PAGE衛(wèi)生院24小時(shí)門禁制度一、總則1.目的為加強(qiáng)衛(wèi)生院安全管理，保障醫(yī)療秩序，維護(hù)患者、醫(yī)護(hù)人員及其他工作人員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，特制定本24小時(shí)門禁制度。2.適用范圍本制度適用于衛(wèi)生院全體工作人員、患者及其家屬、來(lái)訪人員等所有進(jìn)入衛(wèi)生院的人員。3.基本原則嚴(yán)格執(zhí)行門禁管理，確保人員進(jìn)出有序、安全可控；遵循合法合規(guī)原則，符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求；秉持服務(wù)與管理并重理念，在保障安全的前提下，為人員提供便利。二、門禁管理規(guī)定1.門禁設(shè)施衛(wèi)生院各出入口應(yīng)安裝完善的門禁系統(tǒng)，包括但不限于電動(dòng)門、刷卡設(shè)備、人臉識(shí)別設(shè)備等，確保門禁系統(tǒng)正常運(yùn)行，具備24小時(shí)不間斷工作能力。門禁系統(tǒng)應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和檢查，確保其安全性和可靠性。如發(fā)現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)維修，維修期間應(yīng)采取臨時(shí)安全措施，如設(shè)置專人值守等。2.人員進(jìn)出權(quán)限工作人員正式員工應(yīng)配備工作證，工作證應(yīng)包含個(gè)人照片、姓名、科室、職務(wù)等信息。工作人員憑工作證刷卡或刷臉進(jìn)出衛(wèi)生院。臨時(shí)工作人員（如實(shí)習(xí)人員、進(jìn)修人員等）應(yīng)在入職時(shí)由所在科室負(fù)責(zé)人向保衛(wèi)部門報(bào)備，并領(lǐng)取臨時(shí)門禁卡。臨時(shí)門禁卡應(yīng)注明有效期，有效期滿后應(yīng)及時(shí)收回。工作人員因工作需要攜帶大件物品或設(shè)備進(jìn)出時(shí)，應(yīng)提前向保衛(wèi)部門報(bào)備，經(jīng)同意后方可放行。患者及其家屬患者及其家屬在就診時(shí)，應(yīng)在掛號(hào)處或相關(guān)科室登記后，領(lǐng)取臨時(shí)通行憑證。臨時(shí)通行憑證應(yīng)注明患者姓名、就診科室、有效期等信息。患者家屬如需長(zhǎng)時(shí)間陪同患者在衛(wèi)生院內(nèi)，可向所在科室申請(qǐng)辦理家屬陪護(hù)證，陪護(hù)證應(yīng)注明陪護(hù)人員姓名、與患者關(guān)系、陪護(hù)期限等信息。來(lái)訪人員外來(lái)人員因公務(wù)來(lái)訪時(shí)，應(yīng)提前與被訪科室或人員聯(lián)系，經(jīng)同意后，在保衛(wèi)處登記，領(lǐng)取臨時(shí)來(lái)訪證。臨時(shí)來(lái)訪證應(yīng)注明來(lái)訪人員姓名、單位、來(lái)訪事由、有效期等信息。上級(jí)主管部門、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)等檢查人員來(lái)訪時(shí)，應(yīng)主動(dòng)出示相關(guān)證件，保衛(wèi)人員應(yīng)予以配合，并及時(shí)通知被檢查科室負(fù)責(zé)人。3.進(jìn)出時(shí)間規(guī)定：衛(wèi)生院實(shí)行24小時(shí)門禁管理，所有人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)出。正常工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間區(qū)間]，工作人員應(yīng)在該時(shí)間段內(nèi)正常進(jìn)出。非工作時(shí)間，如有緊急情況需要進(jìn)入衛(wèi)生院，應(yīng)通過(guò)保衛(wèi)處值班電話聯(lián)系保衛(wèi)人員，說(shuō)明情況并經(jīng)同意后，保衛(wèi)人員可通過(guò)遠(yuǎn)程控制或現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)門等方式放行。三、門禁操作流程1.正常工作時(shí)間工作人員進(jìn)入衛(wèi)生院時(shí)，應(yīng)站在門禁設(shè)備前，將工作證貼近刷卡區(qū)域或面對(duì)人臉識(shí)別設(shè)備，待門禁系統(tǒng)驗(yàn)證通過(guò)后，門禁自動(dòng)開(kāi)啟，工作人員方可進(jìn)入?；颊呒捌浼覍佟?lái)訪人員進(jìn)入衛(wèi)生院時(shí)，應(yīng)先在掛號(hào)處或相關(guān)科室登記，領(lǐng)取臨時(shí)通行憑證后，前往門禁處，將臨時(shí)通行憑證貼近刷卡區(qū)域或面對(duì)人臉識(shí)別設(shè)備（如有），經(jīng)驗(yàn)證通過(guò)后進(jìn)入。2.非工作時(shí)間因緊急情況需要進(jìn)入衛(wèi)生院的人員，應(yīng)撥打保衛(wèi)處值班電話[電話號(hào)碼]。保衛(wèi)人員接到電話后，應(yīng)詢問(wèn)進(jìn)入人員姓名、單位、事由等信息，并進(jìn)行記錄。保衛(wèi)人員核實(shí)情況后，如確屬緊急情況，可通過(guò)遠(yuǎn)程控制門禁系統(tǒng)開(kāi)門或前往現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)門。進(jìn)入人員在進(jìn)入時(shí)，應(yīng)配合保衛(wèi)人員進(jìn)行登記，注明進(jìn)入時(shí)間、事由等信息。四、特殊情況處理1.門禁系統(tǒng)故障當(dāng)門禁系統(tǒng)出現(xiàn)故障無(wú)法正常開(kāi)啟或關(guān)閉時(shí)，保衛(wèi)人員應(yīng)立即到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，采取臨時(shí)措施確保人員進(jìn)出安全。如設(shè)置障礙物、安排專人值守等。保衛(wèi)人員應(yīng)及時(shí)通知維修人員對(duì)門禁系統(tǒng)進(jìn)行維修，并記錄故障發(fā)生時(shí)間、故障現(xiàn)象等信息。維修期間，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整門禁管理方式，如延長(zhǎng)人工登記時(shí)間等，確保安全管理不受影響。2.人員忘帶證件工作人員忘帶工作證時(shí)，應(yīng)向保衛(wèi)人員說(shuō)明本人身份信息、所在科室等情況，保衛(wèi)人員通過(guò)內(nèi)部系統(tǒng)核實(shí)身份后，可先放行，但應(yīng)要求其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊工作證?；颊呒捌浼覍?、來(lái)訪人員忘帶臨時(shí)通行憑證時(shí)，應(yīng)返回登記處說(shuō)明情況，經(jīng)核實(shí)身份后，重新領(lǐng)取臨時(shí)通行憑證后進(jìn)入。3.緊急醫(yī)療救援對(duì)于緊急醫(yī)療救援車輛及人員，門禁系統(tǒng)應(yīng)予以優(yōu)先放行。在車輛到達(dá)前，保衛(wèi)人員應(yīng)提前做好準(zhǔn)備，確保通道暢通。緊急醫(yī)療救援人員進(jìn)入衛(wèi)生院時(shí)，應(yīng)主動(dòng)向保衛(wèi)人員說(shuō)明救援任務(wù)及相關(guān)情況，保衛(wèi)人員應(yīng)立即通知相關(guān)科室做好接應(yīng)準(zhǔn)備，并協(xié)助救援人員快速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。五、監(jiān)督與檢查1.保衛(wèi)部門職責(zé)保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)門禁制度的日常監(jiān)督與檢查工作，定期對(duì)門禁設(shè)施、人員進(jìn)出情況等進(jìn)行巡查。在巡查過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)違反門禁制度的行為，保衛(wèi)人員應(yīng)及時(shí)制止，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。保衛(wèi)部門應(yīng)建立門禁管理臺(tái)賬，記錄人員進(jìn)出時(shí)間、進(jìn)出人員信息、門禁系統(tǒng)運(yùn)行情況等內(nèi)容，以備查閱。2.科室配合各科室應(yīng)配合保衛(wèi)部門做好門禁管理工作，督促本科室人員遵守門禁制度。如發(fā)現(xiàn)本科室人員有違反門禁制度的行為，科室負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，并將情況反饋給保衛(wèi)部門。3.違規(guī)處理對(duì)于違反門禁制度的人員，保衛(wèi)部門將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。初次違規(guī)且情節(jié)較輕的人員，保衛(wèi)人員將對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，并記錄在案。多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的人員，如冒用他人證件、強(qiáng)行闖入等，保衛(wèi)部門將根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予警告、罰款等處罰，并通報(bào)其所在科室或單位。對(duì)于外來(lái)人員違反門禁制度的行為，保衛(wèi)部門有權(quán)拒絕其再次進(jìn)入衛(wèi)生院，并將相關(guān)情況告知其所屬單位。六、培訓(xùn)與宣傳1.培訓(xùn)保衛(wèi)部門應(yīng)定期組織衛(wèi)生院全體工作人員進(jìn)行門禁制度培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括門禁設(shè)施操作方法、人員進(jìn)出流程、特殊情況處理等。新入職員工應(yīng)在入職后一周內(nèi)接受門禁制度專項(xiàng)培訓(xùn)，確保其熟悉并遵守門禁制度。培訓(xùn)可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示等方式進(jìn)行，培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)進(jìn)行考核，考核合格后方可上崗。2.宣傳通過(guò)衛(wèi)生院內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等方式宣傳門禁制度，提高全