轉(zhuǎn)變作風(fēng)自查報(bào)告_第1頁
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轉(zhuǎn)變作風(fēng)自查報(bào)告,供大家參考借鑒。 認(rèn)真貫徹縣委、縣政府關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng)的文件精神及園區(qū)的活動(dòng)實(shí)施方案,緊緊圍繞主題實(shí)踐活動(dòng),教育園區(qū)干部職工轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力?,F(xiàn)對(duì)工作中存在的突出問題,我們從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查。 一、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力 自開展轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng)以來,一是按照縣委、縣政府的安排,積極組織機(jī)關(guān)全體干部職工參加學(xué)習(xí),認(rèn)真查找問題。每個(gè)工作人員都堅(jiān)持自學(xué),學(xué)習(xí)之后,及時(shí)撰寫心得體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí),我們及時(shí)對(duì)照要求,查找 實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊(duì)伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下、執(zhí)行力不強(qiáng)等問題。同時(shí)嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律。 二是廣集意見,將開門納諫作為自省自查的重要手段。為使園區(qū)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效,我們敞開心扉納諫言。通過下基層走訪和向各企業(yè)印發(fā)征求意見表 (在征求意見表中不僅設(shè)計(jì)了滿意度評(píng)價(jià)欄,而且分政務(wù)值守、工作作風(fēng)、工作效率、大局觀念、服務(wù)質(zhì)量、廉潔從政六個(gè)方面設(shè)計(jì)了具體意見和建議欄 )兩種方式,共走訪基層黨員、領(lǐng)導(dǎo)和干部、群眾 60余人次,發(fā)放意見征求表 50余份 ,收回 38份,回收率達(dá) 80,征求到各類意見、建議 10多條。 二、存在的問題 1、政治學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。盡管反復(fù)強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)學(xué)習(xí),但我們有些干部的學(xué)習(xí)態(tài)度仍然不夠積極,研究思考的能力差,難以適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)發(fā)展的要求。有的工作標(biāo)準(zhǔn)偏低,滿足于以往的做法和基本的要求,簡(jiǎn)單應(yīng)付缺乏精益求精、干則干好的精神。這實(shí)質(zhì)上是敬業(yè)意識(shí)和集體榮譽(yù)感不強(qiáng)的表現(xiàn)。 2、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),工作方法簡(jiǎn)單。只安于表面,部分人員只顧把自己份內(nèi)的事做好就可以了,缺少創(chuàng)新意識(shí),工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),執(zhí)行力還不夠強(qiáng),沒有很好地深入基層、深入實(shí)際,處理事情方法比較簡(jiǎn)單、表面,未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。 3、工作中缺乏競(jìng)爭(zhēng)氛圍。少數(shù)同志在本職崗位上工作平平,不犯錯(cuò)誤,總認(rèn)為過的去就行,單位也沒有嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定糾正這些思想和行為,造成這些人缺乏立足本職鉆研業(yè)務(wù)的精神,業(yè)務(wù)水平不高,辦事效率底下,影響整個(gè)機(jī)關(guān)的效能。 轉(zhuǎn)變作風(fēng)自查報(bào)告范文轉(zhuǎn)變作風(fēng)自查報(bào)告范文 4、工作上主動(dòng)服 務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。平時(shí)除必要的檢查工作外,深入基層、深入企業(yè)較少,應(yīng)多深入基層、企業(yè)調(diào)查研究,充分了解基層情況,提出建設(shè)性的意見和建議。 三、未來的工作安排 1、提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度。要充分認(rèn)識(shí)這次轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng)的重要意義、目的、要求和所要解決的突出問題。對(duì)出現(xiàn)的工作不力、辦事效率低下、紀(jì)律松垮、管理不力、執(zhí)行力不強(qiáng)等問題,要有得力的解決措施和明顯成效,防止走形式、走過場(chǎng)。 2、認(rèn)真開展回頭看活動(dòng),要從園區(qū)的全局出發(fā),抓住重點(diǎn),找準(zhǔn)問題,對(duì)自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題組織回頭看,切實(shí)做好整改,認(rèn)真把轉(zhuǎn) 變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng)抓實(shí)抓好,使我單位面貌發(fā)生新的變化。 3、統(tǒng)一部署、加強(qiáng)協(xié)調(diào)。要把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng)納入工作日程,精心組織,科學(xué)安排,做到轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng)和日常工作兩不誤、兩促進(jìn)。各科室負(fù)責(zé)人要親自抓,做到思想到位,工作到位。通過轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)踐活動(dòng),為完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。 4、加大宣傳。要切實(shí)加強(qiáng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力主題實(shí)

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