PAGE小學辦公室衛(wèi)生檢查制度一、總則（一）目的為了營造整潔、舒適、有序的辦公環(huán)境，提高工作效率，保障師生健康，特制定本小學辦公室衛(wèi)生檢查制度。（二）適用范圍本制度適用于本校全體辦公室。（三）基本原則1.定期檢查與不定期抽查相結合，確保辦公室衛(wèi)生狀況始終保持良好。2.明確責任，辦公室人員對本辦公室衛(wèi)生負責，做到分工明確，責任到人。3.注重實效，檢查結果與績效考核掛鉤，激勵辦公室人員積極維護環(huán)境衛(wèi)生。二、衛(wèi)生標準（一）桌面1.保持整潔，無灰塵、雜物，文件、辦公用品擺放整齊有序。2.電腦、打印機等設備表面干凈，無污漬、水漬。（二）地面1.清潔干凈，無紙屑、果皮、痰跡等垃圾，無明顯污漬。2.定期拖地，保持地面干爽。（三）門窗1.玻璃明亮，無灰塵、污漬，窗框干凈整潔。2.門窗關閉緊密，無損壞。（四）墻壁1.墻面無灰塵、蜘蛛網(wǎng)，無亂張貼現(xiàn)象。2.如有裝飾畫等，應保持其清潔、整齊。（五）文件柜1.文件柜外觀干凈，柜門、抽屜開關靈活，無損壞。2.文件分類存放，標識清晰，便于查找。（六）綠植1.綠植擺放整齊，花盆表面無灰塵，定期澆水、修剪，保持生機盎然。（七）垃圾桶1.垃圾桶套有垃圾袋，垃圾及時清理，無滿溢現(xiàn)象。2.定期清洗垃圾桶，保持周邊清潔。三、檢查組織與人員（一）檢查組織成立辦公室衛(wèi)生檢查小組，由學校行政人員、年級組長等組成，負責全面監(jiān)督和檢查辦公室衛(wèi)生情況。（二）檢查人員職責1.檢查小組人員應嚴格按照衛(wèi)生標準進行檢查，確保檢查結果客觀、公正。2.認真記錄檢查情況，及時反饋問題，并督促相關辦公室進行整改。3.對衛(wèi)生狀況優(yōu)秀的辦公室提出表揚，對不達標的辦公室提出批評，并跟蹤整改情況。四、檢查周期與方式（一）檢查周期1.每周進行一次全面檢查，檢查時間為[具體檢查時間]。2.不定期進行抽查，抽查時間不固定。（二）檢查方式1.實地查看：檢查人員直接進入辦公室，對各個區(qū)域進行實地檢查。2.拍照記錄：對存在問題的區(qū)域進行拍照，以便留存證據(jù)和后續(xù)對比整改情況。五、檢查內(nèi)容與評分標準（一）檢查內(nèi)容按照衛(wèi)生標準對桌面、地面、門窗、墻壁、文件柜、綠植、垃圾桶等方面進行檢查。（二）評分標準1.滿分100分。2.桌面整潔、物品擺放有序得15分，每發(fā)現(xiàn)一處不整潔或物品擺放凌亂扣3分。3.地面干凈無垃圾、污漬得15分，有明顯垃圾或污漬一處扣3分。4.門窗玻璃明亮、窗框干凈得10分，有灰塵或污漬一處扣2分。5.墻壁無灰塵、無亂張貼得10分，有一處不符合扣2分。6.文件柜外觀整潔、文件分類清晰得15分，有一處不達標扣3分。7.綠植生長良好、花盆干凈得10分，有枯萎或花盆臟污一處扣2分。8.垃圾桶套袋、垃圾及時清理得15分，有垃圾滿溢或垃圾桶周邊臟污一處扣3分。六、檢查結果處理（一）結果公示1.每次檢查結束后，檢查小組及時統(tǒng)計各辦公室得分情況，并在學校內(nèi)部進行公示。2.公示期為[具體公示天數(shù)]，公示地點為學校公告欄。（二）整改通知1.對于衛(wèi)生不達標的辦公室，檢查小組出具整改通知書，明確指出存在的問題和整改要求。2.整改通知書應在公示結束后[具體通知時間]內(nèi)送達相關辦公室負責人。（三）整改跟蹤1.相關辦公室應在接到整改通知書后[規(guī)定整改期限]內(nèi)完成整改，并將整改情況書面報告檢查小組。2.檢查小組對整改情況進行跟蹤復查，如仍未達到衛(wèi)生標準，將再次下達整改通知，并根據(jù)情節(jié)輕重進行相應處罰。（四）處罰措施1.對連續(xù)兩次衛(wèi)生檢查不達標的辦公室，取消該辦公室本學期的評優(yōu)評先資格。2.對多次整改仍不合格的辦公室，在學校行政會議上進行通報批評，并與辦公室人員的績效考核掛鉤，扣減相應績效分數(shù)。七、獎勵措施（一）表彰獎勵1.每月評選出衛(wèi)生優(yōu)秀辦公室，在學校教職工大會上進行表彰，并頒發(fā)流動紅旗。2.對衛(wèi)生優(yōu)秀辦公室的負責人和成員給予一定的物質(zhì)獎勵，如辦公用品等。（二）經(jīng)驗推廣1.組織衛(wèi)生優(yōu)秀辦公室分享經(jīng)驗，介紹其在辦公室衛(wèi)生管理方面的好做法、好經(jīng)驗，供其他辦公室學習借鑒。2.將衛(wèi)生優(yōu)秀辦公室的經(jīng)驗材料整理成冊，發(fā)放給各辦公室，促進全校辦公室衛(wèi)生水平整體提升。八、附則（一