1、公司宿舍管理制度第一章 總則第一條 為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個良好的生活環(huán)境，以提高工作效率，特制訂本制度。第二條 適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。第三條 責(zé)任部門：公司員工宿舍管理由綜合辦公室負責(zé)；管理職責(zé)包括：員工入住許可的審核及手續(xù)辦理、負責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的配置、使用監(jiān)督及統(tǒng)計報修，監(jiān)督檢查評比員工宿舍的各種安全、文明、衛(wèi)生情況；負責(zé)水電費使用的單獨核算與獎罰。第二章 入住與退房相關(guān)手續(xù)第四條 員工申請住宿條件及方式：20凡有以下情況之一者，不得住宿：患有突發(fā)性傳染病者； 辦理離職手續(xù)者；員工親戚、朋友未經(jīng)同意擅自留宿者；不遵守本管理制度者。3

2、申請并立即辦理宿舍相關(guān)物品（如房間鑰匙等）移交手續(xù)，并于3第三章 宿舍日常管理制度第六條 任何員工未經(jīng)公司許可，不得擅自留宿外人，違者將以相應(yīng)賓館、旅社住宿費的 2 倍罰款。第七條 公司為每位員工配置床位一個，員工必須嚴格服從綜合辦公室的統(tǒng)一安10（特殊情況除外）的員工， 公司將收回床位，取消該員工住宿資格，另行安排人員入住。第八條 宿舍自評宿舍長，負責(zé)本宿舍的管理工作，住宿人員必須服從舍長的有關(guān)安排，不服從者將視情節(jié)實施處罰。第九條 員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒、賭博、打架斗毆或有傷風(fēng)化之行為。第十條 員工不得攀爬宿舍窗戶，不得私自進入他人宿舍或動用他人物品；違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)以盜竊嫌疑論處，視情節(jié)輕重

3、處理或交公安機關(guān)。第十一條 注意宿舍內(nèi)安全用電，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于 400W 電器；人員離開務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源。第十二條 注意安全，防火防盜；員工離開宿舍必須關(guān)好門窗；室內(nèi)嚴禁使用或存放危險及違禁物品；現(xiàn)金、財物等應(yīng)妥善保管，貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負責(zé)。第十三條 員工宿舍的公用水電設(shè)施若有損壞，宿舍長必須及時報告綜合辦公室派人修理，如不報告出現(xiàn)事故由該房室員負責(zé)。室員不得擅自違章維修，因此造成的后果由責(zé)任人承擔(dān)。第十四條 按時作息，宿舍就寢時間以不超過晚間十時為原則；休息后不得有干擾他人寧靜之行為。上、下夜班員工應(yīng)保持安靜。第十五條 住宿人員不得

4、有意損壞宿舍公共財產(chǎn)及設(shè)施，如人為因素造成損壞， 由公司綜合辦公室酌情處理，由責(zé)任人員負擔(dān)該項修理費的賠償，視情節(jié)輕重予以其他處罰。第十六條 除有關(guān)人員查房、檢修外，任何男士未經(jīng)允許不得進入女宿舍，女員工不得長時間（超過兩小時）在男宿舍逗留；員工親友來訪，本著文明、禮貌， 不影響室友正常休息為原則，切忌不顧及他人的文明行為。第十七條 遵守員工宿舍文明衛(wèi)生守則，保持良好的衛(wèi)生狀況：個人物品擺放整齊；不得隨手亂拋垃圾；垃圾應(yīng)及時清理至垃圾池。每個宿舍由宿舍長安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔；每周應(yīng)最塞由責(zé)任人承擔(dān)其維修費用，如無法明確責(zé)任則由所住房間員工平均分攤。物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾

5、倒。宿舍及宿舍區(qū)內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)家禽、家畜。不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。第十八條 綜合辦公室行政部每天對宿舍衛(wèi)生狀況進行不定時檢查并根據(jù)檢查情況每周、每月綜合評比一次，確定相關(guān)的獎懲制度并據(jù)以實施。第十九條 員工必須團結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助，取長補短，和睦相處。第二十條 處罰規(guī)定。違反上述款項者將視情節(jié)輕重扣除相應(yīng)的考核分并作出批評、警告、通報、記過、開除等處罰。第四章 宿舍水電管理制度第二十一條 公司本著勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費的原則執(zhí)行以下規(guī)定。第二十二條 宿舍水電費結(jié)算標(biāo)準22.1 普工宿舍用電標(biāo)準/噸、電費：1.1/每月宿舍水電費由該宿舍員工平攤處理。第二十三條 用電的相關(guān)

6、規(guī)定每月月底（1）抄水、電表。根據(jù)每間宿舍上月底數(shù)，計算出本月每間宿舍的實際用電、用水量。綜合辦公室根據(jù)公司規(guī)定，結(jié)合當(dāng)月每間宿舍的實際用水電量計算出每間宿舍當(dāng) 月用水電實際情況，并于每月52楚，過期將不予受理。23.5 員工核對完畢無誤后，綜合辦公室將上月宿舍水電匯總表打印經(jīng)綜合辦公室領(lǐng)導(dǎo)簽字后于交薪酬核算員工資時一并兌現(xiàn)。第二十四條 電費收費標(biāo)準根據(jù)當(dāng)?shù)仉娏Σ块T的實際收費標(biāo)準予以確定。第四章 附則第二十五條 本制度自頒布之日開始實行。第二十六條 宿舍績效考核分獎懲細則表見附件。宿舍管理評分條例A1留宿外人-3A1留宿外人-3D1鞋物未整理-1A2私換房間、床位-1D2被褥未整理-1A3多占

7、床位-1D3桌面雜亂-1A4未說明情況長期不住寢-1D4地面臟亂-1A5上班期間進出宿舍-1D5垃圾未傾倒-1A6男女員工未經(jīng)批準互訪-1衛(wèi)D6亂張貼字畫、釘物品-1B1不服從宿舍長安排-2生管D7將食堂餐具帶入宿舍用餐-1B2未制定每日值日工作表-1理D8飼養(yǎng)家禽家畜-5B3酗酒、打架、賭博、斗毆-5D9物品丟于走廊-2B4擅自進入他人宿舍-2D10廁所衛(wèi)生狀況臟亂-1B5惡意破壞宿舍管理條例-1D11將垃圾扔到宿舍樓外-3B6盜竊開除B7私自換房間扣 500 元人員管理C1 使用大功率電器扣 100 元 其E1擅自安裝無線路由器-2安 C2 燒煮、烹飪?nèi)獵3 私自接配電線（網(wǎng)線、天線、信號線等）管扣100元 他E2擅自違章維修宿舍設(shè)備-3扣100元 獎E3故意損壞宿舍設(shè)備、財產(chǎn)-5理C4人員離開未關(guān)閉電器電源扣20元勵F1每周評比得分第一+1C5煙嘴亂扔扣 50 元F2每月評比得分第一+21、每周 10 分基礎(chǔ)分，每星期一小總結(jié)一次并公布，每月1 號大總結(jié)一次并公布。2、每星期公布扣分超過 10 分的宿舍人員將立即清除出宿舍。3、針對找不到責(zé)任人的宿舍扣分將對該宿舍全體成員作扣分處理。備注：4、每個宿舍標(biāo)配 3 把鑰匙，每把鑰匙押金 10 元。5、C1-C5 以及 B6 直接按現(xiàn)金進行罰款,并作扣 10 分處理。6、