1、.單選題1. 下列關(guān)于目標(biāo)管理的成果評(píng)估敘述中正確的說(shuō)法是a易招致被評(píng)價(jià)人的不滿b 核心是以員工為中心c 帶有濃厚的主觀色彩d 缺乏具體的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)正確答案：b2. 下列關(guān)于提高業(yè)績(jī)型目標(biāo)管理的理解錯(cuò)誤的是a 企業(yè)經(jīng)營(yíng)任務(wù)分解到人，責(zé)任到人b 建立目標(biāo)之間的鏈鎖，各級(jí)目標(biāo)環(huán)環(huán)相扣，形成體系c 以提高業(yè)績(jī)?yōu)楣ぷ髦攸c(diǎn)，強(qiáng)調(diào)工作過(guò)程d 自上而下逐級(jí)制定目標(biāo)正確答案：c3. “個(gè)人自掃門前雪 ”是（ ）管理形態(tài)的表現(xiàn) a 放任型b 官僚型c 專制型d 貫徹型正確答案：d4. “摸高試驗(yàn) ”屬于 a 雙向溝通型目標(biāo)管理b 提高業(yè)績(jī)型目標(biāo)管理c 開發(fā)能力型目標(biāo)管理d 個(gè)人自主型目標(biāo)管理正確答案：c5. “組

2、織渙散 ”是（）管理形態(tài)的表現(xiàn).a 放任型b 貫徹型c 官僚型d 專制型正確答案：a6. 在下屬執(zhí)行目標(biāo)的過(guò)程中，上級(jí)做的不恰當(dāng)?shù)氖牵篴適當(dāng)授權(quán)b 不與下屬交換意見c 給予下屬支持和協(xié)調(diào)d 提高下屬的工作意愿正確答案：b7. 目標(biāo)體系的基礎(chǔ)和起點(diǎn)是a 員工制定目標(biāo)b 領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù)c 最高管理層制定出 “總目標(biāo) ”d 員工執(zhí)行任務(wù)正確答案：c8. 在推行目標(biāo)管理時(shí)產(chǎn)生的阻力最大a 中上層領(lǐng)導(dǎo)人員b 全體員工c 部門主管d 技術(shù)人員正確答案：a9. 在下列部門中最便于集思廣益的部門是a 管理企劃部.b 跨部門委員會(huì)c 人力資源部d 總經(jīng)理辦公室正確答案：b10. 最高層控制目標(biāo)的執(zhí)行主要依賴a 目

3、標(biāo)卡b 各級(jí)上報(bào)的執(zhí)行報(bào)告c 目標(biāo)跟蹤卡d 目標(biāo)體系圖正確答案：b11. 要使員工目標(biāo)與總目標(biāo)和部門目標(biāo)相配合，必須注意a員工目標(biāo)要有挑戰(zhàn)性b員工目標(biāo)數(shù)量不可多c 上下溝通，員工參與討論d 員工目標(biāo)要力求量化和具體化正確答案：c12. 開發(fā)能力型目標(biāo)管理的重點(diǎn)是a 完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)b 提高個(gè)人業(yè)績(jī)c 提高個(gè)人能力d 建設(shè)企業(yè)文化正確答案：c13. 目標(biāo)實(shí)施和檢查的憑證是a 總結(jié)報(bào)告b 目標(biāo)卡.c 目標(biāo)體系圖d 會(huì)談紀(jì)要正確答案：b14. 離高層最近，能領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖的部門是a 跨部門委員會(huì)b 管理企劃部c 人力資源部d 總經(jīng)理辦公室正確答案：d15. 下列關(guān)于員工自己制定目標(biāo)的說(shuō)法中錯(cuò)誤的是a 領(lǐng)導(dǎo)采取雙向溝通和討論的方式，協(xié)助員工制定目標(biāo)b 下屬員工參與制定總目標(biāo)和部門目標(biāo)c 員工目標(biāo)必須與公司