單方解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書甲方（用人單位）：?jiǎn)挝蝗Q：________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：________________________注冊(cè)地址：________________________實(shí)際經(jīng)營(yíng)地址：________________________法定代表人：________________________授權(quán)委托代理人（如有）：________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：________________________身份證號(hào)碼：________________________常住地址：________________________聯(lián)系電話：________________________緊急聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：________________________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用、公平公正的原則，就甲方或乙方單方解除勞動(dòng)關(guān)系事宜，經(jīng)充分溝通、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議，以明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，共同信守履行。一、勞動(dòng)關(guān)系基本信息1.1甲乙雙方于______年____月____日依法建立勞動(dòng)關(guān)系，乙方入職甲方后，擔(dān)任________________________崗位（職務(wù)），雙方簽訂書面《勞動(dòng)合同》（合同編號(hào)：________________________），合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止（無固定期限勞動(dòng)合同填寫“無固定期限”）。1.2雙方確認(rèn)，截至本協(xié)議簽署之日，甲方已依法履行用工主體責(zé)任，按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬、依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金、提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和工作環(huán)境（若系甲方單方解除且存在違法情形的，本條款按實(shí)際情況調(diào)整）；乙方已遵守甲方各項(xiàng)合法有效的規(guī)章制度，按照勞動(dòng)合同約定履行勞動(dòng)義務(wù)（若系乙方單方解除且存在違約情形的，本條款按實(shí)際情況調(diào)整）。二、單方解除核心約定2.1解除發(fā)起方：□甲方單方發(fā)起解除□乙方單方發(fā)起解除2.2解除依據(jù)：（1）若為甲方單方解除：甲方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第______條“________________________”之規(guī)定，單方提出解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系，該解除行為符合國(guó)家法律法規(guī)及雙方勞動(dòng)合同約定，甲方已按法定程序提前______日（或即時(shí)）將解除事由書面通知乙方（書面通知送達(dá)日期：______年____月____日），乙方對(duì)該解除事由及依據(jù)無任何異議。（2）若為乙方單方解除：乙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第______條“________________________”之規(guī)定，單方提出解除與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，該解除行為符合國(guó)家法律法規(guī)及雙方勞動(dòng)合同約定，乙方已按法定程序提前______日（試用期提前3日）將書面辭職申請(qǐng)?zhí)峤患追剑〞嫔暾?qǐng)?zhí)峤蝗掌冢篲_____年____月____日），甲方對(duì)該解除行為無任何異議。2.3解除日期：雙方共同確認(rèn)，勞動(dòng)關(guān)系自______年____月____日起正式解除。自該日期起，乙方不再具備甲方員工身份，不再享有甲方員工的各項(xiàng)權(quán)利（包括但不限于勞動(dòng)報(bào)酬、獎(jiǎng)金福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪休假等），亦無需履行甲方員工的各項(xiàng)勞動(dòng)義務(wù)（本協(xié)議另有明確約定的除外）。2.4合同終止：雙方確認(rèn)，《勞動(dòng)合同》自上述勞動(dòng)關(guān)系解除日期起終止履行，雙方無需再向?qū)Ψ铰男袆趧?dòng)合同項(xiàng)下的其他義務(wù)（本協(xié)議約定的義務(wù)除外）。三、工作交接與財(cái)物返還3.1交接時(shí)限：乙方應(yīng)于______年____月____日前（最遲不晚于勞動(dòng)關(guān)系解除日期），完成全部工作事項(xiàng)、工作資料及甲方財(cái)物的交接與返還工作。甲方應(yīng)指定專人（姓名：________________________，職務(wù)：________________________）作為交接接收人，負(fù)責(zé)對(duì)接乙方交接事宜，及時(shí)核對(duì)交接內(nèi)容，配合乙方完成交接手續(xù)，并出具交接確認(rèn)憑證。3.2交接內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)：（1）工作資料交接：乙方應(yīng)將在職期間經(jīng)手、保管、持有的全部工作相關(guān)資料，包括但不限于合同協(xié)議、項(xiàng)目方案、客戶檔案、技術(shù)圖紙、數(shù)據(jù)報(bào)表、財(cái)務(wù)憑證、紙質(zhì)文件、電子文檔（含U盤、移動(dòng)硬盤、光盤等存儲(chǔ)載體）、工作筆記、會(huì)議紀(jì)要、未完成工作進(jìn)展說明及銜接資料等，完整、無遺漏、無損毀地移交甲方接收人，雙方共同核對(duì)后簽署《工作資料交接清單》，確認(rèn)資料交接無誤。（2）單位財(cái)物返還：乙方應(yīng)將甲方為其工作配備的全部財(cái)物，包括但不限于辦公設(shè)備（電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等）、辦公用具、工牌、門禁卡、工作證、辦公室及倉庫鑰匙、車輛、工具、勞保用品、甲方配備的通訊設(shè)備及辦公軟件授權(quán)介質(zhì)等屬于甲方所有的財(cái)物，完好無損地返還甲方，無遺失、損毀、改裝、侵占、挪用等情形，甲方接收后出具《財(cái)物返還確認(rèn)單》。（3）其他事項(xiàng)交接：乙方應(yīng)將其使用的甲方內(nèi)部賬號(hào)（包括但不限于辦公郵箱、業(yè)務(wù)系統(tǒng)賬號(hào)、工號(hào)、企業(yè)微信/釘釘賬號(hào)等）辦理注銷或移交手續(xù)，相關(guān)權(quán)限由甲方即時(shí)收回；在職期間未了結(jié)的工作事項(xiàng)，應(yīng)向甲方接收人詳細(xì)移交，明確后續(xù)推進(jìn)方案、對(duì)接人員、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及注意事項(xiàng)，確保工作順利銜接，無任何遺留問題。3.3交接確認(rèn)：雙方確認(rèn)，截至本協(xié)議簽署之日，乙方已按本協(xié)議約定完成全部工作交接及財(cái)物返還工作，甲方已出具《工作交接最終確認(rèn)書》，雙方就交接內(nèi)容、質(zhì)量、完整性無任何爭(zhēng)議，乙方不再對(duì)已交接資料及返還財(cái)物享有任何權(quán)利，甲方亦無需就已交接事項(xiàng)向乙方承擔(dān)額外責(zé)任。四、款項(xiàng)結(jié)算與支付4.1結(jié)算款項(xiàng)總額及明細(xì)：經(jīng)雙方精準(zhǔn)核算，截至勞動(dòng)關(guān)系解除之日，甲方應(yīng)向乙方支付（或雙方確認(rèn)無應(yīng)付未付款項(xiàng)）的全部款項(xiàng)共計(jì)人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），該款項(xiàng)已涵蓋乙方在職期間及勞動(dòng)關(guān)系解除后所有應(yīng)得報(bào)酬、補(bǔ)償、賠償（如有）、福利等費(fèi)用，無任何未結(jié)算、未列明款項(xiàng)，具體明細(xì)如下：（1）基本工資：人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），系截至______年____月____日乙方應(yīng)得未結(jié)基本工資；（2）績(jī)效工資/獎(jiǎng)金/提成：人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），系乙方在職期間應(yīng)得未結(jié)的績(jī)效工資、各類獎(jiǎng)金、業(yè)務(wù)提成等；（3）未休年休假工資：人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），系乙方在職期間依法應(yīng)享有的未休年休假工資報(bào)酬，計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定；（4）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償/賠償金（如有）：人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），其中：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按乙方解除前12個(gè)月平均工資______元、工作______年工齡計(jì)算；賠償金（若系甲方違法單方解除）按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的2倍計(jì)算，符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定；（5）法定福利待遇：人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），系乙方應(yīng)得未結(jié)的節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等法定福利費(fèi)用；（6）其他費(fèi)用：人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），具體為________________________（如社保/公積金補(bǔ)繳款、未結(jié)報(bào)銷費(fèi)用等）；（7）扣除款項(xiàng)（如有）：人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），具體為________________________（如乙方應(yīng)承擔(dān)的違約金、損壞財(cái)物賠償款等）。4.2支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將上述應(yīng)付款項(xiàng)（扣除應(yīng)扣款項(xiàng)后）足額支付至乙方以下指定銀行賬戶，乙方確認(rèn)該賬戶信息真實(shí)、有效、唯一，一經(jīng)確認(rèn)不得擅自變更。開戶銀行：________________________賬戶名稱：________________________銀行賬號(hào)：________________________4.3支付時(shí)限：甲方承諾，在乙方完成全部工作交接并簽署《工作交接最終確認(rèn)書》后的______個(gè)工作日內(nèi)，完成上述款項(xiàng)的足額支付。若遇法定節(jié)假日、休息日或銀行系統(tǒng)故障等不可抗力因素，支付日期順延至首個(gè)可支付工作日，甲方應(yīng)提前3個(gè)工作日通過書面、郵件或雙方認(rèn)可的其他方式告知乙方。4.4稅費(fèi)承擔(dān)：上述款項(xiàng)所涉及的個(gè)人所得稅，由甲方依法代扣代繳，甲方在支付款項(xiàng)時(shí)扣除相應(yīng)稅費(fèi)后向乙方支付剩余款項(xiàng)，并應(yīng)在款項(xiàng)支付完畢后15個(gè)工作日內(nèi)，向乙方出具個(gè)人所得稅代扣代繳憑證。其他相關(guān)稅費(fèi)，按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定由雙方各自承擔(dān)。4.5權(quán)利放棄：乙方確認(rèn)，自收到甲方支付的上述全部款項(xiàng)（或確認(rèn)無應(yīng)付未付款項(xiàng)）之日起，甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及勞動(dòng)關(guān)系單方解除后的所有款項(xiàng)結(jié)算事宜已徹底結(jié)清。乙方自愿、永久放棄就勞動(dòng)報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償金、加班費(fèi)、未休年休假工資、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)事項(xiàng)向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁、向人民法院提起訴訟、向政府相關(guān)部門信訪、投訴、舉報(bào)等，不再以任何形式、任何理由向甲方追索任何款項(xiàng)，亦不得要求甲方追加支付任何費(fèi)用或承擔(dān)任何額外責(zé)任。五、雙方后續(xù)權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利與義務(wù)：（1）在乙方完成全部工作交接且甲方支付全部應(yīng)付款項(xiàng)（如有）后______個(gè)工作日內(nèi)，為乙方出具《解除勞動(dòng)合同證明書》，該證明書符合國(guó)家法定格式及當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門備案要求，真實(shí)、準(zhǔn)確反映單方解除勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)及依據(jù)，無任何虛假信息或誤導(dǎo)性表述。（2）依法為乙方辦理勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金停繳手續(xù)，并在乙方提供必要材料（包括但不限于身份證復(fù)印件、新單位接收函、社保/公積金轉(zhuǎn)移申請(qǐng)表等）后______個(gè)工作日內(nèi)，積極配合乙方辦理社保、公積金轉(zhuǎn)移相關(guān)事宜，不得無故拖延、拒絕或設(shè)置任何不合理障礙。（3）對(duì)乙方在職期間的個(gè)人信息（包括但不限于身份證號(hào)碼、住址、聯(lián)系方式、薪酬信息、考勤記錄、工作表現(xiàn)、個(gè)人隱私等）承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露（法律法規(guī)另有規(guī)定、有權(quán)機(jī)關(guān)依法調(diào)取、經(jīng)乙方書面同意或?yàn)檗k理離職相關(guān)手續(xù)必需的除外）。（4）不得捏造、散布虛假信息詆毀乙方的名譽(yù)、聲譽(yù)，不得作出任何損害乙方合法權(quán)益的行為；若乙方新入職單位或相關(guān)機(jī)構(gòu)就乙方在職期間的工作情況進(jìn)行背景調(diào)查，甲方應(yīng)依據(jù)客觀事實(shí)如實(shí)出具證明材料，不得故意隱瞞、歪曲事實(shí)或提供虛假信息。5.2乙方權(quán)利與義務(wù)：（1）對(duì)在職期間掌握、接觸的甲方商業(yè)秘密（包括但不限于客戶名單、銷售策略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、商業(yè)談判方案、核心業(yè)務(wù)信息、合作方信息等）、技術(shù)秘密（包括但不限于技術(shù)配方、工藝流程、研發(fā)成果、技術(shù)文檔、專利申請(qǐng)信息、軟件源代碼等）及其他未公開信息，承擔(dān)永久保密義務(wù)；未經(jīng)甲方書面同意，無論在職期間還是離職后，均不得向任何第三方泄露、傳播、復(fù)制、使用或允許他人使用，不得利用上述信息從事任何損害甲方合法權(quán)益的活動(dòng)。（2）不得捏造、散布虛假信息詆毀甲方的名譽(yù)、聲譽(yù)、產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)水平，不得惡意中傷甲方法定代表人、管理人員及其他員工，不得組織、參與任何針對(duì)甲方的違法違規(guī)投訴、信訪、詆毀、騷擾、報(bào)復(fù)等活動(dòng)。（3）離職后，不得冒用甲方名義從事任何商業(yè)或非商業(yè)活動(dòng)，不得擅自使用甲方的商標(biāo)、商號(hào)、企業(yè)標(biāo)識(shí)、域名、LOGO等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得利用甲方名義對(duì)外簽訂合同、承諾債務(wù)或從事其他可能使第三方誤解其與甲方存在關(guān)聯(lián)關(guān)系的行為，不得損害甲方的品牌形象及市場(chǎng)聲譽(yù)。（4）若第三方就乙方在職期間的工作行為（包括但不限于工作失誤、違規(guī)操作、職務(wù)侵權(quán)、違反法律法規(guī)及雙方約定等）向甲方主張權(quán)利（包括但不限于索賠、訴訟、仲裁、投訴等），乙方應(yīng)在收到甲方通知后______個(gè)工作日內(nèi)積極配合甲方處理相關(guān)事宜，如實(shí)提供相關(guān)情況、證據(jù)材料及必要的協(xié)助，并承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失（包括但不限于賠償金、違約金、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、差旅費(fèi)等）。（5）按照甲方要求，及時(shí)提供辦理勞動(dòng)關(guān)系解除備案、社保及公積金轉(zhuǎn)移等相關(guān)事宜所需的證明材料，積極配合甲方完成相關(guān)手續(xù)辦理，不得無故拖延或拒絕配合。六、違約責(zé)任6.1若甲方未按本協(xié)議約定按時(shí)、足額支付應(yīng)付款項(xiàng)，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的______‰向乙方支付違約金；逾期超過______日的，乙方有權(quán)要求甲方一次性支付全部款項(xiàng)及違約金，并有權(quán)通過勞動(dòng)仲裁、訴訟等合法途徑追究甲方的違約責(zé)任。6.2若甲方未按本協(xié)議約定為乙方出具《解除勞動(dòng)合同證明書》或配合辦理社保、公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)，給乙方造成實(shí)際損失（包括但不限于無法正常入職新單位、社保/公積金斷繳損失、經(jīng)濟(jì)損失等）的，甲方應(yīng)賠償乙方因此造成的全部實(shí)際損失，并向乙方出具書面道歉函。6.3若乙方違反本協(xié)議第三條約定，未按要求完成工作交接或存在隱瞞、遺漏、損毀、侵占、挪用甲方資料及財(cái)物等行為，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），并賠償甲方因此造成的全部經(jīng)濟(jì)損失（包括但不限于重新招聘人員費(fèi)用、工作停滯損失、資料重建費(fèi)用、財(cái)物重置費(fèi)用、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等）；甲方有權(quán)從應(yīng)支付給乙方的款項(xiàng)中直接抵扣上述違約金及損失賠償款，不足部分有權(quán)向乙方追償。6.4若乙方違反本協(xié)議第五條第5.2款第（1）、（2）、（3）、（4）項(xiàng)約定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失、商譽(yù)損失或其他不良影響的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________元整），并賠償甲方因此造成的全部損失（包括但不限于商業(yè)秘密泄露損失、客戶流失損失、銷售收入減少損失、商譽(yù)修復(fù)費(fèi)用、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等）；甲方有權(quán)通過法律途徑追究乙方的全部責(zé)任。6.5若一方違反本協(xié)議其他約定，給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)賠償守約方因此造成的全部實(shí)際損失。七、爭(zhēng)議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟（或向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟）。爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他條款，不得擅自中止或終止本協(xié)議的履行。八、其他約定8.1本協(xié)議是甲乙雙方就單方解除勞動(dòng)關(guān)系事宜的最終約定文件，取代雙方此前就相關(guān)事宜達(dá)成的任何口頭或書面協(xié)議、諒解、承諾、通知、函件等所有文件，雙方均不得再依據(jù)此前的任何約定或表述向?qū)Ψ街鲝垯?quán)利。8.2甲乙雙方確認(rèn)，本協(xié)