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文檔簡介

PAGE電廠職業(yè)衛(wèi)生責任制度一、總則(一)目的為了加強電廠職業(yè)衛(wèi)生管理,預防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護員工的健康及其相關權(quán)益,促進電廠安全生產(chǎn),根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等有關法律法規(guī)及行業(yè)標準,結(jié)合本電廠實際情況,制定本職業(yè)衛(wèi)生責任制度。(二)適用范圍本制度適用于電廠內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。(三)基本原則職業(yè)衛(wèi)生管理遵循“預防為主、防治結(jié)合”的方針,實行分類管理、綜合治理的原則,堅持管生產(chǎn)必須管職業(yè)衛(wèi)生,確保職業(yè)衛(wèi)生管理措施的有效落實,保障員工的職業(yè)健康。二、職責分工(一)電廠主要負責人職責1.電廠主要負責人是本電廠職業(yè)衛(wèi)生管理的第一責任人,對本電廠的職業(yè)衛(wèi)生工作全面負責。2.貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準和規(guī)范,確保電廠職業(yè)衛(wèi)生管理工作符合相關要求。3.組織制定并實施電廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,保障職業(yè)衛(wèi)生管理所需的資金投入。4.定期組織召開職業(yè)衛(wèi)生工作會議,研究解決職業(yè)衛(wèi)生工作中的重大問題。5.督促、檢查電廠職業(yè)衛(wèi)生工作,及時消除職業(yè)病危害事故隱患。6.組織制定并實施職業(yè)病危害事故應急救援預案,定期組織演練。7.及時、如實報告職業(yè)病危害事故。(二)分管負責人職責1.協(xié)助主要負責人做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作,對分管范圍內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生工作負直接領導責任。2.組織制定職業(yè)衛(wèi)生工作計劃和目標,并組織實施。3.組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓工作,提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識。4.定期組織職業(yè)衛(wèi)生檢查,督促落實職業(yè)病危害防治措施,及時整改存在的問題。5.參與職業(yè)病危害事故應急救援預案的制定和演練,協(xié)助主要負責人做好事故調(diào)查處理工作。(三)職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)職責1.負責電廠職業(yè)衛(wèi)生管理的日常工作,貫徹執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準和規(guī)范。2.組織制定和修訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程,并監(jiān)督實施。3.組織開展職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價工作,定期向主要負責人報告監(jiān)測、評價結(jié)果。4.組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓工作,建立健全職業(yè)衛(wèi)生培訓檔案。5.負責職業(yè)病危害防護設施的日常管理和維護,確保其正常運行。6.負責員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案的建立和管理,組織員工進行職業(yè)健康檢查。7.負責職業(yè)病危害事故的報告、調(diào)查處理和應急救援工作的協(xié)調(diào)。(四)各部門職責1.生產(chǎn)部門負責本部門生產(chǎn)過程中的職業(yè)衛(wèi)生管理工作,嚴格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。加強對生產(chǎn)設備、設施的維護保養(yǎng),確保其正常運行,減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。配合職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)做好職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價等工作,及時整改存在的問題。組織本部門員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓和應急救援演練。2.安全管理部門負責將職業(yè)衛(wèi)生管理納入安全生產(chǎn)管理體系,與安全生產(chǎn)工作同步部署、同步檢查、同步考核。參與職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程的制定和修訂,監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況。負責職業(yè)病危害事故的現(xiàn)場應急救援和調(diào)查處理工作,協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)做好事故報告工作。對職業(yè)衛(wèi)生防護設施的安全運行進行監(jiān)督檢查。3.人力資源部門負責制定職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃,組織員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓,確保員工具備必要的職業(yè)衛(wèi)生知識和技能。將職業(yè)衛(wèi)生知識納入新員工入職培訓內(nèi)容,對新員工進行職業(yè)衛(wèi)生教育。負責員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案的建立和管理,組織員工進行職業(yè)健康檢查,及時安排疑似職業(yè)病患者進行診斷和治療。按照國家有關規(guī)定,做好職業(yè)病患者的工傷保險待遇落實工作。4.財務部門保障職業(yè)衛(wèi)生管理所需的資金投入,確保職業(yè)衛(wèi)生防護設施建設、維護保養(yǎng)、監(jiān)測評價、培訓教育、應急救援等費用的足額到位。對職業(yè)衛(wèi)生管理費用進行單獨核算,??顚S?,確保資金合理使用。5.物資采購部門負責采購符合職業(yè)衛(wèi)生要求的防護用品、設備、器材等物資,并確保其質(zhì)量合格。建立職業(yè)衛(wèi)生防護用品、設備、器材等物資的采購、驗收、發(fā)放、使用、報廢等管理制度,做好相關記錄。(五)員工職責1.遵守國家有關職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準和規(guī)范,遵守本電廠的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。2.正確佩戴和使用職業(yè)衛(wèi)生防護用品,發(fā)現(xiàn)防護用品損壞或失效時,及時報告并更換。3.積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓和應急救援演練,掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生知識和技能。4.發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患或其他不安全因素,及時報告本部門負責人或職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)。5.配合職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)做好職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷和治療等工作。三、職業(yè)衛(wèi)生管理措施(一)職業(yè)病危害因素識別與評價1.定期對電廠生產(chǎn)過程中存在的職業(yè)病危害因素進行識別,包括化學因素、物理因素、生物因素等。2.委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu),每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測與評價,并出具檢測與評價報告。3.根據(jù)檢測與評價結(jié)果,確定職業(yè)病危害因素的種類、濃度(強度)及分布情況,分析其對員工健康的影響程度,為制定職業(yè)病危害防治措施提供依據(jù)。(二)職業(yè)病危害防護設施建設與管理1.按照職業(yè)病危害因素檢測與評價報告的要求,建設有效的職業(yè)病危害防護設施,如通風設施、除塵設施、排毒設施、降噪設施等。2.職業(yè)病危害防護設施應與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,確保其防護效果符合國家有關標準和規(guī)范。3.加強對職業(yè)病危害防護設施的日常管理和維護,定期進行檢查、維修和保養(yǎng),確保其正常運行。建立防護設施運行記錄檔案,記錄設施的運行情況、維護保養(yǎng)情況等。4.對職業(yè)病危害防護設施進行技術(shù)改造或更新時,應確保其防護性能不降低,并及時向職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)報告。(三)個人防護用品配備與管理1.根據(jù)員工的工作崗位和接觸的職業(yè)病危害因素,為員工配備符合國家標準的個人防護用品,如安全帽、耳塞、口罩、防護服等。2.制定個人防護用品的采購、驗收、發(fā)放、使用、報廢等管理制度,確保個人防護用品的質(zhì)量合格、數(shù)量充足。3.督促員工正確佩戴和使用個人防護用品,定期對員工個人防護用品的佩戴和使用情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。4.建立個人防護用品發(fā)放記錄檔案,記錄員工領取個人防護用品的時間、種類、數(shù)量等信息。(四)職業(yè)衛(wèi)生培訓教育1.制定職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃,明確培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。2.職業(yè)衛(wèi)生培訓內(nèi)容應包括國家有關職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準和規(guī)范,本電廠的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,職業(yè)病危害因素的危害及防護知識,個人防護用品的正確使用方法等。3.新員工入職時,應進行職業(yè)衛(wèi)生三級教育,即廠級、車間級和班組級職業(yè)衛(wèi)生教育,培訓時間不得少于規(guī)定學時。4.對在崗員工每年至少進行一次職業(yè)衛(wèi)生再培訓,培訓時間不得少于規(guī)定學時。對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工,應進行專門的職業(yè)衛(wèi)生培訓,經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。5.職業(yè)衛(wèi)生培訓應采用多種形式,如集中授課、現(xiàn)場演示、觀看視頻等,確保培訓效果。建立職業(yè)衛(wèi)生培訓檔案,記錄員工的培訓情況、考試成績等信息。(五)職業(yè)健康監(jiān)護1.組織員工進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。職業(yè)健康檢查應委托具有相應資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。2.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工,按照國家有關規(guī)定,定期組織進行職業(yè)健康檢查,檢查周期不得超過規(guī)定期限。3.及時將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知員工本人,對檢查出的疑似職業(yè)病患者,應及時安排其進行診斷和治療,并按照國家有關規(guī)定妥善處理。4.對職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)的不適宜繼續(xù)從事原工作的員工,應及時調(diào)整工作崗位,并妥善安置。(六)職業(yè)病危害告知1.通過公告欄、培訓、發(fā)放宣傳資料等方式,向員工告知本電廠存在的職業(yè)病危害因素、危害后果、防護措施等內(nèi)容,使員工了解職業(yè)病危害情況,增強自我保護意識。2.在與員工簽訂勞動合同前,應將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知員工,并在勞動合同中寫明。3.在產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位設置警示標識和中文警示說明,警示說明應載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內(nèi)容。(七)職業(yè)病危害事故應急救援1.制定職業(yè)病危害事故應急救援預案,明確應急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應急救援程序、應急救援物資和設備等內(nèi)容。2.定期組織職業(yè)病危害事故應急救援演練,演練內(nèi)容應包括事故報告、應急響應、現(xiàn)場救援、醫(yī)療救治、后期處置等環(huán)節(jié),演練頻率每年不少于一次。3.確保應急救援物資和設備的配備齊全、完好有效,并定期進行檢查、維護和保養(yǎng)。應急救援物資和設備應存放在指定地點,并有明顯的標識。4.發(fā)生職業(yè)病危害事故時,應立即啟動應急救援預案,及時組織救援,控制事故現(xiàn)場,防止事故擴大,并按照國家有關規(guī)定及時報告當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門。四、監(jiān)督檢查與考核(一)監(jiān)督檢查1.職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)應定期對各部門、車間、班組的職業(yè)衛(wèi)生管理工作進行監(jiān)督檢查,檢查內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況、職業(yè)病危害防護設施的運行情況、個人防護用品的佩戴和使用情況、職業(yè)衛(wèi)生培訓教育情況、職業(yè)健康監(jiān)護情況等。2.安全管理部門應將職業(yè)衛(wèi)生管理納入安全生產(chǎn)檢查的重要內(nèi)容,定期對電廠進行全面的職業(yè)衛(wèi)生檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達整改通知書,責令相關部門限期整改。3.電廠主要負責人和分管負責人應定期對職業(yè)衛(wèi)生管理工作進行檢查,對職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)和各部門的工作進行指導和監(jiān)督,及時解決職業(yè)衛(wèi)生管理工作中存在的問題。(二)考核1.建立職業(yè)衛(wèi)生管理考核制度,對各部門、車間、班組及員工的職業(yè)衛(wèi)生管理工作進行考核評價??己藘?nèi)容應包括職業(yè)衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況、職業(yè)病危害防治措施的落

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