PAGE焊工手套安全生產(chǎn)管理制度一、總則（一）目的為加強焊工手套的安全生產(chǎn)管理，保障員工在焊接作業(yè)過程中的手部安全，預防和減少因使用不當或質量問題導致的手部傷害事故，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及焊工手套使用的焊接作業(yè)活動，包括但不限于手工電弧焊、氣體保護焊、埋弧焊等各類焊接工藝。（三）引用標準1.《勞動防護用品配備標準（試行）》2.《焊接與切割安全》（GB9448）3.《個體防護裝備選用規(guī)范》（GB/T11651）4.其他相關國家和行業(yè)標準二、職責分工（一）安全管理部門1.負責焊工手套安全生產(chǎn)管理制度的制定、修訂和監(jiān)督執(zhí)行。2.定期組織對焊工手套的安全使用情況進行檢查和評估，提出改進意見和建議。3.對違反焊工手套安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行查處。（二）采購部門1.負責焊工手套的采購工作，確保所采購的手套符合國家相關標準和公司實際需求。2.選擇具有良好信譽的供應商，簽訂采購合同，明確產(chǎn)品質量、售后服務等條款。（三）倉庫管理部門1.負責焊工手套的入庫、儲存和發(fā)放管理。2.按照規(guī)定的儲存條件存放手套，確保其質量不受影響。3.建立手套發(fā)放臺賬，記錄發(fā)放日期、數(shù)量、領取人等信息。（四）使用部門1.負責本部門焊工手套的正確使用和日常維護。2.對員工進行焊工手套安全使用知識的培訓，提高員工的安全意識和操作技能。3.及時向安全管理部門反饋手套使用過程中出現(xiàn)的問題。（五）質量檢驗部門1.對采購的焊工手套進行質量檢驗，確保其質量符合相關標準。2.在手套使用過程中，定期進行抽檢，對發(fā)現(xiàn)的質量問題及時反饋給采購部門和安全管理部門。三、焊工手套的采購與驗收（一）采購要求1.采購的焊工手套應具有良好的耐熱性、絕緣性、耐腐蝕性和柔軟性，能夠有效保護手部免受焊接過程中的高溫、電擊、化學飛濺等傷害。2.手套的材質應符合國家相關標準，如皮革、帆布、橡膠等，并根據(jù)不同的焊接工藝選擇合適的材質。3.手套的款式應符合人體工程學原理，佩戴舒適，不妨礙手部的正常操作。（二）供應商選擇1.優(yōu)先選擇具有生產(chǎn)資質、信譽良好、產(chǎn)品質量穩(wěn)定的供應商。2.對供應商進行實地考察，了解其生產(chǎn)工藝、質量管理體系等情況。3.要求供應商提供產(chǎn)品的質量檢驗報告、合格證等相關資料。（三）驗收標準1.采購的焊工手套到貨后，質量檢驗部門應按照相關標準進行驗收。2.驗收內(nèi)容包括手套的外觀、尺寸、材質、性能等方面。3.對驗收合格的手套出具驗收報告，方可入庫；對驗收不合格的手套，應及時與供應商聯(lián)系，辦理退換貨手續(xù)。四、焊工手套的儲存與發(fā)放（一）儲存要求1.倉庫應設置專門的區(qū)域存放焊工手套，保持通風良好，干燥無異味。2.手套應分類存放，避免相互擠壓、摩擦，防止損壞。3.儲存溫度應控制在適宜范圍內(nèi)，避免因溫度過高或過低影響手套的性能。4.定期對倉庫進行檢查，清理過期、損壞的手套。（二）發(fā)放管理1.使用部門根據(jù)實際需求填寫手套領用申請表，經(jīng)部門負責人審批后交倉庫管理部門。2.倉庫管理部門按照申請表的內(nèi)容發(fā)放手套，并在發(fā)放臺賬上做好記錄。3.發(fā)放的手套應確保質量完好，無破損、變形等情況。4.對于新員工或轉崗員工，應在其上崗前發(fā)放合適的焊工手套，并進行安全使用培訓。五、焊工手套的正確使用（一）佩戴前檢查1.員工在佩戴焊工手套前，應仔細檢查手套是否有破損、孔洞、變形等情況。2.檢查手套的尺寸是否合適，確保佩戴舒適，不妨礙手部的正?；顒印?.如發(fā)現(xiàn)手套存在問題，應及時更換，嚴禁使用不合格的手套。（二）佩戴方法1.將手套套在手上，確保手指部位能夠完全伸展，無束縛感。2.調整手套的位置，使其貼合手部，避免手套與皮膚之間存在間隙。3.對于有袖口的手套，應將袖口扎緊，防止焊接飛濺物進入手套內(nèi)部。（三）使用過程注意事項1.在焊接作業(yè)過程中，應始終佩戴焊工手套，不得隨意摘下。2.避免手套接觸到尖銳、高溫、腐蝕性等物品，防止手套損壞。3.如手套被焊接飛濺物、化學物質等污染，應及時清洗或更換手套。4.不得將焊工手套用于其他非焊接作業(yè)活動。六、焊工手套的維護與保養(yǎng)（一）日常維護1.員工在每次使用完焊工手套后，應及時清理手套表面的灰塵、油污、焊接飛濺物等。2.用干凈的濕布擦拭手套，避免使用尖銳的工具刮擦手套表面。3.將清理后的手套晾干，放置在通風良好的地方，不得在陽光下暴曬。（二）定期保養(yǎng)1.倉庫管理部門應定期對手套進行檢查和保養(yǎng)，確保手套的性能良好。2.對于皮革材質的手套，應定期涂抹防護油，防止皮革干裂。3.對橡膠材質的手套，應檢查是否有老化、變硬等情況，如有問題應及時更換。4.定期對手套進行功能性測試，如耐熱性、絕緣性等測試，確保其符合安全要求。七、培訓與教育（一）培訓計劃1.安全管理部門應制定焊工手套安全使用培訓計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓對象等。2.培訓計劃應根據(jù)不同崗位的需求和員工的實際情況進行制定，確保培訓的針對性和有效性。（二）培訓內(nèi)容1.焊工手套的基本知識，包括材質、性能、用途等。2.焊工手套的正確佩戴方法和使用注意事項。3.焊工手套的維護與保養(yǎng)方法。4.焊接作業(yè)過程中手部安全防護的重要性及相關事故案例分析。（三）培訓方式1.采用集中培訓、現(xiàn)場演示、視頻教學等多種方式進行培訓。2.邀請專業(yè)人員進行授課，提高培訓的專業(yè)性和權威性。3.鼓勵員工之間相互交流和學習，分享手套使用經(jīng)驗。（四）培訓記錄1.安全管理部門應做好焊工手套安全使用培訓記錄，包括培訓時間、地點、內(nèi)容、參加人員等。2.培訓記錄應妥善保存，以備查閱。八、監(jiān)督與檢查（一）日常監(jiān)督1.使用部門負責人應定期對本部門員工焊工手套的使用情況進行檢查，確保員工正確佩戴和使用手套。2.安全管理部門應不定期對各部門焊工手套的使用情況進行抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。（二）定期檢查1.安全管理部門應每年組織一次對焊工手套的全面檢查，包括手套的質量、使用情況、維護保養(yǎng)等方面。2.檢查結果應形成報告，對存在的問題提出整改措施和建議。（三）隱患排查與整改1.建立焊工手套安全隱患排查治理機制，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應明確整改責任人、整改期限和整改措施，確保隱患得到及時整改。3.對整改情況進行跟蹤復查，確保整改工作落實到位。九、事故處理與應急預案（一）事故報告1.發(fā)生因焊工手套導致的手部傷害事故后，事故現(xiàn)場人員應立即報告本部門負責人和安全管理部門。2.報告內(nèi)容應包括事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過、人員傷亡情況等。（二）事故調查1.安全管理部門接到事故報告后，應立即組織相關人員進行事故調查。2.事故調查應查明事故原因、經(jīng)過和責任，提出處理意見和防范措施。（三）事故處理1.根據(jù)事故調查結果，對事故責任單位和責任人進行嚴肅處理。2.對因焊工手套質量問題導致的事故，應追究供應商的責任。3.對事故造成的損失進行評估，及時組織賠償和救助工作。（四）應急預案1