縣衛(wèi)生局預算管理制度_第1頁
縣衛(wèi)生局預算管理制度_第2頁
縣衛(wèi)生局預算管理制度_第3頁
縣衛(wèi)生局預算管理制度_第4頁
縣衛(wèi)生局預算管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

PAGE縣衛(wèi)生局預算管理制度一、總則(一)目的為了加強縣衛(wèi)生局預算管理,規(guī)范預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督等行為,提高財政資金使用效益,保障衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和財務規(guī)章制度,結(jié)合本局實際情況,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于縣衛(wèi)生局機關(guān)及所屬各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)。(三)預算管理原則1.合法性原則:嚴格遵守國家法律法規(guī)和財經(jīng)紀律,確保預算編制、執(zhí)行等各項工作合法合規(guī)。2.完整性原則:全面反映衛(wèi)生局各項收支情況,將所有收入和支出納入預算管理。3.科學性原則:運用科學合理的方法和依據(jù)進行預算編制,提高預算的準確性和可靠性。4.嚴肅性原則:預算一經(jīng)批復,必須嚴格執(zhí)行,不得隨意調(diào)整。5.績效性原則:注重預算資金的使用效益,強化績效目標管理和績效評價。二、預算管理職責分工(一)衛(wèi)生局財務部門職責1.負責制定和完善預算管理制度,并組織實施。2.匯總編制本局年度預算草案,審核所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)預算草案。3.負責預算的下達、執(zhí)行監(jiān)控、調(diào)整和分析等工作。4.組織開展預算績效評價工作。5.負責與財政部門等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)預算管理工作。(二)衛(wèi)生局業(yè)務部門職責1.負責提出本部門年度預算建議數(shù),提供相關(guān)基礎數(shù)據(jù)和資料。2.負責本部門預算執(zhí)行,對預算執(zhí)行情況進行分析和反饋。3.配合財務部門做好預算調(diào)整、績效評價等工作。(三)所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)職責1.負責編制本單位年度預算草案,報衛(wèi)生局審核。2.嚴格執(zhí)行經(jīng)批復的預算,定期向衛(wèi)生局報告預算執(zhí)行情況。3.做好本單位預算績效目標設定和自評工作。三、預算編制(一)編制依據(jù)1.國家有關(guān)法律法規(guī)、方針政策和財務規(guī)章制度。2.縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃、衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。3.上一年度預算執(zhí)行情況和本年度收支預測。(二)編制內(nèi)容1.收入預算:包括財政撥款收入、事業(yè)收入、上級補助收入、附屬單位上繳收入、經(jīng)營收入、其他收入等。2.支出預算:包括基本支出和項目支出?;局С龇譃槿藛T經(jīng)費和公用經(jīng)費;項目支出根據(jù)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要和特定工作任務安排。(三)編制方法1.收入預算:財政撥款收入根據(jù)財政部門下達的預算控制數(shù)編制;事業(yè)收入等其他收入根據(jù)上一年度實際收入情況,結(jié)合本年度業(yè)務發(fā)展計劃和收費政策等因素預測編制。2.支出預算:基本支出按照定員定額標準編制;項目支出按照項目申報指南和相關(guān)規(guī)定,采用零基預算法編制,明確項目目標、內(nèi)容、實施計劃、資金需求等。(四)編制程序1.每年[具體時間]前,衛(wèi)生局財務部門向所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和各業(yè)務部門下達預算編制通知,明確編制要求和相關(guān)事項。2.各業(yè)務部門和所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)按照通知要求,結(jié)合本部門、本單位實際情況,提出預算建議數(shù),報衛(wèi)生局財務部門。3.衛(wèi)生局財務部門對各部門、各單位上報的預算建議數(shù)進行審核、匯總,編制本局年度預算草案,報衛(wèi)生局領(lǐng)導班子審議。4.衛(wèi)生局領(lǐng)導班子審議通過后,將年度預算草案報財政部門。四、預算執(zhí)行(一)預算批復財政局批復本局預算后,衛(wèi)生局應及時將預算批復到所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和各業(yè)務部門。(二)支出審批1.基本支出:按照定員定額標準和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由財務部門審核后支付。2.項目支出:嚴格按照項目預算執(zhí)行,項目實施部門提出用款申請,經(jīng)業(yè)務部門負責人、財務部門審核、分管領(lǐng)導審批后支付。重大項目支出需經(jīng)衛(wèi)生局領(lǐng)導班子集體研究決定。(三)預算執(zhí)行監(jiān)控1.財務部門建立預算執(zhí)行監(jiān)控機制,定期對預算執(zhí)行情況進行分析和通報。2.各業(yè)務部門和所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應加強預算執(zhí)行管理,確保預算執(zhí)行進度與工作進度相匹配,及時反饋預算執(zhí)行中存在的問題。(四)預算調(diào)整1.預算執(zhí)行過程中,如遇國家政策調(diào)整、事業(yè)發(fā)展需要等特殊情況,確需調(diào)整預算的,應按照規(guī)定程序辦理。2.預算調(diào)整申請由業(yè)務部門提出,經(jīng)財務部門審核、分管領(lǐng)導審批后,報衛(wèi)生局領(lǐng)導班子審議,按規(guī)定報財政部門審批。五、預算績效管理(一)績效目標管理1.各部門、各單位在編制預算時,應同步設定績效目標,明確項目的產(chǎn)出指標、效益指標和滿意度指標等。2.績效目標應符合相關(guān)性、重要性、可行性、明確性和時限性要求。(二)績效運行監(jiān)控1.建立績效運行監(jiān)控機制,定期對績效目標完成情況進行跟蹤監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題。2.業(yè)務部門和所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應按要求報送績效運行監(jiān)控報告,財務部門負責匯總分析。(三)績效評價1.每年開展預算績效評價工作,對預算執(zhí)行情況和績效目標完成情況進行全面評價。2.績效評價可采用自評和財政評價相結(jié)合的方式,評價結(jié)果作為預算安排、政策調(diào)整等的重要依據(jù)。(四)結(jié)果應用1.對績效評價結(jié)果好的項目,在預算安排上給予適當傾斜。2.對績效評價結(jié)果差的項目,責令限期整改,減少或取消下一年度預算安排。六、預算監(jiān)督(一)內(nèi)部監(jiān)督1.衛(wèi)生局財務部門負責對所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和各業(yè)務部門預算執(zhí)行情況進行內(nèi)部監(jiān)督檢查。2.定期開展財務審計和專項檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正預算執(zhí)行中的違規(guī)行為。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論