公司領導干部“四個全面”專題研討發(fā)言材料當前，新形勢新任務對黨員領導干部的精神狀態(tài)和工作作風提出了更高的要求，我們只有以“嚴”和“實”的作風，才能有效保障“四個全面”戰(zhàn)略布局的真正貫徹落實。黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央提出并形成了全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰(zhàn)略布局?！八膫€全面”是一個相互聯(lián)系的有機整體，是馬克思主義與中國實踐相結合的新飛躍，是黨中央治國理政的基本方略，是推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程的總引領、總框架、總抓手。協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，關鍵在黨，關鍵在人，在于有一支思想上、政治上、作風上全面過硬的執(zhí)政骨干隊伍。開展“三嚴三實”專題教育，就是著眼于進一步從抓好作風建設入手，明確新時期黨員領導干部的修身之本、為政之道、成事之要、做人之基，使之切實擔當起“四個全面”推動者、組織者和示范者的重要角色。具體而言，全面建成小康社會正處于決定性階段，迫切需要領導干部增強促進發(fā)展的責任意識、緊迫意識，更好地統(tǒng)籌經濟社會發(fā)展、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展，著力解決協(xié)調發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展問題；全面深化改革進入攻堅期和深水區(qū)，迫切需要領導干部進一步凝聚改革共識，把握改革大局，著力破解深層次體制機制問題，推動改革措施順利落實，不斷釋放發(fā)展活力，讓廣大群眾有更多獲得感；全面依法治國正在扎實推進，迫切需要領導干部發(fā)揮好“關鍵少數(shù)”的作用，帶頭尊法學法守法用法，帶動全社會更好地厲行法治，凝聚起推動依法治國的強大正能量；全面從嚴治黨面臨許多亟待解決的重大課題，迫切需要領導干部樹立黨建是最大政績的意識，認真貫徹全面從嚴治黨要求，落實管黨治黨責任，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，更好地發(fā)揮各級黨組織的領導核心作用。從各個方面和層面看，“四個全面”都為深化作風建設指明了方向，也是檢驗“三嚴三實”踐行成效的最好試金石。結合自身工作，根據(jù)XX公司黨組提出的建設一流企業(yè)工作要求，對照建設一流工作五個方面來看，XXX車間在各個方面都還存在不少問題，下一步，我們將以“嚴”字當頭，從自身做起，真抓實干，積極做好以下各項工作一是認真踐行“三嚴三實”的總體要求，首先要做到嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，提升道德境界，自覺抵制歪風邪氣。所有工作以制度為先，以大局為重，教育員工遠離違法犯罪，清白做人，在車間內部起到帶頭作用。二是做好人員管理工作。要做好工作首先是要做好人的工作。員工是所有工作的基礎，工作都需要員工去執(zhí)行。因此，人的管理是第一位的，就是要做到有令則行、有禁則止。三是要做好車間的運行管理，落實運行人員崗位職責，做到權責明晰。強化運行人員的責任管理和事件管理，在裝灰過程中嚴格控制揚塵現(xiàn)象的發(fā)生。區(qū)別做得好和做得不好的，在月度績效和年終獎勵拉開差距。四