PAGE安全生產(chǎn)管理方案制度一、總則（一）目的為加強公司安全生產(chǎn)管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和財產(chǎn)安全，促進公司持續(xù)健康發(fā)展，依據(jù)國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準，結合公司實際情況，制定本安全生產(chǎn)管理方案制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有部門、車間、班組及全體員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全生產(chǎn)管理。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，確保員工生命安全和身體健康。2.預防為主原則：強化安全風險防控，提前采取措施預防事故發(fā)生。3.綜合治理原則：運用多種手段，整合各方資源，共同做好安全生產(chǎn)工作。（四）引用法律法規(guī)及行業(yè)標準1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《中華人民共和國職業(yè)病防治法》3.《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》4.《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》5.相關行業(yè)的安全技術標準和規(guī)范二、安全生產(chǎn)管理機構及職責（一）安全生產(chǎn)管理委員會公司成立安全生產(chǎn)管理委員會（以下簡稱“安委會”），由公司主要負責人擔任主任，各部門負責人為成員。安委會負責全面領導公司安全生產(chǎn)工作，研究決策安全生產(chǎn)重大事項。（二）安全管理部門設立獨立的安全管理部門，配備專業(yè)的安全管理人員。安全管理部門負責貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度，組織開展安全檢查、隱患排查治理、安全教育培訓、應急救援等工作。（三）各部門職責1.生產(chǎn)部門：負責本部門生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，加強現(xiàn)場安全管理。2.設備部門：負責設備的安全管理，確保設備正常運行，定期進行維護保養(yǎng)和檢修。3.技術部門：在工藝設計、技術改造等方面充分考慮安全因素，提供安全技術支持。三、安全生產(chǎn)責任制（一）公司主要負責人職責1.建立健全公司安全生產(chǎn)責任制。2.組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施。4.督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。5.組織制定并實施公司的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。6.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。（二）部門負責人職責1.貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.組織本部門員工開展安全生產(chǎn)教育和培訓。3.定期組織本部門安全檢查，及時排查治理安全隱患。4.負責本部門安全設施設備的維護保養(yǎng)。5.發(fā)生事故時，及時組織救援并向上報告。（三）員工職責1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握必要的安全知識和技能。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或不安全因素，及時報告。4.正確佩戴和使用勞動防護用品。四、安全管理制度（一）安全生產(chǎn)教育培訓制度1.培訓計劃：制定年度安全生產(chǎn)教育培訓計劃，明確培訓內容、對象、時間和方式。2.培訓內容：包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。3.培訓記錄：建立員工安全生產(chǎn)教育培訓檔案，記錄培訓情況。（二）安全檢查制度1.定期檢查：公司每月組織一次全面的安全檢查，部門每周進行一次自查。2.專項檢查：針對重點部位、關鍵設備等開展專項安全檢查。3.季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)特點進行針對性檢查。4.檢查記錄與整改：對檢查發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細記錄，明確整改責任人、期限和措施，跟蹤整改落實情況。（三）隱患排查治理制度1.隱患排查：建立隱患排查治理臺賬，定期排查各類安全隱患。2.隱患分級：根據(jù)隱患的嚴重程度和可能造成的后果進行分級。3.治理措施：針對不同等級的隱患制定相應的治理措施，及時消除隱患。4.隱患報告：重大隱患要及時向上級主管部門報告，并采取臨時防范措施。（四）安全設施設備管理制度1.設施設備采購：采購符合安全標準的設施設備。2.安裝與驗收：嚴格按照規(guī)范進行安裝調試，組織驗收合格后方可投入使用。3.日常維護：制定設施設備維護保養(yǎng)計劃，定期進行維護保養(yǎng)。4.報廢更新：對達到報廢條件的設施設備及時報廢更新。（五）危險作業(yè)管理制度1.作業(yè)審批：對動火、受限空間等危險作業(yè)實行審批制度。2.安全措施：作業(yè)前制定詳細的安全措施，經(jīng)審批后嚴格執(zhí)行。3.現(xiàn)場監(jiān)護：作業(yè)過程中安排專人進行現(xiàn)場監(jiān)護。（六）勞動防護用品管理制度1.配備標準：根據(jù)崗位特點為員工配備合適的勞動防護用品。2.采購驗收：采購合格的勞動防護用品，進行驗收登記。3.佩戴使用：監(jiān)督員工正確佩戴和使用勞動防護用品。（七）應急救援管理制度1.應急預案制定：制定綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案。2.應急演練：定期組織應急演練，檢驗和提高應急救援能力。3.應急物資儲備：儲備必要的應急物資，并定期檢查維護。五、安全風險防控（一）風險識別與評估1.采用科學方法對公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全風險進行全面識別。2.運用定性與定量相結合的方式對風險進行評估，確定風險等級。（二）風險控制措施1.根據(jù)風險評估結果，制定針對性的風險控制措施。2.對高風險區(qū)域和環(huán)節(jié)實施重點監(jiān)控，確保風險可控。六、事故管理（一）事故報告1.發(fā)生事故后，現(xiàn)場人員應立即報告本部門負責人和公司安全管理部門。2.安全管理部門接到報告后，應立即報告公司主要負責人，并按照規(guī)定及時向上級主管部門報告。（二）事故調查1.成立事故調查組，對事故原因、經(jīng)過、損失等進行調查。2.事故調查組應查明事故性質和責任，提出處理意見和防范措施建議。（三）事故處理1.根據(jù)事故調查結果，對事故責任單位和責任人進行嚴肅處理。2.對事故進行總結分析，舉一反三，防止類似事故再次發(fā)生。七、職業(yè)健康管理（一）職業(yè)健康危害因素識別與檢測1.識別公司存在的職業(yè)健康危害因素。2.定期委托有資質的機構進行檢測，確保符合國家標準。（二）職業(yè)健康防護措施1.為員工提供必要的職業(yè)健康防護用品。2.采取通風、排毒等措施，降低職