1、幼兒園第一學(xué)期師資培訓(xùn)計劃范文教師內(nèi)在的情感、意志和理想，注重開發(fā)教師的潛能和積極性，激勵教師，使教師群體做到和諧、努力、富有創(chuàng)意和在所作為。同時我們也加強了教師道德品質(zhì)的塑造。在新的管理理念指導(dǎo)下， 我們制定了本學(xué)期師資培訓(xùn)工作計劃如下。1 、 熱愛祖國，熱愛幼教事業(yè)，忠于職守，對工作具有高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。2 、 關(guān)心幼兒的學(xué)習(xí)和生活，對幼兒的態(tài)度要和藹可親，做到耐心、關(guān)心、細(xì)心、熱心。帶班做到“人到、心到、手到”。3 、 熱愛幼兒、尊重幼兒、了解幼兒，把幼兒看作學(xué)習(xí)、生活的主人，師生關(guān)系平等和諧。4 、 積極參加政治、教育研究活動，按要求參加業(yè)務(wù)進(jìn)修學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治、文化、專業(yè)

2、水平。不斷改革創(chuàng)新教學(xué)方法。1 、 積極定期組織教師參加上級教研部門組織的培訓(xùn)班、跨地域觀摩、問題研討。增加教師與外界接觸的機會，增長教師的見識，提高教師的思想。2 、 發(fā)揮園本培養(yǎng)的功效參與式培訓(xùn)，實踐操作學(xué)習(xí)，面對面?zhèn)€別指導(dǎo)，資深教師與新手教師互助，促進(jìn)教師間的交流合作，激發(fā)新思想，逐步使教師的教育新理念內(nèi)化為自己的教育行為。3 、 不定期地深入班級聽課。（ a）通過聽課，發(fā)現(xiàn)教師中的新人才以及教師隊伍的教學(xué)水平的進(jìn)度。（ b）在評課時，做好引領(lǐng)的黃金法則：問題少于閃光點，避免使教師產(chǎn)生挫敗感。（ c）把重點放在新老師，提升他們的教師專業(yè)素養(yǎng)、內(nèi)化新理念和與之相對應(yīng)的教育策略。4 、 提高

3、教師的專業(yè)水平，開展各式的技能技巧的比賽。在教師中進(jìn)行各種技能技巧的比賽。如：教室環(huán)境布置評比、請家長觀摩幼兒一日活動、撰寫論文等。5 、 開展各項評優(yōu)活動在我園工作中，每名教師必須完成的一學(xué)期案頭工作有班級工作計劃和總結(jié)、個人工作計劃或總結(jié)、教育筆記、教案反思、家園聯(lián)系手冊、周計劃表、網(wǎng)絡(luò)圖參加課題的研究等等各種資料。根據(jù)我園的實際情況，自己制定了各類教育活動的評優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)。 使教師在評優(yōu)中學(xué)會自我反思，而教師的集體反思是促進(jìn)教師專業(yè)提高的重要形式。我園采用多樣化的培訓(xùn)形式，促進(jìn)教師的自主發(fā)展。如：參與式的培訓(xùn)、案例教學(xué)、電腦培訓(xùn)等都是可行的方法。與此同時還鼓勵教師參加各類的自考、含授等繼續(xù)教育

4、。、隨著科技的發(fā)展，我園逐步完善了各種教學(xué)的新設(shè)備。 如：錄像機、電視機、幻燈機、投影儀以及電腦等在幼兒園逐漸普及，遺棄傳統(tǒng)的教學(xué)方式， 利用先進(jìn)的科技改進(jìn)教學(xué)， 使教學(xué)內(nèi)容變得直觀形象、生動活潑， 有利于幼兒更好的獲得知識經(jīng)驗。為了能更好地提高教師的教學(xué)水平，我園還對教師進(jìn)行電腦培訓(xùn)，使 90%的教師掌握現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)工具， 能夠從網(wǎng)上瀏覽全球教育的新世界近進(jìn)展， 以彌補真實世界的缺憾，為教育觀念轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃袨榱砹?biāo)桿。、 要實現(xiàn)雙語教學(xué)，我們首先是提高教師的英語水平。在每周二，我們都會進(jìn)行教師的英語培訓(xùn)。 同是時也提倡老師們?nèi)⒓尤珖钠胀ㄔ捒技墶Ｎ覀儗⒔處煆某林氐呢?fù)擔(dān)下真正的解放出來，充分發(fā)揮教師