PAGE安全生產(chǎn)專班制度一、總則（一）目的為加強公司安全生產(chǎn)管理，有效預防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命財產(chǎn)安全，促進公司穩(wěn)定發(fā)展，特制定本安全生產(chǎn)專班制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動在安全的前提下進行。2.全面管理原則：涵蓋公司生產(chǎn)經(jīng)營的全過程，對各個環(huán)節(jié)、各個崗位的安全生產(chǎn)工作進行全面管理和監(jiān)督。3.責任追究原則：明確各級人員的安全生產(chǎn)責任，對因工作不力導致安全事故的單位和個人，依法依規(guī)追究責任。二、安全生產(chǎn)專班組織架構及職責（一）專班組成成立以公司主要領導為組長，各部門負責人為成員的安全生產(chǎn)專班。專班下設辦公室，設在安全管理部門，負責日常工作的協(xié)調(diào)和推進。（二）職責分工1.組長職責全面負責公司安全生產(chǎn)工作，是安全生產(chǎn)第一責任人。定期組織召開安全生產(chǎn)專題會議，研究解決安全生產(chǎn)重大問題。審批安全生產(chǎn)工作計劃、方案和措施，確保安全生產(chǎn)投入的有效實施。2.成員職責各部門負責人為本部門安全生產(chǎn)工作的直接責任人，負責組織實施本部門的安全生產(chǎn)工作，落實專班部署的各項任務。按照“管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，做好本部門業(yè)務范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)管理工作，加強對員工的安全教育培訓，提高員工安全意識和技能。3.專班辦公室職責負責收集、匯總、分析安全生產(chǎn)信息，及時向?qū)０囝I導匯報。組織制定和修訂安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程等，并監(jiān)督執(zhí)行。協(xié)調(diào)各部門之間的安全生產(chǎn)工作，組織開展安全生產(chǎn)檢查、隱患排查治理等活動。負責安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓工作的組織實施，建立員工安全培訓檔案。參與安全事故的調(diào)查處理，負責事故報告、統(tǒng)計分析等工作。三、安全生產(chǎn)工作制度（一）安全生產(chǎn)責任制1.明確公司各級人員、各部門的安全生產(chǎn)職責，簽訂安全生產(chǎn)責任書，將安全生產(chǎn)責任分解落實到每個崗位、每個人。2.定期對安全生產(chǎn)責任制的落實情況進行考核，對履行職責不到位的單位和個人進行通報批評，并責令限期整改。（二）安全生產(chǎn)教育培訓制度1.新員工入職必須進行三級安全教育培訓，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。2.定期組織全體員工進行安全生產(chǎn)再培訓，培訓內(nèi)容包括法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等，提高員工安全意識和操作技能。3.對特殊工種作業(yè)人員，必須按照國家有關規(guī)定進行專門的安全技術培訓，取得相應資格證書后，方可上崗作業(yè)，并定期進行復審。4.鼓勵員工參加各類安全生產(chǎn)培訓和學習活動，對表現(xiàn)優(yōu)秀的個人給予表彰和獎勵。（三）安全生產(chǎn)檢查制度1.建立定期安全生產(chǎn)檢查制度，公司領導每月至少組織一次全面的安全生產(chǎn)檢查，各部門每周進行一次自查，班組每天進行班前、班中、班后檢查。2.檢查內(nèi)容包括安全設施設備、作業(yè)環(huán)境、操作規(guī)程執(zhí)行情況、員工勞動防護用品佩戴等，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。3.對重大安全隱患實行掛牌督辦，確保隱患得到及時有效的治理。（四）安全隱患排查治理制度1.建立安全隱患排查治理臺賬，對排查出的安全隱患進行詳細登記，包括隱患名稱、位置、類型、等級、發(fā)現(xiàn)時間、整改情況等。2.按照“五落實”的要求，對安全隱患進行治理，即落實整改措施、責任、資金、時限和預案。3.對一般安全隱患，由部門負責人組織整改；對重大安全隱患，由公司主要領導組織制定專項整改方案，組織相關部門和人員進行整改。4.定期對安全隱患排查治理情況進行總結分析，查找安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施加以改進，防止隱患反復出現(xiàn)。（五）安全事故應急預案制度1.制定完善公司綜合應急預案和專項應急預案，并定期進行修訂和演練。2.明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、救援措施等內(nèi)容，確保在事故發(fā)生時能夠迅速、有效地開展應急救援工作。3.定期組織員工進行應急救援知識培訓和演練，提高員工的應急處置能力和自我保護意識。4.事故發(fā)生后，應立即啟動應急預案，迅速組織救援，保護事故現(xiàn)場，及時向上級主管部門和相關政府部門報告事故情況，并配合做好事故調(diào)查處理工作。四、安全生產(chǎn)投入保障制度（一）投入計劃1.根據(jù)公司安全生產(chǎn)實際情況，每年年初制定安全生產(chǎn)投入計劃，明確投入項目、金額、實施時間等內(nèi)容。2.安全生產(chǎn)投入計劃應包括安全設施設備購置、維護保養(yǎng)、安全技術研發(fā)、安全教育培訓、應急救援器材配備、職業(yè)健康防護等方面的費用。（二）資金來源1.公司按照國家有關規(guī)定，提取安全生產(chǎn)費用，并?？顚Ｓ?。2.安全生產(chǎn)費用不足時，由公司財務部門及時安排資金，確保安全生產(chǎn)投入的有效實施。（三）使用管理1.建立安全生產(chǎn)投入資金使用臺賬，對資金的使用情況進行詳細記錄，包括支出項目、金額、審批人等信息。2.安全生產(chǎn)投入資金必須用于與安全生產(chǎn)相關的事項，不得挪作他用。3.定期對安全生產(chǎn)投入資金的使用效果進行評估，根據(jù)評估結果調(diào)整投入計劃，提高資金使用效益。五、安全生產(chǎn)獎懲制度（一）獎勵1.對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的單位和個人，給予表彰和獎勵。獎勵形式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。2.符合下列條件之一的單位和個人，可給予獎勵：認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)制度，全年無安全事故發(fā)生的部門或班組。在安全技術創(chuàng)新、隱患排查治理、應急救援等方面做出顯著成績的個人。及時發(fā)現(xiàn)并報告重大安全隱患，避免重大安全事故發(fā)生的個人。（二）懲罰1.對違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)制度的單位和個人，給予批評教育、罰款、警告直至解除勞動合同等處罰。2.符合下列條件之一的單位和個人，應給予處罰：發(fā)生安全事故的單位和個人，按照事故的嚴重程度和責任大小，依法依規(guī)追究責任。未履行安全生產(chǎn)職責，導致安全隱患未及時排查治理或發(fā)生未遂事故的單位和個人。違反安全操作規(guī)程，冒險作業(yè)的個人。拒絕接受安全生產(chǎn)檢查或不配合安全事故調(diào)查處理的單位和個人。六、附則（一）制度解釋本制度由公司安全