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文檔簡介

PAGE衛(wèi)生門前四包制度一、總則1.目的為加強城市環(huán)境衛(wèi)生管理,創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、文明的城市環(huán)境,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本地區(qū)實際情況,特制定本衛(wèi)生門前四包制度。本制度旨在明確各責(zé)任主體在門前環(huán)境衛(wèi)生管理中的責(zé)任和義務(wù),確保城市街道的整潔有序,提升城市形象和居民生活質(zhì)量。2.適用范圍本制度適用于本地區(qū)內(nèi)所有臨街的機關(guān)、團體、部隊、企事業(yè)單位、個體工商戶及其他組織(以下統(tǒng)稱“責(zé)任單位”)。3.基本原則衛(wèi)生門前四包工作遵循“誰所有、誰負責(zé)”“誰使用、誰負責(zé)”的原則,各責(zé)任單位應(yīng)切實履行門前環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任,積極配合城市管理部門共同做好城市環(huán)境衛(wèi)生工作。二、四包內(nèi)容1.包衛(wèi)生責(zé)任單位負責(zé)門前地面清掃保潔,做到無暴露垃圾、無污水、無果皮紙屑、無痰跡、無廢棄物等。及時清除門前積雪、積水,確保行人通行安全。按照規(guī)定的時間和地點,將垃圾收集容器內(nèi)的垃圾傾倒至指定的垃圾轉(zhuǎn)運站或收集點,嚴禁隨意丟棄。2.包綠化保護門前綠地、樹木和花草,不得擅自砍伐、移植、損壞。制止和勸阻他人攀折花木、踐踏草坪等行為,維護綠化設(shè)施完好。負責(zé)門前綠化區(qū)域的日常養(yǎng)護,如澆水、施肥、修剪等,確保綠化植物生長良好。3.包秩序保持門前秩序良好,無亂停亂放車輛、無占道經(jīng)營、無店外作業(yè)、無亂擺攤點等現(xiàn)象。不得在門前公共區(qū)域堆放雜物、搭建建筑物或構(gòu)筑物,確保道路暢通。配合相關(guān)部門做好門前交通秩序管理工作,引導(dǎo)車輛規(guī)范停放。4.包立面保持門前建筑物、構(gòu)筑物外立面整潔,無亂張貼、亂涂寫、亂刻畫、亂吊掛等現(xiàn)象。對陳舊、破損的外立面進行及時修復(fù)或更新,確保外觀整潔美觀。不得擅自改變建筑物外立面的原有風(fēng)貌和用途。三、責(zé)任單位職責(zé)1.建立健全管理制度各責(zé)任單位應(yīng)成立衛(wèi)生門前四包工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確專人負責(zé)此項工作,制定具體的工作方案和考核標準,確保門前四包工作落到實處。建立日常巡查制度,定期對門前環(huán)境衛(wèi)生狀況進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并整改。2.加強宣傳教育組織本單位干部職工、商戶等學(xué)習(xí)衛(wèi)生門前四包制度,提高責(zé)任意識和參與意識。通過多種形式,如張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳資料等,向社會公眾宣傳門前四包工作的意義和要求,營造良好的輿論氛圍。3.落實責(zé)任措施按照四包內(nèi)容的要求,配備必要的清掃保潔工具、綠化養(yǎng)護設(shè)備和秩序維護設(shè)施,確保工作順利開展。積極配合城市管理部門的監(jiān)督檢查,對提出的問題及時整改,對違反規(guī)定的行為進行糾正。4.接受社會監(jiān)督在門前顯著位置公示本單位的衛(wèi)生門前四包責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任人及監(jiān)督電話,接受社會公眾的監(jiān)督。對社會公眾提出關(guān)于門前環(huán)境衛(wèi)生的意見和建議,應(yīng)認真對待并及時反饋處理結(jié)果。四、監(jiān)督檢查與考核1.監(jiān)督檢查主體城市管理部門負責(zé)對本地區(qū)衛(wèi)生門前四包工作進行統(tǒng)一監(jiān)督檢查,定期或不定期對各責(zé)任單位的工作情況進行巡查。同時,充分發(fā)揮街道辦事處、社區(qū)居委會等基層組織的作用,加強對轄區(qū)內(nèi)責(zé)任單位的日常監(jiān)督。2.檢查內(nèi)容與方式檢查內(nèi)容包括責(zé)任單位是否落實衛(wèi)生、綠化、秩序、立面四包責(zé)任,門前環(huán)境衛(wèi)生狀況是否達標等。檢查方式采取定期檢查與不定期抽查相結(jié)合,現(xiàn)場查看與查閱相關(guān)資料相結(jié)合等方式進行。3.考核標準制定詳細的衛(wèi)生門前四包工作考核標準,對責(zé)任單位的工作情況進行量化考核??己藰藴蕬?yīng)包括四包內(nèi)容的各項指標、工作落實情況、問題整改情況等方面??己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。4.獎懲措施對在衛(wèi)生門前四包工作中表現(xiàn)突出的責(zé)任單位,給予表彰和獎勵,如通報表揚、頒發(fā)榮譽證書、給予一定的物質(zhì)獎勵等。對未履行衛(wèi)生門前四包責(zé)任或工作不達標的責(zé)任單位,責(zé)令限期整改;逾期未整改或整改仍不達標的,依法予以處罰,并通過媒體進行曝光。同時,將考核結(jié)果納入單位年度綜合考核評價體系,與單位評先評優(yōu)、項目審批等掛鉤。五、工作流程1.任務(wù)分配城市管理部門根據(jù)各責(zé)任單位的分布情況和工作實際,將衛(wèi)生門前四包任務(wù)進行明確分配,并簽訂責(zé)任書,確保責(zé)任落實到人。2.日常巡查城市管理部門及街道辦事處、社區(qū)居委會等基層組織按照各自職責(zé),定期對責(zé)任單位的門前四包工作進行巡查,及時發(fā)現(xiàn)問題并做好記錄。3.問題反饋巡查人員將發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給責(zé)任單位,下達整改通知書,明確整改要求和期限。4.整改落實責(zé)任單位接到整改通知書后,應(yīng)立即組織人員進行整改,在規(guī)定期限內(nèi)將問題整改到位,并將整改情況書面反饋給巡查部門。5.復(fù)查驗收巡查部門對責(zé)任單位的整改情況進行復(fù)查驗收,對整改合格的予以銷號;對整改不到位的,責(zé)令繼續(xù)整改,直至達到要求。六、信息溝通與協(xié)調(diào)機制1.建立溝通平臺城市管理部門應(yīng)建立衛(wèi)生門前四包工作信息溝通平臺,如微信群、QQ群等,及時發(fā)布工作動態(tài)、政策法規(guī)、通知要求等信息,方便與各責(zé)任單位進行溝通交流。2.定期召開會議定期召開衛(wèi)生門前四包工作協(xié)調(diào)會議,由城市管理部門牽頭,各責(zé)任單位參加,總結(jié)工作經(jīng)驗,分析存在的問題,研究解決措施,部署下一階段工作任務(wù)。3.聯(lián)合執(zhí)法行動針對一些突出的環(huán)境衛(wèi)生問題,如嚴重的占道經(jīng)營、亂張貼等,城市管理部門應(yīng)聯(lián)合相關(guān)部門開展聯(lián)合執(zhí)法行動,形成工作合力,共同解決問題。七、培訓(xùn)與指導(dǎo)1.開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)城市管理部門定期組織衛(wèi)生門前四包工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),邀請專家或經(jīng)驗豐富的工作人員授課,對各責(zé)任單位的負責(zé)人、具體工作人員進行培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)水平和工作能力。2.提供技術(shù)指導(dǎo)為責(zé)任單位在衛(wèi)生清掃、綠化養(yǎng)護、秩序維護等方面提供技術(shù)指導(dǎo),幫助其解決工作中遇到的實際問題,確保工作質(zhì)量。八、應(yīng)急處置1.制定應(yīng)急預(yù)案針對可能出現(xiàn)的突發(fā)環(huán)境衛(wèi)生事件,如自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生事件等,城市管理部門應(yīng)制定衛(wèi)生門前四包工作應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急處置流程和各責(zé)任單位的職責(zé)分工。2.應(yīng)急響應(yīng)與處置發(fā)生突發(fā)環(huán)境衛(wèi)生事件時,各責(zé)任單位應(yīng)按照應(yīng)急預(yù)案的要求,迅速響應(yīng),積極配合城市管理部門及相關(guān)部門開展應(yīng)急處置工作,及時清理

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