擬定空白就業(yè)協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（畢業(yè)生）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機(jī)會，甲方愿意與乙方就就業(yè)事宜進(jìn)行協(xié)商并簽訂本就業(yè)協(xié)議書。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方就業(yè)過程中的權(quán)利和義務(wù)，確保就業(yè)過程的合法性、規(guī)范性和公正性，保障雙方的合法權(quán)益。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.就業(yè)崗位：甲方同意聘用乙方擔(dān)任崗位，該崗位主要職責(zé)為。2.工作地點(diǎn)：工作地點(diǎn)為。3.工作時間：甲方實(shí)行工作制，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間和工作制度履行工作職責(zé)。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)本單位的實(shí)際情況制定合理的工作崗位要求和工作規(guī)范，并要求乙方遵守。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予獎勵、晉升或其他處理。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)，保障乙方的人身安全和健康。按照約定的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時間等要求，為乙方安排工作任務(wù)，并提供必要的工作支持和指導(dǎo)。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方的工資報酬，并依法為乙方繳納社會保險等費(fèi)用。在乙方符合甲方規(guī)定的條件下，按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為乙方辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂正式的勞動合同。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定提供勞動條件和勞動保護(hù)，保障自身的人身安全和健康。有權(quán)要求甲方按照約定的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時間等要求安排工作任務(wù)，并提供必要的工作支持和指導(dǎo)。有權(quán)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的工資報酬和福利待遇。在符合甲方規(guī)定的條件下，有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂正式的勞動合同。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)義務(wù)。按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，并接受甲方的考核和評價。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。在簽訂本協(xié)議后，乙方應(yīng)積極配合甲方辦理就業(yè)手續(xù)，提供必要的證明材料和信息。四、就業(yè)手續(xù)辦理1.乙方應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)，按照甲方的要求提供相關(guān)證明材料，包括但不限于畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證等。2.甲方應(yīng)在收到乙方提供的證明材料后，按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，及時為乙方辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂正式的勞動合同。3.如因乙方原因未能按時提供相關(guān)證明材料或提供的證明材料不符合要求，導(dǎo)致甲方無法按時為乙方辦理就業(yè)手續(xù)或簽訂正式的勞動合同，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。五、工資報酬及福利待遇1.工資報酬甲方按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方的工資報酬。乙方的工資報酬為元/月（大寫元整）。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等情況，對乙方的工資報酬進(jìn)行調(diào)整。2.福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供勞動條件和勞動保護(hù)，或未按時足額支付乙方的工資報酬，或未依法為乙方繳納社會保險等費(fèi)用，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如甲方未按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為乙方辦理就業(yè)手續(xù)或簽訂正式的勞動合同，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議的約定履行義務(wù)，或違反國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如乙方違反甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的部分。八、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方與甲方簽訂正式的勞動合同之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同