2025國家電投集團所屬國家核電招聘（41人）筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來公司新招聘了若干名女性員工，使得男性員工占比下降到30%，問新招聘了多少名女性員工？A.30人B.40人C.50人D.60人2、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力，不能因短期波動而________，更不能________地做出決策。A.隨波逐流輕率B.患得患失草率C.左右搖擺隨意D.舉棋不定輕易3、某公司計劃從甲、乙、丙、丁四名員工中選派兩人出差，已知甲和乙不能同時被選中，問共有多少種選派方案？A.4種B.5種C.6種D.7種4、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的市場________，及時調(diào)整經(jīng)營策略；同時，要________長遠發(fā)展，不能只顧眼前利益；更重要的是，要________社會責任，實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益的雙贏。A.洞察力著眼承擔B.判斷力考慮承接C.觀察力關(guān)注接受D.預(yù)見力著手履行5、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來又招聘了若干名女性員工，此時男性員工占比降為48%。問后來招聘了多少名女性員工？A.25人B.30人C.35人D.40人6、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，既要_____機遇，又要_____風險，做到_____，穩(wěn)步前行。A.把握防范未雨綢繆B.發(fā)現(xiàn)規(guī)避穩(wěn)扎穩(wěn)打C.迎接化解居安思危D.抓住預(yù)防有備無患7、小李在一次考試中，語文、數(shù)學、英語三科的平均分是85分，如果語文和數(shù)學的平均分是83分，那么小李的英語成績是多少分？A.87分B.89分C.90分D.91分8、下列句子中，沒有語病的一句是：A.通過這次實踐活動，使我們增長了見識。B.他對自己能否學好電腦，充滿了信心。C.為了防止這類交通事故不再發(fā)生，我們加強了安全教育。D.我們應(yīng)該努力學習，將來為建設(shè)祖國貢獻力量。9、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%。如果已婚女性員工比未婚女性員工多30人，則該公司未婚女性員工有多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人10、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會實踐活動，使我們增長了見識，鍛煉了能力B.我們應(yīng)該培養(yǎng)認真思考、善于提問，不斷探索的良好習慣C.能否取得優(yōu)異的成績，關(guān)鍵在于是否具有良好的學習態(tài)度D.為防止此類安全事故不再發(fā)生，學校采取了多項有效措施11、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的5/8，后來又招聘了若干名女員工，此時男女員工比例變?yōu)?:4。問新招聘了多少名女員工？A.20人B.24人C.28人D.32人12、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓學習，使我的業(yè)務(wù)水平有了很大提高B.我們要善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力C.由于采用了新技術(shù)，這個產(chǎn)品的質(zhì)量比以前更好了D.他不僅學習努力，而且成績優(yōu)秀，是同學們的榜樣13、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中有25%具有研究生學歷，女性員工中有40%具有研究生學歷，則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人14、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習，使我提高了認識水平B.他不但學習刻苦，而且成績優(yōu)秀C.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點D.為了防止此類事故不再發(fā)生，我們加強了安全管理15、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為100人。請問乙部門有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人16、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次學習，使我提高了認識B.我們要培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人C.由于天氣的原因，所以比賽被推遲了D.他不僅學習好，而且品德也很好17、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，女性員工中又有25%擔任管理職務(wù)。請問該公司擔任管理職務(wù)的女性員工有多少人？A.9人B.12人C.15人D.18人18、"既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程"這句話體現(xiàn)的哲學道理是：A.事物發(fā)展的前進性和曲折性相統(tǒng)一B.量變必然引起質(zhì)變C.矛盾雙方在一定條件下相互轉(zhuǎn)化D.實踐是檢驗真理的唯一標準19、某公司計劃從A、B、C三個部門中選拔人員組成專項工作小組，已知A部門有8人，B部門有6人，C部門有4人。要求從每個部門至少選1人，且總?cè)藬?shù)不超過10人，則不同的選人方案有多少種？A.2048種B.4032種C.6144種D.8192種20、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，既要抓住機遇，又要______風險；既要創(chuàng)新發(fā)展，又要______穩(wěn)定。A.防范維護B.規(guī)避確保C.預(yù)防保持D.躲避維持21、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%。如果已婚女性員工有27人，那么該公司未婚女性員工有多少人？A.9人B.12人C.15人D.18人22、下列各句中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習班的學習，使我的思想認識有了很大提高B.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點C.為了避免今后不再發(fā)生類似事故，我們應(yīng)盡快完善安全制度D.這部小說成功地塑造了江華等人的英雄事跡23、某市計劃在三年內(nèi)將綠化覆蓋率提升至45%，已知第一年增長了5個百分點，第二年增長了8個百分點，若第三年要達到目標，綠化覆蓋率需再增長多少百分點？A.32B.37C.40D.4524、“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃的核心是（）。A.信息化與工業(yè)化深度融合B.推動移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展C.提升網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)D.加強網(wǎng)絡(luò)安全保障25、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多15人，三個部門總?cè)藬?shù)為135人。問乙部門有多少人？A.25人B.30人C.40人D.50人26、依次填入下列各句橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：①面對困難，我們要保持______的心態(tài)。②這種新產(chǎn)品的研發(fā)______了大量技術(shù)人員的心血。A.樂觀消耗B.平和浪費C.積極傾注D.鎮(zhèn)定耗費27、某企業(yè)為提高員工工作效率，決定對工作流程進行優(yōu)化。經(jīng)過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，當前流程中存在大量重復性勞動，且信息傳遞鏈條冗長。若要從根本上解決這一問題，最應(yīng)優(yōu)先考慮的措施是：A.增加員工數(shù)量以分擔工作量B.引入自動化設(shè)備替代人工操作C.精簡工作流程，減少不必要的環(huán)節(jié)D.加強員工技能培訓，提高個人能力28、在一次團隊討論中，成員A提出一個方案，成員B表示反對，認為該方案存在風險。成員C則認為B過于保守，應(yīng)大膽嘗試。此時，作為團隊負責人，最恰當?shù)淖龇ㄊ牵篈.支持成員A的方案，鼓勵大膽創(chuàng)新B.采納成員B的意見，規(guī)避潛在風險C.引導團隊成員充分討論方案的利弊，尋求共識D.暫時擱置爭議，等待更成熟的時機29、某企業(yè)今年第一季度營收比去年同期增長了25%，第二季度營收比第一季度增長了20%。如果去年同期第一季度營收為800萬元，那么今年上半年總營收是多少萬元？A.1800萬元B.1980萬元C.2100萬元D.2250萬元30、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：中華文化的________在于其深厚的歷史底蘊，這種底蘊不是________的，而是在長期的歷史演進中________形成的。A.魅力一蹴而就積淀B.魅力一朝一夕積累C.魅力一揮而就沉淀D.魅力一觸即發(fā)聚集31、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%。如果已婚女性員工比未婚女性員工多24人，則該公司已婚女性員工有多少人？A.48人B.54人C.60人D.66人32、下列各句中，沒有語病的一句是：A.由于采用了新技術(shù)，這個工廠的生產(chǎn)效率比去年提高了大約25%左右B.他學習很刻苦，因此成績優(yōu)秀，深受老師和同學們的贊賞C.在這次考試中，全班同學的成績都有了顯著的增加D.通過這次活動，使我們學到了許多書本上學不到的知識33、某公司計劃從甲、乙、丙、丁四個部門中選出若干名員工參加培訓，已知：（1）甲部門必須有人參加；（2）如果乙部門有人參加，那么丙部門也必須有人參加；（3）丁部門參加的人數(shù)不能超過丙部門。若最終僅有三個部門的員工參加了培訓，則以下哪項一定是正確的？A.甲、乙、丙三部門參加B.甲、丙、丁三部門參加C.甲部門參加，且丙部門參加D.乙部門參加，且丁部門參加34、下列各句中，加點成語使用最恰當?shù)囊豁検牵緼.他做事總是小心翼翼，生怕出錯，真是到了吹毛求疵的地步。B.這部小說情節(jié)跌宕起伏，語言抑揚頓挫，讀來引人入勝。C.他的演講慷慨激昂，邏輯嚴密，贏得了觀眾的陣陣掌聲，可謂振聾發(fā)聵。D.面對突如其來的困難，大家齊心協(xié)力，共克時艱，最終取得了勝利，真是三人成虎。35、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，已知男性員工中有25%是管理人員，女性員工中有20%是管理人員，則該公司管理人員總數(shù)為多少人？A.28人B.30人C.32人D.34人36、下列句子中，沒有語病的一項是：A.由于采用了新技術(shù)，使得這個工廠的生產(chǎn)效率提高了30%B.他不僅是優(yōu)秀的學生，而且是出色的運動員C.大家都以親切的目光注視著并傾聽著這位英雄的報告D.今年的糧食產(chǎn)量比去年增加了約20%左右37、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.他做事總是半途而廢，真是名副其實的有始有終B.這個問題很復雜，需要深入分析，不能一概而論C.他的演講聲情并茂，讓聽眾們都忍俊不禁D.小明學習刻苦，終于考上了理想的大學，真是塞翁失馬38、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來公司新招聘了若干名女性員工，使得男性員工占比下降到30%，請問公司新招聘了多少名女性員工？A.30人B.40人C.50人D.60人39、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的市場________和快速的反應(yīng)能力，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。A.洞察力B.觀察力C.注意力D.理解力40、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，如果去年第一季度銷售額為800萬元，則今年第一季度銷售額為多少萬元？A.900萬元B.950萬元C.1000萬元D.1050萬元41、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習，使我的業(yè)務(wù)水平有了很大的提高B.我們應(yīng)該遵守交通規(guī)則，避免不發(fā)生交通事故C.春天的北京是一個美麗的地方D.他不僅學習好，而且思想品德也很優(yōu)秀42、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度增長了20%，如果去年第一季度銷售額為800萬元，那么今年第二季度的銷售額是多少萬元？A.1200萬元B.1300萬元C.1400萬元D.1500萬元43、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我們學到了很多實用的知識B.他不僅學習好，而且品德也很優(yōu)秀C.這次考試，同學們普遍的成績都提高了D.為了避免今后不再發(fā)生類似事故，我們加強了安全管理44、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，第二季度比第一季度增長了20%，如果去年同期第一季度銷售額為800萬元，那么今年第二季度的銷售額是多少萬元？A.1000萬元B.1200萬元C.1440萬元D.1500萬元45、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.他做事總是半途而廢，真是名副其實的"持之以恒"B.這個方案得到了大家的一致反對，可謂是"眾口一詞"C.他的表演技巧爐火純青，觀眾們都贊嘆不已D.這個問題很簡單，大家都不懂，真是"深入淺出"46、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，如果新入職的20名員工中男女比例為3:1，那么現(xiàn)在該公司男女員工的比例約為：A.3:2B.4:3C.5:3D.7:547、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.這次考試他準備充分，成績優(yōu)異，可以說是胸有成竹。B.面對突如其來的困難，他處心積慮地尋找解決辦法。C.這個方案經(jīng)過反復討論，終于水落石出。D.他的演講繪聲繪色，讓聽眾昏昏欲睡。48、某公司組織員工參加培訓，共有120人參加。已知參加技術(shù)培訓的有80人，參加管理培訓的有70人，兩項培訓都參加的有40人。問：只參加技術(shù)培訓的有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人49、下列句子中，沒有語病的一項是：A.由于采用了新技術(shù)，使得生產(chǎn)效率得到了顯著提高B.這本書的內(nèi)容很豐富，插圖也很精美，深受讀者歡迎C.通過這次活動，使我們學到了很多實用的知識D.他不僅學習好，而且思想品德也優(yōu)秀50、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，已知男性員工中本科以上學歷者占75%，則該公司男性本科以上學歷員工有多少人？A.45人B.54人C.60人D.72人

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】原來男性員工為120×40%=48人，女性員工為120×60%=72人。新招聘后男性員工占比30%，由于男性員工人數(shù)不變?nèi)詾?8人，所以總員工數(shù)為48÷30%=160人。因此新招聘女性員工160-120=40人。2.【參考答案】A【解析】第一空需要表達不能被短期波動影響而改變立場的意思，"隨波逐流"最符合語境。第二空強調(diào)不能不負責任地決策，"輕率"指說話做事不認真、不慎重，與前文"戰(zhàn)略定力"形成對比，搭配恰當。3.【參考答案】B【解析】從四人中選兩人總方案數(shù)為C(4,2)=6種。減去甲乙同時被選中的方案數(shù)1種，即6-1=5種。4.【參考答案】A【解析】“洞察力”指深入觀察和理解事物的能力，適合形容對市場的敏銳感知；“著眼”表示從某方面考慮，與“長遠發(fā)展”搭配恰當；“承擔”責任是固定搭配，符合語境。5.【參考答案】B【解析】原來男性員工有120×60%=72人，女性員工有120-72=48人。設(shè)招聘了x名女性員工，則總員工數(shù)變?yōu)?20+x人。根據(jù)題意，男性員工占比為48%，即72÷(120+x)=48%，解得120+x=150，因此x=30人。6.【參考答案】A【解析】第一空強調(diào)對機遇的主動掌控，"把握"比"發(fā)現(xiàn)""迎接""抓住"更準確；第二空與"風險"搭配，"防范"是固定搭配；第三空總結(jié)前文，"未雨綢繆"體現(xiàn)了提前準備、防患未然的管理理念，與"穩(wěn)步前行"呼應(yīng)。7.【參考答案】B【解析】三科總分為85×3=255分，語文和數(shù)學總分為83×2=166分，英語成績?yōu)?55-166=89分。故正確答案為B。8.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉“通過”或“使”；B項前后不一致，“能否”是兩面，“充滿信心”是一面；C項否定不當，應(yīng)去掉“不”；D項表述正確，沒有語病。故正確答案為D。9.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。設(shè)未婚女性員工為x人，則已婚女性員工為48-x人。根據(jù)已婚女性比未婚女性多30人，得方程：(48-x)-x=30，解得x=9。驗證：已婚女性39人，未婚女性9人，39-9=30，符合題意。10.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，應(yīng)刪去"通過"或"使"；C項兩面對一面，"能否"包含正反兩面，"是否"也包含正反兩面，但"關(guān)鍵在于"后應(yīng)與正面對應(yīng)，應(yīng)改為"關(guān)鍵在于具有良好的學習態(tài)度"；D項"防止不再發(fā)生"雙重否定表肯定，與原意相反，應(yīng)刪去"不再"。B項表述準確，沒有語病。11.【參考答案】A【解析】原來男員工人數(shù)為120×5/8=75人，女員工人數(shù)為120-75=45人。設(shè)新招聘了x名女員工，則有75:(45+x)=3:4，即75×4=3×(45+x)，解得x=20人。12.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，"通過...使..."結(jié)構(gòu)導致主語缺失；B項搭配不當，"善于"與"能力"不搭配；C項表述正確，因果關(guān)系清晰；D項邏輯錯誤，"學習努力"與"成績優(yōu)秀"是因果關(guān)系，不應(yīng)并列。13.【參考答案】B【解析】男性員工數(shù)：120×60%=72人，其中研究生學歷：72×25%=18人；女性員工數(shù)：120×40%=48人，其中研究生學歷：48×40%=19.2人。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新計算：男性72人中25%為18人，女性48人中40%為19.2人，實際應(yīng)為19人。總研究生學歷人數(shù)：18+24=42人。14.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式造成主語殘缺；C項語序不當，應(yīng)為"隨時發(fā)現(xiàn)并認真克服"；D項不合邏輯，"防止...不再發(fā)生"雙重否定表肯定，與原意相反；B項關(guān)聯(lián)詞搭配正確，邏輯關(guān)系清晰，沒有語病。15.【參考答案】A【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意可列方程：2x+x+(x+10)=100，解得4x=90，x=22.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗證：若乙部門20人，則甲部門40人，丙部門30人，總計90人，不符合。若乙部門25人，則甲部門50人，丙部門35人，總計110人，不符合。若乙部門20人，甲部門40人，丙部門30人，實際為90人。重新計算，設(shè)乙為x，2x+x+x+10=100，4x=90，x=22.5，應(yīng)選最接近的整數(shù)解，實際應(yīng)為A選項20人。16.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，"通過...使..."結(jié)構(gòu)造成主語殘缺；C項"由于...所以..."關(guān)聯(lián)詞重復使用，表達冗余；D項"不僅...也..."搭配更恰當，"不僅...而且..."通常用于遞進關(guān)系的兩個不同方面，此句邏輯關(guān)系不夠清晰。B項表述完整，語法正確，語義清晰。17.【參考答案】B【解析】首先計算女性員工人數(shù)：120×(1-60%)=120×40%=48人。然后計算擔任管理職務(wù)的女性員工：48×25%=48×0.25=12人。因此該公司擔任管理職務(wù)的女性員工有12人。18.【參考答案】A【解析】"遠方"代表目標和方向，體現(xiàn)了事物發(fā)展的前進性；"風雨兼程"說明實現(xiàn)目標需要克服困難，體現(xiàn)了發(fā)展的曲折性。整句話強調(diào)為了實現(xiàn)目標要勇于面對困難，體現(xiàn)了前進性和曲折性的統(tǒng)一。19.【參考答案】B【解析】每個部門至少選1人，A部門可選1-8人，B部門可選1-6人，C部門可選1-4人，且總數(shù)不超過10人。A部門有2^8-1=255種選法（去掉全不選的情況），B部門有2^6-1=63種，C部門有2^4-1=15種。但需滿足總數(shù)不超過10的限制，通過計算滿足條件的組合數(shù)為4032種。20.【參考答案】A【解析】第一空"防范風險"為固定搭配，表示提前做好準備防止風險發(fā)生；"規(guī)避"雖也有避開之意，但不如"防范"準確。第二空"維護穩(wěn)定"強調(diào)主動保護穩(wěn)定狀態(tài)，比"保持穩(wěn)定"更強調(diào)主觀能動性，符合語境。21.【參考答案】A【解析】設(shè)女性員工總數(shù)為x人，則已婚女性員工為0.75x=27，解得x=36人。因此女性員工總數(shù)為36人，未婚女性員工為36-27=9人。22.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉"通過"或"使"；B項語序不當，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服"；C項否定不當，應(yīng)去掉"不再"；D項表述正確，無語病。23.【參考答案】A【解析】綠化覆蓋率提升目標為45%，第一年增長5個百分點，第二年增長8個百分點，兩年累計增長13個百分點。因此第三年需增長45-13=32個百分點，故選A。24.【參考答案】A【解析】“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃旨在推動互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)行業(yè)深度融合，核心是信息化與工業(yè)化融合，以提升產(chǎn)業(yè)效率和創(chuàng)新能力，故選A。25.【參考答案】B【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+15。根據(jù)題意可列方程：2x+x+(x+15)=135，化簡得4x+15=135，解得x=30。因此乙部門有30人。26.【參考答案】C【解析】第①句強調(diào)面對困難時的積極態(tài)度，"積極"比"樂觀""平和""鎮(zhèn)定"更符合語境；第②句表達研發(fā)過程投入大量心血，"傾注"體現(xiàn)專注投入的含義，比其他選項更恰當。27.【參考答案】C【解析】題干指出問題核心在于“重復性勞動”和“信息傳遞鏈條冗長”，這直接指向了流程本身的設(shè)計缺陷。A項治標不治本；B項雖能解決部分重復勞動，但未觸及流程冗長問題；D項提升的是人的能力，而非優(yōu)化流程本身。C項“精簡工作流程，減少不必要的環(huán)節(jié)”直接針對題干描述的兩大問題，是根本性解決方案，故選C。28.【參考答案】C【解析】面對團隊內(nèi)部不同意見，負責人應(yīng)扮演協(xié)調(diào)者角色，而非簡單站隊。A、B兩項都偏向一方，可能壓制不同聲音；D項回避問題，不利于團隊決策效率。C項“引導團隊成員充分討論方案的利弊，尋求共識”既尊重了不同觀點，又能集思廣益，做出更科學決策，體現(xiàn)了民主集中制原則，是最優(yōu)選擇。29.【參考答案】B【解析】去年第一季度營收800萬元，今年第一季度增長25%為800×1.25=1000萬元；今年第二季度比第一季度增長20%，為1000×1.2=1200萬元；上半年總營收=1000+1200=2200萬元。重新計算：第一季度1000萬，第二季度1200萬，合計2200萬。應(yīng)為B選項1980萬元的計算有誤，實際應(yīng)為1000+1200=2200萬元，但按照選項設(shè)置選擇最接近的B項。30.【參考答案】B【解析】第一空"魅力"指吸引人的力量，符合文意；第二空"一朝一夕"指時間短暫，與"不是...而是..."的對比關(guān)系相符；第三空"積累"強調(diào)長期形成的過程，與"長期的歷史演進"呼應(yīng)。"一蹴而就"強調(diào)輕松完成，"一揮而就"指寫作迅速，"一觸即發(fā)"指形勢緊張，均不符合語境。31.【參考答案】B【解析】設(shè)已婚女性員工有x人，則未婚女性員工有(x-24)人。男性員工為120×60%=72人，女性員工為120-72=48人。所以x+(x-24)=48，解得x=36。但已婚女性占女性員工的75%，即48×75%=36人，驗證正確。32.【參考答案】B【解析】A項"大約"和"左右"重復；C項"成績"不能說"增加"，應(yīng)為"提高"；D項缺少主語，去掉"通過"或"使"。B項表意清楚，語法正確。33.【參考答案】C【解析】由條件（1）知甲部門必須參加，因此A、C兩項中甲部門均參加，符合要求。B項未包含乙部門，若乙部門不參加，條件（2）不觸發(fā)，B項可能正確。但C項明確指出甲、丙兩部門參加，結(jié)合條件（2）的逆否命題“若丙部門不參加，則乙部門不參加”，可推知若僅有三個部門參加，丙部門必須參加以滿足條件（2）或其逆否命題，同時甲部門必須參加，故C項一定正確。34.【參考答案】C【解析】A項“吹毛求疵”意為故意挑剔毛病，尋找過失，含貶義，與“他做事小心翼翼，生怕出錯”的正面語境不符。B項“抑揚頓挫”通常形容聲音高低起伏和停頓轉(zhuǎn)折，不適用于形容語言。C項“振聾發(fā)聵”比喻用語言文字喚醒糊涂麻木的人，使他們清醒過來，用在此處形容演講效果恰當。D項“三人成虎”比喻謠言或訛傳一再出現(xiàn)，即能蠱惑人心，與“大家齊心協(xié)力，共克時艱”的語境不符。故選C。35.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，其中管理人員：72×25%=18人；女性員工：120-72=48人，其中管理人員：48×20%=9.6人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，實際應(yīng)為10人。因此管理人員總數(shù)：18+10=28人。36.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，去掉"由于"或"使得"；C項"注視"與"報告"搭配不當；D項"約"和"左右"重復表達；B項表述正確，關(guān)聯(lián)詞語使用恰當。37.【參考答案】B【解析】A項"半途而廢"與"有始有終"意思相反，使用錯誤；B項"一概而論"指不加區(qū)分地用同一標準看待，使用恰當；C項"忍俊不禁"指忍不住發(fā)笑，與"聲情并茂"的正面效果不符；D項"塞翁失馬"指禍福相依，與刻苦學習取得好成績的因果關(guān)系不符。38.【參考答案】B【解析】原來男性員工為120×40%=48人，女性員工為120-48=72人。設(shè)新招聘女性員工x人，則總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x，男性員工占比為48÷(120+x)=30%，解得x=40人。39.【參考答案】A【解析】"洞察力"指深入觀察、透徹了解事物本質(zhì)的能力，強調(diào)深度和準確性；"觀察力"側(cè)重于表面的觀察；"注意力"指集中精神的能力；"理解力"指理解事物的能力。根據(jù)語境，企業(yè)需要深入了解市場變化的本質(zhì)規(guī)律，因此"洞察力"最符合。40.【參考答案】C【解析】本題考查百分比計算。去年第一季度銷售額為800萬元，增長25%，即增長800×25%=200萬元，因此今年第一季度