PAGE技術(shù)審批職業(yè)衛(wèi)生制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)員工的生命健康權(quán)益，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)技術(shù)活動(dòng)的部門、崗位及人員，包括但不限于生產(chǎn)車間、研發(fā)部門、設(shè)備維護(hù)部門等。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，從源頭上控制職業(yè)病危害。2.防治結(jié)合原則將職業(yè)病預(yù)防與治理相結(jié)合，對(duì)已產(chǎn)生的職業(yè)病危害采取有效的治理措施，減少職業(yè)病的發(fā)生和危害程度。3.分類管理原則根據(jù)職業(yè)病危害的種類、程度和防護(hù)要求，對(duì)不同的作業(yè)場(chǎng)所、崗位和人員實(shí)行分類管理，采取相應(yīng)的防護(hù)措施。4.綜合治理原則綜合運(yùn)用工程技術(shù)、行政管理、教育培訓(xùn)、個(gè)體防護(hù)等手段，對(duì)職業(yè)病危害進(jìn)行全面治理。二、職責(zé)分工（一）職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我防護(hù)能力。3.定期對(duì)公司作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)，確保符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。4.負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作，及時(shí)更新申報(bào)內(nèi)容。5.建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案，妥善保管相關(guān)資料。6.協(xié)調(diào)處理職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的投訴、舉報(bào)和應(yīng)急事件。7.參與新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審查工作。（二）各部門職責(zé)1.按照職業(yè)衛(wèi)生管理制度的要求，負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作的具體實(shí)施。2.組織本部門員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，確保員工熟悉操作規(guī)程和防護(hù)要求。3.負(fù)責(zé)本部門作業(yè)場(chǎng)所的日常職業(yè)衛(wèi)生管理，保持工作場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生，落實(shí)各項(xiàng)防護(hù)措施。4.配合職業(yè)衛(wèi)生管理部門開展職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)等工作，及時(shí)提供相關(guān)資料和信息。5.負(fù)責(zé)本部門員工的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，督促員工按時(shí)參加職業(yè)健康檢查，對(duì)檢查結(jié)果異常的員工及時(shí)報(bào)告并安排復(fù)查和治療。（三）員工職責(zé)1.遵守公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育活動(dòng)，掌握職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能。3.發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患或其他異常情況，及時(shí)報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人或職業(yè)衛(wèi)生管理部門。4.配合公司做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作，接受職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷、治療。三、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)審批流程（一）項(xiàng)目立項(xiàng)階段1.項(xiàng)目申報(bào)各部門在開展涉及職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備研發(fā)或引進(jìn)項(xiàng)目時(shí)，應(yīng)提前向職業(yè)衛(wèi)生管理部門提交項(xiàng)目申報(bào)材料，包括項(xiàng)目名稱、項(xiàng)目?jī)?nèi)容、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及防護(hù)措施等。2.初步審查職業(yè)衛(wèi)生管理部門收到申報(bào)材料后，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行初步審查，評(píng)估項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害程度和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。對(duì)于職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)較高的項(xiàng)目，要求申報(bào)部門進(jìn)一步提供詳細(xì)的技術(shù)資料和防護(hù)方案。3.組織評(píng)審職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織相關(guān)專家對(duì)申報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審，評(píng)審內(nèi)容包括項(xiàng)目的可行性、職業(yè)病危害防護(hù)措施的合理性和有效性等。專家根據(jù)評(píng)審結(jié)果出具評(píng)審意見，職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)評(píng)審意見對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整和完善。（二）設(shè)計(jì)階段1.設(shè)計(jì)方案審查項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目立項(xiàng)階段的評(píng)審意見，編制職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇。職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)設(shè)計(jì)專篇進(jìn)行審查，重點(diǎn)審查防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)是否符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求，是否能夠有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害。2.設(shè)計(jì)變更管理在項(xiàng)目設(shè)計(jì)過程中，如因工藝、設(shè)備等原因需要對(duì)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)進(jìn)行變更時(shí)應(yīng)及時(shí)向職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出變更申請(qǐng)，說明變更的原因、內(nèi)容及對(duì)職業(yè)病危害防護(hù)的影響。職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)變更申請(qǐng)進(jìn)行審查，必要時(shí)組織專家進(jìn)行論證，確保變更后的設(shè)計(jì)仍能滿足職業(yè)衛(wèi)生要求。（三）施工階段1.施工監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的施工過程進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保施工單位按照設(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工，保證防護(hù)設(shè)施的質(zhì)量和施工進(jìn)度。2.隱蔽工程驗(yàn)收對(duì)于職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施中的隱蔽工程，在隱蔽前施工單位應(yīng)通知職業(yè)衛(wèi)生管理部門進(jìn)行驗(yàn)收。職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織相關(guān)人員對(duì)隱蔽工程進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可進(jìn)行下一道工序施工。（四）竣工驗(yàn)收階段1.驗(yàn)收申請(qǐng)項(xiàng)目竣工后，建設(shè)單位應(yīng)向職業(yè)衛(wèi)生管理部門提交職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收申請(qǐng)，并提供相關(guān)資料，包括職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇、施工過程記錄、檢測(cè)報(bào)告等。2.驗(yàn)收組織職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織相關(guān)部門和專家對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括防護(hù)設(shè)施的建設(shè)情況、運(yùn)行效果、職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等。3.驗(yàn)收?qǐng)?bào)告驗(yàn)收完成后，職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)驗(yàn)收情況出具職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。驗(yàn)收合格的項(xiàng)目方可正式投入生產(chǎn)或使用；驗(yàn)收不合格的項(xiàng)目，建設(shè)單位應(yīng)根據(jù)驗(yàn)收意見進(jìn)行整改，整改完成后重新申請(qǐng)驗(yàn)收。四、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年根據(jù)公司實(shí)際情況和法律法規(guī)要求，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育計(jì)劃，明確培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式等。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)涵蓋公司所有涉及職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)工作的人員。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.法律法規(guī)知識(shí)包括《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)，使員工了解職業(yè)衛(wèi)生方面的權(quán)利和義務(wù)。2.職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)如職業(yè)病危害因素識(shí)別、危害后果、防護(hù)原理等，提高員工對(duì)職業(yè)病危害的認(rèn)識(shí)。3.操作規(guī)程和防護(hù)技能針對(duì)不同崗位的特點(diǎn)，培訓(xùn)員工正確的操作規(guī)程和個(gè)人防護(hù)用品的使用方法。4.應(yīng)急救援知識(shí)包括職業(yè)病危害事故的應(yīng)急處置程序、急救方法等，增強(qiáng)員工的應(yīng)急處置能力。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)由公司內(nèi)部專業(yè)人員或邀請(qǐng)外部專家進(jìn)行授課，培訓(xùn)地點(diǎn)可選擇在公司會(huì)議室或培訓(xùn)中心。2.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)結(jié)合實(shí)際工作場(chǎng)景，對(duì)員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作示范和講解，使員工更好地掌握操作規(guī)程和防護(hù)技能。3.在線學(xué)習(xí)利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，提供職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)課程，員工可自主學(xué)習(xí)，并通過在線測(cè)試等方式檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。（四）培訓(xùn)記錄與考核1.培訓(xùn)記錄每次培訓(xùn)應(yīng)做好記錄，包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、培訓(xùn)教師、參加人員等信息。培訓(xùn)記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。2.考核培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行考核，考核方式可采用書面考試、實(shí)際操作考核等?？己顺煽?jī)應(yīng)記錄在員工培訓(xùn)檔案中，對(duì)于考核不合格的員工，應(yīng)組織補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至合格為止。五、職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)（一）檢測(cè)計(jì)劃制定職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年制定職業(yè)病危害因素檢測(cè)計(jì)劃，明確檢測(cè)項(xiàng)目、檢測(cè)地點(diǎn)、檢測(cè)時(shí)間和檢測(cè)機(jī)構(gòu)等。檢測(cè)計(jì)劃應(yīng)覆蓋公司所有作業(yè)場(chǎng)所，確保全面掌握職業(yè)病危害因素的分布和濃度（強(qiáng)度）情況。（二）檢測(cè)機(jī)構(gòu)選擇選擇具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)公司的職業(yè)病危害因素檢測(cè)工作。職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)與檢測(cè)機(jī)構(gòu)簽訂委托檢測(cè)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（三）檢測(cè)實(shí)施檢測(cè)機(jī)構(gòu)按照檢測(cè)計(jì)劃和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，對(duì)公司作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)。檢測(cè)過程中，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)安排專人協(xié)助檢測(cè)機(jī)構(gòu)開展工作，提供必要的資料和信息。（四）檢測(cè)結(jié)果報(bào)告與公示檢測(cè)機(jī)構(gòu)完成檢測(cè)后應(yīng)及時(shí)向職業(yè)衛(wèi)生管理部門提交檢測(cè)報(bào)告。職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)檢測(cè)報(bào)告進(jìn)行審核，審核合格后向公司員工公示檢測(cè)結(jié)果。對(duì)于檢測(cè)結(jié)果超標(biāo)的作業(yè)場(chǎng)所，應(yīng)及時(shí)采取治理措施，并重新進(jìn)行檢測(cè)，直至達(dá)標(biāo)為止。（五）職業(yè)病危害評(píng)價(jià)職業(yè)衛(wèi)生管理部門定期委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)公司進(jìn)行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果出具評(píng)價(jià)報(bào)告，提出改進(jìn)措施和建議。職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)評(píng)價(jià)報(bào)告，組織相關(guān)部門對(duì)存在的問題進(jìn)行整改，不斷完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作。六、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)（一）健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃制定職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)公司作業(yè)特點(diǎn)和職業(yè)病危害因素情況，制定年度職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，明確監(jiān)護(hù)對(duì)象、監(jiān)護(hù)項(xiàng)目、監(jiān)護(hù)時(shí)間和體檢機(jī)構(gòu)等。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃應(yīng)覆蓋所有接觸職業(yè)病危害因素的員工。（二）體檢機(jī)構(gòu)選擇選擇具有資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)公司員工的職業(yè)健康檢查工作。職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)與體檢機(jī)構(gòu)簽訂委托體檢合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（三）健康監(jiān)護(hù)實(shí)施1.入職體檢新員工入職前應(yīng)進(jìn)行職業(yè)健康檢查，檢查項(xiàng)目根據(jù)其擬從事的崗位和可能接觸的職業(yè)病危害因素確定。體檢合格后方可上崗。2.在崗期間定期體檢對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的員工，按照規(guī)定的時(shí)間間隔進(jìn)行在崗期間定期職業(yè)健康檢查。職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)提前通知員工體檢時(shí)間和地點(diǎn)，并督促員工按時(shí)參加體檢。3.離崗體檢員工離職前，應(yīng)進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查。職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)在員工離職前安排好體檢工作，確保員工能夠順利完成體檢。（四）健康監(jiān)護(hù)檔案管理職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容包括員工基本信息、職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果等。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)妥善保管，定期進(jìn)行整理和更新。（五）體檢結(jié)果處理1.對(duì)于體檢結(jié)果正常的員工，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)將體檢報(bào)告反饋給員工本人，并告知其繼續(xù)做好職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)工作。2.對(duì)于體檢結(jié)果異常的員工，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時(shí)通知員工進(jìn)行復(fù)查和進(jìn)一步診斷。如確診為職業(yè)病，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行治療、康復(fù)和賠償，并采取相應(yīng)的職業(yè)病防治措施。七、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援（一）應(yīng)急救援預(yù)案制定職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織制定公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、救援措施等內(nèi)容。應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和演練，確保其有效性和可操作性。（二）應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)1.應(yīng)急救援指揮中心由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任總指揮，負(fù)責(zé)全面指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作。2.搶險(xiǎn)救援組負(fù)責(zé)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)搶險(xiǎn)救援，搶救受傷人員，控制事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事故擴(kuò)大。3.醫(yī)療救護(hù)組負(fù)責(zé)對(duì)受傷人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)急救和轉(zhuǎn)運(yùn)至醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行治療。4.后勤保障組負(fù)責(zé)提供應(yīng)急救援所需的物資、設(shè)備和資金等保障。5.治安保衛(wèi)組負(fù)責(zé)維護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)秩序，設(shè)置警戒區(qū)域。6.信息聯(lián)絡(luò)組負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門、政府相關(guān)部門及周邊單位進(jìn)行信息溝通和聯(lián)絡(luò)。（三）應(yīng)急響應(yīng)程序1.事故報(bào)告發(fā)生職業(yè)病危害事故后，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后應(yīng)及時(shí)報(bào)告職業(yè)衛(wèi)生管理部門和公司主要負(fù)責(zé)人。職業(yè)衛(wèi)生管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，并向上級(jí)主管部門和當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門報(bào)告。2.應(yīng)急響應(yīng)應(yīng)急救援指揮中心接到事故報(bào)告后，立即組織各應(yīng)急救援小組趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)，開展應(yīng)急救援工作。各應(yīng)急救援小組應(yīng)按照職責(zé)分工，迅速采取相應(yīng)的救援措施，確保事故得到有效控制。（四）救援措施1.現(xiàn)場(chǎng)急救醫(yī)療救護(hù)組對(duì)受傷人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)急救，如進(jìn)行心肺復(fù)蘇、止血包扎、解毒等處理，爭(zhēng)取在最短時(shí)間內(nèi)挽救受傷人員的生命。2.疏散與撤離治安保衛(wèi)組組織現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行疏散和撤離，確保人員安全。疏散過程中，應(yīng)按照預(yù)定的疏散路線進(jìn)行，避免人員擁擠和混亂。3.事故控制搶險(xiǎn)救援組采取有效的措施控制事故現(xiàn)場(chǎng)，防止職業(yè)病危害因素繼續(xù)擴(kuò)散。如關(guān)閉相關(guān)設(shè)備、切斷電源、通風(fēng)換氣等。4.后期處置事故應(yīng)急救援結(jié)束后，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)組織對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施。同時(shí)，做好受傷人員的后續(xù)治療、康復(fù)和賠償?shù)裙ぷ?。（五）?yīng)急救援演練職業(yè)衛(wèi)生管理部門定期組織公司員工進(jìn)行職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援演練，演練內(nèi)容包括事故模擬、應(yīng)急響應(yīng)程序執(zhí)行、救援措施實(shí)施等。通過演練，檢驗(yàn)應(yīng)急救援預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急處置能力和自我保護(hù)意識(shí)。演練結(jié)束后，應(yīng)對(duì)演練效果進(jìn)行評(píng)估，針對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)對(duì)應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行修訂和完善。八、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理（一）檔案分類職業(yè)衛(wèi)生檔案分為以下幾類：1.職業(yè)衛(wèi)生管理制度檔案包括公司制定的各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案等文件。2.職業(yè)衛(wèi)生管理檔案包括職業(yè)衛(wèi)生管理部門的工作記錄、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育記錄、職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)報(bào)告、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案等。3.職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施檔案包括職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)圖紙、施工記錄、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、維護(hù)保養(yǎng)記錄等。4.職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育檔案包括職業(yè)衛(wèi)生宣傳資料、培訓(xùn)教材、宣傳活動(dòng)記錄等。（二）檔案建立與管理1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立和管理工作，指定專人負(fù)責(zé)檔案的收集、整理、歸檔和保管。2.檔案應(yīng)按照類別進(jìn)行分類存放，建立清晰的檔案目錄，便于查閱和檢索。3