員工外住免責協議書甲方（公司名稱）：統一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯系電話：乙方（員工姓名）：身份證號碼：地址：聯系電話：鑒于乙方因個人原因選擇外住，為明確雙方權利義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎上，經友好協商，就乙方外住期間的相關事宜達成如下免責協議：一、協議背景乙方因[具體原因]，希望選擇外住居住。甲方考慮到乙方的實際情況，同意乙方外住，但為保障公司利益及明確雙方責任，特簽訂本免責協議。二、標的物或服務具體描述1.外住地點：乙方外住地址為[詳細地址]。2.居住期限：自[起始日期]起至[結束日期]止。乙方應提前告知甲方其外住地址及居住期限的變更情況。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方遵守國家法律法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度，包括但不限于安全規(guī)定、保密規(guī)定等。有權對乙方外住情況進行必要的監(jiān)督和檢查，以確保乙方的行為符合公司利益及相關規(guī)定。2.義務按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方提供必要的工作支持和保障，不因乙方外住而歧視或減少乙方應享有的工作待遇和權益。保守乙方外住地址等個人隱私信息，不得隨意泄露給無關第三方，但法律法規(guī)另有規(guī)定或因工作需要必須披露的除外。（二）乙方權利義務1.權利在符合法律法規(guī)及公司規(guī)定的前提下，有權自主選擇外住地點及居住方式。有權要求甲方按照協議約定，保障其合法權益，提供必要的工作支持。2.義務嚴格遵守國家法律法規(guī)，遵守社會公德，不得從事任何違法犯罪活動。嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于工作時間、考勤制度、保密制度、安全制度等。如因乙方違反公司規(guī)定給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。定期向甲方匯報工作進展情況，確保工作不受外住影響。如因外住導致工作延誤或出現問題，乙方應及時采取措施解決，并承擔相應責任。自行承擔外住期間的全部生活費用，包括但不限于房租、水電費、物業(yè)費等。妥善保管個人財物及重要文件資料，確保其安全。因乙方自身原因導致財物丟失、損壞或文件資料泄露的，由乙方自行承擔責任。在外住期間，如發(fā)生任何緊急情況或意外事件，應及時通知甲方，并采取合理措施進行處理。因乙方未及時通知或處理不當給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。未經甲方書面同意，乙方不得將外住房屋轉借他人居住或用于其他非居住用途。四、違約條款（一）甲方違約若甲方違反本協議約定，未履行應盡義務，給乙方造成損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。賠償范圍包括但不限于乙方因甲方違約而遭受的直接經濟損失、可得利益損失等。（二）乙方違約1.若乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度或本協議約定，甲方有權視情節(jié)輕重采取警告、罰款、解除勞動合同等措施，并要求乙方承擔相應的賠償責任。賠償責任包括但不限于：因乙方違約給甲方造成的直接經濟損失，如因乙方泄露公司機密導致甲方遭受的經濟賠償、因乙方違反工作紀律導致甲方業(yè)務受損的賠償等。甲方為追究乙方違約責任而產生的合理費用，如律師費、訴訟費、差旅費等。2.若乙方違反保密規(guī)定，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密或其他機密信息，乙方應按照法律法規(guī)及公司規(guī)定承擔相應的法律責任，包括但不限于停止侵權行為、消除影響、賠償損失等。損失賠償額按照乙方違約行為給甲方造成的實際損失計算，包括但不限于甲方因乙方違約行為而減少的利潤、市場份額損失、為恢復商業(yè)秘密所支付的費用等。3.若乙方在外住期間從事與甲方利益相沖突的活動，或利用甲方資源謀取個人私利，甲方有權解除本協議，并要求乙方返還因該行為所獲得的全部利益，同時乙方應按照甲方因乙方該行為而遭受的損失承擔賠償責任。4.若乙方未按照本協議約定定期向甲方匯報工作進展情況，或因外住導致工作延誤或出現問題，且未及時采取有效措施解決，給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。賠償金額根據甲方實際損失情況確定，包括但不限于甲方因工作延誤而遭受的客戶索賠、業(yè)務損失、信譽損失等。五、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發(fā)生爭議或糾紛，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，但補充協議與本協議約定不一致的，以補充協議為準。3.