任務(wù)1-7-1定價.ppt_第1頁
任務(wù)1-7-1定價.ppt_第2頁
任務(wù)1-7-1定價.ppt_第3頁
任務(wù)1-7-1定價.ppt_第4頁
任務(wù)1-7-1定價.ppt_第5頁
已閱讀5頁,還剩28頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、任務(wù)1-7:確定企業(yè)產(chǎn)品的價格,能力目標(biāo): 能通過對市場中競爭對手價格的調(diào)研,確定企業(yè)產(chǎn)品價格所處的位置 。,知識目標(biāo):,(1)定價的目標(biāo) (2)定價的方法 (3)定價的策略,一、定價的目標(biāo),定價目標(biāo)是指企業(yè)通過特定水平價格的制定或調(diào)整所要達到的預(yù)期目的。,企業(yè)定價目標(biāo)導(dǎo)向:,1、獲取利潤 價格決策的目標(biāo)是增加利潤 。 2、產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu)化 這就要求用高價格來彌補高質(zhì)量和研究開發(fā)的高成本。 3、當(dāng)期銷售收入最大化,價格決策的目標(biāo)是獲取競爭優(yōu)勢。,價格決策的目標(biāo)是提高市場占有率增加利潤;,4、市場占有率為最大化,5、以改善形象為定價目標(biāo),價格決策的目標(biāo)是提升企業(yè)形象;,6、競爭導(dǎo)向型,企業(yè)定價目標(biāo)

2、導(dǎo)向:,(一)以追求最滿意的利潤為目標(biāo),許多公司想制定一個在一定時期內(nèi)能達到最大當(dāng)期利潤的價格。使企業(yè)能夠獲得最高盈利額。,最高的盈利額=最高價格?,如果不等,那如何通過價格增加盈利?,(二)以保持和擴大市場占有率為目標(biāo),市場的占有率是企業(yè)經(jīng)營狀況和產(chǎn)品競爭力的綜合反映。,請分析并舉例說明: 為什么說市場占有率越高,企業(yè)對市場的控制能力越強。,科龍公司的價格策略,(三)以提高競爭能力為目標(biāo),價格競爭是市場競爭的重要手段,柯達如何走進日本,(四)保持穩(wěn)定的價格, 維護企業(yè)的形象,討論:企業(yè)的價格與形象有無直接聯(lián)系?,定價的主要程序,確定定價目標(biāo),估算成本,測定需求,選定方法,確定最終價格,分析競

3、爭,二、定價的影響因素,討論:以你自己的同行業(yè)的企業(yè)為例,分析在制定產(chǎn)品的價格時有什么影響因素?,企業(yè)自身的因素,產(chǎn)品的成本(Cost):營銷定價的基礎(chǔ)。,市場營銷的目標(biāo):與定價策略相互影響。,市場組合的因素:與定價策略相配套。,消費者的需求因素,(一)消費者需求(Consumer.Demand),消費者需求的狀況會制約某種產(chǎn)品的價格水平,而產(chǎn)品價格水平的上升或降低,又反過來會影響到市場需求。,何謂需求?,繼續(xù),1.需求(Demand) 需求是指消費者在一定時期內(nèi),在各種可能的價格水平下,愿意并且能夠購買的某商品的數(shù)量。 既有購買的欲望,又有購買的能力的有效需求。 2.需求的表示方法: 1)

4、需求表,補充: 一 需求的含義,x年x月x日某商品的需求表,價格數(shù)量關(guān)系 A B C D E F G,價格(元) 1 2 3 4 5 6 7,需求量(單位數(shù))700 600 500 400 300 200 100,A,B,C,D,E,F,G,0 100 200 300 700,Q,P,7,6,1,Qd=800-100p,在其他條件不變的情況下,某商品需求價格的變動引起其需求量呈反方向變動的規(guī)律。,二、需求規(guī)律(Law of Demand),1.定義:,1. 彈性(Elasticity) 指一變量對另一變量的百分比變動所作的反應(yīng),也稱敏感程度。,需求彈性,(一)彈性的概念,1.定義:表示在一定時

5、期內(nèi)一種商品的需求量的相對變動對于該商品的價格的相對變動的反應(yīng)敏感程度。,需求的價格彈性(Price elasticity of Demand),P0,P1,P,Q0 Q1,Q,0,A,B,C,2. 需求的價格彈性與銷售總額,(1)如果某商品的需求是富有彈性的,那么降低價格,可以增加銷售總額;反之亦然。,(2) 如果是缺乏彈性的,那么提高價格,才能增加銷售總額,反之亦然。,P0,P1,0,P,Q1 Q0,Q,D,B,A,C,定價的其他影響因素,競爭者分析(Competitor) 消費者心理和習(xí)慣 政府的政策和法規(guī),三、定價的方法,成本導(dǎo)向定價法(5) 需求導(dǎo)向定價法(2) 競爭導(dǎo)向的定價法(3

6、),游戲,一、成本導(dǎo)向定價法,以產(chǎn)品的成本為基礎(chǔ),將成本加上預(yù)期利潤來制定價格的定價方法。,【定價宗旨】,【定價方法】,1、成本加成定價法 單位產(chǎn)品價格=單位產(chǎn)品成本(1+加成率) 2、售價加成定價法 單位產(chǎn)品價格=單位產(chǎn)品成本/(1-加成率),一、成本導(dǎo)向定價法,3、目標(biāo)收益定價法 單位產(chǎn)品價格=(總成本+目標(biāo)利潤)/預(yù)計銷售量 4、保本定價法 保本成本=(企業(yè)固定成本/保本銷量)+單位變動成本 5、變動成本定價法(邊際貢獻定價法) 邊際貢獻=價格-變動成本 利潤=邊際貢獻-固定成本,通過分析產(chǎn)量、成本、利潤三者之間的關(guān)系進行決策。,Q(產(chǎn)量),成本收入,0,F,在一定產(chǎn)量范圍內(nèi)不隨產(chǎn)量變化

7、而變化的成本,V,隨產(chǎn)量變化而變化的成本 (QV),C,總成本F+V,S,總收入QP(單價),E,盈利區(qū),虧損區(qū),盈虧平衡(量本利)分析法,量本利分析的基本公式: 利潤LSC PQ(FV) PQFVQ 計算盈虧平衡點指標(biāo) 因 LPQFVQ 令 L0 則0 PQFVQ Q F/(P V) P F/Q V,課堂練習(xí),1、某企業(yè)A產(chǎn)品的 生產(chǎn)能力為每年1000臺,全年固定成本總額為50萬元,單位變動成本為1000元,單位成本為1500元,每臺售價為2000元,已有訂貨量600臺,生產(chǎn)能力有40%的閑置。現(xiàn)有一家外商提出訂購400臺,但每臺售價只有1200元,問:外商的訂購是否可以接受?,課堂練習(xí),2

8、、某服裝廠生產(chǎn)部門1000套童裝,固定成本3000元,單位變動成本為45元,確定成本利潤率為26%,綜合稅率為4%,則其單價為多少? 3、某企業(yè)某項產(chǎn)品年應(yīng)攤固定成本為18000元,每件產(chǎn)品的單位變動成本為50元,如果保本銷量為副6000件,其保本價格為多少? 4 、蘇州藍(lán)海教育,招收報考二級人力資源管理師資格證學(xué)員,單價2800元。其中,支付勞動局報名費300元,教材費100元。另支付講課費8000元,教室租金4000元,求保本量。,練一練,單價 48(1 26% 4%) 62.4(元) 保本價格18000/6000 50 80(元),二、需求導(dǎo)向定價法,1、認(rèn)知價值定價法,定價時,先要估計

9、和測量顧客心目中的認(rèn)知價值,而不是賣方的成本。 判斷顧客對商品價值的認(rèn)知程度的方法有三種: 第一直接評議法;第二相對評分法;第三診斷評議法。,請同學(xué)們思考哪些產(chǎn)品可采用認(rèn)知價值定價法來定價?,返回,假設(shè)有三家公司A.B.C,生產(chǎn)同一種電子產(chǎn)品,邀請一組有代表性的產(chǎn)業(yè)用戶,對其產(chǎn)品進行評價。,(1)直接價格評議法 將A.B.C公司的產(chǎn)品分別評定為25. 5元、20元、15 . 2元的價格。 (2)相對評分法 是將產(chǎn)品全部價值定為100分,用戶在三家公司間進行分配,假設(shè)三家公司分別獲得42分、33分和25分,而市場平均價格為20元,則: P(A)=20 42% 3=25.2(元) P(B)=20 33% 3=19.8(元) P(C)=20 25% 3=15.0(元),(3)特征加權(quán)評議法,三、競爭導(dǎo)向定價法,1、隨行就市定價法,2、壟斷定價法 3、密封投標(biāo)定價法,招標(biāo) 投標(biāo) 開標(biāo),投標(biāo)定價法的步驟,返回,某企業(yè)參加一次建筑包工投標(biāo),企業(yè)根據(jù)競爭者的分析,根據(jù)單位

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論