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文檔簡介
2026年山東省淄博市輔警人員招聘考試練習(xí)題及答案一、選擇題(每題2分,共40分)
1.以下哪個部門負(fù)責(zé)輔警人員的管理和使用?
A.淄博市公安局
B.淄博市民政局
C.淄博市人力資源和社會保障局
D.淄博市財政局
答案:A
2.下列哪項不屬于輔警的職責(zé)范圍?
A.維護(hù)社會治安秩序
B.查處交通違法行為
C.負(fù)責(zé)戶籍管理
D.參與重大活動的安全保衛(wèi)工作
答案:C
3.以下哪種情形不得招聘為輔警?
A.因犯罪受過刑事處罰的
B.因違法被開除公職的
C.被開除軍籍的
D.所有以上選項
答案:D
4.下列哪個學(xué)歷可以作為輔警招聘的基本條件?
A.小學(xué)
B.初中
C.高中
D.大專
答案:C
5.輔警人員的招聘應(yīng)當(dāng)遵循以下哪個原則?
A.公開、平等、競爭、擇優(yōu)
B.公開、公平、公正、競爭
C.公開、公正、競爭、擇優(yōu)
D.公開、公平、公正、擇優(yōu)
答案:D
6.以下哪個崗位的輔警人員需要進(jìn)行特殊技能培訓(xùn)?
A.交通輔警
B.警犬輔警
C.社區(qū)輔警
D.所有以上選項
答案:B
7.輔警人員試用期為多長時間?
A.1個月
B.2個月
C.3個月
D.6個月
答案:C
8.以下哪個部門負(fù)責(zé)輔警人員的工資待遇?
A.淄博市公安局
B.淄博市財政局
C.淄博市人力資源和社會保障局
D.淄博市民政局
答案:B
9.以下哪個選項是輔警人員考核的主要內(nèi)容?
A.工作態(tài)度
B.工作成績
C.業(yè)務(wù)能力
D.所有以上選項
答案:D
10.輔警人員晉升應(yīng)當(dāng)遵循以下哪個原則?
A.按照工作年限
B.按照工作業(yè)績
C.按照業(yè)務(wù)能力
D.按照公開競聘
答案:D
二、判斷題(每題2分,共20分)
1.輔警人員可以單獨執(zhí)法,對違法行為進(jìn)行查處。(×)
2.輔警人員招聘應(yīng)當(dāng)遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。(√)
3.輔警人員的工資待遇由淄博市財政局負(fù)責(zé)。(√)
4.輔警人員晉升應(yīng)當(dāng)遵循按照工作年限的原則。(×)
5.輔警人員試用期為6個月。(×)
6.輔警人員考核主要包括工作態(tài)度、工作成績和業(yè)務(wù)能力。(√)
7.輔警人員可以參與重大活動的安全保衛(wèi)工作。(√)
8.以下學(xué)歷可以作為輔警招聘的基本條件:高中、大專、本科。(×)
9.輔警人員招聘考試分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。(√)
10.輔警人員試用期內(nèi)可以解除勞動合同。(√)
三、案例分析題(每題10分,共30分)
1.某輔警人員在工作中發(fā)現(xiàn)一起交通事故,現(xiàn)場有人員受傷。請簡述該輔警人員應(yīng)該如何處理?
答案:輔警人員應(yīng)當(dāng)立即撥打120,報告事故情況,并采取措施保護(hù)現(xiàn)場,防止事故擴(kuò)大。同時,協(xié)助交警部門進(jìn)行現(xiàn)場勘查,收集證據(jù),協(xié)助處理事故。
2.某輔警人員在社區(qū)巡邏時,發(fā)現(xiàn)一名可疑人員。請簡述該輔警人員應(yīng)該如何處理?
答案:輔警人員應(yīng)當(dāng)保持警惕,觀察該可疑人員的行動,并報告上級。在確保自身安全的前提下,對該可疑人員進(jìn)行盤查,了解其身份和動機(jī)。如發(fā)現(xiàn)違法行為,應(yīng)立即采取措施予以制止,并報告上級。
3.某輔警人員在參與大型活動安全保衛(wèi)工作時,發(fā)現(xiàn)活動現(xiàn)場有火情。請簡述該輔警人員應(yīng)該如何處理?
答案:輔警人員應(yīng)立即報告現(xiàn)場
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