1、股散未必人聚，人聚則必股散散得巧妙，散得藝術(shù)，散得眾人心服方能眾心合一，方能企業(yè)強而事業(yè)久=四天三夜股權(quán)激勵方案班 “明激勵之道、得五步之法、取資本之勢”主辦單位：經(jīng)邦咨詢 主講人：薛中行博士 時間：2012年4月11-14日=【訓(xùn)練營價值】 現(xiàn)場出咨詢方案：8.8萬元價格實現(xiàn)50100萬元效果（全國獨家） 10年專業(yè)團(tuán)隊為你一對一量身定做（全國獨家） 全面掃清上市障礙，加速與資本市場接軌（全國獨家） 零距離接觸國內(nèi)著名投資機構(gòu)，搭上資本快車（全國獨家） 方案配套法律文件可立即實施（全國獨家） 終身免費復(fù)訓(xùn)【訓(xùn)練營特色】 系統(tǒng)性 - 國內(nèi)首家且唯一一家從理論到實操、從知識到工具的股權(quán)激勵系統(tǒng)完

2、整課程 工具性 - 學(xué)習(xí)操作一套完整的股權(quán)激勵工具，從而在以后的企業(yè)操作中得到應(yīng)用 針對性 - 針對性的課程開發(fā)，真正做到講你想聽的，給你所想要的 科學(xué)性 - 對標(biāo)桿企業(yè)案例研究深入，充分了解國際國內(nèi)先進(jìn)模式和資訊 實操性 - 精選案例深入講解，完全符合中國企業(yè)特色，極具參考性與可模仿性 真實性 - 課程案例不講“故事”，只講薛博士親身經(jīng)歷的經(jīng)典咨詢案例 實用性 -只有咨詢客戶才能享用的實用管理工具 實戰(zhàn)性 - 9大單元模塊針對性設(shè)計實戰(zhàn)沙盤來消化課程知識 趣味性 - 小班授課、分組研討、情景模擬、案例教學(xué)=【授課對象】企業(yè)董事長、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)及薪資福利經(jīng)理、中高層管理人員、

3、HR管理從業(yè)人員等。【培訓(xùn)形式】采用全程案例分析、情景演練、與嘉賓對話、討論互動式教學(xué)=主講人：薛中行-中國股權(quán)激勵第一人 中國證監(jiān)會登記結(jié)算股權(quán)激勵課題組組長、資深投資銀行專家 經(jīng)邦集團(tuán)董事長（經(jīng)邦咨詢、慧金教育、慧邦投資、融誠控股等） 經(jīng)世股權(quán)投資管理股份有限公司董事長（下轄4支成長型基金，管理資產(chǎn)超過10億） 清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大、浙江大學(xué)等多家著名院?？妥淌冢髦v的股權(quán)激勵課程授課滿意度連續(xù)5年排名第1 “五步連貫股權(quán)激勵法”創(chuàng)始人、擔(dān)任百余家企業(yè)的首席咨詢顧問=【已服務(wù)典型客戶(部分)】上市公司：阿里巴巴(1688,HK) 寶鋼股份() 青島海爾() 海南航空() 復(fù)星醫(yī)藥

4、() 中興通訊() 海普瑞() 浙大網(wǎng)新() 正泰電器() 海信電器() 盾安環(huán)境() 新華都() 用友軟件() 中天科技() 齊心文具() 江西銅業(yè)() 中山公用() 紅日藥業(yè)() 大洋電機() 萊茵置業(yè)()愛爾眼科() 硅寶科技() 東方通信() 北京城建() 羅普斯金() 晉億實業(yè)() 遼寧成大() 中外運 () 長城電腦() 中珠控股()烽火通信() 天馬精化() 譽衡藥業(yè)() 露天煤業(yè)() 廣百股份() 行業(yè)客戶(部分)：金融保險、投資擔(dān)保：上海證券交易所 信達(dá)資產(chǎn) 國聯(lián)安基金 德邦證券 華安財保 鄞州銀行信息技術(shù)：阿里巴巴 淘寶網(wǎng) 網(wǎng)易 東方CJ購物 北塔網(wǎng)絡(luò) 上海傲游信息科技汽車

5、行業(yè)：奇瑞汽車 新世紀(jì) 長城華冠紡織服裝：貓人國際 特步 米歐時尚 香港森仕集團(tuán) 四季青 雙馳鞋業(yè) 獨角戲 贏家服飾 房地產(chǎn)： 德佑地產(chǎn) 德華地產(chǎn) 淄博鑫盛房地產(chǎn) 泰富華地產(chǎn) 四川藍(lán)光 德匯地產(chǎn)石化塑料：東大聚合 建新化工 亞士漆 雅達(dá)涂料 德邦化工 富菱化工 特立龍塑料 揚子塑料生物醫(yī)藥: 杰隆生物 祥源生物 康婷生物 天蛟生物 綠雪生物 主健生物 百洋醫(yī)藥 科源生物醫(yī)療器械：瑞琦科技 凌遠(yuǎn)醫(yī)療 美華婦科 西安肛腸醫(yī)院 愛爾眼科 迪瑞科技社會服務(wù)：仙娜美容 馨麗源 悅妍堂 領(lǐng)航假發(fā) 非凡國際 清新麗養(yǎng)生會所 白廈集團(tuán)餐飲酒店：如意餐飲 小藍(lán)鯨 絕味鴨脖 味魔師 健力源 萬基楊森 COSM G

6、ROUP 藍(lán)海酒店 望湘園 食品飲料：克里斯汀 龍川酒業(yè) 西航食品 避風(fēng)塘 晨冠乳業(yè) 傻二哥 成都西航食品 克明面業(yè) 機械設(shè)備：長城機械 藍(lán)天華美 廣州嘉諾科技 旭陽科技 樂為自動化 云海礦山 南京艾志電子電器行業(yè)：嶺芯微 頂力科技 匯頂科技 光大芯業(yè) 經(jīng)緯科技 盛華微系統(tǒng) 泰康電子能源、新能源、新材料：河南環(huán)宇 廣州戈蘭迪 科諾偉業(yè) 容匯通 杭州金色能源 荊州賽瑞教育培訓(xùn)：晨陽教育 英特國際教育 信通教育 學(xué)大教育 時代光華 天材教育 聚成教育家具、裝飾建材：嘉信裝飾 晶宮裝飾 中天裝飾 武林裝飾 夢牌瓷業(yè) 漢沙楊建筑 中窯窯業(yè) 設(shè)計規(guī)劃：厚夫設(shè)計 KAS設(shè)計 陸家嘴規(guī)劃設(shè)計 斯道沃設(shè)計 時

7、代原景建筑設(shè)計農(nóng)林牧漁：鄞州園林 黃國糧業(yè) 農(nóng)產(chǎn)品（00061）環(huán)保行業(yè)：潔世源生態(tài) 萬帝環(huán)保 誠和污水處理 易來洗煤 深圳墨庫 新大禹環(huán)保造紙印刷：虎彩集團(tuán) 碩克網(wǎng)版 裕同印刷 偉利紙品 柏星龍物流：賽時多式 大田物流 普盛能源 榮慶物流 新道物流 金力鴻圖 金橋物流 中道物流物資外貿(mào)：五礦進(jìn)出口 寧波奧華 紐商集團(tuán) 上海嘉諾 瑞爾國際 新銳貿(mào)易 極泰德進(jìn)出口律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、中介：德恒律師事務(wù)所 國脈匯通律師事務(wù)所 漢卓律師事務(wù)所 更多：精銳潤滑 千馬里集團(tuán) 福州華安消防 金鼎工藝禮品 義川水晶 越王珠寶 義川水晶學(xué)員心聲：【中天科技（股票代碼：）董事長 薛濟萍】江蘇中天科技股份有

8、限公司作為“中國特種光纜第一股”于2002年10月24日在上海證券交易所上市。在與薛博士和顧問團(tuán)的長期合作中，我們實現(xiàn)了上市的夢想，同時，通過“五步股權(quán)激勵法”的學(xué)習(xí)及股權(quán)激勵項目的實施，我們完善的解決了新老員工、管理層的激勵問題，并在此基礎(chǔ)上結(jié)合績效管理、崗位梳理，建立了一套切實可行的激勵機制。上市后，員工身價多倍增值，獲得了豐厚的個人收益，更堅定了員工與企業(yè)共同發(fā)展的信心。 【河北冀春集團(tuán) 董事長 宋吉春】記得當(dāng)時來上海聽課還生著病，原本擔(dān)心是不是會影響了學(xué)習(xí)，但是薛中行博士屬下員工貼心周到的照顧讓我倍受感動，使得全程的培訓(xùn)課程幾乎沒有受到任何影響，更重要的是薛博士的課讓我深感不虛此行，如

9、今我們已經(jīng)請薛博士和顧問團(tuán)為我們完成了股權(quán)激勵方案，并成功實施，謝謝！ 【亞士漆中國 總經(jīng)理 李金鐘】薛中行博士的“五步法”很實用，讓我很快掌握了股權(quán)激勵方案設(shè)計的要領(lǐng)，沒想到入門這么快，讓我擔(dān)心的法律和稅收問題也在課堂上解決了，這幾天的收獲勝過我之前投入大量的學(xué)費和時間學(xué)習(xí)股權(quán)激勵相關(guān)知識，要是能早一點得知薛中行博士股權(quán)激勵課程就好了?！旧虾Ｑ胚_(dá)特種涂料有限公司 董事長 顧衛(wèi)星】我向老師深深鞠了一躬，發(fā)自內(nèi)心的感謝老師在這幾天里傳授知識、為企業(yè)出謀劃策，對我們幫助實在太大了，為這門課支出的金錢和時間值得！ 【南京獨角戲服飾有限公司 董事長 陳均】講課風(fēng)趣幽默，知識面特別廣，問題針對性強，很實

10、用，很干練，尤其對我們做服裝行業(yè)的公司如何對全國各地的門店進(jìn)行激勵起到了很大幫助。【先恩特機電科技有限公司 董事長 陳英明】課程內(nèi)容豐富實用，實操性極強，對于我們這樣的擬上市公司非常適合，通過經(jīng)邦顧問老師的指點，目前我們上市之路已經(jīng)啟程?！旧虾２龞|股權(quán)投資有限公司 董事長 王衛(wèi)東】經(jīng)邦的“五步法”股權(quán)激勵能夠把投融資、資本運作、人力資源更好的銜接融合在一起，打破了我們以前總是以投資的角度來看待股權(quán)激勵的單一思維?！颈本┦袧h卓律師事務(wù)所 郝傲陽律師】薛博士的課程的確屬國內(nèi)首創(chuàng)，省卻了自己在領(lǐng)會理論知識的基礎(chǔ)上再自行組織文件的很多麻煩，學(xué)習(xí)后自己實踐操刀時很是省力。薛博士的“五步連貫股權(quán)激勵”課程

11、解決了我的工作困惑，使我在之后給顧問單位設(shè)計方案時得心應(yīng)手，在此我衷心感謝經(jīng)邦咨詢組織這樣的培訓(xùn)，感謝薛博士的超值教授！ = 培-訓(xùn)-報-名-中-心: 聯(lián)系人：聯(lián)系人：包老師 手機：135 2425 9890 電話：021-6529 2866=【課程模塊-內(nèi)容說明】模塊一 五步法開篇-定股（股權(quán)布局） 法人治理模式 法人控股與股本規(guī)劃 股權(quán)架構(gòu)搭建體系 控股公司的設(shè)立與管理 員工持股公司的設(shè)立與管理 實戰(zhàn)案例模塊二 五步法中篇-定人、定時、定價 定人：核心層、骨干層、操作層 定時：大周期與小周期 定價：公司價值與股價運行機制模塊三 五步法末篇-定量 定總量與個量 人力資本定價模型 人力資本定價

12、科學(xué)實操工具 激勵對象股權(quán)分配數(shù)量模擬計算模塊四 股權(quán)激勵框架設(shè)計 激勵對象的設(shè)定 激勵方式的設(shè)定 激勵力度的設(shè)定 激勵周期的設(shè)定 約束機制的設(shè)定 案例講解【課程安排表】課程安排詳細(xì)內(nèi)容第一天8:30-9:00簽到 領(lǐng)取客戶需求表、資料袋9:00-9:20開課儀式 課程流程及經(jīng)邦咨詢公司簡介 學(xué)員介紹與分組 專職顧問與學(xué)員互動，界定學(xué)習(xí)重點9:20-12:00五步法開篇-定股（股權(quán)布局） 法人治理模式 法人控股與股本規(guī)劃 股權(quán)架構(gòu)搭建體系 控股公司的設(shè)立與管理 員工持股公司的設(shè)立與管理13:30-16:30實戰(zhàn)案例 股權(quán)架構(gòu)體系搭建典型案例 法人控股模式精品案例 非上市公司股權(quán)布局實戰(zhàn)案例18

13、:30-20:00激勵之夜-布局謀篇 學(xué)員根據(jù)當(dāng)天所學(xué)內(nèi)容，結(jié)合企業(yè)實際情況，繪制股權(quán)布局路線圖，搭建企業(yè)控股架構(gòu)體系第二天9:00-12:00五步法中篇-定人、定時、定價 定人：核心層、骨干層、操作層 定時：大周期與小周期 定價：公司價值與股價運行機制13:30-16:30五步法末篇-定量 定總量與個量 人力資本定價模型 人力資本定價科學(xué)實操工具 激勵對象分配數(shù)量模擬計算18:30-20:00資本之夜 投資機構(gòu)或律師現(xiàn)場坐堂咨詢，為企業(yè)進(jìn)行估值，挖掘企業(yè)發(fā)展?jié)摿εc價值第三天9:00-12:00股權(quán)激勵框架設(shè)計 激勵對象的設(shè)定 激勵方式的設(shè)定 激勵力度的設(shè)定 激勵周期的設(shè)定 約束機制的設(shè)定13

14、:30-16:30專題咨詢會 每家企業(yè)與自己的方案指導(dǎo)老師交流探討 企業(yè)疑難困惑一對一診斷、答疑 學(xué)員在老師指導(dǎo)下撰寫方案框架18:30-20:00方案框架的形成 學(xué)員輪流陳述自己的股權(quán)激勵方案框架 指導(dǎo)老師點評學(xué)員成果 修改完善股權(quán)激勵方案核心框架第四天9:00-12:00方案探討與生成 根據(jù)已確定的方案框架，由老師一對一指導(dǎo)學(xué)員撰寫股權(quán)激勵方案 學(xué)員與老師共同探討方案的可行性，修改并完善整理方案 配套方案指導(dǎo)手冊及相關(guān)法律文件13:30-16:00專題咨詢會（方案實施輔導(dǎo)） 學(xué)員深入理解自身方案，指導(dǎo)老師答疑解惑 輔導(dǎo)學(xué)員方案實施要點與技巧16:00-16:30結(jié)業(yè)典禮 頒發(fā)畢業(yè)證書【學(xué)習(xí)

15、費用】39800元/人（培訓(xùn)+現(xiàn)場咨詢）88000元/2人（培訓(xùn)+現(xiàn)場咨詢+出股權(quán)激勵方案+后續(xù)免費咨詢本公司股權(quán)激勵問題）。在培訓(xùn)前需要填寫我們公司發(fā)給您的盡職調(diào)查表了解您企業(yè)的一些情況。我轉(zhuǎn)發(fā)給我們的顧問，等您來培訓(xùn)的過程中，我們的顧問會和您一直探討最適合您企業(yè)的股權(quán)激勵方案，再培訓(xùn)的最后一天為您的企業(yè)量身打造一套股權(quán)激勵方案。提交的項目成果是：某公司股權(quán)激勵方案、某公司股權(quán)激勵計劃操作指導(dǎo)、某公司授予協(xié)議書、股權(quán)證書。培訓(xùn)結(jié)束后可以免費回答貴公司有關(guān)自身的股權(quán)激勵問題.還可以終身免費復(fù)習(xí)在上海舉辦的四天三夜股權(quán)激勵方案班（必須同2個人）。報名回執(zhí)表 我單位共 _ 人確定報名參加 2012年_2_ 月_293月3_ 日在 _ 舉辦的四天三夜股權(quán)激勵方案班-“明激勵之道、得五步之法、取資本之勢”培訓(xùn)班。單位名稱 單位蓋章聯(lián)系人電 話手 機地