鄉(xiāng)村振興統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)工作方案(試行)一、總體要求（一）指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大精神和中央農(nóng)村工作會(huì)議部署，緊扣“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕”總要求，聚焦鄉(xiāng)村振興“五大振興”核心任務(wù)，建立科學(xué)、系統(tǒng)、動(dòng)態(tài)的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)體系，精準(zhǔn)反映鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施進(jìn)展、成效及短板，為各級(jí)黨委政府決策提供數(shù)據(jù)支撐，推動(dòng)政策優(yōu)化與資源精準(zhǔn)配置，助力農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)。（二）基本原則1.科學(xué)性與系統(tǒng)性。立足鄉(xiāng)村振興階段性特征，覆蓋“五大振興”全要素，統(tǒng)籌生產(chǎn)、生活、生態(tài)多維度，構(gòu)建邏輯嚴(yán)密、指標(biāo)互補(bǔ)的監(jiān)測(cè)框架，確保全面反映鄉(xiāng)村發(fā)展質(zhì)效。2.動(dòng)態(tài)性與時(shí)效性。適應(yīng)鄉(xiāng)村振興政策調(diào)整與實(shí)踐創(chuàng)新，動(dòng)態(tài)優(yōu)化監(jiān)測(cè)指標(biāo)與方法，強(qiáng)化數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)采集與分析，及時(shí)捕捉苗頭性、趨勢(shì)性問題。3.實(shí)用性與可操作性。聚焦基層實(shí)際，指標(biāo)設(shè)計(jì)兼顧統(tǒng)計(jì)可及性與政策關(guān)聯(lián)性，數(shù)據(jù)采集依托現(xiàn)有統(tǒng)計(jì)體系與數(shù)字化手段，降低基層負(fù)擔(dān)，提升監(jiān)測(cè)效能。4.客觀性與真實(shí)性。嚴(yán)格數(shù)據(jù)質(zhì)量管控，規(guī)范采集、審核、評(píng)估流程，防范數(shù)據(jù)失真，確保監(jiān)測(cè)結(jié)果真實(shí)反映鄉(xiāng)村發(fā)展現(xiàn)狀與問題。（三）工作目標(biāo)到2025年底，基本建成覆蓋省、市、縣、鄉(xiāng)、村五級(jí)的鄉(xiāng)村振興統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)體系，形成“指標(biāo)科學(xué)、數(shù)據(jù)精準(zhǔn)、分析深入、應(yīng)用高效”的工作機(jī)制；實(shí)現(xiàn)對(duì)鄉(xiāng)村振興進(jìn)展的常態(tài)化跟蹤、問題的精準(zhǔn)識(shí)別、成效的客觀評(píng)價(jià)，為年度考核、政策調(diào)整、資源分配提供可靠依據(jù)；推動(dòng)監(jiān)測(cè)結(jié)果與基層實(shí)踐深度融合，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地見效。二、監(jiān)測(cè)內(nèi)容與指標(biāo)體系監(jiān)測(cè)內(nèi)容緊扣“五大振興”核心任務(wù)，設(shè)置5個(gè)一級(jí)指標(biāo)、18個(gè)二級(jí)指標(biāo)、45個(gè)三級(jí)指標(biāo)（見附件1），涵蓋發(fā)展基礎(chǔ)、過程進(jìn)展、成效結(jié)果全鏈條，具體如下：（一）產(chǎn)業(yè)振興重點(diǎn)監(jiān)測(cè)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平、產(chǎn)業(yè)融合程度及聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)實(shí)效，反映鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展能力。1.農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化：包括糧食綜合生產(chǎn)能力（單位耕地糧食產(chǎn)量、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田占比）、農(nóng)業(yè)科技支撐（農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率、主要農(nóng)作物耕種收綜合機(jī)械化率）、綠色生產(chǎn)水平（化肥農(nóng)藥利用率、畜禽糞污綜合利用率）等指標(biāo)，突出藏糧于技、綠色轉(zhuǎn)型導(dǎo)向。2.產(chǎn)業(yè)融合：涵蓋農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率（農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)值與農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值之比）、農(nóng)村電商發(fā)展（農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)零售額占農(nóng)產(chǎn)品銷售額比重、電商服務(wù)站點(diǎn)行政村覆蓋率）、鄉(xiāng)村旅游效益（鄉(xiāng)村旅游接待人次增長(zhǎng)率、旅游收入占農(nóng)民可支配收入比重），體現(xiàn)三產(chǎn)融合對(duì)產(chǎn)業(yè)增值的拉動(dòng)作用。3.聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)機(jī)制：包括新型經(jīng)營(yíng)主體聯(lián)農(nóng)覆蓋率（家庭農(nóng)場(chǎng)、合作社帶動(dòng)農(nóng)戶比例）、利益聯(lián)結(jié)緊密性（訂單農(nóng)業(yè)占比、農(nóng)戶從經(jīng)營(yíng)主體獲得收入占比）、村集體增收能力（集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村占比、經(jīng)營(yíng)性收入50萬元以上村比例），重點(diǎn)評(píng)估產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)農(nóng)民增收、集體壯大的實(shí)際帶動(dòng)效果。（二）人才振興聚焦本土人才培育、外部人才引入及保障機(jī)制，反映鄉(xiāng)村人才支撐能力。1.本土人才培育：統(tǒng)計(jì)高素質(zhì)農(nóng)民數(shù)量（新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)技術(shù)能手占農(nóng)村勞動(dòng)力比重）、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員占農(nóng)村勞動(dòng)力比重、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)比例）、鄉(xiāng)村工匠隊(duì)伍（傳統(tǒng)工藝傳承人、非遺技藝人才數(shù)量），突出“田秀才”“土專家”等本土人才的成長(zhǎng)與作用。2.外部人才引入：包括科技特派員覆蓋率（每萬農(nóng)業(yè)人口科技特派員數(shù)量）、鄉(xiāng)村教師/醫(yī)生配備率（義務(wù)教育階段本科以上教師占比、村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師配備率）、鄉(xiāng)賢參與度（鄉(xiāng)賢理事會(huì)覆蓋率、鄉(xiāng)賢捐贈(zèng)資金用于公共事業(yè)比例），體現(xiàn)城市人才資源向鄉(xiāng)村流動(dòng)的規(guī)模與實(shí)效。3.人才保障：涵蓋鄉(xiāng)村崗位吸引力（基層事業(yè)單位空缺崗位補(bǔ)員率）、人才服務(wù)配套（鄉(xiāng)村人才公寓覆蓋率、子女教育醫(yī)療保障落實(shí)率）、培訓(xùn)體系完善度（縣級(jí)以上農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地覆蓋率、年度人均培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)），評(píng)估人才“引得來、留得住、用得好”的政策環(huán)境。（三）文化振興圍繞精神文明建設(shè)、文化遺產(chǎn)保護(hù)及公共文化服務(wù)，反映鄉(xiāng)村文化軟實(shí)力。1.精神文明建設(shè)：統(tǒng)計(jì)文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建率（縣級(jí)以上文明村鎮(zhèn)占比）、移風(fēng)易俗成效（紅白理事會(huì)覆蓋率、高價(jià)彩禮/厚葬薄養(yǎng)現(xiàn)象發(fā)生率）、家風(fēng)家訓(xùn)傳承（星級(jí)文明戶占比、村規(guī)民約修訂完善率），重點(diǎn)監(jiān)測(cè)社會(huì)主義核心價(jià)值觀在鄉(xiāng)村的實(shí)踐落地。2.文化遺產(chǎn)保護(hù)：包括傳統(tǒng)村落保護(hù)率（中國(guó)傳統(tǒng)村落掛牌保護(hù)率）、非遺活態(tài)傳承（縣級(jí)以上非遺項(xiàng)目傳承人數(shù)、非遺工坊帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)）、農(nóng)耕文化弘揚(yáng)（農(nóng)業(yè)文化遺產(chǎn)保護(hù)數(shù)量、農(nóng)耕文化體驗(yàn)活動(dòng)參與率），突出優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的保護(hù)與創(chuàng)新利用。3.公共文化服務(wù)：涵蓋村級(jí)綜合文化服務(wù)中心達(dá)標(biāo)率（設(shè)施完備、活動(dòng)常態(tài)化開展的文化中心占比）、公共文化活動(dòng)頻次（年均送戲下鄉(xiāng)、電影放映、讀書活動(dòng)次數(shù)）、數(shù)字文化覆蓋（村級(jí)文化信息資源共享工程覆蓋率、線上文化服務(wù)使用率），評(píng)估文化惠民工程的實(shí)際效能。（四）生態(tài)振興聚焦人居環(huán)境整治、生態(tài)保護(hù)修復(fù)及綠色發(fā)展模式，反映鄉(xiāng)村生態(tài)宜居水平。1.人居環(huán)境整治：包括農(nóng)村衛(wèi)生廁所普及率（無害化衛(wèi)生廁所覆蓋率）、生活污水治理率（處理設(shè)施覆蓋的行政村比例）、生活垃圾治理成效（收運(yùn)體系覆蓋的行政村比例、資源化利用率）、綠化美化水平（村莊綠化覆蓋率、“四旁”植樹成活率），體現(xiàn)“廁所革命”“垃圾革命”“污水革命”的進(jìn)展。2.生態(tài)保護(hù)修復(fù)：統(tǒng)計(jì)生態(tài)保護(hù)紅線內(nèi)村莊生態(tài)補(bǔ)償覆蓋率（獲得生態(tài)補(bǔ)償?shù)男姓灞壤⑺亮魇е卫砺剩ㄖ卫砻娣e占水土流失總面積比重）、河道/濕地保護(hù)（生態(tài)河道覆蓋率、濕地保護(hù)率），突出山水林田湖草沙一體化保護(hù)修復(fù)的實(shí)際效果。3.綠色發(fā)展模式：涵蓋生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)占比（種養(yǎng)結(jié)合模式應(yīng)用面積比例）、清潔能源使用率（沼氣、太陽能等清潔能源在生活用能中的占比）、生態(tài)產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)（生態(tài)產(chǎn)品認(rèn)證數(shù)量、生態(tài)旅游收入占比），評(píng)估“兩山”理論在鄉(xiāng)村的轉(zhuǎn)化路徑。（五）組織振興圍繞基層組織力、治理體系完善度及服務(wù)能力，反映鄉(xiāng)村治理效能。1.基層組織建設(shè)：統(tǒng)計(jì)村黨組織書記能力（大專以上學(xué)歷占比、任期內(nèi)領(lǐng)辦項(xiàng)目數(shù)量）、“兩委”班子結(jié)構(gòu)（女性成員占比、35歲以下成員占比）、黨員隊(duì)伍活力（黨員占村人口比重、年度發(fā)展黨員中年輕群體比例），體現(xiàn)黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力。2.治理體系完善：包括“四議兩公開”制度執(zhí)行率（規(guī)范執(zhí)行村級(jí)重大事項(xiàng)決策程序的村比例）、網(wǎng)格化管理覆蓋率（網(wǎng)格劃分覆蓋所有自然村的村比例）、矛盾糾紛化解率（村級(jí)調(diào)解成功率、信訪事項(xiàng)屬地化解率），突出共建共治共享的治理格局。3.服務(wù)能力提升：涵蓋村級(jí)綜合服務(wù)站覆蓋率（能辦理10項(xiàng)以上政務(wù)服務(wù)的村比例）、便民服務(wù)滿意度（群眾對(duì)服務(wù)效率、態(tài)度的滿意度調(diào)查得分）、數(shù)字治理應(yīng)用（“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”村級(jí)覆蓋率、電子臺(tái)賬使用率），評(píng)估基層服務(wù)的便捷化與精準(zhǔn)化水平。三、監(jiān)測(cè)方法與數(shù)據(jù)采集（一）監(jiān)測(cè)周期與頻率實(shí)行“季度監(jiān)測(cè)、年度評(píng)估”機(jī)制。季度監(jiān)測(cè)重點(diǎn)關(guān)注短期波動(dòng)指標(biāo)（如農(nóng)村電商銷售額、鄉(xiāng)村旅游人次），通過快速調(diào)查獲取動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)；年度評(píng)估全面采集年度性指標(biāo)（如農(nóng)民收入、耕地質(zhì)量、公共服務(wù)設(shè)施），形成年度監(jiān)測(cè)報(bào)告。（二）數(shù)據(jù)采集方式1.常規(guī)統(tǒng)計(jì)調(diào)查：依托農(nóng)業(yè)農(nóng)村、統(tǒng)計(jì)、自然資源、生態(tài)環(huán)境等部門現(xiàn)有統(tǒng)計(jì)制度（如國(guó)家農(nóng)村統(tǒng)計(jì)調(diào)查、農(nóng)業(yè)普查、國(guó)土變更調(diào)查），整合農(nóng)業(yè)產(chǎn)值、耕地面積、農(nóng)民收入等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，確保指標(biāo)的連續(xù)性與可比性。2.專項(xiàng)調(diào)查：對(duì)現(xiàn)有統(tǒng)計(jì)未覆蓋的指標(biāo)（如聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)比例、移風(fēng)易俗成效），由縣級(jí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門牽頭，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員、駐村干部開展抽樣調(diào)查（樣本村按30%比例抽取）或典型調(diào)查（選取不同發(fā)展水平的村作為固定觀測(cè)點(diǎn)），確保數(shù)據(jù)代表性。3.大數(shù)據(jù)應(yīng)用：借助衛(wèi)星遙感技術(shù)監(jiān)測(cè)耕地撂荒、森林覆蓋率等生態(tài)指標(biāo)；利用物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備采集設(shè)施農(nóng)業(yè)、智慧養(yǎng)殖的生產(chǎn)數(shù)據(jù)；整合公安、教育、醫(yī)保等政務(wù)數(shù)據(jù)，補(bǔ)充人口流動(dòng)、教育醫(yī)療資源配置等信息；通過電商平臺(tái)、旅游平臺(tái)獲取農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)零售額、旅游收入等市場(chǎng)化數(shù)據(jù)，提升數(shù)據(jù)采集效率。4.基層直報(bào)：建立村級(jí)統(tǒng)計(jì)直報(bào)系統(tǒng)，由村文書（或統(tǒng)計(jì)員）定期填報(bào)村級(jí)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)（如集體收入、文化活動(dòng)次數(shù)、人居環(huán)境整治進(jìn)展），經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審、縣級(jí)終審后錄入監(jiān)測(cè)平臺(tái)，確保數(shù)據(jù)源頭可追溯。（三）數(shù)據(jù)質(zhì)量控制1.責(zé)任分工：明確縣級(jí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門為數(shù)據(jù)質(zhì)量第一責(zé)任主體，統(tǒng)計(jì)部門負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)邏輯審核，行業(yè)主管部門（如住建、生態(tài)環(huán)境、文旅）負(fù)責(zé)本領(lǐng)域指標(biāo)的專業(yè)性審核，形成“誰主管、誰審核、誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任鏈條。2.審核機(jī)制：建立“三級(jí)審核”制度（村級(jí)自審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審、縣級(jí)終審），重點(diǎn)核查數(shù)據(jù)邏輯性（如農(nóng)民收入增長(zhǎng)與產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長(zhǎng)的匹配性）、趨勢(shì)性（如連續(xù)三年數(shù)據(jù)波動(dòng)幅度是否合理）、一致性（與上年同期數(shù)據(jù)、部門行政記錄是否沖突），對(duì)異常數(shù)據(jù)要求現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核。3.現(xiàn)場(chǎng)核查：縣級(jí)每年按不低于10%的比例隨機(jī)抽取村（社區(qū)）開展現(xiàn)場(chǎng)核查，通過入戶調(diào)查、臺(tái)賬比對(duì)、實(shí)地查看等方式驗(yàn)證數(shù)據(jù)真實(shí)性；市級(jí)每半年開展一次交叉檢查，省級(jí)每年組織專項(xiàng)督查，確保核查覆蓋率與有效性。4.第三方評(píng)估：委托高校、科研機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)調(diào)查公司對(duì)部分敏感性指標(biāo)（如群眾滿意度、治理效能）進(jìn)行獨(dú)立評(píng)估，通過匿名問卷、電話訪問等方式獲取客觀數(shù)據(jù)，與行政數(shù)據(jù)形成互補(bǔ)驗(yàn)證。5.數(shù)據(jù)安全管理：監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)實(shí)行加密存儲(chǔ)，嚴(yán)格限定訪問權(quán)限（僅允許參與監(jiān)測(cè)的工作人員調(diào)閱）；建立數(shù)據(jù)使用審批制度，對(duì)外發(fā)布需經(jīng)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組審核；嚴(yán)禁泄露涉及個(gè)人隱私、商業(yè)秘密的信息，違反規(guī)定的依法追究責(zé)任。四、監(jiān)測(cè)結(jié)果應(yīng)用（一）形成監(jiān)測(cè)報(bào)告縣級(jí)每季度形成《鄉(xiāng)村振興季度監(jiān)測(cè)簡(jiǎn)報(bào)》，重點(diǎn)分析產(chǎn)業(yè)、就業(yè)等短期指標(biāo)波動(dòng)原因；每年12月底前形成《年度鄉(xiāng)村振興監(jiān)測(cè)評(píng)估報(bào)告》，系統(tǒng)總結(jié)“五大振興”進(jìn)展，量化成效（如農(nóng)民收入增長(zhǎng)率、集體經(jīng)濟(jì)增收幅度），識(shí)別短板（如某區(qū)域人居環(huán)境整治滯后率超20%），提出針對(duì)性建議（如加強(qiáng)污水治理設(shè)施建設(shè)、優(yōu)化聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)政策）。報(bào)告經(jīng)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，報(bào)同級(jí)黨委政府及上級(jí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門。（二）強(qiáng)化預(yù)警反饋建立“紅黃綠”三色預(yù)警機(jī)制：對(duì)指標(biāo)進(jìn)度低于年度目標(biāo)70%的（紅色），下發(fā)預(yù)警通知書，要求屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)20個(gè)工作日內(nèi)提交整改方案；低于85%的（黃色），進(jìn)行工作提示，明確提升要求；達(dá)到或超過目標(biāo)的（綠色），予以通報(bào)表揚(yáng)。預(yù)警結(jié)果與年度考核、資金分配掛鉤，紅色預(yù)警事項(xiàng)未整改到位的，扣減相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興專項(xiàng)補(bǔ)助資金的10%-20%。（三）支撐考核評(píng)價(jià)將監(jiān)測(cè)結(jié)果作為鄉(xiāng)村振興考核的核心依據(jù)，占考核權(quán)重不低于60%。對(duì)監(jiān)測(cè)排名前20%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在項(xiàng)目申報(bào)、資金安排上優(yōu)先支持；對(duì)排名后10%且問題突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)約談主要負(fù)責(zé)人，連續(xù)兩年排名末位的，調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子分工。（四）推動(dòng)政策優(yōu)化建立監(jiān)測(cè)結(jié)果與政策制定的聯(lián)動(dòng)機(jī)制：對(duì)普遍性問題（如新型經(jīng)營(yíng)主體聯(lián)農(nóng)覆蓋率低），組織專題調(diào)研，出臺(tái)《關(guān)于完善農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)機(jī)制的指導(dǎo)意見》；對(duì)區(qū)域性問題（如山區(qū)村電商人才短缺），制定差異化支持政策（如開展“電商下鄉(xiāng)”專項(xiàng)培訓(xùn)）；對(duì)創(chuàng)新性經(jīng)驗(yàn)（如某村“非遺+旅游”模式帶動(dòng)增收），總結(jié)推廣典型案例，形成可復(fù)制的實(shí)踐路徑。五、保障措施（一）組織保障成立由縣級(jí)政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，農(nóng)業(yè)農(nóng)村、統(tǒng)計(jì)、財(cái)政、自然資源、生態(tài)環(huán)境、文旅等部門主要負(fù)責(zé)人為成員的鄉(xiāng)村振興統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)監(jiān)測(cè)指標(biāo)調(diào)整、數(shù)據(jù)共享、問題整改等事項(xiàng)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在農(nóng)業(yè)農(nóng)村局），負(fù)責(zé)日常調(diào)度、數(shù)據(jù)匯總、報(bào)告編制等工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面明確1名分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，配備2-3名專職統(tǒng)計(jì)員，村（社區(qū)）由文書兼任統(tǒng)計(jì)員，確保“縣鄉(xiāng)村”三級(jí)工作體系全覆蓋。（二）制度保障制定《鄉(xiāng)村振興統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)工作規(guī)程（試行）》，明確指標(biāo)解釋、統(tǒng)計(jì)口徑、采集流程、質(zhì)量管控等操作細(xì)則；建立部門數(shù)據(jù)共享機(jī)制，定期召開聯(lián)席會(huì)議（每季度1次），協(xié)調(diào)解決數(shù)據(jù)重復(fù)統(tǒng)計(jì)、口徑不一致等問題；將監(jiān)測(cè)工作納入基層干部考核，對(duì)虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)數(shù)據(jù)的，依法依規(guī)追究責(zé)任。（三）技術(shù)保障開發(fā)“鄉(xiāng)村振興統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)平臺(tái)”，集成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)模塊、分析預(yù)警功能，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)在線填報(bào)、自動(dòng)審核、可視化展示（如“五大振興”進(jìn)展熱力圖、指標(biāo)趨勢(shì)曲線圖）；加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)（每年至少2次），重點(diǎn)講解指標(biāo)含義、平臺(tái)操作、質(zhì)量控制等內(nèi)容，提升基層數(shù)據(jù)采集能力。（四）經(jīng)費(fèi)保障將監(jiān)測(cè)工作經(jīng)費(fèi)（包括調(diào)查補(bǔ)助、平臺(tái)運(yùn)維、第三方評(píng)估等）納入縣級(jí)財(cái)政預(yù)算，每年安排不低于200萬元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，確保監(jiān)測(cè)工作正常開展。對(duì)工作成效突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，給予50-100萬元獎(jiǎng)勵(lì)，用于補(bǔ)充統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)、設(shè)備購置等支出。附件1：鄉(xiāng)村振興統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系（試行）（注：因篇幅限制，此處僅列示一級(jí)、二級(jí)指標(biāo)框架，三級(jí)指標(biāo)及統(tǒng)計(jì)口徑詳見正式文件附件。）|一級(jí)指標(biāo)|二級(jí)指標(biāo)|核心指向|||--|||產(chǎn)業(yè)振興|農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化|糧食安全、科技支撐、綠色生產(chǎn)|||產(chǎn)業(yè)融合|三產(chǎn)聯(lián)動(dòng)、增值增效|||聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)機(jī)制|農(nóng)民增收、集體壯大||人才振興|本土人才培育|技能提升、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)|||