PAGE電子競(jìng)技制度規(guī)范一、總則（一）目的為了促進(jìn)電子競(jìng)技行業(yè)的健康、有序發(fā)展，規(guī)范電子競(jìng)技活動(dòng)中的各類行為，保障電子競(jìng)技參與者的合法權(quán)益，特制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有與電子競(jìng)技相關(guān)的業(yè)務(wù)活動(dòng)，包括但不限于電子競(jìng)技賽事組織、選手管理、俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)、直播業(yè)務(wù)等。（三）基本原則1.合法性原則：所有電子競(jìng)技活動(dòng)必須遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事任何違法違規(guī)行為。2.公平公正原則：確保電子競(jìng)技賽事及相關(guān)活動(dòng)在規(guī)則制定、執(zhí)行過(guò)程中公平公正，保障各方平等參與和競(jìng)爭(zhēng)的權(quán)利。3.誠(chéng)信原則：倡導(dǎo)電子競(jìng)技行業(yè)內(nèi)的誠(chéng)信行為，反對(duì)欺詐、虛假宣傳等不誠(chéng)信行為。4.保護(hù)參與者權(quán)益原則：充分保護(hù)電子競(jìng)技選手、俱樂(lè)部成員、觀眾等各類參與者的合法權(quán)益，包括但不限于人身安全、財(cái)產(chǎn)安全、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等。二、賽事組織規(guī)范（一）賽事申辦1.賽事主辦方應(yīng)提前向相關(guān)部門提交賽事申辦材料，包括賽事名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、參賽人員范圍、賽事規(guī)則等詳細(xì)信息。2.申辦材料需確保真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞或虛報(bào)任何重要信息。（二）賽事籌備1.組建專業(yè)的賽事籌備團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)賽事的策劃、組織、執(zhí)行等工作。2.制定詳細(xì)的賽事計(jì)劃，包括賽程安排、場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試、人員分工等。3.確保賽事場(chǎng)地符合安全、衛(wèi)生等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，配備必要的消防、安保等設(shè)施。（三）賽事規(guī)則制定1.賽事規(guī)則應(yīng)明確、合理、公平，不得存在歧義或偏袒某一方的條款。2.規(guī)則應(yīng)涵蓋比賽流程、勝負(fù)判定、禁止行為、違規(guī)處罰等方面內(nèi)容。3.在賽事舉辦前，應(yīng)向所有參賽人員充分說(shuō)明賽事規(guī)則，并確保其理解和同意遵守。（四）賽事執(zhí)行1.嚴(yán)格按照賽事計(jì)劃和規(guī)則執(zhí)行賽事，確保比賽過(guò)程的公正、透明。2.安排專業(yè)的裁判團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)比賽的判罰工作，裁判應(yīng)具備專業(yè)知識(shí)和公正態(tài)度。3.做好賽事的現(xiàn)場(chǎng)管理，維護(hù)比賽秩序，確保參賽人員和觀眾的安全。（五）賽事結(jié)果公布與爭(zhēng)議處理1.賽事結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確地公布比賽結(jié)果。2.對(duì)于參賽人員提出的爭(zhēng)議，應(yīng)設(shè)立專門的爭(zhēng)議處理機(jī)制，按照既定程序進(jìn)行調(diào)查和處理。處理結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給相關(guān)人員，并向公眾公開(kāi)。三、選手管理規(guī)范（一）選手招募1.制定科學(xué)合理的選手招募標(biāo)準(zhǔn)，包括技術(shù)水平、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等方面。2.通過(guò)多種渠道進(jìn)行選手招募，如線上報(bào)名、線下選拔、合作推薦等。3.在招募過(guò)程中，應(yīng)向選手充分說(shuō)明公司/組織的相關(guān)規(guī)定和待遇，確保其知情權(quán)。（二）選手合同管理1.與選手簽訂詳細(xì)的合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，包括薪酬待遇、工作時(shí)間、培訓(xùn)安排、違約責(zé)任等。2.合同條款應(yīng)符合法律法規(guī)要求，避免出現(xiàn)霸王條款或不合理限制選手權(quán)益的內(nèi)容。3.定期對(duì)選手合同進(jìn)行審查和更新，確保其有效性和適應(yīng)性。（三）選手培訓(xùn)與發(fā)展1.為選手提供專業(yè)的培訓(xùn)，包括技術(shù)提升、戰(zhàn)術(shù)指導(dǎo)、心理輔導(dǎo)等方面。2.關(guān)注選手的個(gè)人發(fā)展，根據(jù)其特點(diǎn)和需求，制定個(gè)性化的發(fā)展計(jì)劃。3.鼓勵(lì)選手參加各類培訓(xùn)課程和交流活動(dòng)，提升其綜合素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力。（四）選手行為規(guī)范1.要求選手遵守國(guó)家法律法規(guī)、社會(huì)公德和職業(yè)道德，不得從事任何違法違規(guī)或有損行業(yè)形象的行為。2.規(guī)范選手在比賽、訓(xùn)練、社交等場(chǎng)合的言行舉止，倡導(dǎo)文明、積極的形象。3.對(duì)于違反行為規(guī)范的選手，應(yīng)按照合同約定和公司/組織規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。四、俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)規(guī)范（一）俱樂(lè)部組織架構(gòu)1.建立健全俱樂(lè)部的組織架構(gòu)，明確各部門的職責(zé)和權(quán)限。2.設(shè)立管理層、教練組、選手團(tuán)隊(duì)、后勤保障團(tuán)隊(duì)等必要部門，確保俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)的順暢。（二）俱樂(lè)部財(cái)務(wù)管理1.制定規(guī)范的財(cái)務(wù)管理制度，確保俱樂(lè)部財(cái)務(wù)收支透明、合規(guī)。2.合理安排俱樂(lè)部的經(jīng)費(fèi)，包括選手薪酬、場(chǎng)地租賃、設(shè)備采購(gòu)、賽事參與等費(fèi)用。3.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，向俱樂(lè)部成員公開(kāi)財(cái)務(wù)狀況，接受監(jiān)督。（三）俱樂(lè)部品牌建設(shè)與推廣1.注重俱樂(lè)部品牌建設(shè)，樹(shù)立獨(dú)特的品牌形象和價(jià)值觀。2.通過(guò)多種渠道進(jìn)行俱樂(lè)部品牌推廣，如社交媒體、線下活動(dòng)、賽事宣傳等。3.加強(qiáng)與贊助商、合作伙伴的合作，提升俱樂(lè)部的商業(yè)價(jià)值和影響力。（四）俱樂(lè)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)1.營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，促進(jìn)俱樂(lè)部成員之間的溝通、協(xié)作和團(tuán)結(jié)。2.組織各類團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感。3.關(guān)注俱樂(lè)部成員的心理健康，提供必要的支持和幫助。五、直播業(yè)務(wù)規(guī)范（一）直播平臺(tái)管理1.選擇合法、合規(guī)、穩(wěn)定的直播平臺(tái)開(kāi)展業(yè)務(wù)，并與平臺(tái)簽訂合作協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。2.在直播平臺(tái)上遵守平臺(tái)規(guī)則，不得發(fā)布違法違規(guī)、低俗、暴力等不良內(nèi)容。（二）直播內(nèi)容審核1.建立嚴(yán)格的直播內(nèi)容審核機(jī)制，對(duì)直播內(nèi)容進(jìn)行實(shí)時(shí)或定期審核。2.審核內(nèi)容包括但不限于游戲畫面、主播言行、廣告植入等，確保直播內(nèi)容符合法律法規(guī)和社會(huì)道德規(guī)范。3.對(duì)于違規(guī)直播內(nèi)容，應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行處理，如警告、封禁等。（三）直播互動(dòng)管理1.規(guī)范直播過(guò)程中的互動(dòng)環(huán)節(jié)，引導(dǎo)觀眾進(jìn)行積極健康的互動(dòng)交流。2.對(duì)觀眾的留言、打賞等行為進(jìn)行管理，防止出現(xiàn)惡意刷屏、辱罵等不良行為。3.保護(hù)觀眾的個(gè)人信息安全，不得泄露觀眾隱私。（四）直播版權(quán)管理1.確保直播內(nèi)容的版權(quán)歸屬清晰，不得侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.在直播過(guò)程中，對(duì)于涉及版權(quán)的游戲畫面、音樂(lè)等素材，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定獲得授權(quán)。3.加強(qiáng)對(duì)直播內(nèi)容的版權(quán)保護(hù)意識(shí)，防止直播內(nèi)容被非法盜用或傳播。六、行業(yè)自律與監(jiān)督（一）行業(yè)自律組織建設(shè)1.積極參與或推動(dòng)電子競(jìng)技行業(yè)自律組織的建設(shè)，加強(qiáng)行業(yè)內(nèi)部的自我管理和監(jiān)督。2.行業(yè)自律組織應(yīng)制定行業(yè)自律公約，明確行業(yè)內(nèi)的行為準(zhǔn)則和規(guī)范。3.組織開(kāi)展行業(yè)培訓(xùn)、交流等活動(dòng)，提升行業(yè)整體素質(zhì)和形象。（二）內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制1.建立健全公司/組織內(nèi)部的監(jiān)督機(jī)制，對(duì)電子競(jìng)技業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行全程監(jiān)督。2.設(shè)立專門的監(jiān)督部門或崗位，負(fù)責(zé)對(duì)賽事組織、選手管理、俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)、直播業(yè)務(wù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.鼓勵(lì)員工和社會(huì)公眾對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào)，對(duì)舉報(bào)屬實(shí)的給予獎(jiǎng)勵(lì)。（三）社會(huì)責(zé)任履行1.積極履行社會(huì)責(zé)任，關(guān)注電子競(jìng)技行業(yè)對(duì)社會(huì)的影響，倡導(dǎo)健康、積極的電子競(jìng)技文化。2.參與公益活動(dòng)，為社會(huì)做出貢獻(xiàn)，提升電子競(jìng)技行業(yè)的社會(huì)形象。七、違規(guī)處理與責(zé)任追究（一）違規(guī)行為界定明確各類違規(guī)行為的具體情形，包括但不限于違反法律法規(guī)、賽事規(guī)則、合同約定、行為規(guī)范等方面的行為。（二）違規(guī)處理措施根據(jù)違規(guī)行為的性質(zhì)、情節(jié)輕重，制定相應(yīng)的處理措施，包括警告、罰款、暫停業(yè)務(wù)、解除合同、追究法律責(zé)任等。（三）責(zé)任追究機(jī)制對(duì)于因違規(guī)行為給公司/組織、其他參與者或第三方造成損失的，應(yīng)依法