下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、*衛(wèi)生院內(nèi)部控制工作方案一、內(nèi)控體系建設(shè)工作總體目標(biāo) 根據(jù)財政部行政事業(yè)單位內(nèi)部控制報告管理制度(試行)、財政部關(guān)于全面推進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范實施的指導(dǎo)意見等文件的要求,進(jìn)一步提高內(nèi)部管理水平,規(guī)范內(nèi)部控制,加強廉政風(fēng)險防控建設(shè),以防范風(fēng)險和提高效率為重點,以分析單位內(nèi)部控制缺陷、補充修訂管理制度、職責(zé)分工和業(yè)務(wù)流程為手段,建立涵蓋本單位的決策層、執(zhí)行層、業(yè)務(wù)層等各個層級的全員、全過程內(nèi)控體系。從而有效保證我院運行管理合法合規(guī),資產(chǎn)安全,財務(wù)報告及相關(guān)信息真實完整,提高運行效率和效果,促進(jìn)實現(xiàn)我院健康可持續(xù)發(fā)展。 我院內(nèi)部控制體系建設(shè)的總體目標(biāo)是:按照內(nèi)部建設(shè)工作的整體部署,于2017
2、年年底前完成內(nèi)部控制的建設(shè)和實施工作,力爭到2018年底,遵照行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)要求,在全院范圍內(nèi)建立統(tǒng)一、規(guī)范、完善的內(nèi)部控制體系,使之有效運行。二、內(nèi)部控制體系建設(shè)原則及要素內(nèi)部控制體系建設(shè)的主要任務(wù)是:建立覆蓋我院各項運行管理活動的內(nèi)部控制體系,制定評價標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢查并促進(jìn)內(nèi)部控制制度有效執(zhí)行,實現(xiàn)內(nèi)部控制與全面風(fēng)險管理有機(jī)結(jié)合,提高基礎(chǔ)管理水平和風(fēng)險防控能力。此次內(nèi)控建設(shè)具體包括預(yù)算收支管理、資產(chǎn)管理,財務(wù)報告等在內(nèi)的我院運營管理等方面。按照行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)要求,梳理修訂、健全單位現(xiàn)有的各項規(guī)章制度,細(xì)化、完善各項運行管理工作流程,建立適應(yīng)本院運行管理實際
3、需要的內(nèi)部控制制度體系。1、 建立內(nèi)控體系的必要性:完善的內(nèi)部控制制度體系是約束、規(guī)范我院管理行為的準(zhǔn)則,是減少風(fēng)險、風(fēng)險防控的基本保證,可以保障運行管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全及提高運行效率相關(guān)信息真實完整、提高運行效率和管理水平,促進(jìn)我院發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)的實現(xiàn)。2、 建立與實施內(nèi)部控制遵循下列基本原則(1) 全面性原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)貫穿決策、執(zhí)行和監(jiān)督全過程,覆蓋我院的各種業(yè)務(wù)和事項。(2) 重要性原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)在全面風(fēng)險管理控制的基礎(chǔ)上,關(guān)注重點領(lǐng)域和高風(fēng)險領(lǐng)域。(3) 制衡原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)在我院治理結(jié)構(gòu)、機(jī)構(gòu)設(shè)置及責(zé)權(quán)分配、業(yè)務(wù)流程等方面相互制約、相互監(jiān)督、同時兼顧運營效率。(4) 適應(yīng)
4、性原則。內(nèi)部控制制度應(yīng)當(dāng)與運行規(guī)模、業(yè)務(wù)范圍、競爭狀況和風(fēng)險水平等相適應(yīng),根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需要持續(xù)改進(jìn)內(nèi)部控制制度,并隨著情況的變化及時加以調(diào)整,建立動態(tài)調(diào)整機(jī)制,防止制度缺失和流程缺陷。(5) 成本效益原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)權(quán)衡實施成本與預(yù)期效益,以適當(dāng)?shù)某杀緦崿F(xiàn)有效控制3、 建立與實施有效的內(nèi)部控制涵蓋如下五要素: (1)、內(nèi)環(huán)境。內(nèi)部環(huán)境是實施內(nèi)部控制的基礎(chǔ),主要包括治理結(jié)構(gòu)、機(jī)構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分配、人力資源政策、企業(yè)文化等。 (2)、風(fēng)險評估。風(fēng)險評估是我院及時識別、系統(tǒng)分析運行活動中與實現(xiàn)內(nèi)部控制目標(biāo)相關(guān)的風(fēng)險,合理確定風(fēng)險應(yīng)對策略。(3)、控制活動??刂苹顒邮俏以焊鶕?jù)風(fēng)險評估結(jié)果,采用相
5、應(yīng)的控制措施,將風(fēng)險控制在可承受之內(nèi)。(4)信息與溝通。即及時、準(zhǔn)確地收集、傳遞與內(nèi)部控制相關(guān)的信息,確保信息在我院內(nèi)部、我院與外部之間進(jìn)行有效溝通。(5)、監(jiān)督。內(nèi)部監(jiān)督是對內(nèi)部控制體系建立與實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,評價內(nèi)部控制的有效性,發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制缺陷時應(yīng)當(dāng)及時加以改進(jìn)。4、以價格管理為主線,以風(fēng)險管理為導(dǎo)向,全面梳理和優(yōu)化各項工作,明確關(guān)鍵領(lǐng)域和控制點,制定修訂完善制度流程,制作內(nèi)部控制制度匯編,建立形成內(nèi)部控制制度體系的控制措施,將風(fēng)險控制在可承受度之內(nèi)。5、按照管理制度化、制度流程化、流程信息化的要求,推進(jìn)內(nèi)部控制信息化建設(shè),各業(yè)務(wù)流程嵌入信息系統(tǒng),實現(xiàn)控制措施在線運行。三、建立內(nèi)部控
6、制組織體系為確保我院內(nèi)控建設(shè)工作順利推進(jìn),保證內(nèi)控機(jī)制有效運行,我院將建立內(nèi)部控制組織體系,通過建立健全內(nèi)部控制的組織體系,使我院管理層能及時主持本單位內(nèi)部控制工作方案的制定、修改、審批工作,全體員工能共同參與內(nèi)部控制,共擔(dān)內(nèi)部控制責(zé)任,各層級各崗位明確內(nèi)部控制職責(zé)。內(nèi)部控制的組織結(jié)構(gòu)由四個層面,分別是制定及修改、審批、執(zhí)行、監(jiān)督。制定及修改層面包括:院務(wù)委員會內(nèi)部控制領(lǐng)導(dǎo)小組。審批層面:院務(wù)委員會、執(zhí)行小組。執(zhí)行層面包括我院內(nèi)部各職能部門和業(yè)務(wù)部門。監(jiān)督層面是單位辦公室。(一) 院務(wù)委員會 最高決策機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)內(nèi)部控制的建立健全和有效實施,審議年度內(nèi)控評估報告,審議內(nèi)控與風(fēng)險管理的重大策略,重
7、大風(fēng)險及內(nèi)控缺陷的解決方案,審議內(nèi)部控制領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)置及其職責(zé)方案,審批內(nèi)控最終工作成果,有關(guān)內(nèi)控及風(fēng)險管理的其他事項。(二) 內(nèi)部控制領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé) 我院設(shè)立內(nèi)部控制領(lǐng)導(dǎo)小組,內(nèi)部控制領(lǐng)導(dǎo)小組組長由我院院長擔(dān)任,是我院內(nèi)控體系建設(shè)的第一責(zé)任人。內(nèi)部控制領(lǐng)導(dǎo)小組對內(nèi)控工作實施全面領(lǐng)導(dǎo)、決策、部署和指揮。(三) 內(nèi)審部門職責(zé) 作為內(nèi)部審計職能部門,監(jiān)督人員要對內(nèi)控建設(shè)實施情況進(jìn)行日常監(jiān)督和專項檢查,配合內(nèi)控執(zhí)行小組對本院內(nèi)控建設(shè)工作進(jìn)行評估。(四) 各職能部門及業(yè)務(wù)部門 為內(nèi)控工作小組開展工作提供支持和協(xié)助,組織本部門或單位設(shè)計內(nèi)控工作所需資源,協(xié)調(diào)本部門或單位內(nèi)控工作開展的各項重要事宜。 各職能部
8、門及業(yè)務(wù)部門應(yīng)有專人兼職負(fù)責(zé)本部門的內(nèi)控管理工作,即內(nèi)控管理員。內(nèi)控管理員職責(zé)包括:1、 聯(lián)系本單位內(nèi)控建設(shè)執(zhí)行辦公窒相關(guān)人員,提供工作所需要的各項資料。2、 協(xié)助組織描述本單位的主要業(yè)務(wù)流程、關(guān)鍵控制點及重要的控制措施,協(xié)助內(nèi)控問題記錄,提出整改建議或方法等。3、 協(xié)助本單位內(nèi)控缺陷的整改,及時反饋缺陷整改情況以及內(nèi)部控制的主要情況等。4、 編制本部門內(nèi)控報告。5、 組織安排與內(nèi)控管理相關(guān)的其他工作。(四)、內(nèi)控體系建設(shè)工作步驟 內(nèi)控建設(shè)工作涉及我院運營管理的全過程,包括各個層面各類業(yè)務(wù)、各項制度流程涉及面廣,內(nèi)容龐雜,計劃于2017年底完成內(nèi)部控制體系構(gòu)建工作。實施步驟內(nèi)控體系建設(shè)工作20
9、17 年11月啟動,具體步驟如下:(1)前期準(zhǔn)備(2017.11-2017.12) 成立我院內(nèi)控工作小組,召開啟動會議,做好動員工作(2)現(xiàn)狀分析階段(2018.1-2018.2)通過訪談、會議研討和審閱主要內(nèi)控文檔等方式,針對現(xiàn)有內(nèi)部控制工作中關(guān)鍵內(nèi)控點與實際工作情況進(jìn)行分析,了解內(nèi)控要素現(xiàn)狀,編制內(nèi)控測評報告。 (3)制定實施內(nèi)控方案階段(2018.3-2018.4)在對內(nèi)控現(xiàn)狀評價分析的基礎(chǔ)上,制定切實可行的內(nèi)部控制實施方案并交領(lǐng)導(dǎo)小組審閱。 (4)內(nèi)控實施階段(2018.5-2018.6)各部門根據(jù)內(nèi)控實施方案開展本部門的內(nèi)控工作,并對實施階段內(nèi)部控制體系建設(shè)工作進(jìn)行回顧總結(jié),重點圍繞
10、健全內(nèi)控體系建設(shè)、管理提升、風(fēng)險防控和運行管理成效等方面總結(jié)經(jīng)驗做法,形成科室內(nèi)部控制自查報告及我院內(nèi)控有效性評估報告。 *衛(wèi)生院 親愛的用戶:煙雨江南,畫屏如展。在那桃花盛開的地方,在這醉人芬芳的季節(jié),愿你生活像春天一樣陽光,心情像桃花一樣美麗,感謝你的閱讀。1、最困難的事就是認(rèn)識自己。20.9.289.28.202001:1101:11:349月-2001:112、自知之明是最難得的知識。二二二二年九月二十八日2020年9月28日星期一3、越是無能的人,越喜歡挑剔別人。01:119.28.202001:119.28.202001:1101:11:349.28.202001:119.28.20204、與肝膽人共事,無字句處讀書。9.28.20209.28.202001:1101:1101:11:3401:11:345、三軍可奪帥也。星期一, 九月 28, 2020九月 20星期一, 九月 28, 20209/28/202
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年智能冰淇淋機(jī)項目可行性研究報告
- 雨水泵站工程技術(shù)方案
- 2026年華潤海南裕康醫(yī)藥有限公司招聘備考題庫及答案詳解參考
- 2026年大石橋市校園招聘教師52人備考題庫帶答案詳解
- 2026屆內(nèi)蒙古巴彥淖爾市烏拉特前旗一中生物高二上期末綜合測試模擬試題含解析
- 2026年中國航天科工集團(tuán)六院情報備考題庫研究中心招聘備考題庫及1套參考答案詳解
- 2026年東莞市第二高級中學(xué)招聘1名化學(xué)臨聘教師備考題庫及參考答案詳解
- 2026年北京市海訊達(dá)通信有限責(zé)任公司招聘備考題庫完整參考答案詳解
- 2026年黨灣鎮(zhèn)人民政府招聘編外人員2名備考題庫及答案詳解一套
- 2026年中化學(xué)數(shù)智科技有限公司招聘備考題庫及1套完整答案詳解
- 2026長治日報社工作人員招聘勞務(wù)派遣人員5人參考題庫完美版
- 假體豐胸培訓(xùn)課件
- 中建八局項目如何落實鋼筋精細(xì)化管理
- 婚外賠償協(xié)議書
- 血小板減少紫癜課件
- 安徽省江南十校2025-2026學(xué)年高一上學(xué)期12月聯(lián)考生物(含答案)
- 2025年大學(xué)公共管理(公共管理學(xué))試題及答案
- 雨課堂學(xué)堂在線學(xué)堂云《藥物信息學(xué)(山東大學(xué) )》單元測試考核答案
- 鋼結(jié)構(gòu)波形梁護(hù)欄技術(shù)說明書
- 新能源車電池性能檢測報告范本
- 膽囊癌教學(xué)課件
評論
0/150
提交評論