PAGE公司管理衛(wèi)生值日制度一、總則（一）目的為營造整潔、舒適、安全的工作環(huán)境，加強公司衛(wèi)生管理，提高員工的工作效率和生活質(zhì)量，特制定本衛(wèi)生值日制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工及公司內(nèi)所有區(qū)域，包括辦公區(qū)域、公共區(qū)域、會議室、衛(wèi)生間、茶水間等。（三）基本原則1.全員參與原則：公司全體員工均需參與衛(wèi)生值日工作，共同維護公司環(huán)境衛(wèi)生。2.責任明確原則：明確各部門、各崗位的衛(wèi)生值日職責，確保衛(wèi)生工作落實到人。3.定期檢查原則：定期對公司衛(wèi)生情況進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。4.持續(xù)改進原則：根據(jù)檢查結(jié)果和實際情況，不斷完善衛(wèi)生值日制度，提高公司衛(wèi)生管理水平。二、衛(wèi)生值日職責劃分（一）部門職責1.各部門負責本部門辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生清掃和維護工作，包括桌面、地面、門窗、文件柜等的清潔。2.定期組織部門員工對公共區(qū)域進行大掃除，確保公共區(qū)域干凈整潔。3.負責監(jiān)督本部門員工遵守衛(wèi)生值日制度，對違反制度的行為進行糾正和教育。（二）個人職責1.每位員工需做好自己辦公區(qū)域的衛(wèi)生保潔工作，保持桌面整潔，文件擺放整齊，地面無雜物。2.按照值日安排，認真履行值日職責，完成所負責區(qū)域的衛(wèi)生清掃和消毒工作。3.愛護公共衛(wèi)生設(shè)施，如發(fā)現(xiàn)損壞及時向行政部門報告。4.積極參與公司組織的衛(wèi)生大掃除活動，為營造良好的工作環(huán)境貢獻力量。（三）值日安排1.公司實行輪流值日制度，由行政部門制定值日表，明確各部門及個人的值日日期和職責范圍。2.值日時間為工作日的上班時間前30分鐘和下班時間后30分鐘，具體工作內(nèi)容包括：清掃地面、擦拭桌面、整理文件等辦公區(qū)域的日常清潔。清理公共區(qū)域的垃圾，如走廊、樓梯、電梯間等。檢查衛(wèi)生間的衛(wèi)生情況，包括洗手臺、馬桶、地面等的清潔和消毒。檢查茶水間的衛(wèi)生，清理桌面、水槽，補充茶葉、咖啡等用品。3.如有特殊情況無法按時值日，需提前與行政部門溝通協(xié)調(diào)，安排其他人員代為值日。三、衛(wèi)生標準及要求（一）辦公區(qū)域1.桌面：保持整潔，無灰塵、雜物，文件、辦公用品擺放整齊。2.地面：干凈無污漬、水漬，垃圾及時清理。3.門窗：玻璃明亮，窗框、窗臺無灰塵。4.文件柜：表面清潔，柜內(nèi)文件分類存放有序。5.電腦設(shè)備：定期擦拭，保持外觀干凈。（二）公共區(qū)域1.走廊、樓梯：地面清潔，扶手無灰塵，墻壁無污漬。2.電梯間：地面光亮，轎廂內(nèi)壁干凈，按鈕無污漬。3.會議室：桌椅擺放整齊，桌面、地面清潔，茶具及時清理。（三）衛(wèi)生間1.洗手臺：臺面無水漬、污漬，水龍頭、鏡子干凈明亮。2.馬桶：內(nèi)外清潔，無異味，定期消毒。3.地面：干燥無積水，無垃圾。4.垃圾桶：及時清理，保持周圍清潔。（四）茶水間1.桌面、水槽：清潔無污漬，物品擺放整齊。2.飲水機：定期清洗，保持水質(zhì)衛(wèi)生。3.茶葉、咖啡等用品：及時補充，擺放整齊。四、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.行政部門定期對公司衛(wèi)生情況進行檢查，檢查頻率為每周至少一次。2.不定期進行抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時記錄并反饋。（二）檢查標準按照本制度規(guī)定的衛(wèi)生標準及要求進行檢查。（三）考核辦法1.對于衛(wèi)生值日工作認真負責、表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人，給予通報表揚，并在公司內(nèi)部進行宣傳。2.對于未按照衛(wèi)生值日制度執(zhí)行，衛(wèi)生狀況不達標的部門或個人，給予以下處罰：首次發(fā)現(xiàn)：給予口頭警告，責令限期整改。再次發(fā)現(xiàn)：給予書面警告，并扣除當月績效獎金的[X]%。多次違反且拒不整改：給予嚴重警告，扣除當月績效獎金的[X]%，并視情節(jié)輕重給予降職、降薪或辭退處理。五、衛(wèi)生設(shè)施管理（一）設(shè)施配備1.公司根據(jù)實際需要，在各區(qū)域合理配備衛(wèi)生設(shè)施，如垃圾桶、拖把、掃帚、抹布清潔劑等。2.定期檢查衛(wèi)生設(shè)施的完好情況，及時更換損壞的設(shè)施。（二）設(shè)施維護1.員工應愛護衛(wèi)生設(shè)施，不得隨意損壞或挪用。2.行政部門負責衛(wèi)生設(shè)施的日常維護和保養(yǎng)工作定期對設(shè)施進行檢查、維修和更換。六、環(huán)境衛(wèi)生宣傳與教育（一）宣傳活動1.行政部門定期通過公司內(nèi)部宣傳欄、微信群等渠道宣傳衛(wèi)生知識和環(huán)保理念，提高員工的衛(wèi)生意識。2.組織開展衛(wèi)生主題活動，如衛(wèi)生知識競賽、環(huán)保創(chuàng)意比賽等，增強員工參與環(huán)境衛(wèi)生管理的積極性。（二）教育培訓1.新員工入職培訓時，將公司衛(wèi)生值日制度作為重要內(nèi)容進行講解，使其了解衛(wèi)生要求和值日職責。2.定期組織全體員工進行