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文檔簡介
PAGE衛(wèi)生間水源管理制度一、總則1.目的本制度旨在規(guī)范公司衛(wèi)生間水源的使用與管理,確保水資源的合理利用,保障衛(wèi)生間設施的正常運行,營造良好的工作環(huán)境。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有衛(wèi)生間設施,包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共活動區(qū)域等的衛(wèi)生間。3.基本原則節(jié)約用水原則:倡導全體員工樹立節(jié)約用水意識,杜絕浪費水資源現(xiàn)象。安全使用原則:確保衛(wèi)生間水源使用過程中的安全,防止發(fā)生漏水、觸電等安全事故。定期維護原則:建立健全衛(wèi)生間水源設施的定期維護機制,保證設施正常運行。二、職責分工1.行政部門負責衛(wèi)生間水源管理制度的制定、修訂和監(jiān)督執(zhí)行。定期檢查衛(wèi)生間水源設施的運行情況,協(xié)調(diào)維修人員進行維修和保養(yǎng)。對員工進行節(jié)約用水宣傳教育,提高員工節(jié)水意識。2.維修部門負責衛(wèi)生間水源設施的日常維修和保養(yǎng)工作,及時處理漏水、堵塞等問題。按照規(guī)定對衛(wèi)生間的水龍頭、馬桶等設備進行定期檢查和維護,確保設備正常運行。對維修情況進行記錄,建立維修檔案。3.各部門負責本部門員工衛(wèi)生間用水的管理,督促員工遵守用水規(guī)定。發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生間水源設施異常情況及時向行政部門報告。三、水源設施管理1.設施配備標準衛(wèi)生間應根據(jù)使用人數(shù)合理配備水龍頭、馬桶等水源設施,確保滿足員工正常使用需求。水龍頭應采用節(jié)水型產(chǎn)品,如感應式水龍頭或限流節(jié)水型水龍頭。馬桶應采用節(jié)水型馬桶,鼓勵使用具有自動沖水功能的馬桶。2.設施安裝與驗收新衛(wèi)生間建設或水源設施改造時,應按照設計要求進行安裝,確保安裝質(zhì)量。安裝完成后,由行政部門、維修部門等相關人員進行驗收,驗收合格后方可投入使用。3.設施標識管理在衛(wèi)生間顯著位置張貼節(jié)約用水、安全使用等標識,提醒員工正確使用水源設施。對水源設施的名稱、功能等進行標識,方便員工識別和操作。四、用水管理1.日常用水規(guī)范員工應養(yǎng)成節(jié)約用水的好習慣,用水完畢后及時關閉水龍頭,避免長流水現(xiàn)象。禁止在衛(wèi)生間內(nèi)用自來水沖洗地面、墻壁等無關區(qū)域。發(fā)現(xiàn)水龍頭、馬桶等設施漏水時,應及時向行政部門或維修部門報告。2.特殊情況用水管理因清潔衛(wèi)生、設備維修等特殊原因需要大量用水時,應提前向行政部門申請,經(jīng)批準后方可使用。申請用水時應說明用水原因、用水量、用水時間等信息,以便行政部門合理安排。3.用水計量與統(tǒng)計公司應安裝用水計量設備,對衛(wèi)生間用水量進行計量統(tǒng)計。行政部門定期對衛(wèi)生間用水量進行分析,如發(fā)現(xiàn)異常情況及時查找原因并采取措施。五、維修與保養(yǎng)1.維修流程員工發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生間水源設施故障時,應及時向行政部門報告,填寫維修申請單。行政部門接到維修申請后,及時通知維修部門進行維修。維修部門維修人員接到通知后,應在規(guī)定時間內(nèi)到達現(xiàn)場進行維修,維修完成后填寫維修記錄。2.定期保養(yǎng)維修部門應制定衛(wèi)生間水源設施定期保養(yǎng)計劃,按照計劃對水龍頭、馬桶等設備進行保養(yǎng)。定期保養(yǎng)內(nèi)容包括設備清潔、檢查零部件磨損情況、更換易損件等。每次保養(yǎng)完成后,維修人員應填寫保養(yǎng)記錄。3.緊急維修對于影響正常使用的緊急水源設施故障,維修部門應立即組織搶修,確保在最短時間內(nèi)恢復正常使用。搶修完成后,維修部門應及時向行政部門報告搶修情況。六、監(jiān)督與檢查1.定期檢查行政部門定期對衛(wèi)生間水源設施的使用情況、維修保養(yǎng)情況等進行檢查,檢查結果記錄在案。檢查內(nèi)容包括水龍頭是否正常出水、馬桶是否漏水、用水標識是否清晰等。2.不定期抽查行政部門不定期對衛(wèi)生間進行抽查,重點檢查員工用水規(guī)范執(zhí)行情況。對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行糾正,并對相關責任人進行批評教育。3.考核與獎懲將衛(wèi)生間水源管理情況納入公司績效考核體系,對節(jié)約用水表現(xiàn)突出的部門和個人進行表彰和獎勵。對違反用水規(guī)定、浪費水資源的部門和個人進行處罰,處罰方式包括批評教育、經(jīng)濟處罰等。七、培訓與宣傳1.培訓計劃行政部門制定衛(wèi)生間水源管理培訓計劃,定期組織員工進行培訓。培訓內(nèi)容包括節(jié)約用水知識、水源設施使用方法、維修保養(yǎng)常識等。培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻播放等多種形式。2.宣傳活動利用公司內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等宣傳陣地,宣傳節(jié)約用水的重要性和相關知識。開展節(jié)約用
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