PAGE宿舍內(nèi)安全衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為加強公司宿舍管理，維護宿舍良好的生活秩序，保障員工的人身安全和身體健康，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司為員工提供的宿舍區(qū)域，包括員工宿舍的住宿人員、宿舍管理人員以及相關服務人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將員工的生命安全和財產(chǎn)安全放在首位，確保宿舍內(nèi)無安全隱患。2.衛(wèi)生達標原則：保持宿舍環(huán)境整潔衛(wèi)生，符合國家衛(wèi)生標準和公司要求。3.文明管理原則：倡導文明住宿，尊重他人，營造和諧的宿舍氛圍。4.規(guī)范執(zhí)行原則：嚴格按照本制度及相關法律法規(guī)執(zhí)行，確保制度的嚴肅性和有效性。二、宿舍入住管理（一）入住申請1.新員工入職時，如需申請宿舍，應向行政部門提交書面申請。申請內(nèi)容包括個人基本信息、入職部門、申請入住宿舍的原因等。2.行政部門根據(jù)宿舍實際情況進行審核，審核通過后，為員工分配宿舍，并通知員工辦理入住手續(xù)。（二）入住手續(xù)辦理1.員工接到入住通知后，應在規(guī)定時間內(nèi)到宿舍管理處辦理入住手續(xù)。辦理手續(xù)時需提交個人有效身份證件，并簽訂宿舍入住協(xié)議。2.宿舍管理處為員工發(fā)放宿舍鑰匙、門禁卡等物品，并告知員工宿舍的相關規(guī)定和注意事項。（三）宿舍分配原則1.按照員工性別、部門、職位等因素進行合理分配，確保員工住宿的便利性和舒適性。2.優(yōu)先考慮同部門員工集中居住，便于溝通和管理。3.對于特殊崗位或有特殊需求的員工，可根據(jù)實際情況進行特殊安排。三、宿舍安全管理（一）消防安全1.宿舍內(nèi)嚴禁使用明火，如蠟燭、蚊香、酒精爐等。2.不得私拉亂接電線，嚴禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器，如電爐、熱得快、電暖器等。確因工作需要使用特殊電器的，需經(jīng)宿舍管理部門批準，并采取相應的安全措施。3.宿舍內(nèi)配備的消防設施和器材，如滅火器、消火栓等，應定期檢查和維護，確保其完好有效。員工應熟悉消防設施的使用方法，掌握基本的火災逃生技能。4.嚴禁在宿舍內(nèi)堆放易燃、易爆物品，保持疏散通道暢通無阻。（二）用電安全1.員工應愛護宿舍內(nèi)的電氣設備，不得隨意拆卸、損壞電氣線路和插座。2.使用電器時，應嚴格按照操作規(guī)程進行，避免因使用不當引發(fā)安全事故。3.離開宿舍時，應關閉所有電器設備的電源，拔掉插頭，防止電器長時間通電引發(fā)火災。（三）人身安全1.員工應妥善保管個人財物，貴重物品應隨身攜帶或存放在宿舍內(nèi)的保險柜中。宿舍門窗應及時關閉，防止財物被盜。2.嚴禁在宿舍內(nèi)進行賭博、打架斗毆等違法違紀行為，維護宿舍的安全和穩(wěn)定。3.員工在宿舍內(nèi)發(fā)生突發(fā)疾病或意外事故時，應及時通知宿舍管理人員或撥打急救電話，并積極配合救治。四、宿舍衛(wèi)生管理（一）個人衛(wèi)生1.員工應保持個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲，養(yǎng)成良好的生活習慣。2.個人物品應擺放整齊，保持宿舍內(nèi)整潔有序。（二）宿舍環(huán)境衛(wèi)生1.員工應每天打掃宿舍衛(wèi)生，包括地面、桌面、門窗、衛(wèi)生間等，保持宿舍環(huán)境干凈整潔。2.不得在宿舍內(nèi)亂扔垃圾，垃圾應及時清理并放置在指定的垃圾桶內(nèi)。宿舍管理部門應定期對宿舍垃圾進行清運，保持宿舍環(huán)境的衛(wèi)生。3.宿舍內(nèi)的公共區(qū)域，如走廊、樓梯、電梯前室等，由宿舍管理部門安排專人負責打掃，確保公共區(qū)域的衛(wèi)生達標。（三）衛(wèi)生檢查1.宿舍管理部門應定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查，檢查內(nèi)容包括個人衛(wèi)生、宿舍環(huán)境衛(wèi)生等。檢查結果將進行記錄，并作為員工績效考核的參考依據(jù)。2.對于衛(wèi)生不達標的宿舍，宿舍管理部門將下達整改通知，并要求限期整改。整改后仍不符合要求的，將按照相關規(guī)定進行處罰。五、宿舍設施設備管理（一）設施設備維護1.員工應愛護宿舍內(nèi)的設施設備，如床鋪、桌椅、門窗、水電設施等，不得隨意損壞。2.如發(fā)現(xiàn)設施設備出現(xiàn)故障或損壞，應及時向宿舍管理部門報告。宿舍管理部門應及時安排維修人員進行維修，確保設施設備正常使用。（二）設施設備報修流程1.員工發(fā)現(xiàn)設施設備故障或損壞后，應填寫設施設備報修單，詳細說明故障或損壞情況，并提交給宿舍管理部門。2.宿舍管理部門接到報修單后，應及時核實情況，并安排維修人員進行維修。維修人員應在規(guī)定時間內(nèi)完成維修任務，并將維修情況反饋給宿舍管理部門。3.對于因員工個人原因造成設施設備損壞的，維修費用由員工承擔。六、宿舍作息管理（一）作息時間規(guī)定1.員工應遵守宿舍的作息時間規(guī)定，按時起床、睡覺，保持良好的生活規(guī)律。2.宿舍熄燈時間為[具體時間]，熄燈后應保持安靜，不得大聲喧嘩或進行其他影響他人休息的活動。（二）夜間外出管理1.員工夜間外出時，應告知宿舍管理人員，并在規(guī)定時間內(nèi)返回宿舍。2.嚴禁員工夜不歸宿，如有特殊情況需要在外住宿的，應提前向宿舍管理部門請假，并說明原因。七、宿舍訪客管理（一）訪客登記1.員工如有訪客，應提前通知宿舍管理人員，并在訪客到達時陪同訪客到宿舍管理處進行登記。2.訪客登記內(nèi)容包括姓名、性別、身份證號碼、來訪時間、來訪事由等。（二）訪客時間限制1.訪客來訪時間應在規(guī)定的時間段內(nèi)，一般為[具體時間段]。如有特殊情況需要延長來訪時間的，應提前向宿舍管理部門申請。2.嚴禁訪客在宿舍內(nèi)留宿，如有特殊情況需要留宿的，應提前向宿舍管理部門提交書面申請，并經(jīng)批準后方可留宿。八、宿舍違規(guī)處理（一）違規(guī)行為界定1.違反本制度中關于安全、衛(wèi)生、作息、訪客等方面規(guī)定的行為，均屬于違規(guī)行為。2.故意損壞宿舍設施設備、盜竊他人財物等行為，也屬于違規(guī)行為。（二）違規(guī)處理方式1.對于首次違規(guī)的員工，宿舍管理部門將進行批評教育，并下達整改通知，要求限期整改。2.對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴重的員工，宿舍管理部門將視情節(jié)輕重給予警告、罰款、取消住宿資格等處罰，并將處罰結果通報員工所在部門。3.對于因違規(guī)行為給公司或他人造成損失的，員工應承擔相應的賠償責任。九、