1、影樓藝術(shù)總監(jiān)工作說明書以及對其評價 影樓藝術(shù)總監(jiān)工作說明書的評價這次作業(yè)我選取了彩樓藝術(shù)總監(jiān)這個職位的工作說明書，對于此工作說明書我認(rèn)為是優(yōu)秀。 u ” ： 十 I：、 Q 0V “ 的6以下是我對其工作說明書的幾點評價第一，該份工作說明書做到了內(nèi)容詳細(xì)，條理清晰這兩個重要的特點。在內(nèi) . . /G . B , ry 7 寸 7容上足夠充分，從我們一份工作說明書所要包含的工作標(biāo)識,工作概要.工作職責(zé)工作 流程,工作規(guī)范，工作責(zé)任，工作職權(quán)這七金大方面入手，詳細(xì)闡述了影樓藝術(shù)總監(jiān)主要是做 ”,* * * 9 * 0。；、0 e ，”：* - - * *什么的又是怎樣的人才能勝任V在條理上；依照工

2、作說明書的順序，,先分七個大點胚又在每 個大點中分小點詳細(xì)闡述。比如闡述工祚職喊一大點網(wǎng)惠又分事務(wù)性工作和重打作4 這樣 的方式”讓人一看，便清晰明了的清楚這份工作說明書的內(nèi)容?第二該份工作說明書在描述工作職責(zé)，嚴(yán)格按照要求承用詞規(guī)范準(zhǔn)確在 ! ” 飛. q .gTV J o .:。 小七 尸? o ,1藝術(shù)總監(jiān)作為上級履行職責(zé)時用協(xié)調(diào),監(jiān)督等詞，是準(zhǔn)確符合規(guī)范的對工作規(guī)范的要求，也進(jìn)行詳細(xì)準(zhǔn)確的描述。第三，雖然說該工作說明書做得簡潔明了，但在工作職責(zé)描述這方面還是有所欠缺了虬比如在對藝術(shù)總監(jiān)工作職責(zé)方面，只是描述了主要的職責(zé)，但對主要職責(zé)的分 解是沒有的方擴(kuò)展閱讀藝術(shù)總監(jiān)工作說明書.藝術(shù)總監(jiān)

3、工作說明書直接上綻碼職位名稱所屬部門級別級藝術(shù)總監(jiān)技術(shù)部總經(jīng)理每月考核周期有效日期工作概 要負(fù)責(zé)技術(shù)部工作督導(dǎo)佬及人員的培訓(xùn)，保證專業(yè)部的服務(wù)品質(zhì)及技術(shù)品質(zhì)，。. (；：，不.% 八,1。:V?-、.%,研發(fā)主題樣片“工作職責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，以及下屬之間的關(guān)系，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,包括朝質(zhì)條件、制度條件.人際關(guān)系條件等，以詹強團(tuán)以的吳娶力，提升團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力.V 口 六 ， 、力 * dd VT 取 、 .I “二* an r JIT, p rf v. r對下屬信任與尊重, 并對其作出正除 公正的績效考評承賣第A性化的管理,善用贊美榮旗、休假等激勵術(shù)，激發(fā)下屬的創(chuàng)造力。每日巡視所管轄的部門

4、和地方至少三次,并每周向上一級匯報。”,、。e *C二重點工作每天對拍攝的照片進(jìn)行檢查Q發(fā)現(xiàn)有技術(shù)問題當(dāng)天與技術(shù)人員進(jìn)行溝通與改善L定期調(diào)查顧客對技術(shù)的反饋意見0.片 v er ，二。，”，, I：，.，。，工；八 組織督導(dǎo)下屬進(jìn)行新產(chǎn)品，（包括外拍場地.道具、拍攝手法）及新造型的開發(fā)1、每日早檢查照片，對有質(zhì)量問題的照片進(jìn)行登記d配與技術(shù)人員及時保持溝通和改 .QQ 0J * V技能基礎(chǔ)攝影理論，基礎(chǔ)后期制作、基礎(chǔ)禮服及化妝造型、營銷（制服及黑色有跟皮鞋,注意枚面，包括口紅、眉、眼影一眼線、V %a 4 1 % 41 , P o- “ lf a - 4f /。I , 小,睫毛、發(fā)型0五）精神

5、風(fēng)貌專業(yè)干練.親切六，行為準(zhǔn)則.以服務(wù)者的角色定位宮己，尊重顧客。2. 一切從顧客滿意出發(fā)，隨時隨地為顧客著和工作環(huán)I糧笑服務(wù),適時贊美，為顧客和員工營造親切、輕松的服務(wù)氛鼠責(zé)任一）對部屬的工作質(zhì)量好壞,業(yè)績完成情況負(fù)責(zé)口二）對重拍率的有效控制負(fù)責(zé)。對癡客的滿意度負(fù)責(zé). 。,9 w * . * .n9。職權(quán)（-）對技術(shù)人員任用有建議權(quán)。（三）有權(quán)直接向違反。$。，/。 夕 , o o T t二）對部屬的升級.降級、辭退.開除有權(quán)向上司建議、申報% 。一 - - J. 。 , O %、 , O- / B 。）規(guī)章制度的員工罰款0（四2有權(quán)申請購買各類專業(yè)資料.道具.布景和攝影設(shè)備.禮服.配件. f五）對F屬人員的工作表現(xiàn)有評核權(quán).（六）對下屬的獎金有知道權(quán)及調(diào)整權(quán)。et）在管轄人員內(nèi)，為了工作開展有巨田謫配人員待崗學(xué)習(xí)的權(quán)力;有對本都P. * T o * e. fi q. .*1 Vn P.（.o * o 0 r ok .n入曷內(nèi)部調(diào)動的雙利可超噓示概沖奐/t影樓藝