心理測驗中常用計分方法.ppt_第1頁
心理測驗中常用計分方法.ppt_第2頁
心理測驗中常用計分方法.ppt_第3頁
心理測驗中常用計分方法.ppt_第4頁
心理測驗中常用計分方法.ppt_第5頁
已閱讀5頁,還剩13頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、為了明確心理測試的得分方法、原始分數(shù)導出分數(shù)、導出分數(shù)、原始分數(shù)的含義,必須將原始分數(shù)變換為具有一定參照點和單位的測定值,以便能夠比較不同的原始分數(shù)。 我們把這些數(shù)值稱為導數(shù)。 常模、常模是用于比較的標準量的數(shù)量,從標準化的樣品測試結(jié)果中校正,是心理測量時用于比較和解釋測試結(jié)果的參照點數(shù)的基準。 一些重要的常模參照點數(shù)、百分比z點數(shù)t點數(shù)9點10點比率IQ方差I(lǐng)Q、百分比、百分比是估計個人與常模相比所占位置最普遍、最容易理解的指標。 百分比水平表示正常模式組中個體的位置。 PR=100-【(100R-50)/N】其中r是原始分數(shù)的排列順序數(shù),n是常模個數(shù),百分等級修正算法,小東是班級(30名學

2、生),語文成績?yōu)?0分,排在第5位的話其百分等級是多少正確: pr=100 -】(100 x5-】 2 .普遍適用于各種試驗。 缺點1、缺少相等的單位,不能進行加減法運算,難以進行統(tǒng)一修正分析2 .變換時容易被夸大或縮小。 z分數(shù),性質(zhì): 1,z分數(shù)以常模組的原始分數(shù)平均為零點,用標準差單位表示。 2、z分數(shù)的絕對值表示某原始分數(shù)和平均數(shù)的距離,z分數(shù)的符號分量坐標表示平均數(shù)以上還是以下。 3 .如果原點數(shù)的分布是正規(guī)的,則z點數(shù)的分布也是正規(guī)的,其大致范圍是-3到3。 Z=(-X)/S,z分數(shù)中經(jīng)常出現(xiàn)小數(shù)點和負值,而且單位太大,由于修正運算和使用方便,總是用下式進行轉(zhuǎn)換: Z=A BZ,t

3、分數(shù),平均值50,標準偏差10表示,通常稱為t明尼蘇達州的許多人格問卷(簡稱MMPI ) 是以T=50 10Z、9分、10分、20分、9分: 5為平均、2為標準偏差的得分尺度。 十分數(shù):以5.5為平均,以1.5為標準偏差的分數(shù)尺度。 以二十分數(shù): 10為平均、3為標準偏差的分數(shù)尺度,比率IQ、IQ=【智能年齡(MA)/實際年齡(CA)】X100由于以比率表示的IQ,所以被稱為比率IQ。 比例智商不足,1、智力不是線性發(fā)展,而是實際年齡是線性增長,對年齡大的人來說是弱智。 2、在訂正成人智力時,將多少年齡定為“實際年齡”還沒有標準。 方差I(lǐng)Q、方差I(lǐng)Q是將一個人的測試分數(shù)和常模團體樣品組的分數(shù)進行比較的標準分數(shù)。 斯坦福-比奈智能尺度1960年修訂版采用常態(tài)化的標準分數(shù): IQ=100 16Z韋氏智能檢查式: IQ=100 15Z,分數(shù)的組合,在使用測

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論