有限公司安全生產(chǎn)管理制度文件編號(hào)版本主編審批受控狀態(tài)發(fā)放編號(hào)2013年月日發(fā)布2013年月日實(shí)施目錄一、員工守則4二、公司安全生產(chǎn)禁令7三、安全生產(chǎn)責(zé)任制度9四、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)管理制度18五、重大危險(xiǎn)源安全管理制度22六、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度25七、安全生產(chǎn)法律法規(guī)識(shí)別及合規(guī)性評(píng)價(jià)管理制度26八、安全管理制度的修訂制度28九、安全培訓(xùn)教育制度29十、特種作業(yè)人員管理制度32十一、生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)安全管理制度34十二、新建、改建、擴(kuò)建工程“三同時(shí)”管理制度35十三、生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度36十四、要害部位管理制度38十五、設(shè)備檢維修安全制度40十六、機(jī)器設(shè)備管理制度43十七、機(jī)器設(shè)備維修保養(yǎng)管理制度46十八、廠區(qū)動(dòng)土作業(yè)安全管理制度48十九、廠區(qū)斷路作業(yè)安全管理制度51二十、進(jìn)入有限空間作業(yè)安全管理制度52二十一、高處作業(yè)安全管理制度55二十二、焊接作業(yè)安全管理度558二十三、電氣檢修安全管理制度59二十四、吊裝作業(yè)安全管理制度61二十五、外來(lái)施工單位安全管理制度63二十六、承包商和供應(yīng)商管理制度66二十七、安全生產(chǎn)變更管理制度68二十八、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)管理制度69二十九、勞保用品發(fā)放、使用、檢查制度71三十、事故隱患管理制度73三十一、安全事故管理制度75三十二、事件管理制度78三十三、安全績(jī)效考核制度81三十四、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度82三十五、安全生產(chǎn)檢查與隱患整改管理制度84三十六、安全生產(chǎn)動(dòng)火證管理制度88三十七、防塵、防毒安全管理制度91三十八、防火防爆安全管理制度93三十九、防雷安全管理制度96四十、特種設(shè)備安全管理制度97四十一、氣瓶安全管理制度99四十二、壓力容器管理制度101四十三、防汛防臺(tái)風(fēng)度107四十四、安全生產(chǎn)會(huì)議度108四十五、倉(cāng)庫(kù)安全管理度110四十六、安全技術(shù)措施管理制度112四十七、內(nèi)部保安管理度114四十八、消防管理度115四十九、安全投入保障度118附件1安裝工程安全同119一、員工守則1遵紀(jì)守法嚴(yán)守機(jī)密11遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的一切規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。12不向外人談?wù)摫酒髽I(yè)的機(jī)密，不向市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手透露公司生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息、有關(guān)業(yè)務(wù)方面的情況和提供業(yè)務(wù)技術(shù)方面的幫助。未經(jīng)許可不得向外界提供公司管理資料和其他非公開(kāi)的內(nèi)部資料。13不得攜帶違禁品、危險(xiǎn)品或與工作無(wú)關(guān)物品進(jìn)入工作場(chǎng)所。14不得私自攜帶公司財(cái)產(chǎn)和公物出公司。15未經(jīng)主管或部門(mén)負(fù)責(zé)人的允許，嚴(yán)禁進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)及其他禁入重地。16本公司員工因過(guò)失或故意給公司造成名譽(yù)和經(jīng)濟(jì)損失的，公司有權(quán)依法追究其相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。2敬業(yè)愛(ài)崗盡職守提高辦事效率21員工應(yīng)有高度敬業(yè)的精神、責(zé)任心和團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作態(tài)度。杜絕因不正確的工作態(tài)度導(dǎo)致的工作事故。22全面優(yōu)質(zhì)地完成本職工作，對(duì)工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)和各項(xiàng)內(nèi)容都要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，上下道工序之間的工作必須認(rèn)真交接，事事著落。3關(guān)心企業(yè)團(tuán)結(jié)同事榮辱與共31以公司利益為重，個(gè)人服從公司。32自覺(jué)維護(hù)公司形象、聲譽(yù)和利益，樹(shù)立全局觀念。有責(zé)任及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告不利于公司名譽(yù)、業(yè)務(wù)、項(xiàng)目等各方面的情況。33積極參加公司建設(shè)，行使自己權(quán)利并對(duì)公司的發(fā)展提出自己無(wú)保留的意見(jiàn)。34同事間團(tuán)結(jié)協(xié)作，崗位間要加強(qiáng)合作，相互協(xié)調(diào)，不得推諉扯皮、推卸責(zé)任。35同事之間要和諧相處，互相尊重，不得發(fā)生影響員工團(tuán)結(jié)、合作的作為。36對(duì)人對(duì)事坦城、公正、客觀。37謙虛謹(jǐn)慎，作風(fēng)民主，富有涵養(yǎng)，能夠聽(tīng)取和容納不同意見(jiàn)，以誠(chéng)待人，自覺(jué)維護(hù)公司團(tuán)結(jié)。4禮貌待客舉止文明41對(duì)客戶要禮貌、熱情、耐心、周到。42接聽(tīng)電話要“您好，”開(kāi)頭，“再見(jiàn)”結(jié)尾。忌生硬，影響企業(yè)形象。43主動(dòng)了解客戶要求，盡力滿足客戶要求，不能解決的問(wèn)題認(rèn)真做出解釋。44為廣大客戶提供熱情的咨詢服務(wù)，對(duì)客戶的答復(fù)不可模棱兩可、夸大其辭和隨意承諾，更不能推諉扯皮。45公司大力提倡使用文明用語(yǔ)。46個(gè)人的言行舉目得體、大方。工作時(shí)精神飽滿，姿態(tài)端莊，舉止文明。5注重學(xué)習(xí)進(jìn)取向上提高綜合素質(zhì)51加強(qiáng)本崗位業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，提高業(yè)務(wù)技能。適應(yīng)公司發(fā)展的需要。52加強(qiáng)文化學(xué)習(xí)，不斷提高道德修養(yǎng)和理論水平。53注重調(diào)查研究、收集信息，積極為公司的發(fā)展出謀劃策，向公司提有參考價(jià)值的意見(jiàn)和建議，加快公司的發(fā)展步伐。54不固步自封，要不斷進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，敢于嘗試和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)6嚴(yán)守紀(jì)律61嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和崗位職責(zé),保持有序的工作秩序。上、下班不遲到、早退或無(wú)故缺勤。上崗時(shí)，保持良好的精神狀態(tài)，不擅自離崗，員工上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事情。62考勤制度621事假嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度，事假必須事前書(shū)面報(bào)告，交辦公室主任經(jīng)批準(zhǔn)后方可辦理事假手續(xù)。且扣發(fā)請(qǐng)假當(dāng)天工資，不足一天照每天八小時(shí)比例以小時(shí)為單位扣發(fā)。622病假按事假流程處理,特殊情況需提前說(shuō)明原因。連續(xù)病假一月以上，可視為不能勝任本職工作辦理。623遲到遲到10分鐘，按5元/次扣發(fā)工資；每月累計(jì)遲到三次，除按遲到三次扣發(fā)工資以外，可根據(jù)具體情況按曠工一天辦理。624工傷假須持有縣級(jí)以上醫(yī)院出具的病情證明和基本情況報(bào)告，公司查實(shí)，經(jīng)理批準(zhǔn)之后，按工傷假發(fā)給基本工資,并根據(jù)具體情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。休息治療期滿后仍不能從事原工作，視為不勝任本職工作辦理。625曠工事前未辦理請(qǐng)假手續(xù)，未到公司上班做曠工處理，扣發(fā)獎(jiǎng)金100元/天。累計(jì)每年曠工五天按自動(dòng)離職處理。626調(diào)研訪客因工作外出必須事先請(qǐng)假，說(shuō)明去向，以便領(lǐng)導(dǎo)合理安排，并在限期內(nèi)返回。如不能如期返回，需及時(shí)通知公司經(jīng)理，經(jīng)經(jīng)理同意后方可繼續(xù)因工作外出處理。627工作時(shí)間中不準(zhǔn)任意離開(kāi)崗位，如須離開(kāi)應(yīng)向主管人員請(qǐng)準(zhǔn)后始得離開(kāi)。63辦公制度631提前五分鐘到達(dá)工作崗位，清潔辦公桌面和場(chǎng)所環(huán)境，做好進(jìn)入工作狀態(tài)的準(zhǔn)備，按時(shí)開(kāi)始工作。632下班時(shí)，清理收拾好文件、辦公用品；要做到重要文件入柜上鎖，確保安全；并清潔周?chē)h(huán)境，保持良好狀態(tài)。633除因公或工作原因外，不私自帶非本公司人員及其它無(wú)關(guān)人員進(jìn)入辦公區(qū)及生產(chǎn)區(qū)。634開(kāi)會(huì)時(shí)間不遲到。確定不能參加會(huì)議時(shí)，提前告訴會(huì)議召集人。635召集會(huì)議應(yīng)提前通知，說(shuō)明開(kāi)會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)、會(huì)議議題和結(jié)束時(shí)間，并確保通知到參加者。636除緊急情況外，員工不得在上班時(shí)間打私人電話。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，不得打私人長(zhǎng)途電話，違者將扣發(fā)獎(jiǎng)金50元/次。7愛(ài)護(hù)公司財(cái)物注意節(jié)約71員工必須在不影響工作效率和質(zhì)量的前提下，節(jié)約物料，杜絕浪費(fèi)，不損壞。72下班離崗應(yīng)負(fù)責(zé)檢查全部設(shè)備機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)情況、門(mén)窗及照明的關(guān)閉情況。8愛(ài)護(hù)環(huán)境講衛(wèi)生81每位員工應(yīng)保持、愛(ài)護(hù)工作環(huán)境整潔衛(wèi)生。82每位員工應(yīng)自覺(jué)參加每日清潔,生產(chǎn)過(guò)程中落實(shí)好環(huán)境管理方案。9珍惜健康講安全91在積極努力地做好各項(xiàng)工作的同時(shí)，要注意勞逸結(jié)合。92員工出入車(chē)間不得帶包裹，包裹必須存放在公司規(guī)定的屬于自己的物品存放箱里。93不得在工作環(huán)境內(nèi)吸煙，動(dòng)用明火。班前、班上嚴(yán)禁喝酒。94生產(chǎn)員工按規(guī)定穿工作服和防護(hù)用品。95遵守公司安全管理制度和操作規(guī)程，工作上互相監(jiān)督共同進(jìn)步，對(duì)不良現(xiàn)象，在事實(shí)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。二、公司安全生產(chǎn)禁令1生產(chǎn)廠區(qū)十四個(gè)不準(zhǔn)11加強(qiáng)明火管理，廠區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。12生產(chǎn)區(qū)內(nèi)，不準(zhǔn)未成年人進(jìn)入。13上班時(shí)間，不準(zhǔn)睡覺(jué)、干私活、離崗和干與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事。14在班前、班上不準(zhǔn)喝酒。15不準(zhǔn)使用汽油等易燃液體擦洗設(shè)備、用具和衣物。16不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品，不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)崗位。17安全裝置不齊全的設(shè)備不準(zhǔn)使用。18不是自己分管的設(shè)備、工具不準(zhǔn)動(dòng)用。19檢修設(shè)備時(shí)安全措施不落實(shí)，不準(zhǔn)開(kāi)始檢修。110停機(jī)檢修后的設(shè)備，未經(jīng)徹底檢查，不準(zhǔn)啟用。111未辦高處作業(yè)證，不系安全帶，腳手架、跳板不牢，不準(zhǔn)登高作業(yè)。112石棉瓦上不固定好跳板，不準(zhǔn)作業(yè)。113未安裝觸電保安器的移動(dòng)式電動(dòng)工具，不準(zhǔn)使用。114未取得安全作業(yè)證的職工，不準(zhǔn)獨(dú)立作業(yè)；特殊工種職工，未經(jīng)取證，不準(zhǔn)作業(yè)。2操作工的六嚴(yán)格21嚴(yán)格執(zhí)行交接班制。22嚴(yán)格進(jìn)行巡回檢查。23嚴(yán)格控制工藝指標(biāo)。24嚴(yán)格執(zhí)行操作法（票）。25嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律。26嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定。3動(dòng)火作業(yè)六大禁令31動(dòng)火證未經(jīng)批準(zhǔn)，禁止動(dòng)火。32不與生產(chǎn)系統(tǒng)可靠隔絕，禁止動(dòng)火。33不清洗，置換不合格，禁止動(dòng)火。34不消除周?chē)兹嘉铮箘?dòng)火。35不按時(shí)作動(dòng)火分析，禁止動(dòng)火。36沒(méi)有消防措施，禁止動(dòng)火。4進(jìn)入容器、設(shè)備的八個(gè)必須41必須申請(qǐng)、辦證，并得到批準(zhǔn)。42必須進(jìn)行安全隔絕。43必須切斷動(dòng)力電，并使用安全燈具。44必須進(jìn)行置換、通風(fēng)。45必須按時(shí)間要求進(jìn)行安全分析。46必須佩戴規(guī)定的防護(hù)用具。47必須有人在器外監(jiān)護(hù)，并堅(jiān)守崗位。48必須有搶救后備措施。5機(jī)動(dòng)車(chē)輛七大禁令51嚴(yán)禁無(wú)證、無(wú)令開(kāi)車(chē)。52嚴(yán)禁酒后開(kāi)車(chē)。53嚴(yán)禁超速行車(chē)和空檔溜車(chē)。54嚴(yán)禁帶病行車(chē)。55嚴(yán)禁人貨混載行車(chē)。56嚴(yán)禁超標(biāo)裝載行車(chē)。57嚴(yán)禁無(wú)阻火器車(chē)輛進(jìn)入禁火區(qū)。三、安全生產(chǎn)責(zé)任制度1目的明確各部門(mén)及各級(jí)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)及義務(wù)，從而實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)人人有責(zé)，保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)持續(xù)、快速、健康、發(fā)展。2范圍所有與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)的部門(mén)、班組、員工。3安全生產(chǎn)職責(zé)31企業(yè)主要負(fù)責(zé)人總經(jīng)理/安委會(huì)主任職責(zé)311企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)本企業(yè)安全工作負(fù)全面責(zé)任，是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，必須建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。312組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)生產(chǎn)法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。13保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，做到計(jì)劃、財(cái)務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)三統(tǒng)一。14督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。15負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。16及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。17經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)了解掌握安全生產(chǎn)情況，組織開(kāi)展安全技術(shù)研究工作，推廣先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法，審定重大災(zāi)害事故的預(yù)防和處理方案。18建立健全安全組織和機(jī)構(gòu)，根據(jù)實(shí)際情況配備、充實(shí)安全專(zhuān)業(yè)人員，提高專(zhuān)業(yè)人員的素質(zhì)，穩(wěn)定安全專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍。19定期召開(kāi)安全生產(chǎn)專(zhuān)題會(huì)議，及時(shí)研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題，審核引進(jìn)技術(shù)（設(shè)備）和開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品中的重要安全技術(shù)問(wèn)題。110組織全廠性安全教育與考核工作。領(lǐng)導(dǎo)副職管理安全生產(chǎn)。111堅(jiān)持“五同時(shí)”原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的時(shí)候，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。112企業(yè)內(nèi)實(shí)行的各級(jí)承包，以及與外單位的各項(xiàng)承包合同中，都必須有安全技術(shù)指標(biāo)、安全管理要求和安全職責(zé)等條款，并認(rèn)真考核。113重視職工的勞動(dòng)條件和企業(yè)的安全、工業(yè)衛(wèi)生狀況、重視女工的勞動(dòng)保護(hù)工作。嚴(yán)格執(zhí)行新、改、擴(kuò)項(xiàng)目“三同時(shí)”制度。2管理者代表21負(fù)責(zé)按確立的安全方針，組織制定具體的目標(biāo)。22負(fù)責(zé)組織公司安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的企業(yè)自評(píng)。23向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人報(bào)告體系運(yùn)行的情況。24與外部的聯(lián)絡(luò)工作。25負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系運(yùn)行中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題。26對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。27組織制定、修訂和審批安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及安全措施計(jì)劃，并組織實(shí)施。28堅(jiān)持貫徹“五同時(shí)”原則，監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門(mén)安全職責(zé)履行和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時(shí)糾正生產(chǎn)中的失職和違章作業(yè)。29組織各職能部門(mén)對(duì)車(chē)間上報(bào)事故進(jìn)行調(diào)查處理，并及時(shí)向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。210組織安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)重大生產(chǎn)事故隱患的整改。211負(fù)責(zé)對(duì)廠級(jí)應(yīng)急救援預(yù)案的審核。212組織制訂審批安全教育計(jì)劃，參加對(duì)干部的安全教育和考核工作。3總工程師安全職責(zé)31在企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)本企業(yè)的安全技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)。32組織編制安全技術(shù)措施計(jì)劃、方案及安全技術(shù)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。33協(xié)助企業(yè)主要負(fù)責(zé)人組織安全技術(shù)研究工作，負(fù)責(zé)解決疑難或重大安全技術(shù)問(wèn)題，推廣和采用先進(jìn)的安全技術(shù)和安全防護(hù)裝置。34審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案，審查引進(jìn)技術(shù)（設(shè)備）和開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品中的安全技術(shù)問(wèn)題。35審批特殊動(dòng)火證，參加重大事故的技術(shù)分析工作。36副總工程師在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)分管工作范圍內(nèi)的安全技術(shù)工作負(fù)責(zé)4安全科安全職責(zé)41貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助企業(yè)主要負(fù)責(zé)人組織推動(dòng)安全管理工作，研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術(shù)。42參與企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理制度的編者按制，經(jīng)批準(zhǔn)后，監(jiān)督組織實(shí)施。43負(fù)責(zé)監(jiān)督人事、部門(mén)、班組三級(jí)安全教育的質(zhì)量對(duì)末經(jīng)教育上崗而導(dǎo)致事故，負(fù)監(jiān)督不力責(zé)任。44定期組織全廠性安全檢查、執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促檢查隱患整改工作的完成情況并進(jìn)行考核；45參與新建、改建、擴(kuò)建工程及新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)審核、竣工驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。46負(fù)責(zé)動(dòng)火審批及其管理工作；并派駐現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)火監(jiān)督員47負(fù)責(zé)重要設(shè)備設(shè)施檢修的安全監(jiān)督管理,并參與檢修后的驗(yàn)收48負(fù)責(zé)消防設(shè)備設(shè)施的監(jiān)督管理49負(fù)責(zé)義務(wù)消防隊(duì)的管理并定期組織教育、學(xué)習(xí)、演練410負(fù)責(zé)危險(xiǎn)物品的監(jiān)督管理。411組織編制、匯總、審查安全技術(shù)措施計(jì)劃,督促有關(guān)部門(mén)按期執(zhí)行。412負(fù)責(zé)對(duì)鍋爐、壓力容器、氣瓶的安全監(jiān)察工作，參加安全裝置的校驗(yàn)監(jiān)督。413協(xié)助辦公室處做好職業(yè)病防治等工業(yè)衛(wèi)生工作。414負(fù)責(zé)對(duì)安全目標(biāo)所涉及的單位實(shí)施定期檢查、監(jiān)督和考核。415組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。416綜合分析研究安全生產(chǎn)中的突出問(wèn)題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門(mén)提出改進(jìn)意見(jiàn)。417負(fù)責(zé)傷亡事故的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和建檔工作，參加各類(lèi)重大事故的調(diào)查處理和工傷鑒定工作。418制訂長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃應(yīng)包括安全技術(shù)措施計(jì)劃，以及改善勞動(dòng)條件的項(xiàng)目，負(fù)責(zé)制定安全投入保障制度。419負(fù)責(zé)與本公司安全標(biāo)準(zhǔn)化有關(guān)的歸口法律、法規(guī)文件的獲取、確認(rèn)，對(duì)公司安全標(biāo)準(zhǔn)化獲取的法律、法規(guī)文件的使用進(jìn)行管理。421負(fù)責(zé)危害因素辨識(shí)，特別是重大危險(xiǎn)源辨識(shí)及控制。421負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系運(yùn)行的組織協(xié)調(diào)、檢查與考核工作。422負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系企業(yè)自評(píng)活動(dòng)的實(shí)施。423負(fù)責(zé)組織安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)、管理制度與部分支持性文件的編寫(xiě)。5分管生產(chǎn)副經(jīng)理的安全職責(zé)51分管生產(chǎn)副總對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)52堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的安全生產(chǎn)方針,當(dāng)生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時(shí),必須服從安全的需要53執(zhí)行并督促各部門(mén)落實(shí)國(guó)家企業(yè)的安全管理規(guī)定54落實(shí)新新、改、擴(kuò)項(xiàng)目的“三同時(shí)”制度。55定期組織安全生產(chǎn)檢查,解決生產(chǎn)過(guò)程中的有關(guān)安全生產(chǎn)問(wèn)題56組織指揮并實(shí)施本部門(mén)生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援。57管生產(chǎn)必須同時(shí)管安全,嚴(yán)格執(zhí)行“五同時(shí)”，制定生產(chǎn)計(jì)劃時(shí)要有安全技術(shù)措施。58安排生產(chǎn)任務(wù)時(shí),要充分考濾生產(chǎn)設(shè)備和承受能力,有節(jié)奏均衡生產(chǎn)59組織生產(chǎn)調(diào)度人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)管理知識(shí)510檢查車(chē)間執(zhí)行工藝紀(jì)律6生技部分生產(chǎn)技術(shù)和質(zhì)量副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)61產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝技術(shù)的第一責(zé)任人。62負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的審定，凡不成熟的工藝不能投入正常批量生產(chǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，充分考濾操作人員的安全和健康。63負(fù)責(zé)制定或修訂歸口的崗位安全操作規(guī)程。64參與建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的“三同時(shí)”工作。65負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)措施的設(shè)計(jì)，及時(shí)解決安全技術(shù)問(wèn)題。66參加重大傷亡事故的調(diào)查與分析，從技術(shù)方面提出事故的原因與防范措施。7分管動(dòng)力、設(shè)備副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)71對(duì)動(dòng)力、設(shè)備安全技術(shù)負(fù)責(zé)，主管機(jī)修車(chē)間的安全生產(chǎn)工作。72設(shè)備、動(dòng)力的采購(gòu)、安裝、調(diào)試及使用必須符合國(guó)家的法規(guī)規(guī)定及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁使用國(guó)家明令淘汰的設(shè)備設(shè)施，對(duì)設(shè)備設(shè)施及動(dòng)力的正常安全運(yùn)行負(fù)責(zé)；73領(lǐng)導(dǎo)機(jī)電車(chē)間定期進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全檢查，解決危及安全生產(chǎn)的問(wèn)題。74制定設(shè)備年度大、中修及保養(yǎng)計(jì)劃，審查設(shè)備維修方案及安全防范措施，對(duì)設(shè)備設(shè)施安裝、維修、運(yùn)行安全負(fù)全面責(zé)任。75嚴(yán)格執(zhí)行基建項(xiàng)目安全設(shè)施的“三同時(shí)”制度。8辦公室（人事、工會(huì)、基建）81組織新進(jìn)職工的入廠安全教育，組織轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗以及全員的經(jīng)常性安全教育，并對(duì)其教育質(zhì)量負(fù)責(zé)，核發(fā)職工上崗證。82執(zhí)行化工有毒有害工種工時(shí)制度的規(guī)定和女工勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，并根據(jù)職業(yè)禁忌要求，做好新工人招收（包括臨時(shí)工錄用）和職工調(diào)配工作。83按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)發(fā)放職工的勞動(dòng)防護(hù)用品，及時(shí)添置特種勞防用品。84負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作，定期對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所的塵毒、噪聲監(jiān)測(cè)與控制。85負(fù)責(zé)職工健康監(jiān)護(hù)，建立職工健康檔案。86負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員檔案的建立，按時(shí)組織特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、取證，對(duì)應(yīng)持證上崗無(wú)證上崗負(fù)失職責(zé)任。87參加應(yīng)急救援工作，負(fù)責(zé)（參與）工傷鑒定。88工會(huì)參與民主管理，參加安全設(shè)施“三同時(shí)”工作，參加事故調(diào)查處理、提出處理意見(jiàn)、保護(hù)員工合法權(quán)益。對(duì)有違反法規(guī)，侵犯員工權(quán)益的行為，有權(quán)要求糾正，發(fā)現(xiàn)違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)或發(fā)現(xiàn)事故隱患時(shí)，有權(quán)提出解決建議，發(fā)現(xiàn)危及員工生命安全的情況時(shí)有權(quán)向單位建議，組織員工撤離危險(xiǎn)場(chǎng)所。89組織編制或?qū)彶榛?xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)，使其符合安全、消防和衛(wèi)生要求。810在簽訂施工合同時(shí)，要對(duì)承包施工的單位進(jìn)行資格認(rèn)定，并訂立施工安全協(xié)議或有關(guān)條款。811組織對(duì)外來(lái)施工作業(yè)人員進(jìn)行入廠安全教育和施工前的安全交底工作，組織開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)安全檢查，監(jiān)督施工人員遵守國(guó)家和本企業(yè)的安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度。9質(zhì)管部91負(fù)責(zé)公司監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的管理。92組織制訂（修訂）并監(jiān)督執(zhí)行分析（化驗(yàn)）系統(tǒng)的安全操作規(guī)程。93負(fù)責(zé)各種化工原料、產(chǎn)品的質(zhì)量分析，提供準(zhǔn)確的分析數(shù)據(jù)，把好質(zhì)量關(guān)。94負(fù)責(zé)事故有關(guān)數(shù)據(jù)的分析和測(cè)定。10供銷(xiāo)部101實(shí)行定點(diǎn)采購(gòu)制度，對(duì)購(gòu)買(mǎi)的設(shè)備、原材料質(zhì)量負(fù)責(zé)。102負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物品的安全管理、督導(dǎo)、檢查倉(cāng)庫(kù)管理人員嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，103負(fù)責(zé)運(yùn)輸危險(xiǎn)物品車(chē)輛人員的管理，車(chē)輛人員必須有相應(yīng)的資質(zhì)。104對(duì)危險(xiǎn)物品的儲(chǔ)存、運(yùn)輸安全，負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。11倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)人及危險(xiǎn)物品保管員的安全職責(zé)111倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)人是庫(kù)房安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。112貫徹落實(shí)倉(cāng)庫(kù)管理各項(xiàng)規(guī)章制度。113正確合理劃分庫(kù)存物資存放點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)物品存儲(chǔ)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)因存放混亂而致事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任114定期組織相關(guān)人員開(kāi)展倉(cāng)庫(kù)的安全檢查,確保倉(cāng)庫(kù)的設(shè)備設(shè)施以及搶險(xiǎn)救援設(shè)備處于良好可用狀態(tài)落實(shí)倉(cāng)庫(kù)安全隱患的整改115教育、督促員工正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。116危險(xiǎn)物品保管員嚴(yán)格遵守本公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度及操作規(guī)程,對(duì)有章不循而導(dǎo)致事故的,負(fù)直接責(zé)任117遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從管理正確使用和佩戴勞動(dòng)防護(hù)有品118嚴(yán)格遵守危險(xiǎn)物品的存放要求,對(duì)因存放混亂而致的事故,負(fù)直接責(zé)任禁忌危險(xiǎn)物品必須分開(kāi)存放12財(cái)務(wù)部121按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)足額提取安全技術(shù)措施費(fèi)用,并列入年度計(jì)劃122安全教育、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用列入年度計(jì)劃。123監(jiān)督、檢查費(fèi)用使用情況，保證安全經(jīng)費(fèi)的有效投入。13車(chē)間主任131車(chē)間主任是車(chē)間的安全負(fù)責(zé)人,對(duì)車(chē)間安全工作負(fù)全面責(zé)任，認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。132擬訂、修訂車(chē)間安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，編制車(chē)間安全技術(shù)措施計(jì)劃和方案，經(jīng)批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。133帶頭并監(jiān)督員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本公司安全生產(chǎn)管理制度134監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行工藝及安全操作規(guī)程134定期組織班組長(zhǎng)開(kāi)展安全生檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告并按規(guī)定進(jìn)行整改,對(duì)設(shè)備安全設(shè)施不全末及時(shí)報(bào)告而引發(fā)的事故負(fù)直接責(zé)任,135組織開(kāi)展落實(shí)車(chē)間的安全生產(chǎn)教育,簽發(fā)新上崗獨(dú)立作業(yè)人員的安全作業(yè)證,對(duì)末經(jīng)教育同意無(wú)證人員上崗的,負(fù)違章指揮責(zé)任135教育監(jiān)督員工正確使用、佩戴勞防用品。136建立、建全車(chē)間安全、防火應(yīng)急救援組織，領(lǐng)導(dǎo)車(chē)間各副職及班組安全員的工作。137參與車(chē)間各類(lèi)事故的調(diào)查和處理工作，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。138副主任（值班主任、值班長(zhǎng)）在主任指定的工作范圍內(nèi)對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。14工段（班組）長(zhǎng)安全職責(zé)141班組長(zhǎng)是本班組的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。142組織班組學(xué)習(xí)，堅(jiān)決執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度、工藝及安全操作規(guī)程。143組織班組的安全教育活動(dòng)，定期開(kāi)展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)解決，做好記錄，不能解決的要上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)采取控制措施，發(fā)生事故要立即組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)報(bào)告144監(jiān)督員工正確使用、佩戴勞防用品。145明確交接班內(nèi)容，監(jiān)督檢查員工嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，做到班前講安全，班中檢查安全，班后總結(jié)安全。15從業(yè)人員的職責(zé)151參加安全活動(dòng)、學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識(shí)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任；152認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否齊全完好。153精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程，遵守紀(jì)律，記錄清晰、真實(shí)、整潔。154按時(shí)巡回檢查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況。155認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)消除、并做好記錄，保持作業(yè)場(chǎng)所清潔。156正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)防護(hù)用品、器具和防護(hù)器材、消防器材。157不違章作業(yè)、并勸阻或制止他人違章作業(yè)，對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，同時(shí)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。16機(jī)電車(chē)間主管及機(jī)修工安全生產(chǎn)職責(zé)161機(jī)電車(chē)間主管是本部門(mén)安全生間的第一責(zé)任人。162負(fù)責(zé)設(shè)備安裝圖紙的審核，保證設(shè)備的安全距離符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。163編制實(shí)施年度設(shè)備的大、中小修計(jì)劃時(shí)，必須同時(shí)編制安全技術(shù)防護(hù)措施，監(jiān)督、落實(shí)相應(yīng)的安全防范措施，對(duì)無(wú)章可循負(fù)失職責(zé)任。164嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維修操作規(guī)程，督促員工正確使用勞動(dòng)防護(hù)有品。165督促員工持證上崗，對(duì)無(wú)證上崗操作而致事故的，負(fù)違章指揮責(zé)任。166定期組織專(zhuān)業(yè)安全檢查，及時(shí)消除設(shè)備安全事故隱患。167對(duì)車(chē)間、職工上報(bào)（反映）設(shè)備的事故隱患，督促機(jī)修班組及時(shí)修理，對(duì)凡因延誤修理時(shí)機(jī)而導(dǎo)致事故的，負(fù)玩忽職守責(zé)任。168負(fù)責(zé)大中修后的安全技術(shù)性能鑒定，對(duì)因設(shè)備的安全技術(shù)性能不符合要求而導(dǎo)致事故的，負(fù)失職責(zé)任。169負(fù)責(zé)本車(chē)間的安全教育，定期開(kāi)崗位練兵，不斷提高員工的安全技術(shù)操作技能。1610落實(shí)特種設(shè)備管理制度，對(duì)特種設(shè)備管理不善而致事故，負(fù)管理責(zé)任。1611負(fù)責(zé)設(shè)備事故的調(diào)查處理。1612機(jī)修工認(rèn)真執(zhí)行安全管理制度和操作規(guī)程。1613機(jī)修工設(shè)備檢修過(guò)程中必須嚴(yán)格執(zhí)行停機(jī)、停電、掛牌監(jiān)護(hù)監(jiān)護(hù)等安全生產(chǎn)技術(shù)措施。1614嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)火作業(yè)的有關(guān)規(guī)定。1615正確使用和佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品。1616設(shè)備檢修完畢，其安全防護(hù)裝置必須齊全可靠，對(duì)檢修后的設(shè)備，安全防護(hù)裝置不齊全可靠而導(dǎo)致事故的，負(fù)直接責(zé)任。17鍋爐班長(zhǎng)（司爐工）的安全職責(zé)171嚴(yán)格執(zhí)行鍋爐安全運(yùn)行的有關(guān)規(guī)定。堅(jiān)守工作崗位，擅離工作崗位而發(fā)事故的負(fù)直接責(zé)任。172定期組織崗位安全檢查，并作好記錄，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告，對(duì)因帶故障或安全附件不全引發(fā)事故的負(fù)直接責(zé)任。173嚴(yán)格執(zhí)行交接班班制度。313門(mén)衛(wèi)職責(zé)3131門(mén)衛(wèi)執(zhí)勤人員負(fù)責(zé)本公司安全、保衛(wèi)工作。必須嚴(yán)守崗位、忠于職守，不得私自調(diào)班、代班，不得擅離崗位。3132防止無(wú)關(guān)人員和不明身份的人員進(jìn)入廠區(qū)。對(duì)來(lái)廠聯(lián)系業(yè)務(wù)的人員要熱情、文明、禮貌接待，介紹給接洽部門(mén)，并進(jìn)行登記，使來(lái)客滿意。謝絕來(lái)客進(jìn)入車(chē)間參觀。3133凡出廠物資，一律憑“出廠證”或“出庫(kù)單”，門(mén)衛(wèi)人員有權(quán)核查。對(duì)無(wú)證物件要拒絕出廠；對(duì)可疑情況有權(quán)進(jìn)行檢查。3134上班時(shí)間謝絕會(huì)客，謝絕職工帶家屬、小孩進(jìn)入廠區(qū)。3135自行車(chē)進(jìn)出廠門(mén)，一律下車(chē)推行。廠內(nèi)所有的自行車(chē)必須停放在指定的車(chē)棚內(nèi)。3136做好廠區(qū)安全巡邏管理工作。嚴(yán)防偷、盜等違法行為，嚴(yán)防火災(zāi)發(fā)生。3137對(duì)上、下班遲到、早退、工作時(shí)間擅自外出的人員作記錄，并及時(shí)上報(bào)車(chē)間辦公室。3138保持大門(mén)、門(mén)衛(wèi)室附近區(qū)域的清潔衛(wèi)生。四、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)管理制度1目的識(shí)別生產(chǎn)中的所有常規(guī)和非常規(guī)活動(dòng)存在的危害，以及所有生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)使用設(shè)備設(shè)施和作業(yè)環(huán)境中存在的危害，采用科學(xué)合理的評(píng)價(jià)方法進(jìn)行評(píng)價(jià)。加強(qiáng)管理和個(gè)體防護(hù)等措施，遏止事故，避免人身傷害、死亡、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失和工作環(huán)境破壞。2范圍21項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)、投產(chǎn)、運(yùn)行等階段；22常規(guī)和異常活動(dòng)；23事故及潛在的緊急情況；24所有進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所的人員活動(dòng)；25原材料、產(chǎn)品的運(yùn)輸和使用過(guò)程；26作業(yè)場(chǎng)所的設(shè)施、設(shè)備、車(chē)輛、安全防護(hù)用品；27人為因素，包括違反安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；28丟棄、廢棄、拆除與處置；29氣候、地震及其他自然災(zāi)害等。3責(zé)任人安全科、生技部、各有關(guān)部門(mén)4程序41評(píng)價(jià)方法可根據(jù)需要，選擇有效、可行的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。常用的方法有工作危害分析法和安全檢查表分析法等。411工作危害分析法從作業(yè)活動(dòng)清單選定一項(xiàng)作業(yè)活動(dòng)，將作業(yè)活動(dòng)分解為若干個(gè)相連的工作步驟，識(shí)別每個(gè)工作步驟的潛在危害因素，然后通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，判定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，制定控制措施。該方法是針對(duì)作業(yè)活動(dòng)而進(jìn)行的評(píng)價(jià)。412安全檢查表分析法安全檢查表分析法是一種經(jīng)驗(yàn)的分析方法，是分析人員針對(duì)分析的對(duì)象列出一些項(xiàng)目，識(shí)別與一般工藝設(shè)備和操作有關(guān)已知類(lèi)型的危害、設(shè)計(jì)缺陷以及事故隱患，查出各層次的不安全因素，然后確定檢查項(xiàng)目。再以提問(wèn)的方式把檢查項(xiàng)目按系統(tǒng)的組成順序編制成表，以便進(jìn)行檢查或評(píng)審。安全檢查表分析可用于對(duì)物質(zhì)、設(shè)備、工藝、作業(yè)場(chǎng)所或操作規(guī)程的分析。42評(píng)價(jià)時(shí)機(jī)常規(guī)活動(dòng)每年一次，非常規(guī)活動(dòng)開(kāi)始之前。43評(píng)價(jià)準(zhǔn)則采用風(fēng)險(xiǎn)度R可能性L后果嚴(yán)重性S的評(píng)價(jià)法，具體評(píng)價(jià)準(zhǔn)則規(guī)定為事故發(fā)生的可能性L判斷準(zhǔn)則等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)5在現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有采取防范、監(jiān)測(cè)、保護(hù)、控制措施，或危害的發(fā)生不能被發(fā)現(xiàn)（沒(méi)有監(jiān)測(cè)系統(tǒng)），或在正常情況下經(jīng)常發(fā)生此類(lèi)事故或事件。4危害的發(fā)生不容易被發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有檢測(cè)系統(tǒng)，也未發(fā)生過(guò)任何監(jiān)測(cè)，或在現(xiàn)場(chǎng)有控制措施，但未有效執(zhí)行或控制措施不當(dāng)，或危害常發(fā)生或在預(yù)期情況下發(fā)生。3沒(méi)有保護(hù)措施（如沒(méi)有保護(hù)裝置、沒(méi)有個(gè)人防護(hù)用品等），或未嚴(yán)格按操作程序執(zhí)行，或危害的發(fā)生容易被發(fā)現(xiàn)（現(xiàn)場(chǎng)有監(jiān)測(cè)系統(tǒng)），或曾經(jīng)作過(guò)監(jiān)測(cè)，或過(guò)去曾經(jīng)發(fā)生類(lèi)似事故或事件，或在異常情況下類(lèi)似事故或事件。2危害一旦發(fā)生能及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)，或現(xiàn)場(chǎng)有防范控制措施，并能有效執(zhí)行，或過(guò)去偶爾發(fā)生事故或事件。1有充分、有效的防范、控制、監(jiān)測(cè)、保護(hù)措施，或員工安全衛(wèi)生意識(shí)相當(dāng)高，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。極不可能發(fā)生事故或事件。事件后果嚴(yán)重性S判別準(zhǔn)則等級(jí)法律、法規(guī)及其他要求人員財(cái)產(chǎn)損失/萬(wàn)元停工公司形象5違反法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)死亡50部分裝置（2套）或設(shè)備停工重大國(guó)際國(guó)內(nèi)影響4潛在違反法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)喪失勞動(dòng)能力252套裝置停工、或設(shè)備停工行業(yè)內(nèi)、省內(nèi)影響3不符合上級(jí)公司或行業(yè)的安全方針、制度、規(guī)定等截肢、骨折、聽(tīng)力喪失、慢性病101套裝置停工或設(shè)備地區(qū)影響2不符合公司的安全操作程序、規(guī)定輕微受傷、間歇不舒服10受影響不大，幾乎不停工公司及周邊范圍1完全符合無(wú)傷亡無(wú)損失沒(méi)有停工形象沒(méi)有受損風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)判定準(zhǔn)則及控制措施R風(fēng)險(xiǎn)度等級(jí)應(yīng)采取的行動(dòng)/控制措施實(shí)施期限2025巨大風(fēng)險(xiǎn)在采取措施降低危害前，不能繼續(xù)作業(yè)，對(duì)改進(jìn)措施進(jìn)行評(píng)估立刻1516重大風(fēng)險(xiǎn)采取緊急措施降低風(fēng)險(xiǎn)，建立運(yùn)行控制程序，定期檢查、測(cè)量及評(píng)估立即或近期整改912中等可考慮建立目標(biāo)、建立操作規(guī)程，加強(qiáng)培訓(xùn)及溝通2年內(nèi)治理48可接受可考慮建立操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)但需定期檢查有條件、有經(jīng)費(fèi)時(shí)治理4輕微或可忽略的風(fēng)險(xiǎn)無(wú)需采用控制措施，但需保存記錄44評(píng)價(jià)組織441公司成立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)總經(jīng)理或其授權(quán)人成員各部門(mén)主管442安全科成立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作小組以生產(chǎn)副總或安全科負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)，成員為分管安全、環(huán)保、設(shè)備、生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量的負(fù)責(zé)人以及各類(lèi)技術(shù)人員、班組長(zhǎng)、崗位職工代表。443公司的各級(jí)管理人員應(yīng)參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作，崗位員工要積極參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制工作。5其它要求51根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，確定重大風(fēng)險(xiǎn)，并制定落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)控制措施。52評(píng)價(jià)出的重大隱患項(xiàng)目，應(yīng)建立檔案和整改計(jì)劃。53風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的結(jié)果由各部門(mén)組織從業(yè)人員學(xué)習(xí)，掌握崗位和作業(yè)中存在的風(fēng)險(xiǎn)和控制措施。54按照實(shí)際情況不斷完善風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的內(nèi)容。五、重大危險(xiǎn)源安全管理制度1目的通過(guò)對(duì)本公司重大危險(xiǎn)源的辨識(shí)和管理，預(yù)防重大事故的發(fā)生2范圍本制度適用于公司內(nèi)生產(chǎn)場(chǎng)所和儲(chǔ)存區(qū)的重大危險(xiǎn)源的辨識(shí)和管理。3責(zé)任人安全科生技部，倉(cāng)庫(kù)生產(chǎn)車(chē)間人員4程序41公司主管副總必須組織或聘請(qǐng)有資質(zhì)人員按規(guī)定對(duì)公司重大危險(xiǎn)源定期進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)估；411每?jī)赡陮?duì)本公司的重大危險(xiǎn)源進(jìn)行一次安全評(píng)估，將安全評(píng)估報(bào)告報(bào)送縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。評(píng)估要由國(guó)家認(rèn)可的有資質(zhì)條件的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行，或由國(guó)家認(rèn)可的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員主持評(píng)估。安全評(píng)估報(bào)告要數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，內(nèi)容完整，對(duì)策措施具體可行，結(jié)論客觀公正。412公司財(cái)務(wù)部必須保證重大危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控所必須的資金投入。413安全生產(chǎn)專(zhuān)職管理人員必須經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)培訓(xùn)考核合格后，方可上崗。42安全科部對(duì)公司的重大危險(xiǎn)源的管理負(fù)有檢查、督查的職責(zé)。421根據(jù)重大危險(xiǎn)源生產(chǎn)工藝要求和技術(shù)性能，制定完善的安全操作規(guī)程、安全維護(hù)和監(jiān)控制度、安全檢查制度和員工的安全教育培訓(xùn)制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。422每季度對(duì)全公司員工進(jìn)行一次安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，使其掌握本崗位的安全操作技能和緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。423建立健全物質(zhì)安全技術(shù)說(shuō)明書(shū)MSDS，根據(jù)MSDS要求配置應(yīng)急器材。424成立應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)，組建應(yīng)急救援隊(duì)伍，配備、維護(hù)好應(yīng)急救援裝備和器材。425制定詳盡的重大危險(xiǎn)源事故應(yīng)急救援預(yù)案，落實(shí)應(yīng)急救援預(yù)案的各項(xiàng)措施。每半年進(jìn)行一次事故應(yīng)急救援演練，評(píng)價(jià)、總結(jié)、完善預(yù)案。426公司、部門(mén)每月不得少于一次進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)安全綜合檢查。427維修及動(dòng)火作業(yè)必須有書(shū)面報(bào)告，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)查看、驗(yàn)收合格，方可由安全科下達(dá)動(dòng)火許可證，在區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁無(wú)證動(dòng)火。實(shí)行誰(shuí)施工作業(yè)誰(shuí)負(fù)責(zé)，安全達(dá)不到要求不作業(yè)43生技部主管直接對(duì)重大危險(xiǎn)源實(shí)施管理并對(duì)管理結(jié)果負(fù)責(zé)（生產(chǎn)裝置部分）；431具體管理措施依照工藝操作規(guī)程、危險(xiǎn)物品管理制度、防火防爆管理制度、動(dòng)火管理制度執(zhí)行實(shí)施。432重大危險(xiǎn)源運(yùn)行時(shí)，操作人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全運(yùn)行的規(guī)章制度，做好運(yùn)行值班記錄和交接班記錄，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得擅離職守，不得做與本崗位無(wú)關(guān)的事。433操作人員必須每4小時(shí)對(duì)所有危險(xiǎn)源進(jìn)行一次檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。重大危險(xiǎn)源有嚴(yán)重缺陷，難以保證安全運(yùn)行時(shí)，操作人員應(yīng)及時(shí)向公司安環(huán)科報(bào)告，應(yīng)及時(shí)妥善處理，否則，操作人員或負(fù)責(zé)安全的技術(shù)人員有權(quán)越級(jí)上報(bào)。434車(chē)間對(duì)生產(chǎn)裝置的日常巡回檢查記錄要及時(shí)。435班組員工必須按規(guī)定進(jìn)行巡回檢查，同時(shí)車(chē)間的班組安全教育學(xué)習(xí)每月不得少于一次，并建立學(xué)習(xí)記錄臺(tái)賬。436凡進(jìn)入重大危險(xiǎn)源區(qū)域作業(yè)人員，必須經(jīng)過(guò)上崗培訓(xùn)并取得合格證才能進(jìn)入工作崗位，區(qū)域內(nèi)所有設(shè)施的更改需要生技部按程序?qū)徍送夥娇蓪?shí)施，外來(lái)人員要有專(zhuān)人陪同方可入內(nèi)。437車(chē)間安全員對(duì)區(qū)域內(nèi)的消防器材及應(yīng)急物資的完好率負(fù)責(zé)，采取定期檢查和抽查相結(jié)合，保障設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)使用。44運(yùn)輸物資需采用有危險(xiǎn)品運(yùn)輸資質(zhì)的單位承運(yùn)，進(jìn)入本公司重大危險(xiǎn)源區(qū)域的運(yùn)輸車(chē)輛必須戴上阻火器方可入內(nèi)。45在重大危險(xiǎn)源的現(xiàn)場(chǎng)必須設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，并加強(qiáng)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控和有關(guān)設(shè)備、設(shè)施的安全管理。46對(duì)存在安全隱患的重大危險(xiǎn)源，必須制定整改方案，落實(shí)整改措施和整改責(zé)任人，立即整改，并采取切實(shí)可行的安全措施，防止事故的發(fā)生。47當(dāng)重大危險(xiǎn)源在生產(chǎn)過(guò)程、材料、工藝、設(shè)備、防護(hù)措施和環(huán)境等因素發(fā)生變化或國(guó)家有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化時(shí)，應(yīng)通過(guò)管理信息系統(tǒng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的信息進(jìn)行動(dòng)態(tài)更新，同時(shí)由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)重新核定該重大危險(xiǎn)源的危險(xiǎn)程度。48根據(jù)具體要求和國(guó)家有關(guān)規(guī)定，在重大危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)安裝可燃性氣體報(bào)警器，對(duì)重要崗位進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)。49重大危險(xiǎn)源的檢查按安全檢查和隱患整改管理制度中的規(guī)定執(zhí)行。410倉(cāng)管員負(fù)責(zé)夠成重大危險(xiǎn)源倉(cāng)庫(kù)的巡回檢查記錄和日常安全管理。六、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度1目的通過(guò)對(duì)重大危險(xiǎn)全方位的監(jiān)控，做到早發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和預(yù)防事故的發(fā)生。2范圍公司重大危險(xiǎn)源區(qū)域3責(zé)任人安環(huán)科,各相關(guān)部門(mén)4程序41監(jiān)控值班采取三班制，上、下班時(shí)間與公司規(guī)定的交接班時(shí)間一致，各值班人員要嚴(yán)格交接班，確保24小時(shí)有人值班。42監(jiān)控值班人員要熟知被監(jiān)控危險(xiǎn)源的現(xiàn)場(chǎng)情況，監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)參數(shù)和監(jiān)控的其它要求。43加強(qiáng)對(duì)監(jiān)控技能的學(xué)習(xí)。熟知監(jiān)控原理和設(shè)備性能，熟練掌握設(shè)備操作。44值班人員不得改動(dòng)監(jiān)控機(jī)內(nèi)設(shè)置的程序、技術(shù)參數(shù)和亂動(dòng)各接線插頭，不得隨意刪除監(jiān)控記錄和人為損壞監(jiān)控設(shè)施。45值班人員不得利用電腦等設(shè)備上網(wǎng)聊天和玩游戲，不得干與工作無(wú)關(guān)的事情。46值班人員必須對(duì)各監(jiān)控點(diǎn)進(jìn)行即時(shí)監(jiān)控巡查，如實(shí)作好記錄。47當(dāng)監(jiān)控儀器出現(xiàn)預(yù)警和報(bào)警時(shí)，監(jiān)控員要馬上前往報(bào)警所在部位，查明原因。如已確定為事故報(bào)警的，要馬上報(bào)告事故所發(fā)生部門(mén)的主管和安環(huán)科，并協(xié)助組織搶險(xiǎn)救援。搶險(xiǎn)救援結(jié)束后要積極參與事故的調(diào)查分析。48值班人員必須堅(jiān)守工作崗位，不得串崗、脫崗、睡崗。49負(fù)責(zé)對(duì)室內(nèi)監(jiān)控設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行，保持室內(nèi)衛(wèi)生清潔。410每旬對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安裝的監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行一次巡查，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)，責(zé)令被監(jiān)控部門(mén)整改。自己無(wú)法解決的，要上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，聯(lián)系廠家前來(lái)維修。411未經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，無(wú)關(guān)人員嚴(yán)禁進(jìn)入監(jiān)控室。412若值班人員不遵守本規(guī)定，將按照公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。七、安全生產(chǎn)法律法規(guī)識(shí)別及合規(guī)性評(píng)價(jià)管理制度1目的用來(lái)確定適用于公司活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)中安全生產(chǎn)的法律，以及其他應(yīng)遵守的要求，并建立獲取這些法律和要求的渠道。并評(píng)價(jià)公司對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的符合情況，2范圍適用于對(duì)與公司安全生產(chǎn)活動(dòng)相關(guān)的國(guó)家的、地方的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求的控制。規(guī)定了法律法規(guī)符合性評(píng)價(jià)的指責(zé)、依據(jù)、頻次、程序和要求；適用于公司各部門(mén)對(duì)法律法規(guī)的符合性的評(píng)價(jià)；3職責(zé)31辦公室安全科負(fù)責(zé)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求的收集。對(duì)適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)的符合性評(píng)價(jià)，并提出評(píng)價(jià)結(jié)果；各部門(mén)給以配合。32安全科負(fù)責(zé)確認(rèn)相關(guān)外來(lái)安全生產(chǎn)文件的適用性，制定相關(guān)法律、法規(guī)和其他要求清單。33辦公室負(fù)責(zé)保存相關(guān)環(huán)境法律、法規(guī)和要求原件，負(fù)責(zé)發(fā)放相關(guān)的法律、法規(guī)文件。34管理者代表負(fù)責(zé)向管理評(píng)審會(huì)報(bào)告公司對(duì)法律法規(guī)的符合情況；4程序41相關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和其他要求，包括國(guó)際公約；國(guó)家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及各部委規(guī)章；地方安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)；市級(jí)安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)；本縣、鎮(zhèn)安全生產(chǎn)規(guī)范性文件；相關(guān)部門(mén)的通知、公報(bào)等其他要求。42獲取的方法安全科應(yīng)經(jīng)常與省級(jí)、地市級(jí)安全生產(chǎn)主管部門(mén)保持聯(lián)系，獲取相關(guān)的國(guó)家及地方最新安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求，轉(zhuǎn)交辦公室。還可以通過(guò)政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)、協(xié)會(huì)、出版機(jī)構(gòu)、圖書(shū)館、書(shū)店、專(zhuān)業(yè)性報(bào)刊雜志、咨詢機(jī)構(gòu)、認(rèn)證機(jī)構(gòu)等渠道補(bǔ)充，以保持對(duì)法律和其他要求變化的及時(shí)跟蹤。43選擇、確認(rèn)、分發(fā)431選擇、確認(rèn)所獲取的各類(lèi)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及要求的適用性，制定相關(guān)法律、法規(guī)和其他要求清單，經(jīng)管理者代表審批后匯編成集，由辦公室發(fā)放到公司相關(guān)各部門(mén)。432辦公室保存安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求原件，當(dāng)上述外來(lái)安全生產(chǎn)文件更新或增加時(shí)，及時(shí)修正相關(guān)法律、法規(guī)和其他要求清單，將新的內(nèi)容補(bǔ)發(fā)至相關(guān)部門(mén)，并對(duì)舊的原件做相應(yīng)標(biāo)識(shí)。45執(zhí)行（準(zhǔn)則）451各部門(mén)按照相關(guān)法律、法規(guī)和其他要求清單所引述的內(nèi)容進(jìn)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理活動(dòng)，由安環(huán)科對(duì)各部門(mén)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、確認(rèn)。46合規(guī)性評(píng)價(jià)依據(jù)適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及相關(guān)安全生產(chǎn)要求。47評(píng)價(jià)頻次每年自評(píng)后管理評(píng)審前進(jìn)行一次法律法規(guī)符合性評(píng)價(jià)。48評(píng)價(jià)方法和要求481各部門(mén)以書(shū)面文件的方式，對(duì)公司生產(chǎn)中安全生產(chǎn)的情況，依據(jù)監(jiān)視和測(cè)量的結(jié)果，對(duì)照相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求進(jìn)行評(píng)價(jià)，于管理評(píng)審會(huì)議前一周提交辦公室；482安全科根據(jù)對(duì)安全生產(chǎn)情況的監(jiān)視結(jié)果，對(duì)危險(xiǎn)因素的控制情況、安全管理制度的執(zhí)行情況、日常安全管理檢查情況，對(duì)照相關(guān)安全管理法律法規(guī)進(jìn)行比較分析，評(píng)價(jià)公司對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的執(zhí)行情況，編制公司守法評(píng)價(jià)的合規(guī)性評(píng)價(jià)表。49報(bào)告內(nèi)容491公司適用的主要安全生產(chǎn)法規(guī)及主要安全標(biāo)準(zhǔn)；492相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況；494公司安全管理行為與法律法規(guī)的符合性；495公司相關(guān)安全生產(chǎn)義務(wù)的執(zhí)行情況；496公司安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況；497沒(méi)有達(dá)到法律法規(guī)要求的原因分析及改進(jìn)措施；410管理者代表在管理評(píng)審會(huì)議上就公司法律法規(guī)符合情況向公司領(lǐng)導(dǎo)層報(bào)告。八、安全管理制度的修訂制度1目的為確保安全管理制度和崗位安全操作規(guī)程的有效性和適用性，保證所使用的安全管理制度是最新有效版本。2范圍公司各部門(mén)3責(zé)任人安全科及相關(guān)部門(mén)4程序41修訂時(shí)機(jī)411當(dāng)發(fā)生安全事故（包括其它單位的類(lèi)似事故），通過(guò)分析原因，制度中沒(méi)有相關(guān)規(guī)定時(shí)。412工藝、技術(shù)、材料、設(shè)備等發(fā)生變更時(shí)。413安全生產(chǎn)的法律法規(guī)修訂或新頒布，導(dǎo)致管理制度不符合時(shí)。414風(fēng)險(xiǎn)分析后，制度中沒(méi)有相關(guān)的規(guī)定時(shí)。42修訂頻次421常規(guī)情況下，每年對(duì)管理制度進(jìn)行一次評(píng)審，評(píng)審后發(fā)現(xiàn)制度中存在缺陷，應(yīng)修訂管理制度。422非常規(guī)情況下，制度與有關(guān)要求不符合時(shí)，應(yīng)及時(shí)修訂。43新修訂的管理制度修訂后，應(yīng)將原制度回收作廢，并將新修訂的管理制度及時(shí)發(fā)放到相關(guān)崗位和人員，各單位要組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓員工熟知，并嚴(yán)格遵守新制度。九、安全培訓(xùn)教育制度1目的為增強(qiáng)本公司員工及外來(lái)人員的安全意識(shí)，提高安全素質(zhì)，杜絕或減少事故的發(fā)生，為規(guī)范安全教育培訓(xùn)工作,特制定本制度2范圍本制度適用于公司人員。3責(zé)任人辦公室4程序41公司辦公室教育部門(mén)負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)管理工作。42公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定要求，參加政府組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后持證上崗。43安全教育必須貫徹全員、全面、全過(guò)程的原則，講究針對(duì)性、科學(xué)性，作到多樣化、經(jīng)?；?。44凡新入廠的員工（包括外單位調(diào)入員工、合同工和實(shí)習(xí)人員）必須經(jīng)過(guò)廠、車(chē)間和班組三級(jí)安全教育，并經(jīng)考試合格后，方可進(jìn)入生產(chǎn)崗位工作或?qū)W習(xí)。三級(jí)安全教育中，各級(jí)的教育內(nèi)容必須符合實(shí)際，不得走過(guò)場(chǎng)。45凡臨時(shí)工、外包工以及來(lái)廠參觀人員，進(jìn)廠前必須接受入廠級(jí)安全教育。46凡承擔(dān)廠內(nèi)施工任務(wù)的外來(lái)施工單位，由安全科對(duì)其進(jìn)行安全培訓(xùn)，考核合格后方可入廠施工。47本廠員工在廠內(nèi)調(diào)動(dòng)工作崗位時(shí)，接收部門(mén)應(yīng)對(duì)其進(jìn)行二、三級(jí)安全教育，經(jīng)考試合格后，方可從事新崗位工作。48凡從事特殊工種作業(yè)的人員，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)要求進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，取得特殊作業(yè)操作證后方可上崗，并定期參加復(fù)審。49在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，主管部門(mén)應(yīng)組織編制新的安全技術(shù)操作規(guī)程，并進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。有關(guān)人員經(jīng)考試合格方可上崗操作。410脫離崗位（如產(chǎn)假、病假、學(xué)習(xí)、外借）六個(gè)月以上重返崗位的操作人員，由車(chē)間負(fù)責(zé)進(jìn)行崗位復(fù)工安全教育。411班組日常安全教育要求各車(chē)間必須開(kāi)展以班組為單位的安全活動(dòng),活動(dòng)要有針對(duì)性,做到經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。生技部相關(guān)人員定期參加基層班組安全活動(dòng)；班組安全活動(dòng)是班組的一項(xiàng)重要活動(dòng),車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)、安全員及班組長(zhǎng)要認(rèn)真組織,嚴(yán)格考勤,保證出勤率,不得無(wú)故缺席,有事須向班組長(zhǎng)請(qǐng)假批準(zhǔn),并作好出勤記錄；安全活動(dòng)日要做到有領(lǐng)導(dǎo)、有內(nèi)容、有記錄，主管安全領(lǐng)導(dǎo)或安全人員要定期檢查簽字并寫(xiě)出評(píng)語(yǔ)，檢查小組要定期抽查；各班組在班前會(huì)上要進(jìn)行安全講話，預(yù)想當(dāng)班危險(xiǎn)因素，布置對(duì)策；班后會(huì)上要總結(jié)分析當(dāng)班安全情況。講話內(nèi)容要記錄在操作記錄備注欄安全活動(dòng)每周一次,每次活動(dòng)時(shí)間不少于30分鐘,并做好活動(dòng)記錄,要嚴(yán)格保證安全活動(dòng)時(shí)間,不準(zhǔn)挪作它用。車(chē)間要指定專(zhuān)人對(duì)班組安全活動(dòng)和班前、班后講話的開(kāi)展情況定期進(jìn)行監(jiān)督檢查，并寫(xiě)出驗(yàn)收意見(jiàn)。對(duì)達(dá)不到要求的班組要提出批評(píng)和整改意見(jiàn)；檢查小組每月進(jìn)行一次抽查。班組安全活動(dòng)情況要認(rèn)真記錄,做到真實(shí)、齊全、清楚、實(shí)用。記錄內(nèi)容包括參加人數(shù)、參加領(lǐng)導(dǎo)、活動(dòng)內(nèi)容、發(fā)言情況、車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)閱簽等。要防止搞形式主義、走過(guò)場(chǎng)和弄虛作假。安全活動(dòng)情況要與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤,嚴(yán)格考評(píng),辦公室對(duì)活動(dòng)有成效的班組要給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)未達(dá)到要求的要給予曝光和必要的經(jīng)濟(jì)處罰。412班組安全活動(dòng)內(nèi)容學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、文件、通報(bào)、安全生產(chǎn)制度；圍繞班組一周生產(chǎn)工作,討論、制定、落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施,保證安全生產(chǎn)；討論分析典型事故案例,總結(jié)和吸取事故教訓(xùn),提高反事故能力；開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案演練和崗位練兵,結(jié)合崗位生產(chǎn)工作特點(diǎn)開(kāi)展崗位安全技能訓(xùn)練；檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患；開(kāi)展安全技術(shù)座談、攻關(guān)和安全科研活動(dòng)；總結(jié)安全生產(chǎn)情況,檢查和討論裝置、班組存在的不安全因素和不安全行為,提出整改措施組織實(shí)施整改等。413特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)的人員稱(chēng)為特種作業(yè)人員。我公司涉及的特種作業(yè)人員包括叉車(chē)工、鍋爐工、電工、焊工等。414特種作業(yè)人員的培訓(xùn)管理對(duì)需要進(jìn)行特種作業(yè)培訓(xùn)的人員，由各部門(mén)上報(bào)分公司辦公室，統(tǒng)一安排到指定地點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)，經(jīng)考試取得特種作業(yè)證后，方可從事作業(yè)，禁止無(wú)證上崗；安全科必須建立特種作業(yè)人員培訓(xùn)臺(tái)帳，全面掌握特種作業(yè)人員的取證、復(fù)證培訓(xùn)情況，并及時(shí)更新。415特種作業(yè)人員復(fù)審管理特種作業(yè)操作證必須定期復(fù)審，經(jīng)復(fù)審合格的，由復(fù)審單位簽章、登記，予以確認(rèn)；復(fù)審不合格的，可向原復(fù)審單位申請(qǐng)?jiān)購(gòu)?fù)審一次；再?gòu)?fù)審仍不合格或未按期復(fù)審的，特種作業(yè)操作證失效；安全管理人員必須全面掌握本部門(mén)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)情況，作好特種作業(yè)人員的復(fù)證工作；復(fù)審不合格者,可在兩個(gè)月內(nèi)再進(jìn)行一次復(fù)審,仍不合格者,收繳其操作證，并由人事部門(mén)另行分配工作。416特種作業(yè)人員的日常管理取得特種作業(yè)操作證的特種作業(yè)人員,由辦公室負(fù)責(zé)日常的安全管理工作；新調(diào)入我公司的從事特種作業(yè)而持有原工作所在地有關(guān)部門(mén)核發(fā)的操作證者,到辦公室登記；指派特種作業(yè)人員外出參加取證、復(fù)證培訓(xùn)時(shí)，必須按時(shí)參加培訓(xùn)，不得無(wú)故缺席；對(duì)于特種作業(yè)人員的崗位調(diào)動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)必須把關(guān)，盡量避免特種作業(yè)人員的工種變換。如確需變換工種，必須及時(shí)通知公司辦公室備案，并安排取證培訓(xùn)工作。十、特種作業(yè)人員管理制度1目的為落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員的管理，規(guī)范特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員安全作業(yè)，保障安全生產(chǎn)2范圍公司特種作業(yè)人員3責(zé)任人辦公室、安全科及相關(guān)人員4程序41本規(guī)定適用于我公司特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員和在我公司從事特種作業(yè)的人員，作業(yè)人員包括電工、司爐工、叉車(chē)工、其他相關(guān)作業(yè)人員等工種，以下統(tǒng)稱(chēng)為特種作業(yè)人員。42特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前，必須按照國(guó)家關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法、特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法及其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作訓(xùn)練。經(jīng)有資質(zhì)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)與考核合格后，持有相關(guān)行政管理機(jī)構(gòu)核發(fā)的有效操作證件方能上崗作業(yè)。43特種作業(yè)人員應(yīng)熟知本崗位及工種的安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)程進(jìn)行操作。44特種作業(yè)人員作業(yè)前須對(duì)設(shè)備及周?chē)h(huán)境進(jìn)行檢查，清除周?chē)绊懓踩鳂I(yè)的物品，嚴(yán)禁設(shè)備沒(méi)有停穩(wěn)進(jìn)行維護(hù)、檢修、焊接、清掃等違章行為。焊工作業(yè)（含明火作業(yè)）時(shí)必須對(duì)周?chē)脑O(shè)備、設(shè)施、物品進(jìn)行安全保護(hù)或隔離，嚴(yán)格遵守廠內(nèi)用電、動(dòng)火審批程序。45特種作業(yè)人員必須正確使用個(gè)人防護(hù)用品用具，嚴(yán)禁使用有缺陷的防護(hù)用品用具。46安裝、檢修、維護(hù)等作業(yè)時(shí)必須嚴(yán)格遵守安全作業(yè)技術(shù)規(guī)程，作業(yè)結(jié)束后必須清理現(xiàn)場(chǎng)殘留物，防止遺留事故隱患，因作業(yè)疏忽或違章操作而造成安全事故的，視情節(jié)按照有關(guān)規(guī)章制度追究責(zé)任人責(zé)任，或移交司法機(jī)關(guān)處理。47特種作業(yè)人員在操作期間，發(fā)覺(jué)視力障礙，反應(yīng)遲緩，體力不支，血壓上升等身體不適等有危及安全作業(yè)的情況時(shí)，應(yīng)立即停止作業(yè)，任何人不得強(qiáng)行命令或指揮其進(jìn)行作業(yè)。49特種作業(yè)人員在工具缺陷、作業(yè)環(huán)境不良的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，且無(wú)可靠防護(hù)用品和無(wú)可靠防范措施