PAGE國土局衛(wèi)生自查制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)國土局辦公區(qū)域及相關(guān)場所的衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、安全的工作環(huán)境，保障工作人員的身體健康，提高工作效率，特制定本衛(wèi)生自查制度。（二）適用范圍本制度適用于國土局機(jī)關(guān)各科室、直屬事業(yè)單位及下屬各基層國土所的辦公區(qū)域、公共區(qū)域、食堂、衛(wèi)生間等場所的衛(wèi)生管理與自查工作。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則通過定期自查，及時發(fā)現(xiàn)和消除衛(wèi)生隱患，預(yù)防疾病傳播，保障工作人員的健康。2.全員參與原則全體工作人員應(yīng)積極參與衛(wèi)生管理與自查工作，自覺維護(hù)辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生。3.責(zé)任明確原則明確各部門、各崗位在衛(wèi)生管理中的職責(zé)，確保衛(wèi)生工作落實到人。二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求（一）辦公區(qū)域1.桌面、文件柜、電腦等辦公設(shè)備應(yīng)保持清潔，無灰塵、污漬。文件資料應(yīng)擺放整齊，不得隨意堆放。2.地面應(yīng)干凈整潔，無雜物、紙屑，定期進(jìn)行清掃和拖地。3.門窗玻璃應(yīng)保持明亮，無灰塵、污漬，定期擦拭。4.墻壁、天花板應(yīng)無蜘蛛網(wǎng)、灰塵，保持整潔。5.垃圾桶應(yīng)及時清理，垃圾不得溢出，定期更換垃圾袋。（二）公共區(qū)域1.走廊、樓梯應(yīng)保持清潔，無雜物、積水，扶手應(yīng)定期擦拭。2.電梯轎廂應(yīng)保持清潔，地面干凈，轎廂內(nèi)壁無污漬，定期進(jìn)行消毒。3.會議室、接待室等公共活動場所應(yīng)保持整潔，桌椅擺放整齊，茶具、煙灰缸等用品應(yīng)及時清理更換。（三）食堂1.食堂環(huán)境應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，地面、墻壁、天花板應(yīng)無油污、灰塵，定期進(jìn)行清洗消毒。2.餐桌、餐椅應(yīng)擺放整齊，餐后及時清理，桌面無殘留食物、污漬。3.餐具應(yīng)嚴(yán)格按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行清洗、消毒、保潔，確保餐具清潔衛(wèi)生。4.食品加工區(qū)域應(yīng)保持清潔，食材擺放有序，加工設(shè)備定期清洗維護(hù)。5.垃圾桶應(yīng)加蓋，垃圾及時清理，防止異味散發(fā)。（四）衛(wèi)生間1.衛(wèi)生間應(yīng)保持清潔，地面無積水、污漬，墻壁、天花板無污漬、蜘蛛網(wǎng)。2.便器應(yīng)定期沖洗消毒，無污垢、異味，衛(wèi)生紙簍應(yīng)及時清理，垃圾不得溢出。3.洗手池應(yīng)保持清潔，水龍頭無污漬，洗手液充足，定期補(bǔ)充。4.衛(wèi)生間應(yīng)定期通風(fēng)換氣，保持空氣清新。三、自查組織與人員職責(zé)（一）自查組織架構(gòu)成立國土局衛(wèi)生自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，各科室、直屬事業(yè)單位及基層國土所負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)衛(wèi)生自查工作的組織協(xié)調(diào)與日常工作，辦公室設(shè)在局辦公室。（二）領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)1.全面領(lǐng)導(dǎo)國土局衛(wèi)生自查工作，制定衛(wèi)生管理目標(biāo)和計劃。2.定期召開會議，研究解決衛(wèi)生管理工作中存在的問題。3.對各部門衛(wèi)生自查工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保衛(wèi)生制度的有效執(zhí)行。（三）辦公室職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定衛(wèi)生自查工作方案，明確自查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方法和時間安排。2.組織開展定期和不定期的衛(wèi)生自查工作，對自查情況進(jìn)行記錄和總結(jié)。3.協(xié)調(diào)各部門之間的衛(wèi)生管理工作，及時反饋?zhàn)圆橹邪l(fā)現(xiàn)的問題，并督促整改落實。4.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，保障衛(wèi)生管理工作所需的物資和經(jīng)費(fèi)。（四）各部門職責(zé)1.各科室、直屬事業(yè)單位及基層國土所負(fù)責(zé)人為本部門衛(wèi)生管理工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織實施本部門的衛(wèi)生自查工作。2.各部門應(yīng)明確專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理工作，按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求，定期對本部門辦公區(qū)域及相關(guān)場所進(jìn)行清掃、整理和消毒。3.積極配合辦公室開展衛(wèi)生自查工作，對自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行整改，并將整改情況反饋至辦公室。四、自查內(nèi)容與方法（一）自查內(nèi)容1.衛(wèi)生狀況：包括辦公區(qū)域、公共區(qū)域、食堂、衛(wèi)生間等場所的環(huán)境衛(wèi)生，是否符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求。2.衛(wèi)生設(shè)施：檢查衛(wèi)生設(shè)施是否完好、正常使用，如垃圾桶、清潔工具、消毒設(shè)備等。3.食品衛(wèi)生：對食堂食品加工、儲存、銷售等環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，確保食品衛(wèi)生安全。4.病媒生物防治：檢查是否有老鼠、蟑螂、蚊子、蒼蠅等病媒生物，以及防治措施是否有效。（二）自查方法1.日常巡查：各部門衛(wèi)生管理人員每日對本部門衛(wèi)生情況進(jìn)行巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。2.定期檢查：辦公室每周組織一次全面的衛(wèi)生檢查，對各部門辦公區(qū)域及相關(guān)場所進(jìn)行逐一檢查，并填寫衛(wèi)生檢查表。3.專項檢查：針對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)或存在的突出問題，適時開展專項衛(wèi)生檢查，確保衛(wèi)生管理工作落實到位。4.交叉檢查：不定期組織各部門之間進(jìn)行交叉檢查，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)和交流，共同提高衛(wèi)生管理水平。五、自查頻率與時間安排（一）自查頻率1.各部門衛(wèi)生管理人員每日進(jìn)行日常巡查。2.辦公室每周組織一次定期檢查。3.根據(jù)實際情況，適時開展專項檢查和交叉檢查。（二）時間安排1.日常巡查：各部門衛(wèi)生管理人員應(yīng)在每天上班前和下班前對本部門衛(wèi)生情況進(jìn)行巡查，及時清理垃圾、整理物品，保持環(huán)境整潔。2.定期檢查：每周[具體日期]，辦公室組織人員對各部門進(jìn)行全面檢查，檢查時間為[具體時間段]。3.專項檢查和交叉檢查：根據(jù)工作需要，由辦公室提前制定檢查方案，明確檢查時間、內(nèi)容和人員安排，并及時通知相關(guān)部門。六、問題整改與跟蹤（一）問題記錄在衛(wèi)生自查過程中，檢查人員應(yīng)如實記錄發(fā)現(xiàn)的問題，包括問題所在部門、區(qū)域、具體情況等，并填寫衛(wèi)生檢查問題記錄表。（二）整改通知辦公室根據(jù)衛(wèi)生檢查問題記錄表，及時向相關(guān)部門發(fā)出整改通知，明確整改要求、整改期限和責(zé)任人。整改通知應(yīng)采用書面形式，并送達(dá)至部門負(fù)責(zé)人。（三）整改措施各部門接到整改通知后，應(yīng)立即組織人員對存在的問題進(jìn)行分析，制定切實可行的整改措施，并認(rèn)真組織實施。整改措施應(yīng)明確具體的整改內(nèi)容、整改方法、整改時間和責(zé)任人，確保整改工作落實到位。（四）跟蹤復(fù)查辦公室負(fù)責(zé)對各部門整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，在整改期限屆滿后，組織人員對整改問題進(jìn)行逐一檢查。對整改不到位的部門，應(yīng)責(zé)令繼續(xù)整改，直至達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求。（五）結(jié)果通報衛(wèi)生自查工作結(jié)束后，辦公室應(yīng)及時對檢查情況進(jìn)行總結(jié)分析，形成衛(wèi)生自查報告。報告內(nèi)容應(yīng)包括檢查概況、存在問題、整改情況、下一步工作建議等。對衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)突出的部門進(jìn)行通報表揚(yáng)，對存在問題較多、整改不力的部門進(jìn)行通報批評。七、衛(wèi)生管理考核與獎懲（一）考核標(biāo)準(zhǔn)制定國土局衛(wèi)生管理考核評分標(biāo)準(zhǔn)，從衛(wèi)生狀況、衛(wèi)生設(shè)施、食品衛(wèi)生、病媒生物防治等方面對各部門衛(wèi)生管理工作進(jìn)行量化考核?？己嗽u分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確各項考核指標(biāo)的分值、評分方法和扣分標(biāo)準(zhǔn)，確?？己斯ぷ鞴?、公正、公開。（二）考核方式1.日常考核：根據(jù)日常巡查、定期檢查、專項檢查和交叉檢查結(jié)果，對各部門衛(wèi)生管理工作進(jìn)行實時考核評分。2.年度考核：每年年底，辦公室根據(jù)各部門全年衛(wèi)生管理考核得分情況，進(jìn)行綜合評定，確定年度考核結(jié)果。（三）獎勵措施1.對衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)突出、全年考核得分名列前茅的部門，給予通報表揚(yáng)，并在全局范圍內(nèi)推廣其衛(wèi)生管理經(jīng)驗。2.對在衛(wèi)生管理工作中做出顯著成績的個人，給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予一定的物質(zhì)獎勵等。（四）懲罰措施1.對衛(wèi)生管理工作不達(dá)標(biāo)的部門，責(zé)令限期整改，并在全局范圍內(nèi)進(jìn)行通報批評。2.對連續(xù)兩次或多次衛(wèi)生管理考核不達(dá)標(biāo)的部門，取消其當(dāng)年評先評優(yōu)資格，并對部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話。3.對因衛(wèi)生管理不善，導(dǎo)致發(fā)生重大衛(wèi)生事故或影響國土局整體形象的部門和個人，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。八、衛(wèi)生知識培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)計劃制定國土局衛(wèi)生知識培訓(xùn)計劃，定期組織工作人員參加衛(wèi)生知識培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、病媒生物防治、個人衛(wèi)生等方面的知識和技能，提高工作人員的衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。（二）培訓(xùn)方式1.集中培訓(xùn)：定期組織全體工作人員參加集中培訓(xùn)，邀請專業(yè)人員進(jìn)行授課，講解衛(wèi)生知識和相關(guān)法律法規(guī)。2.專題講座：根據(jù)實際需要，舉辦專題講座，針對特定的衛(wèi)生問題或季節(jié)特點(diǎn)，進(jìn)行有針對性的培訓(xùn)。3.現(xiàn)場培訓(xùn)：結(jié)合衛(wèi)生自查工作，對工作人員進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)，指導(dǎo)正確的衛(wèi)生清潔方法和操作流程。（三）宣傳活動1.利用國土局內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等宣傳陣地，廣泛宣傳衛(wèi)生知識和衛(wèi)生