PAGE衛(wèi)生自主管理管理制度一、總則（一）目的為了加強公司/組織的衛(wèi)生管理，提高員工的衛(wèi)生意識，營造整潔、舒適、健康的工作環(huán)境，保障員工的身體健康，特制定本衛(wèi)生自主管理管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內所有部門、辦公區(qū)域、生產車間、公共區(qū)域等場所的衛(wèi)生管理。（三）基本原則1.全員參與原則：全體員工是衛(wèi)生管理的主體，應積極參與衛(wèi)生自主管理活動。2.預防為主原則：通過加強衛(wèi)生管理，預防疾病傳播，保障員工健康。3.持續(xù)改進原則：不斷總結經驗，持續(xù)優(yōu)化衛(wèi)生管理措施，提高衛(wèi)生管理水平。二、管理職責（一）衛(wèi)生管理委員會成立衛(wèi)生管理委員會，由公司/組織高層領導擔任主任，各部門負責人為成員。衛(wèi)生管理委員會負責全面領導和監(jiān)督公司/組織的衛(wèi)生管理工作，制定衛(wèi)生管理目標和計劃，審議重大衛(wèi)生管理事項。（二）各部門職責1.部門負責人為本部門衛(wèi)生管理的第一責任人，負責組織實施本部門的衛(wèi)生管理工作，確保本部門衛(wèi)生達標。2.各部門應指定專人負責本部門的日常衛(wèi)生檢查和監(jiān)督工作，及時發(fā)現和解決衛(wèi)生問題。3.員工應遵守本部門的衛(wèi)生管理制度，積極參與衛(wèi)生自主管理活動，保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生。（三）行政部門職責1.負責制定和完善公司/組織的衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.定期組織衛(wèi)生檢查和評比活動，對衛(wèi)生管理工作表現突出的部門和個人進行表彰和獎勵，對衛(wèi)生不達標的部門進行督促整改。3.負責公司/組織公共區(qū)域的衛(wèi)生管理工作，包括清潔、消毒、綠化等。4.負責組織員工的衛(wèi)生培訓和宣傳教育工作，提高員工的衛(wèi)生意識和自我保健能力。三、衛(wèi)生標準（一）辦公區(qū)域衛(wèi)生標準1.桌面、電腦、文件柜等辦公用品擺放整齊，無灰塵、無雜物。2.地面清潔干凈，無污漬、無垃圾。3.門窗玻璃明亮，無灰塵、無污漬。4.垃圾桶及時清理，垃圾不外露。5.綠植擺放整齊，無枯萎、無黃葉。（二）生產車間衛(wèi)生標準1.生產設備清潔干凈，無油污、無灰塵。2.生產區(qū)域地面清潔，無積水、無雜物。3.原材料、半成品、成品擺放整齊，標識清晰。4.車間通風良好，無異味。5.垃圾桶及時清理，垃圾不外露。（三）公共區(qū)域衛(wèi)生標準1.走廊、樓梯清潔干凈，無污漬、無垃圾。2.衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生，無異味、無積水。3.電梯轎廂清潔干凈，無污漬、無異味。4.會議室、活動室等公共區(qū)域整潔衛(wèi)生，桌椅擺放整齊。5.垃圾桶及時清理，垃圾不外露。四、衛(wèi)生管理措施（一）日常衛(wèi)生管理1.各部門應制定本部門的衛(wèi)生值日表，明確每日的衛(wèi)生責任人，負責本部門的日常衛(wèi)生清掃工作。2.員工應在每日工作結束后，對自己的工作區(qū)域進行清掃，保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生。3.行政部門應每日對公共區(qū)域進行清掃和消毒，確保公共區(qū)域的衛(wèi)生達標。（二）定期衛(wèi)生檢查1.衛(wèi)生管理委員會應定期組織衛(wèi)生檢查，檢查頻率為每月至少一次。2.衛(wèi)生檢查應按照衛(wèi)生標準進行，檢查內容包括辦公區(qū)域、生產車間、公共區(qū)域等。3.衛(wèi)生檢查應填寫衛(wèi)生檢查表，對檢查中發(fā)現的問題應及時記錄，并下達整改通知書，要求責任部門限期整改。（三）衛(wèi)生評比與獎懲1.衛(wèi)生管理委員會應定期對各部門的衛(wèi)生管理工作進行評比，評比結果納入部門績效考核。2.對衛(wèi)生管理工作表現突出的部門和個人，公司/組織應給予表彰和獎勵，獎勵方式包括榮譽證書、獎金等。3.對衛(wèi)生不達標的部門，公司/組織應給予督促整改，對整改不力的部門，應給予相應的處罰，處罰方式包括警告、罰款等。（四）衛(wèi)生培訓與宣傳1.行政部門應定期組織員工的衛(wèi)生培訓，培訓內容包括衛(wèi)生知識、衛(wèi)生標準、衛(wèi)生管理措施等。2.公司/組織應通過宣傳欄、內部刊物、微信群等形式，宣傳衛(wèi)生知識和衛(wèi)生管理工作，提高員工的衛(wèi)生意識和參與度。五、環(huán)境衛(wèi)生維護（一）垃圾分類與處理1.公司/組織應設置分類垃圾桶，對垃圾進行分類收集，包括可回收物、有害垃圾、廚余垃圾、其他垃圾等。2.各部門應將本部門產生的垃圾按照分類要求進行投放，不得混裝。3.行政部門應定期聯系專業(yè)的垃圾處理公司，對分類后的垃圾進行處理，確保垃圾得到妥善處置。（二）綠化管理1.公司/組織應合理規(guī)劃綠化區(qū)域，種植適宜的花草樹木，美化工作環(huán)境。2.行政部門應定期對綠化區(qū)域進行澆水、施肥、修剪等養(yǎng)護工作，確保綠化植物生長良好。3.員工應愛護綠化植物，不得隨意踐踏、攀折花草樹木。（三）病媒生物防治1.公司/組織應采取有效的病媒生物防治措施，預防和控制老鼠、蟑螂、蚊子、蒼蠅等病媒生物的滋生和傳播。2.行政部門應定期對辦公區(qū)域、生產車間、公共區(qū)域等場所進行病媒生物防治工作，包括投放鼠藥、噴灑殺蟲劑、清理積水等。3.各部門應保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生，減少病媒生物的棲息和繁殖場所。六、突發(fā)衛(wèi)生事件應急處理（一）應急組織機構與職責1.成立突發(fā)衛(wèi)生事件應急處理領導小組，由公司/組織高層領導擔任組長，各部門負責人為成員。應急處理領導小組負責全面領導和指揮突發(fā)衛(wèi)生事件的應急處理工作。2.應急處理領導小組下設應急處理辦公室，設在行政部門，負責突發(fā)衛(wèi)生事件應急處理的日常工作，包括信息收集、報告、協調、處置等。3.各部門應成立應急處理小組，負責本部門突發(fā)衛(wèi)生事件的應急處理工作，聽從應急處理領導小組的指揮。（二）應急響應程序1.當發(fā)生突發(fā)衛(wèi)生事件時，現場人員應立即報告本部門負責人，部門負責人應在第一時間報告應急處理辦公室。2.應急處理辦公室接到報告后，應立即啟動應急響應程序，組織相關人員進行現場處置，并及時向上級主管部門報告。3.應急處理領導小組應根據突發(fā)衛(wèi)生事件的性質、嚴重程度、發(fā)展態(tài)勢等，制定相應的應急處置措施，組織實施應急救援工作。（三）應急處置措施1.對疑似傳染病患者，應立即采取隔離措施，并及時送往指定的醫(yī)療機構進行診斷和治療。2.對發(fā)生傳染病疫情的區(qū)域，應立即進行消毒處理，防止疫情擴散。3.對因突發(fā)衛(wèi)生事件導致的人員傷