PAGE面包店宿舍制度規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)一、總則1.目的為了加強(qiáng)面包店宿舍管理，給員工提供一個(gè)安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本制度規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。2.適用范圍本制度適用于面包店內(nèi)所有住宿員工。3.基本原則（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。（2）倡導(dǎo)文明、和諧、互助的宿舍氛圍。（3）保障員工的住宿權(quán)益，同時(shí)維護(hù)宿舍的正常秩序。二、宿舍入住與退宿1.入住程序（1）新員工入職后，如有住宿需求，需填寫住宿申請(qǐng)表，注明個(gè)人基本信息、崗位、預(yù)計(jì)入住時(shí)間等。（2）申請(qǐng)表經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人簽字同意后，提交至宿舍管理部門。（3）宿舍管理部門根據(jù)宿舍實(shí)際情況進(jìn)行安排，分配宿舍床位，并通知員工入住時(shí)間和相關(guān)注意事項(xiàng)。2.退宿程序（1）員工離職或因其他原因不再需要住宿時(shí)，應(yīng)提前[X]天向宿舍管理部門提交退宿申請(qǐng)。（2）退宿申請(qǐng)經(jīng)批準(zhǔn)后，員工需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)清理個(gè)人物品，搬離宿舍。（3）宿舍管理部門對(duì)退宿宿舍進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)物品損壞、丟失等情況，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。三、宿舍設(shè)施與設(shè)備管理1.設(shè)施配備（1）宿舍應(yīng)配備必要的生活設(shè)施，如床鋪、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。（2）宿舍管理部門應(yīng)定期對(duì)設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施的正常使用。2.設(shè)備使用規(guī)定（1）員工應(yīng)愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞或拆卸。（2）如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)向宿舍管理部門報(bào)告，由專業(yè)人員進(jìn)行維修。（3）禁止在宿舍內(nèi)使用大功率電器，如電爐、熱得快等，以免引發(fā)安全事故。四、宿舍安全管理1.消防安全（1）宿舍內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，不得使用明火照明或取暖。（2）保持消防通道暢通，不得在通道內(nèi)堆放雜物。（3）定期檢查消防設(shè)施設(shè)備，確保其完好有效。（4）員工應(yīng)了解基本的消防安全知識(shí)，掌握火災(zāi)逃生技能。2.人身安全（1）員工應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，貴重物品應(yīng)隨身攜帶或鎖入衣柜。（2）禁止在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。（3）注意個(gè)人衛(wèi)生，預(yù)防疾病傳播。3.安全檢查（1）宿舍管理部門應(yīng)定期對(duì)宿舍進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。（2）員工應(yīng)積極配合安全檢查工作，如實(shí)提供相關(guān)信息。五、宿舍衛(wèi)生管理**1.個(gè)人衛(wèi)生（1）員工應(yīng)保持個(gè)人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲。（2）保持床鋪整潔，定期更換床單、被套等床上用品。2.宿舍環(huán)境衛(wèi)生（1）員工應(yīng)輪流值日，負(fù)責(zé)宿舍的日常清潔衛(wèi)生工作。（2）保持宿舍地面、桌面、門窗干凈整潔，垃圾應(yīng)及時(shí)清理。（3）不得在宿舍內(nèi)隨地吐痰、亂扔垃圾。3.衛(wèi)生檢查（1）宿舍管理部門應(yīng)定期對(duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果將作為員工考核的依據(jù)之一。（2）對(duì)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍，將責(zé)令其限期整改。六、宿舍作息管理1.作息時(shí)間（1）員工應(yīng)遵守面包店的工作作息時(shí)間，按時(shí)起床、睡覺。（2）晚上[具體時(shí)間]后，應(yīng)保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩或播放高分貝音樂。2.請(qǐng)假制度（1）員工因特殊情況需要請(qǐng)假外出住宿的，應(yīng)提前向宿舍管理部門請(qǐng)假，并說明請(qǐng)假原因和預(yù)計(jì)返回時(shí)間。（2）請(qǐng)假經(jīng)批準(zhǔn)后，方可外出住宿。七、宿舍行為規(guī)范1.文明禮貌（1）員工之間應(yīng)相互尊重、團(tuán)結(jié)友愛，不得使用侮辱性語言或進(jìn)行惡意攻擊。（2）遇到問題應(yīng)通過合理、合法的方式解決，不得采取過激行為。2.公共秩序（1）遵守宿舍公共秩序，不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧或進(jìn)行其他影響他人休息的活動(dòng)。（2）愛護(hù)宿舍公共設(shè)施，不得隨意破壞或占用。3.訪客管理（1）員工如有訪客，應(yīng)提前向宿舍管理部門報(bào)備，訪客需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)離開宿舍。（2）禁止外來人員在宿舍內(nèi)留宿。八、獎(jiǎng)懲制度1.獎(jiǎng)勵(lì)（1）對(duì)遵守宿舍制度、表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。（2）獎(jiǎng)勵(lì)方式包括但不限于榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等。2.懲罰（1）對(duì)違反宿舍制度的員工，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、取消住宿資格等處罰。（2）如因違反宿舍制度給公司或他人造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、附則1.解釋權(quán)本制