版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)線上線下平臺(tái)預(yù)習(xí)2/34本課目標(biāo)學(xué)完本次課程后,你能夠:了設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)的步驟掌握如何繪制數(shù)據(jù)庫(kù)的E-R圖掌握如何繪制數(shù)據(jù)庫(kù)模型圖使用三大范式實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)規(guī)范化3/34為什么需要設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)良好的數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)節(jié)省數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)空間能夠保證數(shù)據(jù)的完整性方便進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)糟糕的數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)冗余、存儲(chǔ)空間浪費(fèi)內(nèi)存空間浪費(fèi)數(shù)據(jù)更新和插入的異常修建茅屋需要設(shè)計(jì)嗎?修建大廈需要設(shè)計(jì)嗎?結(jié)論:當(dāng)數(shù)據(jù)庫(kù)比較復(fù)雜時(shí)我們需要設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)4/34軟件項(xiàng)目開(kāi)發(fā)周期中數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì) 需求分析階段:分析客戶的業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)處理需求概要設(shè)計(jì)階段:設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)的E-R模型圖,確認(rèn)需求信息的正確和完整詳細(xì)設(shè)計(jì)階段:應(yīng)用三大范式
2、審核數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)代碼編寫(xiě)階段:物理實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù),編碼實(shí)現(xiàn)應(yīng)用軟件測(cè)試階段:安裝部署:現(xiàn)實(shí)世界 建模 信息世界 規(guī)范化 構(gòu)建 數(shù) 據(jù) 庫(kù)數(shù)據(jù)庫(kù)模型圖 5/34設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)的步驟收集信息與該系統(tǒng)有關(guān)人員進(jìn)行交流、座談,充分了解用戶需求,理解數(shù)據(jù)庫(kù)需要完成的任務(wù)標(biāo)識(shí)實(shí)體 (Entity)標(biāo)識(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)要管理的關(guān)鍵對(duì)象或?qū)嶓w,實(shí)體一般是名詞標(biāo)識(shí)每個(gè)實(shí)體的屬性(Attribute)標(biāo)識(shí)實(shí)體之間的關(guān)系(Relationship)酒店管理系統(tǒng)的基本功能:旅客辦理入住手續(xù):后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)需要存放入住客人的信息和客房信息客房信息:后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)需要存放客房的相關(guān)信息,如客房號(hào)、床位數(shù)、價(jià)格等 客房管理:后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)需要保存客房類(lèi)型
3、信息和客房當(dāng)前狀態(tài)信息酒店管理系統(tǒng)中的實(shí)體:客人:入住酒店的旅客。辦理入住手續(xù)時(shí),需要填寫(xiě)客人的信息客房:酒店為客人提供休息的房間酒店管理系統(tǒng)中實(shí)體之間關(guān)系:客房和客人有主從關(guān)系:表明客人入住的房間客人信息客人編號(hào)客人姓名身份證號(hào)入住日期客房信息客房號(hào)客房名稱(chēng)床位數(shù)客房狀態(tài).6/34練習(xí)1:識(shí)別員工晉級(jí)業(yè)務(wù)實(shí)體2-1需求說(shuō)明為了激勵(lì)優(yōu)秀員工為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),企業(yè)定期安排員工晉級(jí)假設(shè)每個(gè)部門(mén)設(shè)置多個(gè)不同的崗位,每個(gè)崗位可以安排多個(gè)員工每一位員工隸屬于企業(yè)的一個(gè)部門(mén),有一個(gè)對(duì)應(yīng)的崗位企業(yè)保存每位員工每次晉級(jí)記錄7/34練習(xí)1:識(shí)別員工晉級(jí)業(yè)務(wù)實(shí)體2-2實(shí)現(xiàn)思路收集信息在確定客戶要做什么之后,收
4、集一切相關(guān)的信息,盡量不遺漏任何信息標(biāo)識(shí)實(shí)體實(shí)體一般是名詞每個(gè)實(shí)體只描述一件事情不能重復(fù)出現(xiàn)含義相同的實(shí)體標(biāo)識(shí)每個(gè)實(shí)體的屬性標(biāo)識(shí)每個(gè)實(shí)體需要存儲(chǔ)的詳細(xì)信息標(biāo)識(shí)實(shí)體之間的關(guān)系8/34為什么使用E-R圖建筑師施工圖開(kāi)發(fā)人員E-R圖數(shù)據(jù)庫(kù)圖紙9/34繪制E-R圖3-1E-R圖 符號(hào)含義實(shí)體,一般是名詞屬性,一般是名詞關(guān)系,一般是動(dòng)詞10/34繪制E-R圖3-2映射基數(shù)一對(duì)一X X X X Y Y Y Y X X X X Y Y Y Y 一對(duì)多X X X X Y Y Y 多對(duì)一X X X X Y Y Y Y 多對(duì)多客戶訂單產(chǎn)品 M :N 1 : N 11/34繪制E-R圖3-3酒店管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)演示
5、示例1:使用Visio繪制E-R圖12/34關(guān)系模式用二維表的形式表示實(shí)體和實(shí)體間聯(lián)系的數(shù)據(jù)模型即關(guān)系模式E-R圖轉(zhuǎn)換為關(guān)系模式的步驟1. 把每個(gè)實(shí)體都轉(zhuǎn)化為關(guān)系模式R(U)形式2. 建立實(shí)體間聯(lián)系的轉(zhuǎn)換酒店管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的關(guān)系模式是客房(客房號(hào)、客房描述、客房類(lèi)型、客房狀態(tài)、床位數(shù)、入住人數(shù)、價(jià)格)客人(客人編號(hào),客人姓名、身份證號(hào)、入住日期、結(jié)賬日期、押金、總金額、客房號(hào))13/34轉(zhuǎn)化E-R圖為數(shù)據(jù)庫(kù)模型圖將各實(shí)體轉(zhuǎn)換為對(duì)應(yīng)的表,將各屬性轉(zhuǎn)換為各表對(duì)應(yīng)的列標(biāo)識(shí)每個(gè)表的主鍵列在表之間建立主外鍵,體現(xiàn)實(shí)體示例演示示例2:使用Visio繪制數(shù)據(jù)庫(kù)模型圖14/34練習(xí)2:繪制晉級(jí)業(yè)務(wù)E-R圖需求
6、說(shuō)明使用Visio繪制員工晉級(jí)業(yè)務(wù)的E-R圖使用Visio繪制E-R圖的步驟使用文件新建框圖基本框圖來(lái)繪制E-R圖在繪圖窗口左側(cè)的“基本形狀”里選擇“矩形”、“橢圓”、“菱形”拖動(dòng)到頁(yè)面適當(dāng)位置,就可以繪制需要的矩形、橢圓和菱形繪制直線,在工具欄:視圖工具欄繪圖,這時(shí)就會(huì)彈出繪圖工具欄。選擇其中的直線工具 提示15/34練習(xí)3:繪制員工晉級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)模型圖需求說(shuō)明用Visio工具將 E-R圖轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)庫(kù)模型圖在各個(gè)模型圖之間體現(xiàn)實(shí)體之間的映射關(guān)系16/34為什么需要數(shù)據(jù)規(guī)范化 不合規(guī)范的表設(shè)計(jì)信息重復(fù)更新異常插入異常無(wú)法正確表示信息刪除異常丟失有效信息使用三大范式規(guī)范數(shù)據(jù)庫(kù)表的設(shè)計(jì)客人編號(hào)姓名地址
7、客房號(hào)客房描述客房類(lèi)型客房狀態(tài)床位數(shù)價(jià)格入住人數(shù)C1001張三Addr11001A棟1層單人間入住1128.001C1002李四Addr22002B棟2層標(biāo)準(zhǔn)間入住2168.000C1003王五Addr32002B棟2層標(biāo)準(zhǔn)間入住2168.002C1004趙六Addr42003B棟2層標(biāo)準(zhǔn)間入住2158.001C8006A1Addrm8006C棟3層總統(tǒng)套房入住31080.001C8008A2Addrn8008C棟3層總統(tǒng)套房空閑31080.00017/34第一范式 (1st NF)第一范式的目標(biāo)是確保每列的原子性如果每列都是不可再分的最小數(shù)據(jù)單元(也稱(chēng)為最小的原子單元),則滿足第一范式(1N
8、F)CustIDAddress1中國(guó)北京市2美國(guó)紐約市3英國(guó)利物浦4日本東京市CustIDCountryCity1中國(guó)北京3英國(guó)利物浦4日本東京2美國(guó)紐約示例18/34Guest Registration字段例子客人編號(hào)C1002姓名李四地址Addr1客房號(hào)2002客房狀態(tài)入住客房類(lèi)型標(biāo)準(zhǔn)間床位數(shù)2入住人數(shù)2價(jià) 格$168.00GuestRoom字段例子客人編號(hào)C1002姓名李四地址Addr1客房號(hào)2002字段例子客房號(hào)2002客房狀態(tài)入住客房類(lèi)型標(biāo)準(zhǔn)間床位數(shù)2入住人數(shù)2第二范式要求每個(gè)表只描述一件事情第二范式 (2nd NF)示例19/34第三范式 (3nd NF)如果一個(gè)關(guān)系滿足2NF,并
9、且除了主鍵以外的其他列都不傳遞依賴(lài)于主鍵列,則滿足第三范式(3NF) RoomRoomType字段例子客房號(hào)2002客房狀態(tài)入住客房類(lèi)型標(biāo)準(zhǔn)間床位數(shù)2入住人數(shù)2價(jià) 格$168.00字段例子客房號(hào)2002客房狀態(tài)編號(hào)001客房類(lèi)型編號(hào)002入住人數(shù)2字段例子客房類(lèi)型編號(hào)002客房類(lèi)型名稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)間床位數(shù)2價(jià) 格$168.00RoomRoomState字段例子客房狀態(tài)編號(hào)001客房狀態(tài)名稱(chēng)入住示例20/34規(guī)范化的酒店管理系統(tǒng)E-R圖示例21/34規(guī)范化的酒店管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)模型酒店管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)模型圖示例22/34規(guī)范化示例6-1假設(shè)某建筑公司要設(shè)計(jì)一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)。公司的業(yè)務(wù)規(guī)則概括說(shuō)明如下公司承擔(dān)多個(gè)工
10、程項(xiàng)目,每一項(xiàng)工程有:工程號(hào)、工程名稱(chēng)、施工人員等公司有多名職工,每一名職工有:職工號(hào)、姓名、性別、職務(wù)(工程師、技術(shù)員)等公司按照工時(shí)和小時(shí)工資率支付工資,小時(shí)工資率由職工的職務(wù)決定(例如,技術(shù)員的小時(shí)工資率與工程師不同)示例23/34規(guī)范化示例6-2公司定期制定一個(gè)工資報(bào)表公司定期制定的項(xiàng)目工時(shí)表工程號(hào)工程名稱(chēng)職工號(hào)姓名職務(wù)小時(shí)工資率工時(shí)實(shí)發(fā)工資A1花園大廈1001齊光明工程師6513845.001002李思岐技術(shù)員6016960.001004葛宇宏律師60191140.00小計(jì)2945.00A2立交橋1001齊光明工程師6515975.001003鞠明亮工人5517935.00小計(jì)191
11、0.00A3臨江飯店1002李思岐技術(shù)員60181080.001004葛宇洪技術(shù)員6014840.00小計(jì)1920.00工程號(hào)工程名稱(chēng)職工號(hào)姓名職務(wù)小時(shí)工資率工時(shí)A1花園大廈1001齊光明工程師6513A1花園大廈1002李思岐技術(shù)員6016A1花園大廈1004葛宇宏律師6019A2立交橋1001齊光明工程師6513A2立交橋1003鞠明亮工人5517A3臨江飯店1002李思岐技術(shù)員6018A3臨江飯店1004葛宇洪技術(shù)員6014示例24/34規(guī)范化示例6-3表中包含大量冗余數(shù)據(jù),可能會(huì)導(dǎo)致數(shù)據(jù)異常更新異常添加異常刪除異常 如何解決? 問(wèn)題25/34規(guī)范化示例6-4一張表描述了多件事情工程信息
12、員工信息項(xiàng)目工時(shí)信息工程號(hào)工程名稱(chēng)職工號(hào)姓名職務(wù)小時(shí)工資率工時(shí)示例26/34規(guī)范化示例6-5應(yīng)用第二范式規(guī)范化工程表員工表項(xiàng)目工時(shí)表滿足第三范式嗎? 工程號(hào)工程名稱(chēng)職工號(hào)姓名職務(wù)小時(shí)工資率工程號(hào)職工號(hào)工時(shí)示例27/34規(guī)范化示例6-6應(yīng)用第三范式規(guī)范化工程表員工表職務(wù)表工時(shí)表工程號(hào)工程名稱(chēng)職工號(hào)姓名職務(wù)工程號(hào)職工號(hào)工時(shí)職務(wù)小時(shí)工資率示例28/34規(guī)范化和性能的關(guān)系 為滿足某種商業(yè)目標(biāo),數(shù)據(jù)庫(kù)性能比規(guī)范化數(shù)據(jù)庫(kù)更重要通過(guò)在給定的表中添加額外的字段,以大量減少需要從中搜索信息所需的時(shí)間通過(guò)在給定的表中插入計(jì)算列(如成績(jī)總分),以方便查詢?cè)跀?shù)據(jù)規(guī)范化同時(shí),要綜合考慮數(shù)據(jù)庫(kù)的性能29/34練習(xí)4:規(guī)范員工晉級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)2-1需求說(shuō)明根據(jù)三大范式規(guī)范化員工晉級(jí)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)為了保證應(yīng)用程序的運(yùn)行性能,對(duì)符合第三范式的數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整30/34練習(xí)4:規(guī)范員工晉級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)2-2實(shí)現(xiàn)思路向各個(gè)表中插入數(shù)據(jù),查看表中的每個(gè)屬性列是否存在重復(fù)、插入異常、更新異常和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 八級(jí)工人制度
- 企業(yè)食堂安全管理制度
- 2026年肇慶高新區(qū)中小學(xué)公開(kāi)招聘教師備考題庫(kù)及答案詳解一套
- 中國(guó)煙草總公司內(nèi)蒙古自治區(qū)公司2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘?jìng)淇碱}庫(kù)含答案詳解
- 2026年杭州市蕭山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位第三次公開(kāi)招聘編外人員35人備考題庫(kù)及答案詳解1套
- 企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度
- 中學(xué)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)場(chǎng)地保障制度
- 值班的管理制度
- 2026年洛陽(yáng)國(guó)宏貿(mào)易發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及答案詳解參考
- 2026年重慶大學(xué)實(shí)驗(yàn)室及設(shè)備管理處勞務(wù)派遣工作人員招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及參考答案詳解1套
- 2025河南周口臨港開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位招才引智4人考試重點(diǎn)題庫(kù)及答案解析
- 2025年無(wú)人機(jī)資格證考試題庫(kù)+答案
- 南京工裝合同范本
- 登高作業(yè)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則
- DB42-T 2462-2025 懸索橋索夾螺桿緊固力超聲拉拔法檢測(cè)技術(shù)規(guī)程
- 大學(xué)生擇業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)觀
- 2025食品機(jī)械行業(yè)智能化分析及技術(shù)升級(jí)趨勢(shì)與投資可行性評(píng)估報(bào)告
- 《經(jīng)濟(jì)法學(xué)》2025-2025期末試題及答案
- CAICV智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē)遠(yuǎn)程升級(jí)(OTA)發(fā)展現(xiàn)狀及建議
- 車(chē)載光通信技術(shù)發(fā)展及無(wú)源網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用前景
- 工程倫理-形考任務(wù)四(權(quán)重20%)-國(guó)開(kāi)(SX)-參考資料
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論