環(huán)境衛(wèi)生管理所管理制度_第1頁
環(huán)境衛(wèi)生管理所管理制度_第2頁
環(huán)境衛(wèi)生管理所管理制度_第3頁
環(huán)境衛(wèi)生管理所管理制度_第4頁
環(huán)境衛(wèi)生管理所管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

PAGE環(huán)境衛(wèi)生管理所管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理所的規(guī)范化管理,提高環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,保障公眾健康,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于環(huán)境衛(wèi)生管理所全體工作人員及所管轄的環(huán)境衛(wèi)生區(qū)域。(三)基本原則1.依法管理原則:嚴(yán)格遵守國家和地方有關(guān)環(huán)境衛(wèi)生管理的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.科學(xué)管理原則:運(yùn)用先進(jìn)的管理理念和技術(shù)手段,提高管理效率和質(zhì)量。3.服務(wù)公眾原則:以滿足公眾對(duì)環(huán)境衛(wèi)生的需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),提供優(yōu)質(zhì)的環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)。二、組織架構(gòu)與職責(zé)(一)組織架構(gòu)環(huán)境衛(wèi)生管理所設(shè)所長一名,副所長若干名,下設(shè)辦公室、清掃保潔部、垃圾處理部、設(shè)施維護(hù)部等部門。(二)職責(zé)分工1.所長職責(zé)全面負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生管理所的工作,制定工作計(jì)劃和目標(biāo),并組織實(shí)施。貫徹執(zhí)行國家和地方有關(guān)環(huán)境衛(wèi)生管理的法律法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門、相關(guān)單位和社區(qū)的溝通協(xié)調(diào)。組織對(duì)環(huán)境衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查和考核評(píng)價(jià)。負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生管理所的人員、經(jīng)費(fèi)、物資等管理工作。2.副所長職責(zé)協(xié)助所長開展工作,負(fù)責(zé)分管部門的日常管理。組織實(shí)施分管部門的工作計(jì)劃和任務(wù),確保工作質(zhì)量和進(jìn)度。協(xié)調(diào)解決分管部門工作中出現(xiàn)的問題,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。參與環(huán)境衛(wèi)生管理所的各項(xiàng)決策和管理工作。3.辦公室職責(zé)負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生管理所的行政管理工作,包括文件收發(fā)、檔案管理、會(huì)議組織等。負(fù)責(zé)人事管理工作,包括人員招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作,包括經(jīng)費(fèi)預(yù)算、收支核算、資產(chǎn)管理等。負(fù)責(zé)對(duì)外宣傳和信息報(bào)送工作,及時(shí)宣傳環(huán)境衛(wèi)生管理所的工作動(dòng)態(tài)和成果。負(fù)責(zé)后勤保障工作,包括車輛管理、辦公用品采購、食堂管理等。4.清掃保潔部職責(zé)制定清掃保潔工作計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn),組織實(shí)施轄區(qū)內(nèi)道路、廣場、公園等公共場所的清掃保潔工作。負(fù)責(zé)對(duì)清掃保潔人員的管理和考核,確保清掃保潔質(zhì)量。定期對(duì)清掃保潔設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。負(fù)責(zé)組織開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除和專項(xiàng)整治活動(dòng)。5.垃圾處理部職責(zé)制定垃圾收集、運(yùn)輸和處理工作計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn),組織實(shí)施轄區(qū)內(nèi)垃圾的收集、運(yùn)輸和處理工作。負(fù)責(zé)對(duì)垃圾處理設(shè)施的管理和維護(hù),確保設(shè)施正常運(yùn)行。監(jiān)督垃圾處理過程,確保垃圾處理符合環(huán)保要求。負(fù)責(zé)與垃圾處理相關(guān)單位的協(xié)調(diào)溝通,確保垃圾處理工作順利進(jìn)行。6.設(shè)施維護(hù)部職責(zé)制定環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施維護(hù)工作計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn),組織實(shí)施轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng)工作。負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的巡查和檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理設(shè)施損壞問題。負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的更新和改造工作,提高設(shè)施的使用效率和質(zhì)量。負(fù)責(zé)與設(shè)施維護(hù)相關(guān)單位的協(xié)調(diào)溝通,確保設(shè)施維護(hù)工作順利進(jìn)行。三、人員管理(一)人員招聘1.根據(jù)工作需要,制定人員招聘計(jì)劃,明確招聘崗位、人數(shù)、條件等。2.通過公開招聘、面試、考核等程序,選拔優(yōu)秀人才充實(shí)到環(huán)境衛(wèi)生管理所工作。3.招聘人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能,身體健康,品行良好。(二)人員培訓(xùn)1.制定人員培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織工作人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德培訓(xùn)。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生管理法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、操作技能、安全知識(shí)等。3.通過培訓(xùn),提高工作人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。(三)人員考核1.建立人員考核制度,定期對(duì)工作人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。2.考核內(nèi)容包括工作業(yè)績、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力等。3.根據(jù)考核結(jié)果,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的工作人員給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)不稱職的工作人員進(jìn)行批評(píng)教育或調(diào)整崗位。(四)人員獎(jiǎng)懲1.對(duì)在環(huán)境衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的工作人員,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)違反環(huán)境衛(wèi)生管理所規(guī)章制度的工作人員,視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、辭退等處理。四、環(huán)境衛(wèi)生作業(yè)管理(一)清掃保潔作業(yè)1.道路清掃保潔應(yīng)達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),做到路面整潔、無雜物、無積水。2.廣場、公園等公共場所應(yīng)定時(shí)進(jìn)行清掃保潔,及時(shí)清理垃圾和雜物。3.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)區(qū)域和衛(wèi)生死角的清掃保潔,確保環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。4.清掃保潔人員應(yīng)遵守工作紀(jì)律,按時(shí)上崗,不得擅自離崗。(二)垃圾收集運(yùn)輸作業(yè)1.合理設(shè)置垃圾收集點(diǎn),確保垃圾收集方便、及時(shí)。2.垃圾收集應(yīng)做到日產(chǎn)日清,不得積存垃圾。3.垃圾運(yùn)輸應(yīng)密閉化,防止垃圾泄漏和飛揚(yáng),避免二次污染。4.加強(qiáng)對(duì)垃圾運(yùn)輸車輛的管理和維護(hù),確保車輛正常運(yùn)行。(三)垃圾處理作業(yè)1.按照規(guī)定的垃圾處理方式和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)收集的垃圾進(jìn)行無害化處理。2.加強(qiáng)對(duì)垃圾處理設(shè)施的運(yùn)行管理,確保設(shè)施正常運(yùn)行,達(dá)標(biāo)排放。3.定期對(duì)垃圾處理情況進(jìn)行監(jiān)測和分析,確保垃圾處理符合環(huán)保要求。(四)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施維護(hù)作業(yè)1.定期對(duì)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施進(jìn)行巡查和檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理設(shè)施損壞問題。2.按照規(guī)定的維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)和要求,對(duì)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)施完好、正常使用。3.加強(qiáng)對(duì)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的更新和改造工作,提高設(shè)施的使用效率和質(zhì)量。五、質(zhì)量管理(一)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定1.根據(jù)國家和地方有關(guān)環(huán)境衛(wèi)生管理的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實(shí)際情況,制定環(huán)境衛(wèi)生管理所的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確清掃保潔、垃圾處理、設(shè)施維護(hù)等方面的具體要求和考核指標(biāo)。(二)質(zhì)量監(jiān)督檢查1.建立質(zhì)量監(jiān)督檢查制度,定期對(duì)環(huán)境衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督檢查內(nèi)容包括質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況、工作任務(wù)完成情況、人員工作紀(jì)律等。3.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)下達(dá)整改通知書,責(zé)令限期整改。(三)質(zhì)量考核評(píng)價(jià)1.定期對(duì)環(huán)境衛(wèi)生管理工作進(jìn)行質(zhì)量考核評(píng)價(jià),考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為對(duì)工作人員獎(jiǎng)懲和績效工資發(fā)放的依據(jù)。2.質(zhì)量考核評(píng)價(jià)應(yīng)客觀、公正、全面,充分反映環(huán)境衛(wèi)生管理工作的實(shí)際情況。六、安全管理(一)安全制度制定1.制定安全管理制度,明確安全管理職責(zé)和工作流程。2.安全管理制度應(yīng)包括車輛安全、作業(yè)安全、設(shè)施安全等方面的內(nèi)容。(二)安全教育培訓(xùn)1.定期組織工作人員參加安全教育培訓(xùn),提高安全意識(shí)和安全技能。2.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容包括安全法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、安全事故案例分析等。(三)安全檢查與隱患排查1.建立安全檢查制度,定期對(duì)環(huán)境衛(wèi)生管理所的工作場所、設(shè)備設(shè)施、車輛等進(jìn)行安全檢查。2.加強(qiáng)對(duì)安全隱患的排查和治理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。3.對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)下達(dá)整改通知書,責(zé)令限期整改。(四)安全事故應(yīng)急處理1.制定安全事故應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急處置流程和責(zé)任分工。2.定期組織安全事故應(yīng)急演練,提高應(yīng)急處置能力。3.發(fā)生安全事故時(shí),應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)進(jìn)行救援和處理,并向上級(jí)主管部門報(bào)告。七、財(cái)務(wù)管理(一)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理1.根據(jù)環(huán)境衛(wèi)生管理所的工作任務(wù)和目標(biāo),編制年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算。2.經(jīng)費(fèi)預(yù)算應(yīng)包括人員經(jīng)費(fèi)、辦公經(jīng)費(fèi)、作業(yè)經(jīng)費(fèi)、設(shè)備購置經(jīng)費(fèi)等方面的內(nèi)容。3.嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算,確保經(jīng)費(fèi)使用合理、合規(guī)。(二)經(jīng)費(fèi)收支管理1.建立健全經(jīng)費(fèi)收支管理制度,規(guī)范經(jīng)費(fèi)收支行為。2.經(jīng)費(fèi)收入應(yīng)及時(shí)足額上繳,不得截留、挪用。3.經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和審批程序進(jìn)行,確保支出合法、合規(guī)。(三)資產(chǎn)管理1.加強(qiáng)對(duì)環(huán)境衛(wèi)生管理所資產(chǎn)的管理,建立資產(chǎn)臺(tái)賬,定期進(jìn)行清查盤點(diǎn)。2.做好資產(chǎn)的購置、使用、維護(hù)、處置等工作,確保資產(chǎn)安全、完整。3.嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行資產(chǎn)處置,防止資產(chǎn)流失。八、信息管理(一)信息收集與整理1.建立信息收集制度,及時(shí)收集環(huán)境衛(wèi)生管理所的工作動(dòng)態(tài)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、公眾反饋等信息。2.對(duì)收集到的信息進(jìn)行整理分析,為環(huán)境衛(wèi)生管理決策提供依據(jù)。(二)信息發(fā)布與公開1.建立信息發(fā)布制度,及時(shí)發(fā)布環(huán)境衛(wèi)生管理所的工作信息、政策法規(guī)、服務(wù)指南等內(nèi)容。2.推進(jìn)信息公開,通過網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論