2025年職業(yè)衛(wèi)生技術人員評價方向考試題庫附答案一、單項選擇題（共20題，每題2分，共40分）1.根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門報告并向勞動者公布。A.每半年B.每年C.每兩年D.每三年答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第二十六條規(guī)定，用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價，檢測、評價周期為每年一次。2.某機械加工廠鑄造車間存在矽塵、高溫、噪聲三類危害因素，其職業(yè)接觸限值（PC-TWA）分別為1mg/m3、WBGT指數(shù)28℃、85dB（A）?，F(xiàn)場檢測結果顯示：矽塵濃度0.8mg/m3，WBGT指數(shù)30℃，噪聲88dB（A）。根據(jù)《GBZ2.1-2019工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》，該車間超標因素為（）。A.僅噪聲B.高溫和噪聲C.矽塵和噪聲D.三類均超標答案：B解析：矽塵濃度0.8mg/m3≤1mg/m3（符合PC-TWA）；高溫WBGT指數(shù)30℃＞28℃（超標）；噪聲88dB（A）＞85dB（A）（超標）。3.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構在開展建設項目職業(yè)病危害預評價時，應重點分析（）。A.現(xiàn)有生產(chǎn)設備的維護記錄B.建設項目的可行性研究報告C.同類企業(yè)的職業(yè)病發(fā)病案例D.勞動者的職業(yè)健康檢查結果答案：C解析：預評價需通過類比法分析同類企業(yè)的職業(yè)病危害現(xiàn)狀，預測建設項目可能產(chǎn)生的危害，因此同類企業(yè)的發(fā)病案例是關鍵依據(jù)。4.某化工企業(yè)使用正己烷（PC-TWA=100mg/m3，PC-STEL=180mg/m3）作為清洗劑，現(xiàn)場短時間接觸濃度檢測結果為200mg/m3，持續(xù)時間15分鐘。根據(jù)《GBZ2.1-2019》，該檢測結果（）。A.符合PC-TWA要求，不符合PC-STELB.不符合PC-TWA要求，符合PC-STELC.兩類限值均不符合D.兩類限值均符合答案：A解析：PC-TWA為時間加權平均容許濃度，需8小時均值≤100mg/m3；PC-STEL為短時間接觸容許濃度，15分鐘均值≤180mg/m3。本題中短時間濃度200mg/m3＞180mg/m3，故PC-STEL超標。5.職業(yè)衛(wèi)生檔案中“勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案”應包含的內容不包括（）。A.勞動者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史B.職業(yè)健康檢查結果及處理情況C.職業(yè)病診療資料D.勞動者個人生活習慣（如吸煙史）答案：D解析：《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第三十一條規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護檔案應包含職業(yè)史、接觸史、檢查結果及處理、診療資料，個人生活習慣不屬于法定內容。6.某電子廠焊接崗位使用無鉛焊錫（含錫96.5%、銀3%、銅0.5%），其主要職業(yè)病危害因素為（）。A.鉛及其化合物B.錫及其化合物C.銀及其化合物D.電焊煙塵（金屬氧化物）答案：D解析：無鉛焊錫不含鉛，焊接過程中金屬高溫氧化生成電焊煙塵（主要成分為錫、銀、銅的氧化物），因此主要危害為電焊煙塵。7.根據(jù)《GBZ158-2017工作場所職業(yè)病危害警示標識》，存在電離輻射的工作場所應設置（）。A.當心弧光標識B.當心電離輻射標識C.注意通風標識D.必須戴護耳器標識答案：B解析：電離輻射的專用警示標識為“當心電離輻射”，其他選項分別對應電弧焊、通風不良、噪聲危害場景。8.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構在進行工作場所職業(yè)病危害因素檢測時，采樣點的數(shù)量應根據(jù)（）確定。A.勞動者的主觀感受B.生產(chǎn)設備的數(shù)量C.工作場所的面積、崗位數(shù)量及危害因素分布D.企業(yè)的預算金額答案：C解析：《工作場所空氣中有害物質監(jiān)測的采樣規(guī)范》（GBZ159-2004）規(guī)定，采樣點數(shù)量需綜合考慮工作場所面積、崗位數(shù)量及危害因素分布，確保代表性。9.某企業(yè)存在苯（PC-TWA=6mg/m3）和甲苯（PC-TWA=50mg/m3）的混合暴露，檢測結果為苯4mg/m3、甲苯40mg/m3。根據(jù)《GBZ2.1-2019》，該混合暴露的危害程度（）。A.符合要求（各物質濃度均未超標）B.不符合要求（需計算加權和是否≤1）C.需單獨評估苯的危害D.需單獨評估甲苯的危害答案：B解析：多種化學物質聯(lián)合暴露時，需計算各物質濃度與其PC-TWA的比值之和，若≥1則超標。本題中4/6+40/50≈0.67+0.8=1.47＞1，故超標。10.用人單位應當在產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的醒目位置，設置（）。A.圖形警示標識和中文警示說明B.企業(yè)安全生產(chǎn)標語C.勞動者操作規(guī)范流程圖D.職業(yè)衛(wèi)生管理人員聯(lián)系方式答案：A解析：《職業(yè)病防治法》第二十八條規(guī)定，嚴重職業(yè)病危害崗位需設置圖形警示標識和中文警示說明，明確危害后果及防護措施。11.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構開展評價工作時，若發(fā)現(xiàn)建設項目的職業(yè)病防護設施設計不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，應（）。A.直接出具合格報告B.要求用人單位修改設計并重新評價C.向當?shù)貞惫芾聿块T報告D.忽略該問題，僅在報告中備注答案：B解析：《建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”監(jiān)督管理辦法》第二十條規(guī)定，評價機構發(fā)現(xiàn)設計不符合標準時，應要求用人單位修改設計并重新進行評價。12.某煤礦掘進工作面存在煤塵（PC-TWA=4mg/m3），現(xiàn)場檢測結果為6mg/m3，持續(xù)8小時。根據(jù)《GBZ2.1-2019》，該濃度（）。A.符合PC-TWA要求（允許超限倍數(shù)）B.不符合PC-TWA要求（超限倍數(shù)為1.5，6/4=1.5，剛好達標）C.不符合PC-TWA要求（超限倍數(shù)為2，6/4=1.5，達標）D.需結合短時間接觸濃度判斷答案：B解析：煤塵屬于總粉塵，其超限倍數(shù)為1.5（PC-TWA≤10mg/m3時）。6mg/m3=4mg/m3×1.5，剛好達到超限倍數(shù)上限，符合要求。13.職業(yè)健康檢查中，“在崗期間檢查”的主要目的是（）。A.篩查職業(yè)禁忌證B.早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病及職業(yè)相關健康損害C.評估離職后的健康影響D.確認勞動者入職時的健康狀況答案：B解析：在崗期間檢查的核心目的是動態(tài)監(jiān)測勞動者健康，早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病或健康損害，及時干預。14.某企業(yè)使用的某化學物質MSDS中“職業(yè)接觸限值”一欄標注為“PC-TWA=5mg/m3，PC-STEL=10mg/m3”，其含義是（）。A.8小時均值不超過5mg/m3，任意15分鐘均值不超過10mg/m3B.8小時均值不超過10mg/m3，任意15分鐘均值不超過5mg/m3C.4小時均值不超過5mg/m3，任意30分鐘均值不超過10mg/m3D.僅需控制8小時均值不超過5mg/m3答案：A解析：PC-TWA為8小時時間加權平均容許濃度，PC-STEL為短時間（15分鐘）接觸容許濃度，兩者需同時滿足。15.用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)健康檢查的，根據(jù)《職業(yè)病防治法》，可處（）的罰款。A.5000元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上50萬元以下D.50萬元以上100萬元以下答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第七十一條規(guī)定，未組織職業(yè)健康檢查的，由衛(wèi)生行政部門責令限期改正，給予警告，并處5萬元以上10萬元以下的罰款。16.某車間同時存在噪聲（85dB（A））和手傳振動（4m/s2），根據(jù)《GBZ/T229.4-2012工作場所職業(yè)病危害作業(yè)分級第4部分：手傳振動》，需（）。A.分別進行噪聲和振動的危害分級B.僅對噪聲進行分級C.僅對振動進行分級D.合并計算綜合危害等級答案：A解析：不同類別的職業(yè)病危害因素需分別進行分級評價，不可合并。17.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構在編制職業(yè)病危害控制效果評價報告時，應重點分析（）。A.建設項目的投資成本B.防護設施的運行效果及職業(yè)病危害控制水平C.企業(yè)的人員組織結構D.項目的施工進度答案：B解析：控制效果評價的核心是驗證防護設施是否有效，職業(yè)病危害是否得到控制，因此需重點分析防護設施運行效果及危害控制水平。18.某企業(yè)使用的溶劑中含有正己烷（10%）、丙酮（20%）、甲醇（70%），其主要職業(yè)病危害因素為（）。A.正己烷B.丙酮C.甲醇D.三者均為主要因素答案：C解析：甲醇的濃度占比最高（70%），且其毒性（如神經(jīng)毒性、視神經(jīng)損傷）通常強于正己烷（周圍神經(jīng)毒性）和丙酮（低毒），因此為主要危害因素。19.根據(jù)《GBZ70-2015塵肺病診斷標準》，塵肺病的診斷依據(jù)不包括（）。A.職業(yè)史B.臨床表現(xiàn)C.實驗室檢查（如血常規(guī)）D.胸部X射線高千伏攝片或數(shù)字化攝影答案：C解析：塵肺病診斷需結合職業(yè)史、臨床表現(xiàn)及胸部影像學檢查（如X射線），實驗室檢查（如血常規(guī)）無特異性，不作為診斷依據(jù)。20.用人單位應當為勞動者提供符合（）的職業(yè)病防護用品，并督促、指導勞動者正確佩戴、使用。A.企業(yè)自行制定的標準B.地方衛(wèi)生部門要求C.國家標準或行業(yè)標準D.勞動者個人偏好答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第二十二條規(guī)定，防護用品需符合國家或行業(yè)標準，確保防護效果。二、多項選擇題（共10題，每題3分，共30分，少選得1分，錯選不得分）1.下列屬于《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》中用人單位應履行的職責有（）。A.建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程B.定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價C.組織勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查D.為勞動者提供免費的職業(yè)病防護用品答案：ABCD解析：《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》明確用人單位需建立制度、檢測評價、組織體檢、提供防護用品。2.某化工企業(yè)存在氯氣泄漏風險，其職業(yè)衛(wèi)生防護措施應包括（）。A.安裝氯氣泄漏報警裝置B.為作業(yè)人員配備正壓式空氣呼吸器C.設置應急沖洗設施（洗眼器、淋浴器）D.定期組織氯氣泄漏應急演練答案：ABCD解析：氯氣為高毒氣體，需安裝報警裝置、配備高等級防護設備（正壓式呼吸器）、設置沖洗設施，并開展應急演練。3.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構在進行職業(yè)病危害因素檢測時，采樣點的選擇原則包括（）。A.選擇有代表性的工作地點，包括接觸有害物質濃度最高、接觸時間最長的崗位B.在不影響勞動者正常操作的情況下，采樣點應盡可能靠近勞動者呼吸帶C.每個工作場所采樣點數(shù)量不少于3個D.同類崗位可合并采樣，但需覆蓋不同班次答案：ABD解析：采樣點數(shù)量需根據(jù)場所面積、崗位數(shù)量確定，并非固定3個（C錯誤），其他選項符合《GBZ159-2004》要求。4.下列屬于職業(yè)病危害項目申報內容的有（）。A.用人單位的基本信息B.工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況C.職業(yè)病防護設施的設置情況D.勞動者的姓名、年齡答案：ABC解析：《職業(yè)病危害項目申報辦法》規(guī)定，申報內容包括單位信息、危害因素、防護設施等，勞動者個人信息不屬于申報范圍（D錯誤）。5.職業(yè)健康檢查機構發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時，應當（）。A.及時通知用人單位和勞動者本人B.直接出具職業(yè)病診斷證明書C.向所在地衛(wèi)生行政部門報告D.建議勞動者進行醫(yī)學觀察或進一步檢查答案：ACD解析：職業(yè)健康檢查機構無權直接診斷職業(yè)?。ㄐ栌稍\斷機構完成），故B錯誤，其他選項符合《職業(yè)病防治法》規(guī)定。6.某金屬冶煉企業(yè)存在高溫、噪聲、一氧化碳（CO）三類危害因素，其防護措施正確的有（）。A.高溫崗位設置局部送風降溫裝置B.噪聲崗位勞動者佩戴防噪聲耳塞（降噪值25dB）C.CO作業(yè)區(qū)設置固定式CO檢測報警儀D.所有崗位勞動者統(tǒng)一佩戴普通紗布口罩答案：ABC解析：普通紗布口罩無法防護CO（需防毒面具）和粉塵，故D錯誤，其他選項符合防護要求。7.建設項目職業(yè)病危害預評價報告應包含的內容有（）。A.建設項目概況B.職業(yè)病危害因素分析與評價C.職業(yè)病防護設施設計專篇D.對建設項目職業(yè)病防護措施的建議答案：ABD解析：職業(yè)病防護設施設計專篇是設計階段的文件（C錯誤），預評價報告需包含概況、危害分析、建議等。8.下列關于職業(yè)衛(wèi)生檔案管理的說法，正確的有（）。A.職業(yè)衛(wèi)生檔案應長期保存B.勞動者離職時，有權復印本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案C.檔案內容變更時，需注明變更日期和變更人D.檔案可僅以電子形式保存，無需紙質備份答案：ABC解析：職業(yè)衛(wèi)生檔案需同時保存電子和紙質版本（D錯誤），其他選項符合《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》要求。9.某企業(yè)使用的某化學品的急性毒性LD50（經(jīng)口，大鼠）為500mg/kg，根據(jù)《化學品分類和標簽規(guī)范第18部分：急性毒性》（GB30000.18-2013），該化學品的急性毒性類別為（）。A.類別4（急性毒性危害）B.類別5（可能的急性毒性危害）C.LD50＞300mg/kg且≤2000mg/kg屬于類別4D.LD50＞2000mg/kg屬于類別5答案：AC解析：GB30000.18規(guī)定，經(jīng)口LD50在300mg/kg＜LD50≤2000mg/kg為類別4（急性毒性危害），本題中500mg/kg屬于類別4。10.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的質量控制措施包括（）。A.定期對檢測設備進行校準和維護B.實行報告三級審核制度（檢測員、項目負責人、技術負責人）C.參與實驗室間比對或能力驗證D.僅保留最近1年的檢測原始記錄答案：ABC解析：檢測原始記錄需至少保存5年（D錯誤），其他選項為質量控制的常規(guī)措施。三、判斷題（共10題，每題1分，共10分）1.用人單位可以安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十五條規(guī)定，用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事禁忌作業(yè)。2.工作場所職業(yè)病危害因素的強度或濃度符合職業(yè)接觸限值，即可判定該工作場所職業(yè)病危害風險為“低風險”。（）答案：×解析：需綜合考慮接觸時間、防護措施有效性、危害因素毒性等，僅濃度達標不能直接判定風險等級。3.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構在開展評價工作時，可將全部檢測項目委托給其他機構完成。（）答案：×解析：《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構管理辦法》規(guī)定，檢測項目需由本機構完成，不得全部委托（可部分委托，但需注明）。4.建設項目職業(yè)病防護設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。（）答案：√解析：“三同時”制度是職業(yè)病防治的核心要求。5.勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位可收取一定成本費用。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十六條規(guī)定，用人單位應無償提供復印件。6.某崗位接觸的噪聲8小時等效聲級為85dB（A），屬于“輕度危害”（Ⅰ級）。（）答案：√解析：《工作場所職業(yè)病危害作業(yè)分級第4部分：噪聲》（GBZ/T229.4-2012）規(guī)定，85dB（A）對應Ⅰ級（輕度危害）。7.用人單位應當對職業(yè)病防護設施進行經(jīng)常性的維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)。（）答案：√解析：《職業(yè)病防治法》第二十五條明確要求防護設施需定期維護、檢測。8.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的資質證書有效期為3年，期滿后需重新申請。（）答案：×解析：《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構管理辦法》規(guī)定，資質證書有效期為5年，期滿前3個月申請延續(xù)。9.某企業(yè)使用的有機溶劑中含有苯（0.5%），因濃度較低，無需將其列為職業(yè)病危害因素。（）答案：×解析：苯為Ⅰ類致癌物，無論濃度高低，均需列為職業(yè)病危害因素并重點防控。10.職業(yè)健康檢查應在具有“職業(yè)健康檢查”資質的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行，用人單位不得自行組織。（）答案：√解析：《職業(yè)健康檢查管理辦法》規(guī)定，職業(yè)健康檢查需由取得資質的機構開展。四、案例分析題（共5題，每題6分，共30分）案例1：某汽車制造企業(yè)總裝車間設置4條生產(chǎn)線，每條生產(chǎn)線有10名工人，主要從事汽車零部件裝配，使用氣動螺絲刀（噪聲88dB（A））、丙酮（PC-TWA=300mg/m3）清洗零件?，F(xiàn)場檢測顯示：噪聲8小時等效聲級88dB（A），丙酮濃度250mg/m3（8小時均值）。問題：1.該車間存在的主要職業(yè)病危害因素有哪些？2.噪聲和丙酮的檢測結果是否符合職業(yè)接觸限值？請說明依據(jù)。3.針對噪聲危害，可采取哪些防護措施？答案：1.主要危害因素：噪聲（氣動螺絲刀）、丙酮（清洗作業(yè)）。2.噪聲：88dB（A）＞85dB（A）（PC-TWA），超標；丙酮：250mg/m3≤300mg/m3（PC-TWA），符合要求。依據(jù)《GBZ2.1-2019》中噪聲和丙酮的接觸限值。3.防護措施：①設備降噪（如更換低噪聲螺絲刀）；②設置隔音操作間；③勞動者佩戴防噪聲耳塞（降噪值≥3dB）；④縮短接觸時間（輪崗）。案例2：某電子廠新建線路板生產(chǎn)線項目，預評價階段類比調查發(fā)現(xiàn)同類企業(yè)存在甲醛（PC-TWA=0.5mg/m3）、鉛煙（PC-TWA=0.05mg/m3）、紫外線（輻照強度6mW/cm2）危害。問題：1.預評價的主要目的是什么？2.需重點分析的職業(yè)病危害因素有哪些？為什么？3.建議的職業(yè)病防護設施有哪些？答案：1.預評價目的：預測項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，提出防護措施建議，為設計提供依據(jù)。2.重點因素：甲醛（刺激性氣體，高濃度可致呼吸道損傷）、鉛煙（神經(jīng)毒性，可致職業(yè)性鉛中毒）、紫外線（可致電光性眼炎）。因三者毒性高，易引發(fā)職業(yè)病。3.防護設施：①甲醛、鉛煙作業(yè)區(qū)設置局部排風裝置（捕集效率≥90%）；②紫外線作業(yè)區(qū)設置屏蔽罩或防護簾；③安裝有毒氣體報警儀（甲醛、鉛煙）；④作業(yè)崗位設置沖淋洗眼器。案例3：某化工企業(yè)委托某職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構開展職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。評價過程中發(fā)現(xiàn)：-反應釜操作崗位未設置局部排風，苯濃度檢測結果為15mg/m3（PC-TWA=6mg/m3）；-勞動者未佩戴防毒面具，僅佩戴普通口罩；-職業(yè)衛(wèi)生檔案中缺少2023年的檢測報告。問題：1.該企業(yè)存在哪些職業(yè)衛(wèi)生管理問題？2.針對苯超標問題，應提出哪些整改建議？3.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構應如何處理上述問題？答案：1.管理問題：①防護設施缺失（未設置局部排風）；②個體防護用品不符合要求（普通口罩無法防苯）；③職業(yè)衛(wèi)生檔案不完整（缺失檢測報告）。2.整改建議：①加裝反應釜局部排風裝置（控制風速≥0.5m/s）；②為勞動者配備防苯防毒面具（過濾元件符合GB2890-2009）；③立即停止超標作業(yè)，待整改后重新檢測。3.處理措施：①在評價報告中如實記錄