簽訂3方就業(yè)協(xié)議書三方就業(yè)協(xié)議書甲方：[用人單位名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]乙方：[畢業(yè)生姓名]身份證號碼：[具體號碼]地址：[聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]丙方：[學(xué)校名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]鑒于乙方為丙方的畢業(yè)生，已完成學(xué)業(yè)并符合畢業(yè)條件，甲方愿意接收乙方就業(yè)，經(jīng)三方協(xié)商一致，就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的及服務(wù)具體描述1.就業(yè)崗位：甲方同意錄用乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]，該崗位主要職責(zé)為[詳細(xì)描述崗位職責(zé)]。2.工作地點(diǎn)：[明確工作地點(diǎn)]3.服務(wù)期限：本協(xié)議約定的服務(wù)期限自乙方畢業(yè)并正式到崗之日起[X]年，即自[預(yù)計(jì)到崗日期]至[預(yù)計(jì)結(jié)束日期]。二、各方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度和工作需要，對乙方進(jìn)行管理和考核。在乙方違反協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時，有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定采取相應(yīng)措施。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)，保障乙方的合法權(quán)益。按照約定向乙方支付勞動報(bào)酬，具體薪酬待遇為[詳細(xì)說明工資構(gòu)成、發(fā)放方式及標(biāo)準(zhǔn)等]。負(fù)責(zé)為乙方辦理入職手續(xù)，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險等。在服務(wù)期限內(nèi)，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升職業(yè)能力。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供勞動條件和支付勞動報(bào)酬。在符合甲方規(guī)章制度的前提下，享有休息休假、獲得福利待遇等權(quán)利。有權(quán)對甲方的管理和工作安排提出合理建議和意見。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，履行崗位職責(zé)。按照甲方要求按時、保質(zhì)完成工作任務(wù)，積極配合甲方的工作安排。如實(shí)向甲方提供個人信息及相關(guān)資料，保證所提供信息的真實(shí)性和完整性。在服務(wù)期限內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自離職或從事與甲方利益相沖突的工作。（三）丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)監(jiān)督甲方履行本協(xié)議約定的義務(wù)，保障乙方的合法權(quán)益。在乙方出現(xiàn)違反協(xié)議約定或?qū)W校規(guī)定的情況時，有權(quán)采取相應(yīng)措施。2.義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)和推薦，協(xié)助甲方與乙方進(jìn)行溝通和協(xié)商。按照國家有關(guān)規(guī)定和學(xué)校的管理要求，為乙方辦理畢業(yè)相關(guān)手續(xù)。配合甲方做好乙方的檔案轉(zhuǎn)遞等工作，確保乙方檔案及時、準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)至甲方指定地點(diǎn)。三、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動條件、支付勞動報(bào)酬或違反其他義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方改正，并賠償因此給乙方造成的損失。如甲方擅自解除本協(xié)議，應(yīng)按照乙方已工作時間折算支付相應(yīng)的勞動報(bào)酬，并按照勞動報(bào)酬總額的[X%]向乙方支付違約金。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。乙方未經(jīng)甲方書面同意擅自離職或在服務(wù)期限內(nèi)從事與甲方利益相沖突的工作，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方勞動報(bào)酬總額的[X%]，同時乙方應(yīng)返還甲方已支付的全部勞動報(bào)酬及福利待遇。乙方提供虛假信息或資料，導(dǎo)致甲方做出錯誤錄用決定的，甲方有權(quán)解除協(xié)議，乙方應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失。3.丙方違約責(zé)任若丙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損或影響甲方正常接收乙方就業(yè)的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。丙方擅自解除本協(xié)議或因丙方原因?qū)е乱曳綗o法按時畢業(yè)并到甲方就業(yè)的，丙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方勞動報(bào)酬總額的[X%]，同時丙方應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決乙方的就業(yè)問題。四、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關(guān)法律法規(guī)。2.三方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力