用賬單E.廠區(qū)布局規(guī)劃圖答案：ABCD解析：全面的能源審計(jì)需要依據(jù)多方面的信息。能源計(jì)量器具數(shù)據(jù)是量化能耗的基礎(chǔ)（A），設(shè)備運(yùn)行記錄反映了用能設(shè)備的實(shí)際運(yùn)行狀況（B），生產(chǎn)工藝流程圖有助于理解能源在不同環(huán)節(jié)的消耗情況（C），能源費(fèi)用賬單是核算能源成本和效益的重要依據(jù)（D）。廠區(qū)布局規(guī)劃圖可能與能源效率有間接關(guān)系，但通常不是能源審計(jì)的核心信息。3.制定企業(yè)能源管理目標(biāo)時，應(yīng)考慮哪些因素（）A.法律法規(guī)要求B.企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略C.可用節(jié)能技術(shù)D.員工節(jié)能意識水平E.市場能源價格波動答案：ABC解析：企業(yè)能源管理目標(biāo)的制定應(yīng)具有科學(xué)性和可行性。必須符合相關(guān)的法律法規(guī)要求（A），并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略保持一致（B），同時要考慮當(dāng)前可應(yīng)用的節(jié)能技術(shù)及其效果（C）。員工節(jié)能意識水平（D）和市場能源價格波動（E）是影響目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的外部環(huán)境和內(nèi)部條件，但不是制定目標(biāo)本身需要優(yōu)先考慮的核心因素。4.以下哪些屬于企業(yè)常見的節(jié)能潛力挖掘方向（）A.優(yōu)化生產(chǎn)工藝B.改進(jìn)設(shè)備運(yùn)行方式C.加強(qiáng)能源計(jì)量管理D.提高員工操作技能E.使用可再生能源替代傳統(tǒng)能源答案：ABC解析：挖掘節(jié)能潛力可以從多個角度入手。優(yōu)化生產(chǎn)工藝（A）可以直接減少單位產(chǎn)品的能源消耗。改進(jìn)設(shè)備運(yùn)行方式（B），如合理啟停、負(fù)荷調(diào)整等，也是常見的節(jié)能措施。加強(qiáng)能源計(jì)量管理（C）是發(fā)現(xiàn)能源浪費(fèi)環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)。提高員工操作技能（D）有助于減少因不當(dāng)操作造成的能源浪費(fèi)。使用可再生能源替代傳統(tǒng)能源（E）屬于能源結(jié)構(gòu)優(yōu)化，雖然能減少化石能源消耗，但通常涉及較大的投資和系統(tǒng)性改造，不一定是所有企業(yè)能立即實(shí)施的“常見”潛力點(diǎn)，且更偏向于能源供應(yīng)側(cè)的變革。5.能源管理信息系統(tǒng)通常具備哪些基本功能（）A.能源數(shù)據(jù)采集B.能源消耗分析C.節(jié)能效果評估D.能源報(bào)表生成E.設(shè)備故障診斷答案：ABCD解析：能源管理信息系統(tǒng)的核心功能是信息化管理能源相關(guān)數(shù)據(jù)。這包括數(shù)據(jù)的采集（A）、對采集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行消耗趨勢、異常等分析（B）、對實(shí)施的節(jié)能措施進(jìn)行效果評估（C），以及根據(jù)分析結(jié)果和管理需求生成各類能源報(bào)表（D）等。設(shè)備故障診斷（E）通常屬于設(shè)備管理系統(tǒng)或生產(chǎn)維護(hù)系統(tǒng)的功能，雖然可能與能源消耗有關(guān)，但不是能源管理信息系統(tǒng)的核心功能。6.企業(yè)進(jìn)行能源成本核算時，需要區(qū)分的費(fèi)用類型通常包括哪些（）A.能源采購成本B.能源運(yùn)輸成本C.能源轉(zhuǎn)換成本D.能源分配損耗成本E.能源使用過程中的損耗成本答案：ABCDE解析：能源成本核算是能源管理的重要組成部分。需要將能源成本分解為各個環(huán)節(jié)的費(fèi)用。主要包括從供應(yīng)商處購買能源的費(fèi)用（A），將能源從供應(yīng)地運(yùn)輸?shù)狡髽I(yè)的費(fèi)用（B），將能源從一種形式轉(zhuǎn)換為另一種形式（如發(fā)電）的費(fèi)用（C），以及能源在輸送、分配和使用過程中發(fā)生的合理損耗費(fèi)用（D、E）。全面核算有助于準(zhǔn)確了解能源成本構(gòu)成。7.合同能源管理（CEM）模式中，節(jié)能服務(wù)公司（ESCO）承擔(dān)的主要責(zé)任通常包括（）A.節(jié)能項(xiàng)目的投資B.節(jié)能技術(shù)的研發(fā)與應(yīng)用C.節(jié)能效果的保證D.節(jié)能收益的分配E.項(xiàng)目建成后的日常運(yùn)維管理答案：ABC解析：合同能源管理模式的典型特征是ESCO承擔(dān)主要風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。這通常包括為節(jié)能項(xiàng)目提供資金進(jìn)行投資（A），負(fù)責(zé)引進(jìn)或應(yīng)用節(jié)能技術(shù)（B），并對節(jié)能效果做出承諾或保證（C）。節(jié)能收益的分配（D）依據(jù)合同約定進(jìn)行，通常與節(jié)能量直接掛鉤。項(xiàng)目建成后的日常運(yùn)維管理（E）有時會由ESCO負(fù)責(zé)，有時會移交給企業(yè)，取決于合同約定，但核心的投資、技術(shù)、效果保證是ESCO的責(zé)任。8.企業(yè)實(shí)施節(jié)能措施后，效果評估需要關(guān)注哪些方面（）A.能源消耗量變化B.節(jié)能率C.投資回報(bào)期D.環(huán)境效益E.員工接受程度答案：ABCD解析：對節(jié)能措施效果的評估應(yīng)是全面的。需要量化實(shí)際能源消耗量的變化（A），計(jì)算節(jié)能率（B），評估經(jīng)濟(jì)性（如投資回報(bào)期C），并考慮其帶來的環(huán)境效益（如減少排放D）。員工接受程度（E）雖然影響措施的持續(xù)性和有效性，但通常不是效果評估的核心技術(shù)或經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。9.在進(jìn)行能源效率對標(biāo)時，可以選擇的對標(biāo)對象通常包括（）A.行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)B.國內(nèi)外先進(jìn)水平C.企業(yè)內(nèi)部不同部門或產(chǎn)線D.同類設(shè)備國際先進(jìn)能效標(biāo)準(zhǔn)E.歷史最優(yōu)水平答案：ABCE解析：能源效率對標(biāo)是為了找出差距，明確改進(jìn)方向。對標(biāo)對象可以包括行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先企業(yè)（A），國際上的先進(jìn)水平（B），企業(yè)內(nèi)部不同部門、產(chǎn)線或產(chǎn)品的歷史最優(yōu)表現(xiàn)（E），有時也會與特定設(shè)備的國際先進(jìn)能效標(biāo)準(zhǔn)（D）進(jìn)行比較。選擇合適的對標(biāo)基準(zhǔn)是有效對標(biāo)的前提。10.企業(yè)能源管理制度體系的建設(shè)應(yīng)遵循哪些原則（）A.符合法律法規(guī)要求B.與企業(yè)實(shí)際相結(jié)合C.具有可操作性和可衡量性D.覆蓋所有能源管理活動E.保持制度的持續(xù)改進(jìn)答案：ABCE解析：建立有效的能源管理制度體系需要遵循多方面原則。首先必須確保符合國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)要求（A）。其次，制度要切合企業(yè)的具體生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和能源管理實(shí)際（B）。制度內(nèi)容應(yīng)具體、明確，便于執(zhí)行和監(jiān)督，并且效果可以衡量（C）。制度應(yīng)覆蓋主要的能源管理活動領(lǐng)域（D），但不必事無巨細(xì)。同時，制度體系不是一成不變的，應(yīng)根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化和實(shí)施效果進(jìn)行持續(xù)修訂和完善（E）。11.能源管理師在推動企業(yè)節(jié)能減排時，可以利用哪些資源或途徑（）A.政府節(jié)能補(bǔ)貼資金B(yǎng).行業(yè)協(xié)會的技術(shù)支持C.能源服務(wù)公司的專業(yè)服務(wù)D.清潔發(fā)展機(jī)制（CDM）項(xiàng)目E.企業(yè)內(nèi)部研發(fā)部門的技術(shù)創(chuàng)新答案：ABCDE解析：企業(yè)節(jié)能減排涉及資金、技術(shù)、信息等多個方面，能源管理師在推動過程中可以積極利用各種資源。政府提供的節(jié)能補(bǔ)貼資金（A）可以降低項(xiàng)目成本。行業(yè)協(xié)會（B）通常能提供政策解讀、技術(shù)交流、信息共享等支持。節(jié)能服務(wù)公司（C）可以提供資金、技術(shù)、管理的全方位服務(wù)。對于有條件的項(xiàng)目，可以通過CDM機(jī)制（D）獲得額外資金并提升形象。企業(yè)內(nèi)部研發(fā)部門（E）的技術(shù)創(chuàng)新是提升能效的根本動力。因此，以上都是能源管理師可利用的資源或途徑。12.能源審計(jì)報(bào)告中通常包含哪些主要內(nèi)容（）A.審計(jì)依據(jù)和范圍B.能源消耗現(xiàn)狀分析C.節(jié)能潛力評估D.節(jié)能措施建議及經(jīng)濟(jì)性分析E.審計(jì)結(jié)論和后續(xù)跟蹤計(jì)劃答案：ABCDE解析：一份完整的能源審計(jì)報(bào)告應(yīng)系統(tǒng)反映審計(jì)工作的全過程和結(jié)果。首先需要說明審計(jì)所依據(jù)的法規(guī)政策、委托要求以及審計(jì)的具體范圍（A）。其次，要對企業(yè)的能源消耗現(xiàn)狀進(jìn)行詳細(xì)分析，包括數(shù)據(jù)、構(gòu)成、趨勢等（B）。核心部分是評估存在的節(jié)能潛力（C），并提出具體的節(jié)能措施建議，并對建議措施的技術(shù)經(jīng)濟(jì)性進(jìn)行分析（D）。最后，報(bào)告應(yīng)以審計(jì)結(jié)論總結(jié)發(fā)現(xiàn)的問題和建議，并可能包含后續(xù)跟蹤審計(jì)計(jì)劃（E），以確保審計(jì)成果的應(yīng)用。13.企業(yè)建立能源管理信息系統(tǒng)的目的是什么（）A.提高能源數(shù)據(jù)收集的準(zhǔn)確性和及時性B.增強(qiáng)能源數(shù)據(jù)分析和決策支持能力C.實(shí)現(xiàn)能源管理過程的自動化D.降低能源管理人員的日常工作量E.促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部能源信息的共享答案：ABCDE解析：建設(shè)能源管理信息系統(tǒng)的目標(biāo)是多方面的。首先，通過系統(tǒng)化手段提高能源數(shù)據(jù)收集的效率和準(zhǔn)確性（A），確保數(shù)據(jù)的及時性。其次，利用系統(tǒng)強(qiáng)大的數(shù)據(jù)處理和分析功能，為管理層提供更科學(xué)的決策支持（B）。系統(tǒng)可以實(shí)現(xiàn)部分能源管理流程的自動化（C），減少人工操作，提高工作效率，同時也減輕了管理人員的日常工作負(fù)擔(dān)（D）。此外，信息系統(tǒng)有助于打破部門壁壘，促進(jìn)能源信息在企業(yè)內(nèi)部的有效共享（E），形成協(xié)同管理的局面。14.在評估不同類型的節(jié)能技術(shù)方案時，需要考慮哪些關(guān)鍵因素（）A.技術(shù)的成熟度和可靠性B.投資成本和預(yù)期收益C.對現(xiàn)有生產(chǎn)流程的影響D.實(shí)施方案的技術(shù)復(fù)雜度和周期E.環(huán)境影響和可持續(xù)性答案：ABCDE解析：評估節(jié)能技術(shù)方案是一個綜合性的決策過程，需要全面考量。技術(shù)本身是否成熟、可靠，是否有成功應(yīng)用案例（A）是基礎(chǔ)。經(jīng)濟(jì)性是重要考量，包括初始投資成本（B）和預(yù)期的節(jié)能效益或成本節(jié)約，以及投資回收期等。方案的實(shí)施需要考慮是否會對現(xiàn)有的生產(chǎn)工藝、設(shè)備造成影響或干擾（C）。方案本身的技術(shù)復(fù)雜程度以及實(shí)施所需的時間周期（D）也影響決策。同時，方案的環(huán)境效益和是否符合可持續(xù)發(fā)展的要求（E）也是現(xiàn)代能源管理必須考慮的因素。15.企業(yè)內(nèi)部能源管理團(tuán)隊(duì)通常需要具備哪些方面的知識和技能（）A.能源科學(xué)基礎(chǔ)知識B.能源計(jì)量與測試技術(shù)C.能源審計(jì)方法與技巧D.項(xiàng)目管理和經(jīng)濟(jì)性分析能力E.溝通協(xié)調(diào)和培訓(xùn)能力答案：ABCDE解析：一個有效的能源管理團(tuán)隊(duì)需要具備多元化的知識和技能。成員應(yīng)掌握能源科學(xué)的基礎(chǔ)理論（A），了解各種能源的特性和轉(zhuǎn)換原理。必須熟悉能源計(jì)量的原理、方法和相關(guān)技術(shù)（B），能夠進(jìn)行準(zhǔn)確的能源數(shù)據(jù)采集和處理。核心能力包括掌握能源審計(jì)的理論、方法和實(shí)踐技巧（C），能夠發(fā)現(xiàn)問題和提出解決方案。同時，需要具備項(xiàng)目管理的知識，能夠規(guī)劃、組織和實(shí)施節(jié)能項(xiàng)目，并進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性分析（D），評估投資效益。此外，良好的溝通協(xié)調(diào)能力（E）對于推動跨部門合作、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系至關(guān)重要，培訓(xùn)能力則有助于提升全員節(jié)能意識。16.合同能源管理（CEM）模式中，可能存在的風(fēng)險(xiǎn)包括哪些方面（）A.節(jié)能效果不達(dá)預(yù)期B.ESCO提前終止合同C.能源市場價格大幅波動D.項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)未預(yù)見的困難E.企業(yè)內(nèi)部配合不力答案：ABDE解析：合同能源管理模式的雙方都存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。如果節(jié)能技術(shù)選擇不當(dāng)、設(shè)備運(yùn)行不正常或用戶用能行為改變等原因，可能導(dǎo)致實(shí)際節(jié)能效果不如預(yù)期（A）。ESCO作為投資方和實(shí)施方，可能因自身經(jīng)營狀況變化等原因選擇提前終止合同（B），給企業(yè)帶來不便。能源市場價格的大幅波動（C）會影響項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益的計(jì)算和雙方的收益分配，但這更多是市場風(fēng)險(xiǎn)，對決策的影響是間接的。項(xiàng)目實(shí)施過程中可能遇到設(shè)計(jì)、施工、設(shè)備調(diào)試等環(huán)節(jié)的意外困難（D），增加成本或延長周期。企業(yè)內(nèi)部如果缺乏有效的協(xié)調(diào)和支持（E），也會影響項(xiàng)目的順利實(shí)施和效果。17.能源效率標(biāo)識制度的主要作用是什么（）A.指導(dǎo)消費(fèi)者選擇高能效產(chǎn)品B.促進(jìn)生產(chǎn)者提高產(chǎn)品能效水平C.為政府制定能源政策提供依據(jù)D.提高產(chǎn)品市場的準(zhǔn)入門檻E.降低產(chǎn)品的生產(chǎn)成本答案：ABCD解析：能源效率標(biāo)識制度是一項(xiàng)重要的市場工具和監(jiān)管手段，其作用是多方面的。首先，通過在產(chǎn)品或其包裝上粘貼明確能效等級的標(biāo)識（通常還有對比信息），可以有效地向消費(fèi)者傳遞產(chǎn)品的能源性能信息（A），引導(dǎo)消費(fèi)者傾向于選擇能效更高的產(chǎn)品。其次，這種市場壓力會激勵生產(chǎn)者（B）不斷研發(fā)和采用更節(jié)能的技術(shù)，改進(jìn)生產(chǎn)工藝，以提高產(chǎn)品的能源效率，從而在市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢。標(biāo)識數(shù)據(jù)也是政府了解市場用能狀況、制定和調(diào)整節(jié)能政策（C）、制定產(chǎn)品能效標(biāo)準(zhǔn)的重要依據(jù)（D）。它本身并不直接降低生產(chǎn)成本（E），但通過提升效率可能間接有助于降低使用成本。18.企業(yè)開展節(jié)能宣傳活動的目的通常包括哪些（）A.提高全體員工的節(jié)能意識B.宣傳國家及地方的節(jié)能政策法規(guī)C.推廣具體的節(jié)能方法和技巧D.展示企業(yè)節(jié)能工作的成效和成果E.鼓勵員工積極參與節(jié)能活動答案：ABCDE解析：有效的節(jié)能宣傳活動旨在多方面推動企業(yè)節(jié)能工作。核心目的是提升全體員工的節(jié)能意識（A），讓他們認(rèn)識到節(jié)能的重要性。同時，向員工普及國家、地方的節(jié)能法律法規(guī)（B），使其了解政策導(dǎo)向和自身責(zé)任。宣傳活動還應(yīng)包含具體的節(jié)能知識和技巧（C），教大家如何在日常工作中節(jié)約能源。展示企業(yè)已經(jīng)取得的節(jié)能成效（D）可以起到示范和激勵作用。最后，活動應(yīng)旨在激發(fā)和鼓勵員工參與到各項(xiàng)節(jié)能活動中來（E），形成全員參與的節(jié)能氛圍。19.在進(jìn)行能源平衡分析時，通常需要收集哪些數(shù)據(jù)（）A.各類能源的輸入量B.能源轉(zhuǎn)換效率C.各個環(huán)節(jié)的能源損失量D.最終有用能源的輸出量E.能源儲存量變化答案：ABCD解析：能源平衡分析的核心是追蹤能源從輸入到輸出的全過程，計(jì)算其中的流動和轉(zhuǎn)化。因此，需要收集能源系統(tǒng)或設(shè)備的各類能源輸入量數(shù)據(jù)（A）。了解能源在轉(zhuǎn)換或利用過程中各個環(huán)節(jié)的效率（B）以及由此產(chǎn)生的損失量（C）是分析的關(guān)鍵。同時，需要掌握最終被有效利用的能源輸出量（D），以及可能存在的能源儲存量變化（E），例如燃料庫存的增減。這些數(shù)據(jù)共同構(gòu)成了能源平衡分析的基礎(chǔ)。20.企業(yè)制定能源管理目標(biāo)時，SMART原則通常指（）A.具體的（Specific）B.可衡量的（Measurable）C.可實(shí)現(xiàn)的（Achievable）D.相關(guān)的（Relevant）E.有時限的（Timebound）答案：ABCDE解析：SMART原則是制定有效目標(biāo)和計(jì)劃的管理工具，廣泛應(yīng)用于包括能源管理在內(nèi)的各個領(lǐng)域。S代表Specific（具體的），目標(biāo)必須清晰明確，說明要達(dá)成的具體狀態(tài)或結(jié)果。M代表Measurable（可衡量的），目標(biāo)應(yīng)該是可以量化或評估的，以便跟蹤進(jìn)度和判斷是否達(dá)成。A代表Achievable（可實(shí)現(xiàn)的），目標(biāo)應(yīng)具有挑戰(zhàn)性，但又在現(xiàn)有資源和條件下是可能實(shí)現(xiàn)的。R代表Relevant（相關(guān)的），目標(biāo)必須與企業(yè)的整體戰(zhàn)略、政策和能源管理需求相關(guān)聯(lián)。T代表Timebound（有時限的），目標(biāo)應(yīng)設(shè)定明確的完成時間或時間節(jié)點(diǎn)。遵循SMART原則有助于確保能源管理目標(biāo)的有效性和可執(zhí)行性。三、判斷題1.能源管理師的主要職責(zé)是監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行能源管理制度，而不是參與節(jié)能技術(shù)的研發(fā)。（）答案：錯誤解析：能源管理師的角色是多方面的，除了監(jiān)督制度執(zhí)行外，還積極參與企業(yè)的能源管理工作，包括能源審計(jì)、節(jié)能技術(shù)評估、方案制定與實(shí)施等。雖然不一定是核心研發(fā)人員，但了解節(jié)能技術(shù)、參與技術(shù)選型和應(yīng)用是其工作內(nèi)容的重要組成部分，推動技術(shù)創(chuàng)新也是能源管理的重要方向。2.企業(yè)能源消耗定額是企業(yè)進(jìn)行能源成本核算的依據(jù)，同時也是評價能源利用效率的重要標(biāo)準(zhǔn)。（）答案：正確解析：能源消耗定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)水平和管理?xiàng)l件下，完成單位產(chǎn)品或單位工作量所消耗的能源數(shù)量。它是企業(yè)進(jìn)行能源成本核算的基礎(chǔ)，通過將實(shí)際消耗與定額比較，可以清晰地反映能源利用效率的高低，是評價各部門、各工序乃至整個企業(yè)能源管理水平的重要指標(biāo)。3.合同能源管理（CEM）模式中，節(jié)能效益分享是唯一的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)方式。（）答案：錯誤解析：合同能源管理模式的核心理念是風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、效益共享。風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)的方式并不僅限于節(jié)能效益分享，根據(jù)合同的具體約定，風(fēng)險(xiǎn)也可能由節(jié)能服務(wù)公司（ESCO）承擔(dān)大部分或全部，或者由雙方按照一定比例分擔(dān)。效益分享的形式也多種多樣，可以是節(jié)能效益分成，也可以是支付節(jié)能服務(wù)費(fèi)等。因此，風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)方式是多樣的，并非只有效益分享一種。4.能源審計(jì)報(bào)告只需要提交給政府主管部門即可，企業(yè)內(nèi)部無需留存。（）答案：錯誤解析：能源審計(jì)報(bào)告是能源管理工作的重要成果記錄。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，企業(yè)通常需要將能源審計(jì)報(bào)告提交給政府主管部門備案或存檔，同時，報(bào)告也是企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行能源管理決策、制定節(jié)能目標(biāo)、評估節(jié)能效果的重要依據(jù)，需要妥善留存，供內(nèi)部管理和持續(xù)改進(jìn)使用。5.安裝高效節(jié)能的照明設(shè)備是企業(yè)實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗最快速、成本最低的方法。（）答案：錯誤解析：雖然安裝高效節(jié)能照明設(shè)備是一種有效的節(jié)能措施，但其是否是“最快速”、“成本最低”的方法取決于企業(yè)的具體情況?？焖俸偷统杀究赡芤馕吨枰紤]實(shí)施難度、投資回收期等因素。有些措施，如加強(qiáng)管理、優(yōu)化用能習(xí)慣、改善設(shè)備運(yùn)行方式等，可能投入更小、見效更快。因此，不能一概而論哪種方法是絕對的最優(yōu)解。6.企業(yè)建立能源管理信息系統(tǒng)的主要目的是為了替代人工進(jìn)行能源數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。（）答案：錯誤解析：建立能源管理信息系統(tǒng)的目的遠(yuǎn)不止替代人工統(tǒng)計(jì)。雖然自動化統(tǒng)計(jì)是系統(tǒng)功能之一，但其更重要的目的是通過系統(tǒng)化的數(shù)據(jù)采集、分析、建模和可視化，為能源管理提供決策支持，提高管理效率，實(shí)現(xiàn)能源績效的持續(xù)改進(jìn)，最終達(dá)到節(jié)能降耗、降低成本的目標(biāo)。7.能源效率標(biāo)識制度只適用于大型用能產(chǎn)品設(shè)備。（）答案：錯誤解析：能源效率標(biāo)識制度通常覆蓋的是在社會經(jīng)濟(jì)生活中廣泛使用、能源消耗量較大的產(chǎn)品或設(shè)備，包括一些中小型設(shè)備。具體適用范圍會根據(jù)國家政策法規(guī)的制定而有所調(diào)整，并非只針對“大型”產(chǎn)品設(shè)備，而是側(cè)重于對能源消耗有顯著影響的重點(diǎn)用能產(chǎn)品。8.節(jié)能服務(wù)公司（ESCO）在合同能源管理項(xiàng)目中必須承擔(dān)全部投資風(fēng)險(xiǎn)。（）答案：錯誤解析：合同能源管理模式的核心是風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。雖然ESCO通常是投資主體，承擔(dān)了主要的資金投入和項(xiàng)目實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)，但在實(shí)際操作中，風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)可以通過合同條款進(jìn)行約定。在某些模式下，企業(yè)也可能承擔(dān)部分風(fēng)險(xiǎn)，例如，效益分享比例的設(shè)定就間接反映了風(fēng)險(xiǎn)的分擔(dān)。因此，并非強(qiáng)制要求ESCO承擔(dān)全部投資風(fēng)險(xiǎn)。9.能源審計(jì)必須由經(jīng)過國家認(rèn)可的第三方機(jī)構(gòu)來實(shí)施。（）答案：錯誤解析：根據(jù)相關(guān)規(guī)定，企業(yè)可以自行組織開展能源審計(jì)，也可以委托具有相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行。對于某些特定類型的項(xiàng)目或根據(jù)地方政策要求，可能需要委托第三方。因此，并非強(qiáng)制要求必須由第三方機(jī)構(gòu)實(shí)施，企業(yè)內(nèi)部具備能力的人員也可以參與或主導(dǎo)能源審計(jì)工作。10.企業(yè)實(shí)施節(jié)能措施后，如果節(jié)能率沒有達(dá)到預(yù)期，則說明該措施完全無效。（）答案：錯誤解析：評估節(jié)能措施的效果需要綜合考慮多種因素。即使實(shí)際節(jié)能率沒有達(dá)到最初的預(yù)期目標(biāo)，也