PAGE員工輪班打掃衛(wèi)生制度一、總則1.目的為了營(yíng)造一個(gè)干凈、整潔、舒適的工作環(huán)境，提高員工的工作效率和生活質(zhì)量，保障公司的正常運(yùn)營(yíng)，特制定本員工輪班打掃衛(wèi)生制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域等。3.基本原則全員參與原則：公司全體員工都有責(zé)任和義務(wù)參與到打掃衛(wèi)生工作中。分工明確原則：根據(jù)不同區(qū)域和工作內(nèi)容，明確各部門和員工的打掃衛(wèi)生職責(zé)。定期檢查原則：對(duì)打掃衛(wèi)生情況進(jìn)行定期檢查和評(píng)估，確保制度的有效執(zhí)行。二、職責(zé)分工1.行政部門負(fù)責(zé)制定和完善員工輪班打掃衛(wèi)生制度，并監(jiān)督執(zhí)行。組織定期的衛(wèi)生檢查和評(píng)比活動(dòng)，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。協(xié)調(diào)解決打掃衛(wèi)生過程中出現(xiàn)的問題和糾紛。2.各部門負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的日常打掃衛(wèi)生工作，包括桌面、地面、門窗、文件柜等的清潔。按照輪班安排，組織本部門員工參與公共區(qū)域的打掃衛(wèi)生工作。教育和引導(dǎo)本部門員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，愛護(hù)公共環(huán)境衛(wèi)生。3.員工個(gè)人嚴(yán)格按照輪班安排和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真完成自己負(fù)責(zé)的打掃衛(wèi)生任務(wù)。保持個(gè)人工作區(qū)域的整潔，及時(shí)清理垃圾和雜物。積極配合其他部門和員工的打掃衛(wèi)生工作，共同維護(hù)公司的整體環(huán)境。三、輪班安排1.輪班周期以[具體時(shí)間周期]為一個(gè)輪班周期，如每周或每月。2.輪班方式根據(jù)部門人數(shù)和工作安排，將員工分成若干小組，每個(gè)小組負(fù)責(zé)一個(gè)輪班周期的打掃衛(wèi)生工作。輪班順序可以按照部門順序、員工姓氏筆畫等方式進(jìn)行確定，確保公平合理。3.特殊情況處理如遇員工請(qǐng)假、出差等特殊情況，所在部門應(yīng)提前安排其他員工代為完成打掃衛(wèi)生任務(wù)。對(duì)于臨時(shí)增加的打掃衛(wèi)生任務(wù)或緊急情況，行政部門有權(quán)調(diào)整輪班安排，各部門和員工應(yīng)積極配合。四、打掃衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.辦公區(qū)域桌面：保持整潔，文件、辦公用品擺放整齊，無灰塵、雜物。地面：清掃干凈，無紙屑、污漬，定期拖地，保持地面光亮。門窗：擦拭干凈，玻璃明亮，窗框、窗臺(tái)無灰塵。文件柜：表面清潔，柜內(nèi)文件分類存放，整齊有序。電腦設(shè)備：定期擦拭屏幕、主機(jī)等，保持干凈。2.生產(chǎn)車間設(shè)備：保持設(shè)備表面清潔，無油污、灰塵，定期進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)。工作區(qū)域：物料擺放整齊，通道暢通，地面無雜物、積水。工具：使用后及時(shí)清理，擺放歸位，保持工具清潔。廢品、廢料：及時(shí)清理，分類存放，定期處理。3.公共區(qū)域走廊、樓梯：清掃地面，擦拭扶手，保持干凈整潔。衛(wèi)生間：每天定時(shí)打掃，清理便池、洗手臺(tái)、地面等，保持無異味。會(huì)議室：會(huì)后及時(shí)清理桌面、地面，整理椅子，保持整潔。茶水間：清理桌面、水槽，倒掉垃圾，保持環(huán)境干凈。五、檢查與考核1.檢查方式行政部門定期組織衛(wèi)生檢查，檢查人員包括行政人員、各部門負(fù)責(zé)人等。檢查可以采用定期檢查、不定期抽查等方式進(jìn)行，確保全面了解各區(qū)域的衛(wèi)生情況。2.檢查內(nèi)容按照打掃衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域等進(jìn)行逐一檢查。檢查衛(wèi)生死角是否清理干凈，衛(wèi)生設(shè)施是否正常使用等。3.考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于衛(wèi)生檢查合格的部門和個(gè)人，給予表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)。對(duì)于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的部門和個(gè)人，第一次給予警告，要求限期整改；第二次仍未達(dá)標(biāo)，將進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并根據(jù)情況扣除相應(yīng)的績(jī)效分?jǐn)?shù)或獎(jiǎng)金。連續(xù)多次衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的部門，將取消該部門當(dāng)年的評(píng)優(yōu)資格。六、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰1.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)于在打掃衛(wèi)生工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人，公司將給予以下獎(jiǎng)勵(lì)：頒發(fā)榮譽(yù)證書，進(jìn)行公開表彰。給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，如獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等。在晉升、評(píng)優(yōu)等方面予以優(yōu)先考慮。2.懲罰違反本制度，未按照要求完成打掃衛(wèi)生任務(wù)的，按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)的懲罰。故意破壞環(huán)境衛(wèi)生，造成嚴(yán)重后果的，除責(zé)令其恢復(fù)原狀外，還將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰。七、培訓(xùn)與宣傳1.培訓(xùn)行政部門定期組織打掃衛(wèi)生知識(shí)和技能培訓(xùn)，提高員工的打掃衛(wèi)生水平。培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、打掃方法、工具使用等方面，確保員工能夠熟練掌握打掃衛(wèi)生技巧。2.宣傳通過公司內(nèi)部公告、微信群等渠道，宣傳員工輪班打掃衛(wèi)生制度的重要性和相關(guān)要求。鼓勵(lì)員工積極參與打掃衛(wèi)生工作，營(yíng)造良好的工作氛圍。八、附則