PAGE街道衛(wèi)生評比獎懲制度一、總則（一）目的為加強街道環(huán)境衛(wèi)生管理，提高街道整體環(huán)境質(zhì)量，營造整潔、優(yōu)美、宜居的生活和工作環(huán)境，特制定本街道衛(wèi)生評比獎懲制度。（二）適用范圍本制度適用于本街道轄區(qū)內(nèi)所有社區(qū)、單位及相關(guān)責(zé)任主體。（三）基本原則1.公平公正原則：評比過程嚴(yán)格按照既定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，確保公平公正，不受人為因素干擾。2.客觀真實原則：以實際的環(huán)境衛(wèi)生狀況為依據(jù)，如實記錄和評價。3.獎懲分明原則：對表現(xiàn)優(yōu)秀的給予獎勵，對不達標(biāo)的進行懲罰，激勵各責(zé)任主體積極參與街道衛(wèi)生管理。二、衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn)（一）道路及公共場所衛(wèi)生1.路面清潔：無明顯垃圾、雜物、污水，路面保持干凈整潔，無積塵、積泥。2.人行道及附屬設(shè)施：人行道平整完好，無破損、坑洼；路緣石、井蓋等附屬設(shè)施無損壞、缺失，表面清潔。3.公共綠地：綠地內(nèi)無垃圾、雜物，花草樹木養(yǎng)護良好，無死株、缺株，綠化設(shè)施完好。4.公共廁所：設(shè)施齊全、完好，清潔衛(wèi)生，無異味，定期消毒，有專人管理。5.垃圾收集與處理：垃圾收集容器配備齊全，擺放整齊，垃圾日產(chǎn)日清，無積存；垃圾轉(zhuǎn)運站、處理場運行正常，符合環(huán)保要求。（二）社區(qū)衛(wèi)生1.小區(qū)環(huán)境：小區(qū)內(nèi)道路、廣場等公共區(qū)域清潔衛(wèi)生，樓道無雜物堆積，墻面、扶手等無污漬。2.垃圾分類：垃圾分類投放設(shè)施設(shè)置合理，居民垃圾分類意識較強，分類準(zhǔn)確率達到[X]%以上。3.環(huán)境衛(wèi)生管理：有專人負(fù)責(zé)小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生清掃、保潔工作，定期進行消毒，小區(qū)內(nèi)無亂搭亂建、亂停亂放現(xiàn)象。（三）單位衛(wèi)生1.辦公區(qū)域：室內(nèi)外環(huán)境整潔，辦公桌椅擺放整齊，文件資料整理有序，地面、門窗、墻面清潔干凈。2.環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施：配備必要的衛(wèi)生設(shè)施，如垃圾桶、清掃工具等，定期維護更新。3.門前三包：單位門前責(zé)任區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生良好，無垃圾、污水，無亂擺攤點、亂張貼等現(xiàn)象。三、評比組織與實施（一）評比機構(gòu)成立街道衛(wèi)生評比工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由街道辦事處主任擔(dān)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常評比工作的組織協(xié)調(diào)。（二）評比周期每月進行一次全面評比，每季度進行一次綜合評定。（三）評比方式1.日常巡查：由街道城管部門、社區(qū)工作人員等組成巡查小組，對街道轄區(qū)內(nèi)各區(qū)域進行不定期巡查，記錄發(fā)現(xiàn)的問題。2.集中檢查：每月末組織一次集中檢查，按照評比標(biāo)準(zhǔn)對各社區(qū)、單位進行全面檢查評分。3.居民監(jiān)督：設(shè)立舉報電話和郵箱，鼓勵居民對街道環(huán)境衛(wèi)生問題進行監(jiān)督舉報，對舉報屬實的給予獎勵。（四）評分方法采用百分制評分，各項評比標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)重要程度設(shè)定相應(yīng)分值，最終得分由日常巡查得分、集中檢查得分和居民監(jiān)督得分按一定比例綜合計算得出。四、獎懲措施（一）獎勵1.月度獎勵每月評選出衛(wèi)生優(yōu)秀社區(qū)[X]個、優(yōu)秀單位[X]個，頒發(fā)流動紅旗，并給予[X]元的現(xiàn)金獎勵。對在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中表現(xiàn)突出的個人，給予表彰和[X]元的獎勵。2.季度獎勵季度綜合評定排名前[X]的社區(qū)，分別給予[X]元、[X]元、[X]元的獎勵，并在全街道范圍內(nèi)進行通報表揚。季度綜合評定排名前[X]的單位，分別給予[X]元、[X]元、[X]元的獎勵，并頒發(fā)榮譽證書。3.年度獎勵年度綜合評定排名第一的社區(qū)，給予[X]元的獎勵，并授予“年度衛(wèi)生示范社區(qū)”稱號。年度綜合評定排名第一的單位，給予[X]元的獎勵，并授予“年度衛(wèi)生示范單位”稱號。對連續(xù)三年獲得年度衛(wèi)生示范稱號的社區(qū)和單位，在政策扶持、項目申報等方面給予優(yōu)先考慮。（二）懲罰1.警告對月度評比得分低于[X]分的社區(qū)或單位，給予警告，并責(zé)令限期整改。整改期限為[X]個工作日，整改期間街道將加強對其監(jiān)督檢查。2.罰款季度綜合評定排名后[X]的社區(qū)，分別處以[X]元、[X]元、[X]元的罰款。季度綜合評定排名后[X]的單位，分別處以[X]元、[X]元、[X]元的罰款。罰款資金用于街道環(huán)境衛(wèi)生整治工作。3.通報批評對年度綜合評定排名后[X]的社區(qū)和單位，進行全街道范圍內(nèi)的通報批評。被通報批評的社區(qū)和單位需在街道工作會議上作出檢討，并制定切實可行的整改措施。4.責(zé)任追究對環(huán)境衛(wèi)生問題嚴(yán)重、整改不力，影響街道整體形象的社區(qū)或單位，依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。對因工作失職導(dǎo)致發(fā)生重大環(huán)境衛(wèi)生事故的，將嚴(yán)肅追究主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。五、獎懲程序（一）獎勵程序1.每月或每季度末，由街道衛(wèi)生評比工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)評比結(jié)果提出獎勵建議名單。2.將獎勵建議名單提交領(lǐng)導(dǎo)小組審核，審核通過后進行公示，公示期為[X]個工作日。3.公示無異議后，按照規(guī)定發(fā)放獎勵資金，頒發(fā)榮譽證書，并進行表彰宣傳。（二）懲罰程序1.每月或每季度末，由街道衛(wèi)生評比工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)評比結(jié)果確定懲罰名單。2.向被懲罰的社區(qū)或單位下達書面通知，告知其存在的問題、懲罰依據(jù)和整改要求。3.被懲罰的社區(qū)或單位在接到通知后[X]個工作日內(nèi)，將整改情況書面報告街道領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。4.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對整改情況進行復(fù)查，如整改不到位，將進一步加大懲罰力度。六、監(jiān)督與投訴處理（一）監(jiān)督機制1.街道衛(wèi)生評比工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期對評比工作進行監(jiān)督檢查，確保評比過程公平公正、結(jié)果真實可靠。2.設(shè)立監(jiān)督舉報電話和郵箱，接受社會各界對評比工作的監(jiān)督舉報，對舉報內(nèi)容及時進行調(diào)查核實。（二）投訴處理1.對居民、單位等提出的關(guān)于街道環(huán)境衛(wèi)生的投訴，街道相關(guān)部門應(yīng)及時受理，并在[X]個工