2025年職業(yè)健康培訓(xùn)考核試題及答案解析一、單項選擇題（每題2分，共30分）1.根據(jù)《職業(yè)病防治法》最新修訂條款，用人單位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，逐步替代的是（）。A.產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料B.落后的生產(chǎn)技術(shù)C.高能耗的生產(chǎn)設(shè)備D.非環(huán)保型原材料答案：A解析：《職業(yè)病防治法》第二十四條明確規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，逐步替代產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料，核心目的是從源頭控制職業(yè)病危害。2.某機(jī)械加工廠車間8小時等效連續(xù)A聲級檢測結(jié)果為88dB（A），根據(jù)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007），該作業(yè)場所噪聲危害屬于（）。A.輕度危害（I級）B.中度危害（II級）C.重度危害（III級）D.極重度危害（IV級）答案：B解析：GBZ2.2-2007規(guī)定，8小時等效聲級限值為85dB（A），超限值3dB（A）（即88dB（A））時，作業(yè)場所噪聲危害程度為II級（中度危害）。分級標(biāo)準(zhǔn)為：超限值≤3dB（A）為I級，3dB（A）<超限值≤8dB（A）為II級，超限值>8dB（A）為III級。3.下列哪種粉塵屬于無機(jī)性粉塵？（）A.木粉塵B.煤塵C.煙草塵D.棉塵答案：B解析：無機(jī)性粉塵包括礦物性粉塵（如石英、煤塵）、金屬性粉塵（如鐵、鋁塵）和人工無機(jī)粉塵（如水泥、玻璃纖維）。木粉塵、煙草塵、棉塵均屬于有機(jī)性粉塵。4.用人單位組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查的費用應(yīng)當(dāng)由（）承擔(dān)。A.勞動者個人B.用人單位和勞動者各承擔(dān)50%C.用人單位D.工傷保險基金答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第三十五條規(guī)定，職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)，且用人單位不得因勞動者依法進(jìn)行職業(yè)健康檢查而降低其工資、福利等待遇或解除勞動合同。5.某化工企業(yè)作業(yè)場所檢測到苯濃度為5mg/m3（PC-TWA為6mg/m3，PC-STEL為10mg/m3），甲苯濃度為50mg/m3（PC-TWA為50mg/m3，PC-STEL為100mg/m3），二甲苯濃度為40mg/m3（PC-TWA為50mg/m3，PC-STEL為100mg/m3），根據(jù)《工作場所化學(xué)有害因素職業(yè)接觸限值》，該場所（）。A.苯、甲苯、二甲苯均未超標(biāo)B.苯超標(biāo)，甲苯、二甲苯未超標(biāo)C.苯未超標(biāo)，甲苯、二甲苯超標(biāo)D.三者均超標(biāo)答案：A解析：PC-TWA（時間加權(quán)平均容許濃度）是指以時間為權(quán)數(shù)規(guī)定的8小時工作日、40小時工作周的平均容許接觸濃度。苯5mg/m3≤6mg/m3，甲苯50mg/m3≤50mg/m3，二甲苯40mg/m3≤50mg/m3，均未超過PC-TWA限值。6.下列關(guān)于職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的說法，錯誤的是（）。A.檔案應(yīng)包括勞動者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史B.檔案應(yīng)包括職業(yè)健康檢查結(jié)果C.檔案應(yīng)由勞動者個人保管D.勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取復(fù)印件答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第三十七條規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案由用人單位建立并保管，勞動者離開時有權(quán)索取復(fù)印件，用人單位應(yīng)如實、無償提供并簽章。7.某電子廠焊接工位使用無鉛焊錫（含錫96.5%、銀3%、銅0.5%），其主要職業(yè)危害因素是（）。A.鉛煙B.錫及其化合物C.銀塵D.臭氧答案：B解析：無鉛焊錫不含鉛，主要成分為錫，因此焊接過程中產(chǎn)生的主要危害因素是錫及其化合物的煙塵。臭氧是高頻焊接或等離子弧焊的主要危害因素，普通電烙鐵焊接臭氧產(chǎn)生量較小。8.用人單位應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的醒目位置設(shè)置（）。A.警示標(biāo)識和中文警示說明B.安全操作規(guī)程C.應(yīng)急撤離路線圖D.職業(yè)健康宣傳欄答案：A解析：《職業(yè)病防治法》第二十八條規(guī)定，對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明，說明應(yīng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。9.某勞動者在噪聲85dB（A）的崗位工作4小時，在噪聲90dB（A）的崗位工作4小時，其8小時等效連續(xù)A聲級為（）。A.87.5dB（A）B.88dB（A）C.89dB（A）D.90dB（A）答案：B解析：等效聲級計算公式為：L_eq=10lg[(T1×10^(L1/10)+T2×10^(L2/10))/T]，其中T1=4h，L1=85dB（A）；T2=4h，L2=90dB（A）；T=8h。代入計算得：L_eq=10lg[(4×10^8.5+4×10^9)/8]=10lg[(4×3.16×10^8+4×1×10^9)/8]=10lg[(1.264×10^9+4×10^9)/8]=10lg(5.264×10^9/8)=10lg(6.58×10^8)=10×(8+lg6.58)=10×(8+0.818)=88.18dB（A），約88dB（A）。10.下列哪種防護(hù)用品屬于呼吸防護(hù)器中的過濾式呼吸器？（）A.自給式空氣呼吸器（SCBA）B.長管面具C.防毒面具（濾毒罐）D.氧氣呼吸器答案：C解析：過濾式呼吸器通過濾料去除空氣中的有害物質(zhì)（如粉塵、有毒氣體），依賴環(huán)境中氧氣濃度（需≥18%）；自給式呼吸器（SCBA、氧氣呼吸器）自帶氣源，長管面具屬于隔離式呼吸器（通過導(dǎo)管引入清潔空氣）。11.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A.每半年B.每年C.每兩年D.每三年答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第二十七條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價，檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門報告并向勞動者公布，通常要求每年至少一次。12.某勞動者上崗前職業(yè)健康檢查發(fā)現(xiàn)其存在職業(yè)禁忌證，用人單位應(yīng)當(dāng)（）。A.安排其從事原崗位工作B.調(diào)整其工作崗位，不得安排其從事所禁忌的作業(yè)C.降低其工資待遇D.直接解除勞動合同答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第三十五條規(guī)定，對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置；對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。職業(yè)禁忌證勞動者需調(diào)整崗位，不得安排禁忌作業(yè)。13.高溫作業(yè)場所WBGT指數(shù)（濕球黑球溫度）的測量應(yīng)在勞動者（）進(jìn)行。A.進(jìn)入作業(yè)場所前B.作業(yè)過程中C.作業(yè)結(jié)束后D.任意時間答案：B解析：《工作場所物理因素測量第7部分：高溫》（GBZ/T189.7-2007）規(guī)定，WBGT指數(shù)測量應(yīng)在工作周內(nèi)，選擇作業(yè)環(huán)境中WBGT指數(shù)最高的工作日進(jìn)行，測量時間為勞動者正常工作時，連續(xù)測量3次，每次間隔15-30分鐘。14.下列屬于職業(yè)病的是（）。A.普通感冒B.塵肺病C.高血壓D.近視答案：B解析：《職業(yè)病分類和目錄》（國衛(wèi)疾控發(fā)〔2013〕48號）規(guī)定，職業(yè)病包括職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病、職業(yè)性皮膚病等10大類132種。塵肺病是典型的職業(yè)病，其他選項為普通疾病，無明確職業(yè)相關(guān)性。15.用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處（）的罰款。A.五萬元以下B.五萬元以上十萬元以下C.十萬元以上二十萬元以下D.二十萬元以上五十萬元以下答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第七十一條規(guī)定，用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處五萬元以上十萬元以下的罰款；逾期不改正的，處五萬元以上十萬元以下的罰款（注：根據(jù)最新修訂，部分條款罰款額度可能調(diào)整，此處以常見考核標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)）。二、多項選擇題（每題3分，共30分）1.下列屬于職業(yè)病危害因素分類中“化學(xué)因素”的有（）。A.鉛及其化合物B.高溫C.甲醛D.噪聲答案：AC解析：職業(yè)病危害因素分為化學(xué)因素、物理因素、生物因素等?；瘜W(xué)因素包括毒物（如鉛、甲醛）和粉塵；物理因素包括高溫、噪聲、電離輻射等；生物因素如炭疽桿菌、森林腦炎病毒。2.用人單位在職業(yè)病防治中的主要責(zé)任包括（）。A.建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制B.保證職業(yè)病防治所需資金投入C.為勞動者提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)用品D.組織勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第四條、第二十條、第二十二條、第三十五條等規(guī)定，用人單位是職業(yè)病防治的責(zé)任主體，需落實責(zé)任制、保障資金、提供防護(hù)用品、組織職業(yè)健康檢查等。3.下列關(guān)于粉塵作業(yè)防護(hù)的說法，正確的有（）。A.應(yīng)優(yōu)先采用密閉、通風(fēng)、除塵等工程控制措施B.勞動者需正確佩戴符合標(biāo)準(zhǔn)的防塵口罩C.定期對作業(yè)場所粉塵濃度進(jìn)行檢測D.粉塵濃度超標(biāo)時，可臨時使用普通紗布口罩替代防塵口罩答案：ABC解析：粉塵防護(hù)應(yīng)遵循“三級預(yù)防”原則，工程控制（如密閉、通風(fēng)）是首選；個體防護(hù)需使用符合GB2626-2019標(biāo)準(zhǔn)的防塵口罩（如KN95）；普通紗布口罩無防塵效果，不得替代。4.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的主要內(nèi)容包括（）。A.職業(yè)健康檢查B.建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案C.職業(yè)健康狀況分析D.職業(yè)病診斷與鑒定答案：ABC解析：職業(yè)健康監(jiān)護(hù)包括上崗前、在崗期間、離崗時和應(yīng)急的健康檢查，建立監(jiān)護(hù)檔案，分析健康狀況并采取干預(yù)措施。職業(yè)病診斷與鑒定由取得資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)，不屬于用人單位監(jiān)護(hù)內(nèi)容。5.下列屬于職業(yè)禁忌證的有（）。A.肺結(jié)核患者從事粉塵作業(yè)B.高血壓患者從事高處作業(yè)C.色盲患者從事電氣焊作業(yè)D.慢性肝炎患者從事辦公室工作答案：ABC解析：職業(yè)禁忌證是指勞動者從事特定職業(yè)或接觸特定職業(yè)病危害因素時，比一般職業(yè)人群更易遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病，或可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重，或在作業(yè)過程中誘發(fā)可能對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或病理狀態(tài)。肺結(jié)核患者接觸粉塵易加重病情；高血壓患者高處作業(yè)易引發(fā)暈厥；色盲患者無法正確識別焊工作業(yè)中的信號，均屬于禁忌證。6.工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識包括（）。A.禁止標(biāo)識（紅色）B.警告標(biāo)識（黃色）C.指令標(biāo)識（藍(lán)色）D.提示標(biāo)識（綠色）答案：ABCD解析：《工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識》（GBZ158-2003）規(guī)定，警示標(biāo)識分為禁止標(biāo)識（如“禁止入內(nèi)”）、警告標(biāo)識（如“注意防塵”）、指令標(biāo)識（如“必須戴防塵口罩”）、提示標(biāo)識（如“急救站”），分別對應(yīng)紅、黃、藍(lán)、綠四種顏色。7.下列關(guān)于急性職業(yè)中毒應(yīng)急處置的說法，正確的有（）。A.立即將患者轉(zhuǎn)移至空氣新鮮處B.解開衣領(lǐng)、腰帶，保持呼吸通暢C.若患者意識喪失，應(yīng)立即進(jìn)行心肺復(fù)蘇D.記錄中毒時間、癥狀、接觸物質(zhì)等信息答案：ABD解析：急性中毒處置原則：迅速脫離現(xiàn)場（轉(zhuǎn)移至新鮮空氣處）；保持呼吸道通暢（解開衣領(lǐng)、腰帶）；若呼吸心跳停止，立即進(jìn)行心肺復(fù)蘇（而非意識喪失即開始，需先判斷呼吸心跳）；記錄關(guān)鍵信息（接觸物質(zhì)、時間、癥狀）以助診斷。8.用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的內(nèi)容包括（）。A.職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程B.職業(yè)病危害、防護(hù)措施和應(yīng)急處置方法C.職業(yè)健康檢查的流程和意義D.崗位安全操作規(guī)程答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第三十四條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋法規(guī)、危害、防護(hù)、應(yīng)急、健康檢查等。9.下列屬于物理性職業(yè)病危害因素的有（）。A.紫外線B.激光C.石棉纖維D.射頻輻射答案：ABD解析：物理性因素包括噪聲、振動、非電離輻射（如紫外線、激光、射頻輻射）、電離輻射、高溫、低溫、高氣壓、低氣壓等。石棉纖維屬于化學(xué)性粉塵（礦物性粉塵）。10.用人單位在發(fā)生職業(yè)病危害事故時，應(yīng)當(dāng)采取的措施包括（）。A.立即采取應(yīng)急救援和控制措施B.及時報告所在地衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門C.對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，及時組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察D.隱瞞事故真相，避免影響生產(chǎn)答案：ABC解析：《職業(yè)病防治法》第三十七條規(guī)定，發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取應(yīng)急救援和控制措施，并及時報告所在地衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門。對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)及時組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察，所需費用由用人單位承擔(dān)。隱瞞事故屬于違法行為。三、判斷題（每題2分，共20分）1.勞動者有權(quán)拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)。（）答案：√解析：《職業(yè)病防治法》第三十九條規(guī)定，勞動者有權(quán)拒絕違章指揮和強令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)。2.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地的任一醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第四十三條規(guī)定，職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由取得《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)，且應(yīng)當(dāng)經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)。3.用人單位可以安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十九條規(guī)定，用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。4.職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時和應(yīng)急的健康檢查。（）答案：√解析：《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2014）明確職業(yè)健康檢查分為上崗前、在崗期間、離崗時和應(yīng)急健康檢查四類。5.工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位可以不采取任何防護(hù)措施。（）答案：×解析：即使危害因素濃度符合標(biāo)準(zhǔn)，用人單位仍需采取工程控制、管理措施和個體防護(hù)，以預(yù)防職業(yè)病發(fā)生（如標(biāo)準(zhǔn)是“容許濃度”而非“安全濃度”）。6.勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案原件。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十七條規(guī)定，勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。7.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者個人建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存，保存期限至少為10年。（）答案：√解析：《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案保存期限一般不少于10年，勞動者離開用人單位后，若未進(jìn)行離崗檢查，檔案應(yīng)繼續(xù)保存至檢查完成。8.噪聲作業(yè)場所設(shè)置的“必須戴護(hù)耳器”標(biāo)識屬于指令標(biāo)識。（）答案：√解析：指令標(biāo)識的含義是強制人們必須做出某種動作或采用防范措施，顏色為藍(lán)色，如“必須戴護(hù)耳器”。9.高溫作業(yè)分級依據(jù)是WBGT指數(shù)和接觸時間率。（）答案：√解析：《工作場所職業(yè)病危害作業(yè)分級第3部分：高溫》（GBZ/T229.3-2010）規(guī)定，高溫作業(yè)分級以WBGT指數(shù)和接觸時間率為分級依據(jù)，分為I級（輕度危害）至IV級（極重度危害）。10.用人單位未按照規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款。（）答案：√解析：《職業(yè)病防治法》第七十一條規(guī)定，未按照規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度等，責(zé)令改正，給予警告；逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款。四、案例分析題（每題10分，共20分）案例1：某化工企業(yè)甲車間從事苯系物（苯、甲苯、二甲苯）的生產(chǎn)，2024年11月，3名工人在密閉反應(yīng)釜內(nèi)進(jìn)行清洗作業(yè)時未佩戴任何防護(hù)用品，30分鐘后陸續(xù)出現(xiàn)頭暈、惡心、意識模糊癥狀?，F(xiàn)場檢測顯示，反應(yīng)釜內(nèi)苯濃度為200mg/m3（PC-TWA6mg/m3，PC-STEL10mg/m3），氧含量為16%（正?？諝庋鹾?0.9%）。問題1：分析此次事故的直接原因和間接原因。問題2：針對此類密閉空間作業(yè)，應(yīng)采取哪些預(yù)防措施？答案解析：問題1：直接原因：①勞動者未佩戴任何防護(hù)用品進(jìn)入密閉空間作業(yè)；②密閉空間內(nèi)苯濃度嚴(yán)重超標(biāo)（200mg/m3遠(yuǎn)高于PC-STEL10mg/m3），且氧含量不足（16%<18%），導(dǎo)致急性苯中毒和缺氧。間接原因：①用人單位未落實密閉空間作業(yè)安全管理制度，未進(jìn)行作業(yè)前危害辨識和檢測；②未為勞動者提供符合要求的防護(hù)用品（如自給式空氣呼吸器）；③未對勞動者進(jìn)行密閉空間作業(yè)安全培訓(xùn)，缺乏應(yīng)急處置知識；④未設(shè)置專人監(jiān)護(hù)，未制定應(yīng)急預(yù)案。問題2：預(yù)防措施：①作業(yè)前進(jìn)行危害辨識，檢測密閉空間內(nèi)氧氣濃度、苯等有毒氣體濃度，確認(rèn)符合安全標(biāo)準(zhǔn)（氧含量≥18%，苯濃度≤PC-STEL）后方可進(jìn)入；②實施“先通風(fēng)、再檢測、后作業(yè)”程序，使用機(jī)械通風(fēng)置換有害氣體；③為作業(yè)人員配備自給式空氣呼吸器（SCBA）、防毒面具等防護(hù)裝備，并確保正確佩戴；④安排專