PAGE醫(yī)院安全生產(chǎn)科工作制度一、總則（一）目的為加強醫(yī)院安全生產(chǎn)管理，保障醫(yī)療工作的正常運行，確保患者、醫(yī)護人員及醫(yī)院財產(chǎn)的安全，依據(jù)國家相關法律法規(guī)和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標準，特制定本工作制度。（二）適用范圍本制度適用于醫(yī)院安全生產(chǎn)科及醫(yī)院各科室、部門、崗位工作人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，預防為主，綜合治理，確保醫(yī)院各項工作安全有序開展。2.全員參與原則：安全生產(chǎn)人人有責，全體員工應積極參與安全生產(chǎn)工作，履行安全職責。3.依法依規(guī)原則：嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標準及醫(yī)院各項安全管理制度。4.持續(xù)改進原則：不斷完善安全生產(chǎn)管理體系，持續(xù)改進安全生產(chǎn)工作，提高安全管理水平。二、安全生產(chǎn)科職責（一）組織協(xié)調1.負責組織協(xié)調醫(yī)院安全生產(chǎn)工作，制定年度安全生產(chǎn)工作計劃和目標，并組織實施。2.定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)問題，部署安全生產(chǎn)工作任務。（二）制度建設1.建立健全醫(yī)院各項安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程和應急預案，確保安全生產(chǎn)工作有章可循。2.對醫(yī)院安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。（三）教育培訓1.組織開展醫(yī)院全員安全生產(chǎn)教育培訓，提高員工的安全意識和安全技能。2.制定安全生產(chǎn)培訓計劃，明確培訓內容、培訓方式和培訓時間，確保培訓效果。3.對新入職員工、轉崗員工、特殊崗位員工等進行專門的安全生產(chǎn)培訓，經(jīng)考核合格后方可上崗。（四）安全檢查1.定期組織開展醫(yī)院安全生產(chǎn)檢查，包括日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查等，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，下達整改通知書，明確整改責任、整改措施和整改期限，跟蹤整改落實情況。3.建立安全檢查檔案，記錄檢查情況、整改情況等，作為安全生產(chǎn)管理的重要依據(jù)。（五）隱患排查與治理1.建立健全醫(yī)院安全隱患排查治理機制，定期組織開展安全隱患排查工作，及時發(fā)現(xiàn)潛在的安全隱患。2.對排查出的安全隱患進行評估，確定隱患等級，制定相應的治理措施。3.按照“五落實”要求（責任、措施、資金、時限和預案）對安全隱患進行治理，確保隱患得到及時有效整改。（六）應急管理1.制定完善醫(yī)院安全生產(chǎn)應急預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案等。2.定期組織開展應急預案演練，檢驗預案的可行性和有效性，提高員工的應急處置能力。3.建立應急救援隊伍，配備必要的應急救援設備和物資，確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠迅速響應，有效救援。（七）安全文化建設1.組織開展醫(yī)院安全文化建設活動，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。2.通過安全宣傳標語、宣傳欄、安全知識競賽等形式，宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識，提高員工的安全文化素養(yǎng)。（八）溝通與協(xié)作1.與醫(yī)院各科室、部門保持密切溝通與協(xié)作，及時了解安全生產(chǎn)工作情況，協(xié)調解決安全生產(chǎn)問題。2.與上級主管部門、相關政府部門保持聯(lián)系，及時掌握安全生產(chǎn)政策法規(guī)和行業(yè)動態(tài)，做好安全生產(chǎn)工作的匯報和溝通。三、安全生產(chǎn)管理制度（一）安全生產(chǎn)責任制1.明確醫(yī)院各級領導、各科室負責人、各崗位工作人員的安全生產(chǎn)職責，簽訂安全生產(chǎn)責任書，將安全生產(chǎn)責任落實到每個崗位、每個人。2.定期對安全生產(chǎn)責任制的執(zhí)行情況進行考核，對履行安全生產(chǎn)職責不力的單位和個人進行問責。（二）安全投入保障制度1.設立安全生產(chǎn)專項資金，專款專用，保障醫(yī)院安全生產(chǎn)設施建設、設備維護、教育培訓、應急救援等工作的開展。2.制定安全投入計劃，明確安全投入的項目、金額和時間，確保安全投入及時足額到位。（三）安全教育培訓制度1.按照安全生產(chǎn)培訓計劃，組織開展醫(yī)院全員安全生產(chǎn)教育培訓，培訓內容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、安全事故案例分析等。2.對新入職員工進行三級安全教育培訓，即醫(yī)院級、科室級和班組級安全教育培訓，培訓時間不少于規(guī)定學時。3.對特殊崗位員工，如電工、焊工、鍋爐工等，必須經(jīng)專門的安全技術培訓，取得相應的資格證書后，方可上崗作業(yè)。（四）安全檢查制度1.制定安全檢查計劃，明確檢查內容、檢查標準、檢查人員和檢查時間，定期組織開展醫(yī)院安全生產(chǎn)檢查。2.安全檢查分為日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查等，檢查人員應認真填寫檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的安全問題及時下達整改通知書。3.對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應立即停止相關區(qū)域的作業(yè)，采取臨時防護措施，并及時報告醫(yī)院主要領導，組織制定整改方案，限期整改。（五）隱患排查與治理制度1.建立安全隱患排查治理臺賬，對排查出的安全隱患進行詳細記錄，包括隱患名稱、隱患位置、隱患類型、隱患等級、治理措施、治理責任人、治理期限等。2.對安全隱患進行評估，根據(jù)隱患的嚴重程度和可能造成后果的大小，確定隱患等級，分為一般隱患和重大隱患。3.一般隱患由科室負責人組織整改，整改完成后報安全生產(chǎn)科復查；重大隱患由醫(yī)院主要領導組織制定整改方案，明確整改責任、整改措施、整改資金、整改期限和應急預案，組織相關部門和人員進行整改，整改完成后報上級主管部門驗收。（六）應急救援制度1.制定完善醫(yī)院安全生產(chǎn)應急預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案等，明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等。2.定期組織開展應急預案演練，演練內容包括火災事故應急演練、地震事故應急演練、醫(yī)療糾紛應急演練等，演練頻率不少于每年一次。3.建立應急救援隊伍，并定期組織培訓和演練，提高應急救援能力。應急救援隊伍應配備必要的應急救援設備和物資，如滅火器、消防水帶、急救藥品、擔架等，并定期進行維護和更新。（七）安全獎懲制度1.設立安全生產(chǎn)獎勵基金，對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的單位和個人進行表彰和獎勵。獎勵形式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。2.對違反安全生產(chǎn)制度、發(fā)生安全事故的單位和個人，按照相關規(guī)定進行處罰。處罰形式包括警告批評、罰款、降職撤職、解除勞動合同等。四、安全生產(chǎn)操作規(guī)程（一）醫(yī)療設備操作規(guī)程1.制定各類醫(yī)療設備的操作規(guī)程，明確設備的操作步驟、操作要點、注意事項等。2.操作人員必須經(jīng)過專門的培訓，熟悉設備的性能和操作規(guī)程，嚴格按照操作規(guī)程進行操作。3.定期對醫(yī)療設備進行維護保養(yǎng)，確保設備正常運行，及時發(fā)現(xiàn)和排除設備故障。（二）電氣設備操作規(guī)程1.制定電氣設備操作規(guī)程，包括配電室操作規(guī)程、配電箱操作規(guī)程、電氣設備維修操作規(guī)程等。2.電工必須持證上崗，嚴格遵守電氣設備操作規(guī)程，嚴禁違規(guī)操作。3.定期對電氣設備進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保電氣設備安全運行，防止電氣火災和觸電事故的發(fā)生。（三）消防設施操作規(guī)程1.制定消防設施操作規(guī)程，包括滅火器操作規(guī)程、消火栓操作規(guī)程、自動噴水滅火系統(tǒng)操作規(guī)程等。2.定期組織員工進行消防設施操作培訓，使員工熟悉消防設施的性能和使用方法。3.消防設施應定期進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保消防設施完好有效。（四）危險化學品操作規(guī)程1.制定危險化學品操作規(guī)程，包括危險化學品采購操作規(guī)程、儲存操作規(guī)程、使用操作規(guī)程、廢棄處置操作規(guī)程等。2.危險化學品管理人員必須經(jīng)過專門的培訓，熟悉危險化學品的性質和操作規(guī)程，嚴格按照操作規(guī)程進行操作。3.危險化學品應儲存于專用倉庫，實行雙人雙鎖管理，嚴格控制危險化學品的出入庫數(shù)量和流向。五、安全事故報告與處理（一）事故報告1.醫(yī)院發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即報告本單位負責人。2.單位負責人接到報告后，應當于1小時內向當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。3.報告內容應包括事故發(fā)生的時間、地點、事故類型、傷亡情況、事故原因初步分析等。（二）事故調查1.安全事故發(fā)生后，由醫(yī)院安全生產(chǎn)科牽頭，組織相關部門和人員成立事故調查組，對事故進行調查。2.事故調查組應查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失，認定事故的性質和責任，并提出對事故責任者的處理建議。3.事故調查應堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有