2025年職業(yè)衛(wèi)生健康考試題庫(附含答案)一、單項選擇題（每題1分，共20題）1.根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當為勞動者建立（），并按照規(guī)定的期限妥善保存。A.職業(yè)健康監(jiān)護檔案B.安全生產(chǎn)臺賬C.職業(yè)病診斷記錄D.勞動防護用品發(fā)放表答案：A2.下列哪項不屬于《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》（GBZ2）中規(guī)定的化學有害因素？A.甲醛B.高溫C.苯D.鉛答案：B3.某機械加工廠打磨車間噪聲檢測結(jié)果為88dB(A)，根據(jù)《工業(yè)企業(yè)噪聲控制設(shè)計規(guī)范》，該車間勞動者每日工作8小時的接觸限值應(yīng)為（）。A.85dB(A)B.88dB(A)C.90dB(A)D.92dB(A)答案：A4.用人單位應(yīng)當在產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的醒目位置設(shè)置（）。A.安全警示標志B.職業(yè)病危害告知卡C.應(yīng)急疏散路線圖D.設(shè)備操作規(guī)程答案：B5.職業(yè)健康檢查中，上崗前檢查的主要目的是（）。A.發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌證B.評估現(xiàn)有健康損害C.監(jiān)測職業(yè)病發(fā)展D.評價防護措施效果答案：A6.某化工企業(yè)使用的溶劑中含有正己烷，其主要損害的靶器官是（）。A.肝臟B.神經(jīng)系統(tǒng)C.呼吸系統(tǒng)D.血液系統(tǒng)答案：B7.用人單位進行新建、擴建、改建建設(shè)項目時，職業(yè)衛(wèi)生“三同時”是指（）。A.同時設(shè)計、同時施工、同時驗收B.同時規(guī)劃、同時審批、同時投產(chǎn)C.同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用D.同時立項、同時建設(shè)、同時評價答案：C8.下列哪種個人防護用品屬于呼吸防護裝備？A.防沖擊護目鏡B.防酸堿手套C.活性炭口罩D.防割圍裙答案：C9.職業(yè)病診斷應(yīng)當由（）以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔。A.縣級B.市級C.省級D.國家級答案：C10.工作場所空氣中粉塵的采樣點應(yīng)選擇在（）。A.勞動者操作的下風側(cè)B.粉塵擴散的最高濃度區(qū)域C.勞動者經(jīng)常停留且接觸粉塵的位置D.通風系統(tǒng)的排風口答案：C11.用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查的，由衛(wèi)生行政部門責令限期改正，給予警告，可以并處（）的罰款。A.5萬元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上20萬元以下D.20萬元以上50萬元以下答案：B12.高溫作業(yè)分級依據(jù)的主要指標是（）。A.濕球黑球溫度指數(shù)（WBGT）B.空氣溫度C.相對濕度D.風速答案：A13.某電子廠焊接工序使用無鉛焊錫，其主要職業(yè)病危害因素是（）。A.鉛煙B.錫塵C.臭氧D.一氧化碳答案：C14.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、（）和職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料。A.職業(yè)健康檢查結(jié)果B.安全生產(chǎn)培訓記錄C.勞動合同簽訂情況D.工資發(fā)放記錄答案：A15.用人單位應(yīng)當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、（）。A.新材料B.新流程C.新管理模式D.新考核制度答案：A16.噪聲作業(yè)勞動者的聽力檢查周期一般為（）。A.每半年1次B.每年1次C.每2年1次D.每3年1次答案：B17.下列哪項不屬于職業(yè)病危害因素中的物理因素？A.電離輻射B.激光C.炭疽桿菌D.局部振動答案：C18.用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和（）等如實告知勞動者。A.工資待遇B.崗位津貼C.工傷保險待遇D.加班補助答案：C19.工作場所中，一氧化碳的短時間接觸容許濃度（PC-STEL）為（）。A.15mg/m3B.20mg/m3C.30mg/m3D.50mg/m3答案：C20.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當依照法律、行政法規(guī)、標準和（）的規(guī)定，遵循客觀、公正、科學的原則，開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)。A.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)管理辦法B.安全生產(chǎn)法C.勞動合同法D.環(huán)境保護法答案：A二、多項選擇題（每題2分，共15題）1.用人單位在職業(yè)病防治中的責任包括（）。A.建立健全職業(yè)病防治責任制B.保證職業(yè)病防治所需資金投入C.對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓D.為勞動者提供個人防護用品答案：ABCD2.下列屬于職業(yè)病危害項目申報內(nèi)容的有（）。A.用人單位的基本情況B.工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況C.職業(yè)病危害防護設(shè)施的配置情況D.勞動者的姓名及崗位答案：ABC3.工作場所職業(yè)病危害警示標識包括（）。A.圖形標識B.警示語句C.顏色標識D.文字說明答案：ABCD4.職業(yè)健康檢查包括（）。A.上崗前檢查B.在崗期間定期檢查C.離崗時檢查D.應(yīng)急健康檢查答案：ABCD5.下列屬于化學性職業(yè)病危害因素的有（）。A.硫化氫B.電焊煙塵C.紫外線D.二氯乙烷答案：ABD6.用人單位應(yīng)當對職業(yè)病危害嚴重的崗位的勞動者，進行（）。A.上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓B.在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓C.轉(zhuǎn)崗后的專項培訓D.離職前的安全培訓答案：AB7.工作場所空氣中粉塵的采樣方法包括（）。A.定點采樣B.個體采樣C.區(qū)域采樣D.隨機采樣答案：AB8.下列屬于職業(yè)禁忌證的有（）。A.噪聲作業(yè)禁忌證：雙耳高頻（3000Hz、4000Hz、6000Hz）平均聽閾≥40dBB.高溫作業(yè)禁忌證：未控制的高血壓C.苯作業(yè)禁忌證：白細胞計數(shù)低于4×10?/LD.高處作業(yè)禁忌證：恐高癥答案：ABC9.用人單位在發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，應(yīng)當采取的措施包括（）。A.立即停止導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B.組織勞動者撤離現(xiàn)場C.對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者進行救治D.隱瞞事故情況，避免影響生產(chǎn)答案：ABC10.職業(yè)衛(wèi)生“三同時”評價包括（）。A.職業(yè)病危害預評價B.控制效果評價C.現(xiàn)狀評價D.竣工驗收評價答案：ABD11.下列關(guān)于個人防護用品使用的說法正確的有（）。A.防護用品應(yīng)定期更換，不得超期使用B.不同類型的防護用品可以疊加使用以增強防護效果C.使用者應(yīng)接受防護用品使用方法的培訓D.防護用品使用后應(yīng)清潔保存，避免污染答案：ACD12.工作場所中，可能導致職業(yè)性皮膚病的危害因素包括（）。A.有機溶劑（如汽油）B.金屬鹽類（如鉻酸鹽）C.物理因素（如紫外線）D.生物因素（如真菌）答案：ABCD13.用人單位應(yīng)當建立的職業(yè)衛(wèi)生管理制度包括（）。A.職業(yè)病危害項目申報制度B.職業(yè)健康監(jiān)護制度C.職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度D.勞動者職業(yè)衛(wèi)生培訓制度答案：ABCD14.下列關(guān)于職業(yè)健康檢查結(jié)果處理的說法正確的有（）。A.對有職業(yè)禁忌的勞動者，應(yīng)調(diào)離原工作崗位B.對疑似職業(yè)病病人，應(yīng)安排復查并及時告知C.對確診職業(yè)病的勞動者，應(yīng)保障其依法享受工傷保險待遇D.檢查結(jié)果無需向勞動者本人反饋答案：ABC15.工作場所中，振動危害的控制措施包括（）。A.采用減震設(shè)備B.縮短接觸振動時間C.佩戴防振手套D.加強通風答案：ABC三、判斷題（每題1分，共15題）1.用人單位是職業(yè)病防治的責任主體，應(yīng)當對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔責任。（）答案：√2.勞動者離開用人單位時，無權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件。（）答案：×3.工作場所中，粉塵的長期接觸容許濃度（PC-TWA）是指以時間為權(quán)數(shù)規(guī)定的8小時工作日、40小時工作周的平均容許接觸濃度。（）答案：√4.用人單位可以安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）答案：×5.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)出具虛假報告的，由衛(wèi)生行政部門沒收違法所得，并處違法所得5倍以上10倍以下的罰款。（）答案：√6.高溫作業(yè)環(huán)境中，勞動者出現(xiàn)頭暈、心悸等癥狀時，應(yīng)立即轉(zhuǎn)移至陰涼處休息，并補充淡鹽水。（）答案：√7.用人單位未按照規(guī)定進行職業(yè)病危害因素檢測、評價的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責令限期改正；逾期不改正的，處5萬元以上20萬元以下的罰款。（）答案：√8.職業(yè)健康檢查費用由勞動者個人承擔。（）答案：×9.工作場所中，噪聲的控制應(yīng)優(yōu)先采取個人防護措施（如佩戴耳塞），再考慮工程控制（如安裝隔音設(shè)備）。（）答案：×10.職業(yè)病診斷、鑒定過程中，用人單位不提供工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料的，診斷、鑒定機構(gòu)應(yīng)當結(jié)合勞動者的臨床表現(xiàn)、輔助檢查結(jié)果和勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史，參考勞動者提供的證據(jù)作出診斷、鑒定結(jié)論。（）答案：√11.用人單位應(yīng)當對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓，在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓可根據(jù)需要選擇性開展。（）答案：×12.工作場所中，化學物質(zhì)的急性毒性危害可通過半數(shù)致死量（LD50）或半數(shù)致死濃度（LC50）進行評估。（）答案：√13.女職工在孕期、哺乳期內(nèi)，用人單位可以因崗位調(diào)整降低其工資待遇。（）答案：×14.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，應(yīng)當對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行健康檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。（）答案：√15.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料，勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取復印件，用人單位應(yīng)當如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。（）答案：√四、案例分析題（每題10分，共2題）案例1：某化工企業(yè)主要生產(chǎn)涂料，車間使用苯、二甲苯等有機溶劑。2024年6月，1名噴漆工出現(xiàn)頭暈、乏力癥狀，經(jīng)醫(yī)院檢查發(fā)現(xiàn)白細胞計數(shù)顯著降低（3.2×10?/L），疑似職業(yè)性苯中毒。問題：（1）該企業(yè)存在哪些職業(yè)病危害因素？（2）針對疑似職業(yè)病病人，企業(yè)應(yīng)履行哪些義務(wù)？（3）若確診為職業(yè)性苯中毒，勞動者可享受哪些權(quán)益？答案：（1）主要職業(yè)病危害因素：化學因素（苯、二甲苯、其他有機溶劑揮發(fā)物）、可能的噪聲（如通風設(shè)備運行）、高溫（夏季車間溫度）。（2）企業(yè)義務(wù)：①立即安排該勞動者進行職業(yè)病診斷；②如實提供該勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料；③在診斷期間不得解除或終止與其訂立的勞動合同；④保障其在診斷、治療期間的醫(yī)療和生活費用。（3）權(quán)益：①依法享受工傷保險待遇（包括醫(yī)療費、康復費、傷殘津貼等）；②若用人單位未依法繳納工傷保險，由用人單位支付相應(yīng)待遇；③經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇；④用人單位不得因職業(yè)病與其解除勞動合同（除勞動者本人提出外）。案例2：某機械制造企業(yè)沖壓車間噪聲檢測結(jié)果顯示，操作崗位8小時等效聲級為92dB(A)，部分崗位短時間接觸噪聲達100dB(A)。近一年來，3名工人反映聽力下降，經(jīng)職業(yè)健康檢查提示高頻聽力損傷。問題：（1）該車間噪聲是否符合國家職業(yè)接觸限值？說明依據(jù)。（2）企業(yè)應(yīng)采取哪些措施控制噪聲危害？（3）針對已出現(xiàn)聽力損傷的勞動者，企業(yè)應(yīng)如何處理？答案：（1）不符合。根據(jù)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2），噪聲8小時等效聲級接觸限值為85dB(A)，短時間接觸容許濃度為115dB(A)。該車間8小時等效聲級92dB(A)已超標，需采取控制措施。（2）控制措施：①工程控制：對