PAGE選礦廠安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度一、總則1.目的為加強(qiáng)選礦廠安全生產(chǎn)管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)選礦廠安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，特制定本獎(jiǎng)懲制度。2.適用范圍本制度適用于選礦廠全體員工。3.基本原則安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持客觀公正、獎(jiǎng)懲分明、教育與懲罰相結(jié)合的原則。二、安全生產(chǎn)職責(zé)與考核1.各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé)廠領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)全面負(fù)責(zé)選礦廠安全生產(chǎn)工作，貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和方針政策，組織制定和實(shí)施安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)措施計(jì)劃，定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)重大問題，組織事故應(yīng)急救援和調(diào)查處理。部門負(fù)責(zé)人職責(zé)負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作，組織落實(shí)廠安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)措施，開展安全教育培訓(xùn)，排查治理安全隱患，制定并實(shí)施本部門應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)報(bào)告和處理本部門安全事故。班組長職責(zé)負(fù)責(zé)班組安全生產(chǎn)工作，組織班前、班中、班后安全檢查，督促員工遵守安全操作規(guī)程，開展班組安全教育活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理本班組安全問題，向上級(jí)報(bào)告安全事故。員工職責(zé)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，接受安全教育培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，積極參加事故應(yīng)急救援。2.安全生產(chǎn)考核內(nèi)容安全目標(biāo)完成情況考核選礦廠年度安全生產(chǎn)事故控制指標(biāo)完成情況，包括事故起數(shù)、傷亡人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失等。安全管理制度執(zhí)行情況檢查各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況，安全操作規(guī)程執(zhí)行情況，安全教育培訓(xùn)、安全檢查、隱患排查治理、應(yīng)急預(yù)案演練等制度落實(shí)情況。安全技術(shù)措施落實(shí)情況考核安全設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況，安全技術(shù)措施計(jì)劃執(zhí)行情況，新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”執(zhí)行情況。三、獎(jiǎng)勵(lì)1.獎(jiǎng)勵(lì)原則對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，激勵(lì)全體員工積極參與安全生產(chǎn)工作。2.獎(jiǎng)勵(lì)條件安全生產(chǎn)目標(biāo)完成獎(jiǎng)選礦廠年度安全生產(chǎn)事故控制指標(biāo)優(yōu)于上級(jí)下達(dá)指標(biāo)，且未發(fā)生重大及以上生產(chǎn)安全事故，給予廠領(lǐng)導(dǎo)班子一定獎(jiǎng)勵(lì)。安全管理先進(jìn)單位獎(jiǎng)部門安全生產(chǎn)管理制度健全，安全管理工作扎實(shí)，安全隱患排查治理成效顯著，全年未發(fā)生安全事故，被評(píng)為安全管理先進(jìn)單位，給予部門負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì)。安全操作能手獎(jiǎng)員工嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，連續(xù)多年無安全事故記錄，在安全操作技能競(jìng)賽中表現(xiàn)優(yōu)異，被評(píng)為安全操作能手，給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。安全隱患排查治理獎(jiǎng)員工及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告重大安全隱患，避免事故發(fā)生，或提出有效安全隱患治理建議并被采納，給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。安全生產(chǎn)合理化建議獎(jiǎng)員工提出的安全生產(chǎn)合理化建議被采納后，取得顯著安全效益，給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。事故應(yīng)急救援獎(jiǎng)在事故應(yīng)急救援中，表現(xiàn)英勇，積極參與救援工作，有效減少事故損失，給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。3.獎(jiǎng)勵(lì)方式榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)牌、錦旗等。物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)給予一定金額的獎(jiǎng)金。晉升獎(jiǎng)勵(lì)在職務(wù)晉升、職稱評(píng)定等方面給予優(yōu)先考慮。四、懲罰1.懲罰原則對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故或存在安全隱患的單位和個(gè)人，給予嚴(yán)肅批評(píng)教育和經(jīng)濟(jì)處罰，情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。2.懲罰條件安全目標(biāo)未完成懲罰選礦廠年度安全生產(chǎn)事故控制指標(biāo)未達(dá)到上級(jí)下達(dá)指標(biāo)，或發(fā)生一般及以上生產(chǎn)安全事故，視情節(jié)輕重給予廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員警告、罰款等處罰。安全管理制度違反懲罰各級(jí)人員未履行安全生產(chǎn)職責(zé)，違反安全操作規(guī)程，未按規(guī)定開展安全教育培訓(xùn)、安全檢查、隱患排查治理等工作，給予警告、罰款、停職檢查等處罰。安全技術(shù)措施未落實(shí)懲罰安全設(shè)施設(shè)備未正常運(yùn)行，安全技術(shù)措施計(jì)劃未執(zhí)行，新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”未落實(shí)，給予警告、罰款、責(zé)令整改等處罰。安全隱患整改不力懲罰對(duì)安全隱患排查治理工作不重視，未及時(shí)整改安全隱患，或整改措施不到位，給予警告、罰款、責(zé)令停產(chǎn)整頓等處罰。事故責(zé)任懲罰因個(gè)人違章作業(yè)、違規(guī)指揮等導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，按照事故責(zé)任大小，給予直接責(zé)任人、主要責(zé)任人警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等處罰，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。3.懲罰方式批評(píng)教育對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定情節(jié)較輕的員工，進(jìn)行批評(píng)教育，責(zé)令其寫出書面檢討。經(jīng)濟(jì)處罰根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度，給予一定金額的罰款。行政處分對(duì)違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重的員工，給予警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除等行政處分。解除勞動(dòng)合同對(duì)因嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)規(guī)定導(dǎo)致事故發(fā)生或造成重大損失的員工，依法解除勞動(dòng)合同。五、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲程序1.獎(jiǎng)勵(lì)程序申報(bào)各部門或個(gè)人認(rèn)為符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的，填寫?yīng)剟?lì)申報(bào)表，附相關(guān)證明材料，報(bào)選礦廠安全管理部門。審核安全管理部門對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核，核實(shí)情況屬實(shí)后，提交廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組審議。批準(zhǔn)廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)審議結(jié)果，批準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)決定，并予以公示。表彰獎(jiǎng)勵(lì)舉行表彰大會(huì)，頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金等，對(duì)先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳推廣。（具體表彰大會(huì)流程及相關(guān)安排可根據(jù)實(shí)際情況詳細(xì)制定）2.懲罰程序調(diào)查安全管理部門接到違規(guī)行為報(bào)告后，進(jìn)行調(diào)查取證，核實(shí)違規(guī)事實(shí)。告知向違規(guī)單位或個(gè)人發(fā)出《安全生產(chǎn)違規(guī)行為告知書》，告知其違規(guī)事實(shí)、擬處罰依據(jù)和處罰種類，聽取其陳述和申辯。決定安全管理部門根據(jù)調(diào)查結(jié)果和當(dāng)事人陳述申辯情況，提出處罰建議，報(bào)廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組審批。執(zhí)行廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)處罰決定后，由安全管理部門下達(dá)《安全生產(chǎn)處罰決定書》，通知財(cái)務(wù)部門執(zhí)行罰款，人力資源部門執(zhí)行行政處分，相關(guān)部門監(jiān)督整改落實(shí)。