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文檔簡(jiǎn)介
1、職位說明明書基本情況況職位名稱稱副處長(zhǎng)職位編號(hào)號(hào)所屬部門門人力資源源處直接上級(jí)級(jí)處長(zhǎng)直接下屬屬職位名稱稱招聘專員員、培訓(xùn)訓(xùn)專員、考核專專員、人人事專員員、薪資資專員職位設(shè)置置目的協(xié)助處長(zhǎng)長(zhǎng)開展各各項(xiàng)人力力資源管管理工作作工作職責(zé)責(zé)和工作作內(nèi)容協(xié)助處長(zhǎng)長(zhǎng)建立和和完善公公司人力力資源管管理體系系;組織完善善和執(zhí)行行人力資資源管理理制度和和方案;組織工作作分析,優(yōu)優(yōu)化崗位位設(shè)置和和人員編編制組織編制制和執(zhí)行行企業(yè)招招聘計(jì)劃劃,并監(jiān)監(jiān)督實(shí)施施;組織編制制和執(zhí)行行公司培培訓(xùn)計(jì)劃劃,并監(jiān)監(jiān)督實(shí)施施;組織設(shè)計(jì)計(jì)和監(jiān)督督執(zhí)行績(jī)績(jī)效考核核方案;組織編制制和執(zhí)行行薪資和和福利完完善方案案;組織制訂訂公司員員工個(gè)人
2、人薪酬、福利調(diào)調(diào)整方案案負(fù)責(zé)擬定定公司員員工職級(jí)級(jí)、崗位位調(diào)整方方案負(fù)責(zé)公司司薪酬、福利總總額預(yù)算算、核定定、申報(bào)報(bào)工作幫助并督督導(dǎo)直接接下屬完完成相應(yīng)應(yīng)的人力力資源工工作;參與公司司質(zhì)量管管理體系系組織內(nèi)內(nèi)部審核核和監(jiān)督督處內(nèi)與與質(zhì)量管管理體系系有關(guān)文文件、資資料的控控制;完成上級(jí)級(jí)交辦的的其他工工作任務(wù)務(wù)工作職權(quán)權(quán)建議權(quán):人力資資源開發(fā)發(fā)與管理理,持續(xù)續(xù)改進(jìn)制制度、方方案和流流程控制制;提案權(quán):人事政政策、供供求預(yù)測(cè)測(cè)、工作作分析、工作計(jì)計(jì)劃、人人事管理理;審核經(jīng):人力資資源管理理各項(xiàng)制制度和流流程;監(jiān)控權(quán):對(duì)招聘聘、培訓(xùn)訓(xùn)、考核核、薪資資及人事事管理計(jì)計(jì)劃和制制度執(zhí)行行過程進(jìn)進(jìn)行監(jiān)督督和
3、調(diào)控控,改進(jìn)進(jìn)和提高高。考核權(quán):對(duì)部門門的直接接下屬進(jìn)進(jìn)行考核核。獎(jiǎng)罰權(quán):根據(jù)考考核結(jié)果果對(duì)直接接下屬進(jìn)進(jìn)行獎(jiǎng)罰罰辦公設(shè)備備個(gè)人專用用移動(dòng)電話話1部,臺(tái)臺(tái)式電腦腦1部部門共用用固定電話話1部, 公司共用用傳真機(jī)、打印機(jī)機(jī)、復(fù)印印機(jī)工作關(guān)系系內(nèi)部工作作關(guān)系匯報(bào)向處長(zhǎng)匯匯報(bào)人力力資源管管理各方方面工作作、獨(dú)立立完成的的工作;向公司各各經(jīng)理匯匯報(bào)處長(zhǎng)長(zhǎng)授權(quán)或或?qū)偬厥馐馇闆r的的內(nèi)容;督導(dǎo)督導(dǎo)招聘聘專員招招聘計(jì)劃劃落實(shí)、程序監(jiān)監(jiān)控,提提高招聘聘效率;督導(dǎo)培訓(xùn)訓(xùn)專員培培訓(xùn)計(jì)劃劃落實(shí)、達(dá)到培培訓(xùn)效果果;督導(dǎo)薪資資專員薪薪酬核算算進(jìn)展及及時(shí)、準(zhǔn)準(zhǔn)確;督導(dǎo)考核核工作過過程;督導(dǎo)人事事專員材材料管理理。協(xié)調(diào)協(xié)助處長(zhǎng)長(zhǎng)協(xié)調(diào)各各部門、分廠招招聘、培培訓(xùn)、考考核、薪薪資、保保險(xiǎn)、定定崗、定定員等。外部工作關(guān)系市人事局局,人事事代理相相關(guān)事宜宜;社保所,員員工社會(huì)會(huì)保險(xiǎn)相相關(guān)事宜宜;派出所,員員工戶口口相關(guān)事事宜。任職資格格學(xué)歷大專及以以上專業(yè)經(jīng)濟(jì)管理理類年齡不限性別不限個(gè)性沉穩(wěn)、溫溫和工作經(jīng)驗(yàn)三年以上上人力資資源管理理工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn);五年以上上大中型型企業(yè)工工作經(jīng)歷歷;工作技能良好的口口頭和書書面表述述能力,溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力,組組織能力力。熟練使用用計(jì)算機(jī)機(jī)及常用用辦公軟軟件,熟熟練使用用互聯(lián)
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